Guillaume Fleurance
Guillaume Fleurance
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Comment ils ont tué le syndicalisme (principe de faveur, CSE...)
Le mouvement social de 2023 contre la révision du système de retraite, longtemps piloté par les appels à manifestation, les grèves et les mots d’ordres syndicaux, a redoré l’image des syndicats et de leur rôle dans la société française. On a souvent entendu cette idée qui n’est pas fausse, ou en tout cas validée par certains sondages. Pourtant, cette embellie reste très conjoncturelle. Depuis des années, c’est plutôt une tendance à la défiance croissante des français envers les syndicats qui s’observe à tous les niveaux, de la représentation syndicale dans l’entreprise jusqu’aux fameuses confédérations nationales.
Dans cette série de vidéos, nous allons tenter de comprendre les racines de cette défiance, ce qui suppose de partir des conditions matérielles et d’éclairer la crise structurelle que traverse le syndicalisme français, pour mieux analyser les enjeux et défis qui se dressent face à lui pour regagner du poids dans le rapport de force à toutes les échelles et participer de tout ce nouveau poids à la lutte contre l’offensive néolibérale, voire même, soyons fous, pour reprendre la conquête de nouveaux acquis sociaux.
Sources principales de la vidéo :
- État du dialogue social en France, Cevipof, 2022 www.sciencespo.fr/cevipof/sites/sciencespo.fr.cevipof/files/Rapport%20Enque%cc%82te%20Ipsos_Cevipof_DialogueSocial_2022.pdf
- Les salariés et les syndicats, une relation toujours compliquée, Martial Foucault et Guy Groux, 17 avril 2023
- CGT, Le Peuple N°1778, octobre 2023, www.cgt.fr/decryptage-comment-la-mobilisation-sur-les-retraites-interroge-le-syndicalisme
- FO, Les conséquences de la loi Travail de 2016 et des ordonnances de 2017, 60.force-ouvriere.org/IMG/pdf/18-40-mailly-fiches_pratiques_loi_travail_et_ordonnances_2017.pdf
- La Revue de l'IRES, N° 94-95 novembre 2018 ires.fr/publications/la-revue-de-l-ires/n-94-95/
Sources visuelles :
- Expliquez-nous... la hiérarchie des normes sociales (France Info) ua-cam.com/video/PFk-aGnIQKk/v-deo.html
- Technologia ua-cam.com/video/6LDC0MzOy9w/v-deo.html
- Les essentiels du cse : comprendre l’information consultation du CSE ‪@Acdihum‬ ua-cam.com/video/wj8mOIeFrAs/v-deo.html
Musiques utilisées :
- The Curious Village - Professor Layton And The Curious Village Soundtrack
- [FREE] J.Cole X Mac Miller Type Beat “Prospero“
- [FREE] Bossa Nova Type Beat Castillo (Prod. KOBA)
- [FREE] Mac Miller Type Beat - Divine
- [FREE FOR PROFIT] Chill hip hop Beat Bossa Nova [Prodby 999-Beat$]
- [FREE] - Piano R&B Beat - Flower (Prod. Luxøfons)
- [FREE] Bossa Nova Type Beat Sometimes
- [free] mac miller swimming type beat - "instinct"
- Blue Bossa - Chill Lounge Jazz Blues Romantic Bossa Nova - No Copyright Music
- Soul and Mind - Es Jammy Jams
- [FREE] La Fève Type Beat - DISCRET INSTRU TRAP
- [FREE] Hellborn (Dark Type Beat) Hard Boom Bap Rap Beat 2022 Freestyle Rap Instrumental
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Відео

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КОМЕНТАРІ

  • @medhaissoune1826
    @medhaissoune1826 7 днів тому

    Très intéressant comme résumé qui faut bien le tour de la question. Une chose très dérangeante quand même, c'est la volume de la musique de fond beaucoup plus fort que ce qu'il faut.

