🤓А что, так можно было, что ли? Интересный опыт и знания в области управления объектами коммунальной инфраструктуры. От души посмеялся над историей про мотивацию сотрудников. Тот самый пример, как профессионализм, инновации и стремление к развитию могут привести к успеху в любой сфере деятельности.
Любая УО более цифровизована и автоматизирована чем органы местного самоуправления (администрации), ГЖИ, .... А у УО одна проблема, нехватка финансирования, из которой закономерно вытекает качество персонала, цифровизации, .... А KPI, никто не идёт работать, вот и весь KPI/
Ландыш, просто классно👍👍👍Так держать, горжусь тобой
Интересно. Спасибо за выпуск!
Спасибо за выпуск и очень полезная информация для рынка
🤓А что, так можно было, что ли?
Интересный опыт и знания в области управления объектами коммунальной инфраструктуры. От души посмеялся над историей про мотивацию сотрудников.
Тот самый пример, как профессионализм, инновации и стремление к развитию могут привести к успеху в любой сфере деятельности.
Молодец, Ландыш 🌹🙂
Просто Милашка ☀️
Написала вам на почту по поводу сотрудничества, проверьте, пожалуйста 🙂
Любая УО более цифровизована и автоматизирована чем органы местного самоуправления (администрации), ГЖИ, .... А у УО одна проблема, нехватка финансирования, из которой закономерно вытекает качество персонала, цифровизации, .... А KPI, никто не идёт работать, вот и весь KPI/
Спасибо за выпуск и очень полезная информация для рынка