@@nikolayanisimov1353 Для разных прыщавых Николашек я-- дядя Андрей🙂🙂 Ну а так, конечно, DUрак. С которым советуется( и принимает во внимание при принятии решения) непосредственно Ген. Дир. Ну и если очень редко он звонит после 18:00( в случае крайней необходимости), то всегда первым делом извиняется. Так что кури бамбук, Николаша😁😁
В компании бизнес-процессы выстроены на том что ездить на сотрудниках, неадекватный менеджмент, который свои косяки пытается переложить на работников, общаются с персоналом как с говном, но «ничего плохого про компанию я сказать не хочу» Нужно говорить плохо. Неадекватный менеджмент начинается с собственников. Это они выстроили такую систему, с наймом чёрт пойми кого, с кумовством, с отсутствием обратной связи. Этот говнобизнес по продаже китайской техники за оверпрайс держится не нагибе всех вокруг и потребителей и сотрудников. Если люди начнут себя уважать этот и многие другие бизнесы либо перестроются, либо уйдут с рынка.
О, это ж мое любимое - когда сильно надо кого-то турнуть с работы, а серьезных причин для этого нет, приглашают "на поговорить", находят, к чему прицепиться из недавнего, но плюс к этому неожиданно оказывается, что ты еще и вот тогда косячил, и еще вот то не так делал, и вообще, на тебя постоянно все жаловались. Вашу ж налево, а че вы тогда-то молчали? Почему сразу по факту на ошибки не указывали? Да все очень просто - все их тогда на самом деле устраивало, и никто на самом деле не жаловался, просто надо напоследок человека погнобить, чтобы у него было ощущение, что его реально не просто так хотят турнуть, хотя на самом деле именно просто так, ну в смысле, качество его работы никакого отношения к этому делу не имеет.
Сейчас реально отличный обзор. Продолжай в том же духе. Действительно кейс с защитой своих интересов. И да, абсолютное большинство вполне устраивает "как есть", даже если для них это дополнительные потери.
Красавчик, так и надо делать, требовать от работодателя исполнения своих прав! Говори об этом больше, и тогда и у других людей появится хребет, и когда это произойдет, работодатели свою варежку прихлопнут и уменьшат свои хотелки! 🎉🎉🎉
Работал в ремонте бытовой техники и борк входил в мой топ худших брендов по ремонтопригодности,ни запчатей,ни схем комплектующих) Да и я вообще думал что это дешёвый китай,ибо качество комплектующих ниже среднего,особенно конденсаторы.
Просто красавчик!😊👍 Всегда надо блюсти свои интересы в первую очередь,это аксиома. Толпарём управляют(чмурят) его же собственными руками,через запугивание,Ты не поддался,мужчина👍. Кроме того,такие мужчины как Ты вот таким поведением однозначно улучшают общество,пусть кто-то поспорит😊. Красавчик😊👍
В этом плане да Продукция такая что просто другая открытка а аналог точно такой же в 10 раз дешевле Были случаи клиенты заказывали дорожку беговую в борк за 100 тысяч а когда узнавали что это хуавей ток в другой упаковке и дороже в 3 раза то просили возврата
Вы всё правильно сделали! за последние 30 лет экономическая ситуация в стране разбаловала работодателей до такой степени, что они потеряли связь с реальностью, плюс это всё усугубляется "терпильским менталитетом", когда люди в ущерб себе автоматически соглашаются со всем, что вздумает "начальство" - выйти за бесплатно в выходной - да пожалуйста! "Начальство приказало" и т.п.Сам работал на частника, и самый прикол в том, что частник считает, что если он платит тебе деньги - значит он тебе больше ВООБЩЕ ничего не должен. А терпилы, которые выходят на постоянные бесплатные переработки, соглашаются взвалить на себя ещё ряд обязанностей, за те же деньги - формируют такую ситуацию, что работодатель теряет берега и наседает ещё больше. Что скоро дойдёт до такой ситуации, что вызовет начальник "на ковёр" и скажет: "Слушай? ты же ВСЁ делаешь за n зарплату? А раз так - то отсоси ка у меня хер! Ты то всё делаешь и не споришь, правильно?" И найдутся индивидуумы которые реально это будут делать, и потом такие будут косо на тебя смотреть, почему ты так не делаешь. Ситуация возведена до абсурда, но если поставить другую просьбу, то так оно всё и сложилось в итоге. Профсоюзы не просто так раньше сформировались и существовали, и не просто так их первым делом упразднили, при развале Союза.
8:20-Это прям классика. Я сам не работал курьером. Но чисто ради интереса решил посмотреть локацию курьера как он ездит. И у меня дико забомбило когда я увидел как курьер наматывал круги по всему району туда сюда. И при этом 2-3 раза проезжал в плотную мимо моего дома. Какой же это калл неужели сложно маршрут расчитать. И это корпорация Яндекса с их супер картами сквозь стены.
Не сказать , что история уникальная, такое сплошь и рядом. На ипотечниках бизнес держится. А иначе, чуть малейшее оскорбление - и работник увольняется. Вот тогда бы и бизнес понял, кто основа экономики.
Делай дальше, истории топ! Я всегда пахал по 12 часов на 5/2 как то привык уже, для меня давно уже сложилось в России, если хочешь зарабатывать от 100+ то никаких в 6 домой и 2/2
В твоем случае нужно было подписыать не по собственному желанию а по соглашению сторон и в соглашении прописывать все суммы и условия. Это для всех на заметку!