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 5 днів тому

      Merci pour ce retour et désolé pour le dosage de la musique, les retours là dessus sont très variables en fonction des personnes, difficile de satisfaire tout le monde... Ça dépend aussi du moyen d'écoute (casque, écouteurs ou non)

  • @donttouchmuyfreedom
    @donttouchmuyfreedom 17 днів тому

    Merci pour cette série de vidéos sur Gorz. C’est très instructif. Je me pose une question sur la manière d’adapter cette pensée aux évolutions du marché du travail, où le secteur tertiaire (services) prend une place de plus en plus importante par rapport au secteur ouvrier (manufacturier). Les cadres, aujourd’hui plus nombreux qu’ils ne l’étaient dans les années 60, posent un nouveau défi. Comment leur parler de prolétarisation alors qu’on leur propose de devenir des 'petits' capitalistes en accédant aux marchés financiers et en rentabilisant leur épargne à travers une large gamme de produits financiers ?

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 16 днів тому

      @@donttouchmuyfreedom c'est effectivement une bonne question, il faut toujours adapter nos modes de pensée aux évolutions de la structure socio-économique. Quand on regarde les cadres, ils sont à la fois des sous-traitants du patronat, et en même temps sont subordonnés comme les autres salariés à leur patron, ils ne possèdent pas les moyens de production. Et même lorsqu'ils acquièrent du capital financier, il n'est que rarement en quantité suffisante pour constituer une rente qui les affranchisse de travailler. Il y a donc toujours l'enjeu, par exemple, de la réduction du temps de travail (pour ne pas aller jusqu'à parler d'abolition), tant on voit que beaucoup de cadres sont victimes de burn-out ou de stress au travail

  • @vincentplanchon7268
    @vincentplanchon7268 28 днів тому

    super travaille !!!

  • @EdenLazaridis
    @EdenLazaridis Місяць тому

    Petite erreur au début de la vidéo : c'est au début du XXème siècle et non au début du XIXème que la phénoménologie a été créée.

  • @charlottedelaumondiere
    @charlottedelaumondiere Місяць тому

    Mille merci pour cette vidéo !

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL Місяць тому

      @@charlottedelaumondiere c'est super gentil ça merci à toi !

  • @AlexFing
    @AlexFing 2 місяці тому

    Merci

  • @TeoSensible
    @TeoSensible 2 місяці тому

    3:30 Il nous semble que ce n'est pas l'induction qui permet à Aristote à l'instar des philosophes grecs de fonder les premiers principes mais c'est l'induction qui permet de circonscrire les éléments jusqu'à arriver à un élément premier ou ce que l'on considérera comme tel. Ainsi sont les éléments d'Euclide , ils ne sont pas les principes mais les éléments premiers de la géométrie Euclidienne. Pris en tant qu'éléments premiers mathématiques, ils doivent être démontrés , mais en tant que tel , il n'ont pas à l'être car indémontrables : des axiomes. Un bel exemple de l'éminence de la Philosophie Dogmatique. Mais alors la modernité , la contemporaneité n'aurait rien apporté de plus fondamental que les Analytes d'Aristote ? En fait, ce pourrait être l'investissement sur l'aspect déductif de l'approche aristotélicienne qui a été investit depuis la modernité à tel point que l'hypothèse est devenu an-hypothèse et semble prendre comme à revers l'approche inductive d'Aristote qui revient sous une autre forme : un absolu mathématique déduit d'un surinvestissement de la méthode " hypothético déductive" .

  • @TeoSensible
    @TeoSensible 2 місяці тому

    2:26 " Méthode d Aristote aux seconds Analytiques.

  • @ilyassnigro2695
    @ilyassnigro2695 2 місяці тому

    Ya ke les imbéciles pour écouter ces moins ke rien

  • @ilyassnigro2695
    @ilyassnigro2695 2 місяці тому

    Ou sont ces ânes ?

  • @patricka2816
    @patricka2816 2 місяці тому

    Très intéressant. Pourriez vous afficher les noms des individus que vous citez ? Merci

