Abuso laboral: sepa cómo denunciar estos casos ante Sunafil
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- Опубліковано 22 лют 2022
- De acuerdo a ley, las empresas están obligadas en cumplir con algunas obligaciones que tienen con sus empleados (pago puntual del sueldo, gratificaciones, CTS, etc) y cuando estas no se cumplen, el colaborador debe saber que existen canales para denunciar cualquier caso de abuso laboral que se presente.
En entrevista con 24 horas, la analista legal de la Superintendencia Laboral de Fiscalización Laboral (Sunafil), Fabiola Rueda, detalló que actualmente y por motivo de la pandemia, se viene promocionando la página web de dicha dicha entidad pública, para que las personas puedan reportar algún caso de abuso laboral y solicitar una inspección.
"Tenemos un canal virtual que estamos privilegiando mucho para evitar aglomeraciones, pueden ingresar desde cualquier dispositivo a www.gob.pe/sunafil e ir a la opción "denunciar incumplimientos de una empresa privada", van a encontrar un aplicativo donde llenarán los datos personales del denunciante, es importante colocar un correo y un número de celular actual", dijo.
Asimismo, manifestó que es importante que en los datos de la denuncia se consigne el RUC del empleador, ya sea una empresa o una persona natural, pues podría darse el caso de que una empleada doméstica o cualquier otro contratado por una persona en específico, sufra abuso laboral.
Confidencialidad
En tanto, la analista legal de Sunafil aseguró que todas estas denuncias son bajo estricta confidencialidad de los datos del denunciante, salvo algunas excepciones. "La identidad de la persona que denuncia queda en reserva, esa es la regla general. Hay algunos casos particulares donde si se necesitará el levantamiento de la confidencialidad, como en caso de un accidente de trabajo u hostigamiento sexual", finalizó.
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Emitido en el programa 24 Horas Edición Medio Día de Panamericana Televisión el 23/02/2022
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![Todo sobre la hostilidad laboral [TikTok Live]](http://i.ytimg.com/vi/OvMEY0DQbWs/mqdefault.jpg)
Siempre llamo a la Sunafil y me dice que la línea esta ocupada, a veces me ponen en espera llega a mi número y me cuelgan, no se que clase de personas contratan que nunca responden.
La web no sirve x gusto es tratar de ingresar... Y el ir presencial sin comentarios... Un pago de sueldo innecesarios para esta entidad deberia eliminarse si no sirve
Cuéntame tu experienci
Lo confirmo esa entidad no hace nada y los empresarios lo saben....
hace mas de un mes realice mi denuncia ante la SUNAFIL y hasta el momento no he tenido respuesta, de verdad vamos mal, los trabajadores estamos desprotegidos y las empresas atropellan nuestros derechos como si nada, por que saben que no recibirán ninguna sanción.
Te llegaron a responder?
Nunca hacen nada porque esas leyes son pura pantalla.
Vieras todos los casos que vi cuando estuve en una empresa, manejo de tres planillas:
La primera para administrativos con todos los beneficios, con derecho a retornar.
La segunda con algunos beneficios sin derecho a ingresar si querías retornar a la empresa.
La tercera y explotados con excesos de trabajos, sin beneficios podían retornar a laborar en cualquier momento ya,que esta era para los mayores de 35 años.
Y la nunca mencionada planilla "CALETA", donde figuran todos los familiares y amigos de la dueña... con "TODOS" los beneficios de ley y sueldos altos... pero estos nadie los conoce y nunca han laborado ahí, pero clandestinamente tienen essalud, pensión, afp, liquidaciones, gratificaciónes y UTILIDADES, que los de la segunda y tercera planilla NO la conocen, y a los administrativos mas bajos osea la mayoria de la primera planilla solo reciben de 80 a 100 soles, teniendo los mismos hasta más años de antigüedad.
Cuando los demás de esa misma planilla se llevan de 3,000 soles para arriba.
Fuera de que meses antes de cumplir los cinco años y pasar a estable, te cambian a otro negocio de la misma empresa y empiezas de cero.
Que les parece ??
Sunafil, el Ministerio de trabajo ni nadie hace ni hará nada... todo lo arreglan bajo la mesa... esto lo saben los políticos y no cambian las leyes...
Todos Corruptos y explotadores.
Te llegaron a responder ?
A mí la empresa dónde estoy me descontó de 11 días trabajados desde mayo y hasta la fecha no hacen el reintegro nos tienen paseando, procederé con la denuncia, ojalá respondan
Cuando estuve trabajando para una empresa sunafil ya habi dado aviso que estarían así que la empresa no dejaba pasar a muchos trabajadores como ellos dicen ( terceros) al parecer es más que obvio que hay algo de arreglo ahi
En las empresas tanto nicolini, campo sol....etc . Estás empresas abusan demasiado de la gente humilde que viene de otros lugares a trabajar a campo y también planta haciendo trabajar más de las horas y también no quieren dar los epps que todo trabajador deberia tener ...debería haber mas control sobre todas estas empresas ya que la mayoria de estas no cumplen con sus obligaciones como empleadores y a la gente no le queda de otra de trabajar porque hay mucha gente que lo necesita...
Te entiendo la verdad lo mismo
Existen muchos inspectores indolentes con los trabajadores,en especial con despido de trabajadora gestante
Pero creo que es una falta ya que las personas gestantes podrían trabajar aún.
Es mejor ir al Poder Judicial en lo laboral. Sunafil no aplica los criterios que los jueces laborales manejan.
No sirve esa web cuando ingresas los datos no los agarra
3902800
Me imagino que para eso tenemos que pagar?