  • @guypatel-j6u
    @guypatel-j6u 2 місяці тому

    L'EXPANSOLOGIE démontre que le big bang, l'inflation, les multivers... sont complè-tement faux. L'EXPANSOLOGIE démontre que la théorie des cordes et la gravité à boucles sont complètement fausses. L'EXPANSOLOGIE démontre que la matière noire et la théorie MOND sont complè-tement fausses. L'EXPANSOLOGIE démontre que l'énergie sombre est complètement fausse. L'EXPANSOLOGIE démontre que le neutrino n'est pas un fermion. L'EXPANSOLOGIE démontre que l'antimatière n'a pas disparue. Malheureusement : L'EXPANSOLOGIE est hypercomplexe et donc impubliable. L'EXPANSOLOGIE est INEXPERIMENTABLE sur Terre mais par contre c’est elle qui fait le plus de prédiction au niveau astrophysique. L'EXPANSOLOGIE est EXOSCOLAIRE et donc complètement hors connaissance scolaire ce qui rends impossible l'évaluation par "les pairs" (et donc par les « savants » des comités de lectures). CONCLUSION : Avec L'EXPANSOLOGIE, l'épistémologie de Popper est complètement non avenue car l'expansologie est irréfutable et donc définitivement INEVALUABLE.

  • @guypatel-j6u
    @guypatel-j6u 2 місяці тому

    L'EXPANSOLOGIE démontre que le big bang, l'inflation, les multivers... sont complè-tement faux. L'EXPANSOLOGIE démontre que la théorie des cordes et la gravité à boucles sont complètement fausses. L'EXPANSOLOGIE démontre que la matière noire et la théorie MOND sont complètement fausses. L'EXPANSOLOGIE démontre que l'énergie sombre est complètement fausse. L'EXPANSOLOGIE démontre que le neutrino n'est pas un fermion. L'EXPANSOLOGIE démontre que l'antimatière n'a pas disparue. Malheureusement : L'EXPANSOLOGIE est hypercomplexe et donc impubliable. L'EXPANSOLOGIE n'est pas expérimentable sur Terre mais par contre fait énormément de prédictions au niveau astrophysique (c'est elle qui en fait le plus). L'EXPANSOLOGIE est exoscolaire et donc complètement hors connaissance scolaire ce qui rends impossible l'évaluation par "les pairs" (et donc par des comités de lectures). CONCLUSION : Avec L'EXPANSOLOGIE, l'épistémologie de Popper est complètement non avenue car l'expansologie est irréfutable et donc définitivement INEVALUABLE.

  • @CentreNGI
    @CentreNGI 2 місяці тому

    Super vidéo, très claire. On apprécie cet auteur en vous écoutant.

  • @clarissec
    @clarissec 2 місяці тому

    Je n'ai pas une grande habitude des commentaires mais je ne peux me taire, pour vous remercier pour le grand travail sur Jacques Ellul, c'est très éclairant pour former une opinion nuancée sur un auteur. On a tellement besoin de finesse dans nos analyses aujourd'hui, pour ne pas tomber dans des polarités stériles. Révérance à vous.

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 2 місяці тому

      @@clarissec merci beaucoup ça me touche !

  • @matthieuuntel9113
    @matthieuuntel9113 2 місяці тому

    L'a vidéo la plus intéressante que j'aie entendue sur le sujet.

  • @ClaudeMONTAL-f9b
    @ClaudeMONTAL-f9b 2 місяці тому

    Je regrette que TOTAL continue à vendre à ces écolos le carburant pour leurs voitures et l'énergie pour le chauffage de leurs maisons

  • @EricBacot-zo8ht
    @EricBacot-zo8ht 2 місяці тому

    Des ploucs ,,! 1:00

  • @jbqu3142
    @jbqu3142 2 місяці тому

    L’islamisme est un virus mortel et l’islamophobie est LA réaction normale de tout humain.

  • @jeremied4004
    @jeremied4004 3 місяці тому

    Merci pour ce travail !

  • @Bézoukhov
    @Bézoukhov 3 місяці тому

    Je découvre la chaîne avec cette vidéo très complète et parfaitement écrite. Qui plus est, belle réf, bien que discrète, au film Ressources Humaines de Laurent Cantet. Bon courage pour la suite !

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 3 місяці тому

      Merci beaucoup, ça fait plaisir !

  • @isabelledel1249
    @isabelledel1249 3 місяці тому

    Merci, cette vidéo super utile. 😊

  • @jeremied4004
    @jeremied4004 3 місяці тому

    Merci !

  • @jeremied4004
    @jeremied4004 3 місяці тому

    Merci !

  • @Jeanngoy-rw6hc
    @Jeanngoy-rw6hc 3 місяці тому

    Ces statues devraient être en France pas en Martinique

  • @francoisgirard8399
    @francoisgirard8399 3 місяці тому

    lors des 35 heures, les salariés étaient contre l'accord proposé par la direction sauf la CGT qui l'a signé. La défiance ....

  • @ChrisDewitte1
    @ChrisDewitte1 3 місяці тому

    D'utilité publique!

  • @lapinotta3603
    @lapinotta3603 3 місяці тому

    Super intéressant pour comprendre le syndicalisme actuel mais aussi plein de choses sur les conditions de travail et rémunérations! Merci!

  • @Frantzouse
    @Frantzouse 3 місяці тому

    Vous prenez n'importe quel pilier de bar ayant beaucoup lu et beaucoup de culture, vous aurez alors les philosophes médiatiques. Onfray était vraiment intéressant il y a 10 ans, c'était fou. Maintenant c'est une machine a raconter n'importe quoi. Comme les Einthoven (ex avec l'IA), BHL, et Ferry... Ils dissertent bien ça s'arrête là.

  • @yanwolfc
    @yanwolfc 3 місяці тому

    Ce qui a tué le syndicalisme c'est le syndicalisme... combien de syndicats et syndicalistes sont haïs en local parce que complètement déconnectés du reste des salariés, combien de petits barons des syndicats qui tiennent la haute aux autres sous prétexte d'avoir des responsabilités ou d'être protégés par leur statut ! Des syndiquats y'en a des utiles et ya aussi de vrais maisons à connards (salut la cgt et la cfdt)

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 3 місяці тому

      Sur la déconnexion perçue et le manque de proximité, vous en trouverez une explication structurelle dans la vidéo. Pour le reste, les militants syndicaux c'est d'abord des salariés comme vous et moi qui s'engagent pour leurs collègues, c'est faire erreur que de les voir comme des "petits barons" (même si comme dans toute fonction de représentation il peut y avoir des dérives)

    • @yanwolfc
      @yanwolfc 3 місяці тому

      @@GuillaumeFL je suis d'accord avec la vidéo sur l'origine structurelle de la déconnexion mais elle me paraît incomplète. La déconnexion est aussi un état mental de l'élu qui ne peut plus penser en salarié parce qu'il sort des contraintes que cela implique. La constante c'est l'élu syndical se prenant pour un chef, reprenant les codes d'un quartier maitre mais avec l'arrogance de l'impunité. J'ai vu des élus super, des humains magnifiques, pas toujours syndiqués d'ailleurs. J'ai aussi vu que ces mêmes élus passent 50% de leur temps à se battre avec d'autres élus, syndiqués pratiquement systématiquement, qui abusent de leurs fonctions et l'utilisent comme une plateforme de pouvoir. Pour moi, la perte de vitesse du syndicalisme en France est aussi expliquée par le comportement des élus syndiqués, structurellement poussés à la dérive par la puissance offerte par un syndicat à l'échelle d'une entreprise toute taille confondue. En tout cas je vous remercie pour cette analyse qui fait relativiser un peu ma pensée.

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 3 місяці тому

      Pas de souci c'est plus clair avec l'explication. Mais je pense au contraire que ces dérives humaines viennent précisément de ce que les élus ont perdu du pouvoir dans l'entreprise et sont donc mis en concurrence entre eux, ce qui peut créer des tensions entre les différents syndicats représentés au CSE d'une entreprise par exemple. Sur le reste, je pense que la médiation syndicale reste le meilleur moyen d'organisation de défense des intérêts des salariés à toutes les échelles, et même si la tentation de passer directement par le contact avec la hiérarchie est de + en + tentante pour les salariés, en réalité c'est une aubaine pour les employeurs car ils préfèrent toujours traiter avec des salariés qui n'ont pas le temps ni les moyens de s'informer de tous les tenants et aboutissants des projets

    • @yanwolfc
      @yanwolfc 3 місяці тому

      @@GuillaumeFL alors je suis totalement d'accord sur l'importance d'une médiation syndicale face à un employeur uni. Mais c'est peut être là où j'irai vers un modèle de syndicat unique par société afin que ca soit uniquement le groupe salarié contre le groupe employeur. Ca permettrait aussi une absence de division entre les syndicats au niveau de l'entreprise mais des alliances possibles par branche pour former des syndicats nettement plus impactants selon moi. Après comme on dit le pouvoir corromp, les élus n'y échappent pas. Je te rejoins alors sur le problème de la perte du pouvoir qui nourrissant cette pente naturelle par la concurrence entre élus, vient pousser ceux-ci à se battre pour ce qu'il reste.