@@everthlastraortiz1612 dónde harás tú denuncia, también quiero ser la mia
@@arianam2833 Muy cierto
Deberian inspeccionar a la empresa de seguridad viproseg tienen a los trabajadores q les demoran en pagar, encima no activan su seguro y cambian de ruc como pequeña empresa todo para no dar los beneficios a sus trabajadores
Falso no contestan a los telefonos ...¿quién me informa cómo denunciar a la SUNAFIL y les caiga una inspección a esta institucion gubernamental?
Sunafil gana denuncia recibida y solicita embargo sin embargo la empresa abusiva, no hace ejecutar la sanción a la empresa y hasta el día de hoy
Trabaje en la obra de educación universidad San Marcos en la puerta 7 la enpresa consorcio educación no paga al personal 2 a 3 semanas no dan boletas no hay seguro un desorden total que puedo aser. Estan trabajando actualmente no me quieren pagar 2 semanas siguen trabajando quisiera que valla sunafil a inspecciónar x. F puerta 7 san marcos
Buen día, así me paso en una empresa privada Productos Orgánicos de los Andes S. A PRADOS,UBICA EN LURÍN CUANDO NO TE QUIEREN CANCELAR TE VOTAN DESPUÉS DE ABUSAR Y EXPLOTARLA LABORALMENTE Y NO PAGAN ES MÁS LO QUE EXIGEN QUE LO QUE PAGAN Y EL QUE HACE RECLAMO NO LES PAGA Y LOS BOTA CON ESCUSAS NO DEBERÍA DE PASAR ESO DEBERÍAN DE SUPERVISAR AHÍ EL TURNO DE NOCHE MÁS QUE TODO
NO SIRVE SU PAGINA CUANDO LO SOLUCIONARAN?.. Y ENCIMA MIENTEN CUANDO UNO PIDE INFORMACION.. QUE LASTIMA CON LA SUNAFIL.
Nunca hacen nada porque esas leyes son pura pantalla.
Vieras todos los casos que vi cuando estuve en una empresa, manejo de tres planillas:
La primera para administrativos con todos los beneficios, con derecho a retornar.
La segunda con algunos beneficios sin derecho a ingresar si querías retornar a la empresa.
La tercera y explotados con excesos de trabajos, sin beneficios podían retornar a laborar en cualquier momento ya,que esta era para los mayores de 35 años.
Y la nunca mencionada planilla "CALETA", donde figuran todos los familiares y amigos de la dueña... con "TODOS" los beneficios de ley y sueldos altos... pero estos nadie los conoce y nunca han laborado ahí, pero clandestinamente tienen essalud, pensión, afp, liquidaciones, gratificaciónes y UTILIDADES, que los de la segunda y tercera planilla NO la conocen, y a los administrativos mas bajos osea la mayoria de la primera planilla solo reciben de 80 a 100 soles, teniendo los mismos hasta más años de antigüedad.
Cuando los demás de esa misma planilla se llevan de 3,000 soles para arriba.
Fuera de que meses antes de cumplir los cinco años y pasar a estable, te cambian a otro negocio de la misma empresa y empiezas de cero.
Que les parece ??
Sunafil, el Ministerio de trabajo ni nadie hace ni hará nada... todo lo arreglan bajo la mesa... esto lo saben los políticos y no cambian las leyes...
Todos Corruptos y explotadores.
X favor inspección en las municipalidad no nos toman en cuenta lo que envía fiscalía pero para exigir el trabajo si pero para darnos cumplimiento a nuestra resolución y hacernos firmar 728 contrato nos pasean entonces dónde están las multas vayan y inspeccionen
Buenos días tengo una denuncia vengo trabajando en una obra San Antonio desde julio y agosto no nos pagan
Terrible la Sunafil
Gracias muy amables >(
Y para el trabajador del sector social a reclamar a rrhh quienes son incompetentes
Parece que tienen gente trabajando en Sunafil los empresarios al final en este país todo se compro todo se vende. Mi caso ya lleva 2 años.
Quiero sea mi denuncia anónima gracias
Si ya tengo mi resolución 728 y la municipalidad dice no hay presupuesto ya pasaron los 15 días que se hace por favor
No sirve,he llamado varias veces y no responden,me dice siempre que estan ocupado llame mas luego...!🙁😠
Buenos días, como haría si la sunafil no actúa conforme a la sanción a la empresa
?
SUNAFIL TAMBIÉN INTERVIENE A INSTITUCIONES PÚBLICOS O PROGRAMAS DEL ESTADO - O SOLO PRIVADO????
quisiera comunicarte o saber laditeccio
El segundo número brindando no existe
Sunafil lo unico q hace ws multar para propio beneficio más no para el denunciante
DEMORAN VARIOS MESES 5 EN MKI CASO
A un municipio también??
Hola kierio.denunsiar.meenuderias.guadalajara..somos.pernas.mayores.somos.variaa.pero.nadie.por.miedo.
Buenas tardes
He llamado y me cuelgan
Como 4 veces
No puedo ssber como va avanzando mi Denuncia
Y como devo actuar ante las municipalidades que no pagan el sueldo de los trabajadores
soy travajador
de la municipalidad y no me pagan
Necesito aser una demanda porfabor ayudame
Sunafil aún no me respondes!!!!
Demoras muchooooooooo
Ya te respondieron?
Dinero lo es todo pobres no
Sirve SUNAFIL..? O burocracia inepta.
Pésima atención de sunafil no les recomiendo
SUNAFIL, es una porquería no te hacen caso, es mejor transar con la empresa y punto.