  • @homewarddgn7309
    @homewarddgn7309 3 місяці тому

    Merci !

  • @coudepelle
    @coudepelle 3 місяці тому

    Vidéo super intéressante, j'étais trop jeune à l'époque de la loi travail 2016 donc je comprends enfin la violence de cette ”réforme”. Petite critique sur le format, il y a beaucoup trop de textes et de schémas affichés, ce qui en plus de ton débit assez rapide pour expliquer un sujet complexe rend certains segments de la vidéo indigestes. J'ai décroché plusieurs fois car je n'arrivais pas à garder mon attention sur la vidéo et ta voix en mm temps. Il faudrait mettre uniquement du contenu qui illustre ton discours, pas qui rajoute de la complexité au propos que tu es en train de développer. Je reste un peu sur ma faim quant au volet des ”solutions”, p e pour une partie 2? Le constat est sacrément négatif tant les assauts neoliberaux ont été violents. Comment remobiliser les salariés pour se syndiquer ? Faut-il en passer par des moyens illegaux ?(ou hors du cadre légal prévu). En tout cas je comprends mieux quand Lordon explique que la fenêtre des négociations syndicales avec le capitalisme d'après guerre s’est refermé.

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 3 місяці тому

      Merci bcp pour le retour ! Sur le format c'est tjrs un peu compliqué de doser, là on était sur beaucoup d'infos à faire passer en peu de temps et un contenu très "analytique" et moins "descriptif" donc j'avais un peu besoin de tout ça. Après c'est vrai que c'est pas super digeste, faut aussi concevoir ce type de vidéos comme des formats qu'on regarde une première fois pour entrer dans le sujet, puis une deuxième pour tout saisir. Sur le volet "solutions" je serais bien présomptueux si je disais que j'en ai et le but était surtout de poser les éléments de contextes en nuançant ceux qui prétendent avoir des solutions trop simplistes. Mais dans les autres épisodes on essayera de revenir un peu sur ce que peuvent faire les syndicats dans la période (en partant du réel plutôt que des fantasmes de grève générale immédiate etc), en prenant appui sur leur histoire et leur état aujourd'hui

  • @liladrielle
    @liladrielle 3 місяці тому

    Bravo ! C'est un excellent travail de décryptage. L''analyse est non seulement pertinente mais particulièrement juste.

  • @erikfurudi975
    @erikfurudi975 3 місяці тому

    Je suis pour une réforme de l'enseignement de la philosophie au lycée, calquée sur le modèle italien avec des cours de la seconde jusqu'à la terminale permettant de plus prendre son temps découvrir un peu moins de penseurs mais un peu plus en profondeur La seconde: l'antiquité grecque (présocratiques + platon + aristote) La première: l'antiquité (greco-)romaine (écoles hellénistiques, néoplatoniciens, premiers pères de l'église) La terminale: voir les principaux penseurs de l'histoire de la philo chronologiquement jusqu'au 19e inclus

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 3 місяці тому

      Effectivement l'étalement de la philosophie sur 2-3 ans serait bénéfique ! Ça en a un peu pris le chemin avec l'enseignement HLP (humanités, littérature et philo) dès la première pour les élèves qui choisissent cette option, mais ce serait bien de le généraliser

  • @zgegosaurusrho8205
    @zgegosaurusrho8205 3 місяці тому

    J'ai kiffé ta vidéo et on est dimanche.

  • @diogenelesalechien
    @diogenelesalechien 3 місяці тому

    Bon boulot !

  • @enzosandre7011
    @enzosandre7011 3 місяці тому

    Je trouve dommage de partir dans les détails techniques et les nuées, avant les évidences. Pour le prolo de plus en plus conquis par le RN, participer à des forces syndicales qui sont de facto contrôlées par la gauche, qui leur crachent dessus à chaque élection et servent de supplétifs lors des mobilisations anti-RN est découragé. Dire que le RN est "fondamentalement anti-syndicat" n'est pas vrai. Il est accidentellement anti-syndicat, car contre la gauche qui les contrôle. Sa tradition poujadiste et corporative n'est pas contre l'idée de syndicats, mais contre leur forme actuelle, basée sur la lutte des classes. Tout le reste en découle, ces 40% de potentiels syndiqués manquant à l'appel et participent de l'affaiblissement du syndicalisme et donc du triomphe des pressions néolibérales.

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 3 місяці тому

      Si les syndicats sont "de gauche", alors c'est que la défense des intérêts des travailleurs est de gauche, parce que c'est leur raison d'être. Je suis curieux de savoir ce qui vous fait dire que les syndicats ne peuvent pas être accueillants pour tous (à part si c'est leur intolérance aux discriminations qui vous fait peur, auquel cas c'est plutôt vous le problème). Sur le RN, toute la tradition mondiale de l'extrême droite atteste de la volonté d'anéantir les corps intermédiaires pour permettre une interaction directe et verticale entre le pouvoir et la population (considérée comme un tout national et non dans ses intérêts de classe). Je suis là aussi curieux que vous m'expliquiez ce qu'est un syndicat qui ne s'inscrit pas dans un paradigme de lutte des classes, c'est à dire de considération que les intérêts du patronat concernant la captation de la plus value sont opposés à ceux des salariés (ce qui n'interdit pas le compromis). Les syndicats qui n'admettent pas ça sont des syndicats à la solde du patronat ou d'un paternalisme corporatiste qui est, là aussi, la caractéristique d'un populisme autoritaire.

    • @francoisgirard8399
      @francoisgirard8399 3 місяці тому

      Les petits patrons et prof libérales qui composent une grosse part du RN sont pour les syndicats : muet et servile. Vous êtes une taupe du RN.

  • @anonyme69
    @anonyme69 3 місяці тому

    Bon taf, Je partage !

  • @patricktroll7206
    @patricktroll7206 3 місяці тому

    Excellent décorticage !

  • @BlackHoollow
    @BlackHoollow 3 місяці тому

    Merci pour la vidéo c'était très intéressant

  • @laurentgerard5244
    @laurentgerard5244 3 місяці тому

    top! merci pour cette video

  • @marcmarc2243
    @marcmarc2243 3 місяці тому

    merci c'est super

  • @sonjazeitchar408
    @sonjazeitchar408 3 місяці тому

    Pôle radical représente par lfi: ca me fait du mal d'entendre ca. Lfi est moin radical que mitterand... ce qui a change c'est la fenêtre d’overtone, la radicalisation de la bourgeoisie,...

    • @GuillaumeFL
      @GuillaumeFL 3 місяці тому

      C'est toujours relatif : radical dans le paysage de la gauche "électorale", ça ne veut pas dire pour autant révolutionnaire. C'est de la social-démocratie keynésienne, oui

  • @liryc8909
    @liryc8909 3 місяці тому

    Merci Référencement

    • @jeremied4004
      @jeremied4004 3 місяці тому

      Bonjour, pour faire plaisir à l'algo :-)

  • @franckleard6172
    @franckleard6172 3 місяці тому

    Super Job, merci à toi !

  • @jbkoo5849
    @jbkoo5849 3 місяці тому

    16:00 cela me rappelle le système educatif en Corée du Sud. Pas de recherche fondamentale dans les sciences ( sociales, humaines, dures ) donc pas de Prix Nobel mais la prodcution d'un personnel qui applique les sciences ( pays tres fort en sciences appliquees et qui consacre 5% du PIB en R&D). D'ailleurs c'etait fortement assumé lors de la fondation du KAIST ( institut de sciences ) où c'etait dit que le pays n'avait pas besoin de philosophes mais de scientifiques qui pouvaient relever le pays. Maintenant quand on voit l'état de la societe sud coreenne, ce calcul laisse songeur 😅.

  • @choukiyahiacherif4154
    @choukiyahiacherif4154 3 місяці тому

    Je pense que la branche reine de la philosophie c'est la metaphysique.

  • @ncdmlmb5692
    @ncdmlmb5692 4 місяці тому

    Merci pour cette vidéo

  • @leonbernardaziza2326
    @leonbernardaziza2326 4 місяці тому

    Il n'y a rien a comprendre .la palestine c'est fini ..