@@trudobudni21 даже по логике, не вы хотите уйти а хочет работодатель. Значит вам нужно прийти к взаимовыгодному соглашению. Тут даже знать законодательства не надо)
Вот уж никогда не подумал бы, что Bork может находиться в премиум сегменте. Это же наши отечественные шабашники из Технопарка зарегистрировали бренд в 2001 году, и изначально просто закупали в Китае всякую хрень, на которую китайцы клеили надпись БОРК. Сейчас немного чего изменилось. Та же китайская хрень, плюс несколько небольших сборок в России. Сборка так же производится из китайской хрени. Зачем нам Bosh, Мулинекс, Панасоник, Хитачи!? У нас есть БОРК, Кейсгуру и Москвич! А всего то и надо прекратить жрать это говно! И оно кончится, умрёт собственной смертью.
Дак ты Советский-то, а не люди, которые тебе пишут (люди с советским умом). Ум у них, как раз не советский, а соглашательский. Советский человек шëл в профсоюз и там о недостатках говорил. Если начальство их не устраняло, то вплоть до уголовной ответственности. За принуждение работника к работе сверхурочно можно было от 2 до 5 уехать на поселение. За грубость, хамство лишиться премии и 13 зарплаты, которая имела размер среднегодовой. Потому и не было орущих руководителей.
@@trudobudni21 ну-у, профсоюзы же были частью надстройки. Сломали базу вредители, а надстройка уже рухнула сама. Я пришëл к тому, что любая система, где есть иерархия управления, обречена на такой исход. Когда люди делигируют свои гражданские полномочия избранному лицу таким образом, что он один занимается решением общественных проблем. То есть сами отказываются от участия в хозяйственной жизни, мол он, как родитель будет о них заботиться. А это так не работает. Как только человек теряет субъектность, он теряет и возможность влиять на процессы. В СССР лишение масс субъектности было не то чтобы вынужденным шагом, а скорее историческим - так сложились объективные обстоятельства того времени, что иначе быть не могло. Бывшая АНТАНТА запустила выпуск множества наименований продукции, которая нужна только для войны. Потому Советское правительство обратилось к гражданам с тем, что враг неминуемо придëт и, что надо срочно создать три эшелона обороны до Урала. А коллективы продолжали устраивать забастовки. Ну тогда забастовка была разрешена, это 1934 год. Понятно, что Гражданская война оставила такие разрушения, что людям буквально жить негде было, но им объясняли, что если не подготовиться к отражению нападения, то не будет вообще ничего. Но забастовки продолжились. Тогда и было принято решение лишить Советы рабочих коллективов власти. Да это в принципе ключевой роли не сыграло. Барыги на всех уровнях расплодились по разным причинам. Одна из них - перевод производственного сектора на хозрасчëт и само окупаемость в 1964 году. Это вызвало две волны дефицита всех сфер. А в условиях дефицита же можно, что-нибудь купить подешевле и продать подороже. И "особо одарëнные" этим тут же занялись. Так от кладовщика до министра начала распространяться эта плесень из знакомых нужных людей. Ну тогда так говорили -"нужный человек", если ты имел доступ к, какой-либо кормушке. А развратить или заменить на лояльного человека можно всегда. То есть загнивание произошло из-за того, что изменились условия, нормальные люди быстро скурвились. А когда рыльце в пушку, когда ты занимаешься чем-то даже, просто, не очень хорошим, ты предпочитаешь не ссориться ни с кем, а наоборот поддерживать приветливые отношения. Закрываешь глаза на косяки других, шум не поднимаешь и т.п.. Изобрадаешь в общем из себя. Вдруг, начнут и тебя попристальней рассматривать из-за этого и что-то увидят. Люди-то тоже не дураки. Так общество стало беззубым. Большую роль сыграла и высокая культура советского человека. Ведь инфополе, в котором формировали его личность было доброй сказкой без преувеличений. Ну это, как домашний ребëнок, который никогда ни с кем не дрался во дворе. Умный, добрый, но слабый. В общем куча факторов и стечений обстоятельств на самом деле. Нет какой-то одной причины. Это, как в генетике. Например, есть ген агресси у индивида. Но он никогда не сработает, если нет ещë тысяч всяких других генов, которые его как бы в ряде ситуаций могут активировать. И, бывает, нет гена агрессии, но обстоятельства складываются так, что чел совершает что-то, что у нормального не укладывается, в голове. Проще говоря, так получилось и могло получиться по-другому, столько же шансов. Если же говорить об исторической тенденции, то такие вещи, как СССР не случаются в историческом процессе без предпосылок. Одна из которых - это второй демографический переход. Ведь численность населения Земли - это тоже объективное обстоятельство. И одно из ключевых. Потому вторая попытка человечества очень даже вероятна.
Нормальный менеджер, если у него хорошая мотивация и позарез нужно угодить клиенту, подымет свою жопку и отвезет заказ клиенту сам. Но реальная такая потребность возникнет в одном случае из ста, клиенты не дикие звери и доставка - не скорая помощь, с клиентом всегда можно нормально договориться, если ты не тупой
@@trudobudni21 ну не то чтобы выбор. Посути были случаи доставщиков которые как в фильме "Перевозчик" возили всякое а потом узнавали об этом. Да и есть 1 случай с перевозкой муки которая оказалась взрывчатым веществом.
130 тысяч рублей? Жесть. Я дома в трусах на балконе больше зарабатываю. За 250-300 тысяч на такое ещё можно было бы согласиться, и то навряд ли) Занимаюсь UX/UI дизайном и параллельно торгую в двух проп компаниях трейдером. И та и другая - на удалёнке. Доход от 3-4 тысяч долларов
@@trudobudni21 Дизайну около 5 лет назад в школе UPROCK, сейчас работаю на студию. В трейдинг же пришёл 2 года назад. Сначала торговал на свои кровные. Всему учился сам, без всяких курсов. Зарабатывал не особо много, но зато очень много читал, изучал и смотрел как работают успешные люди в этой сфере, преимущественно зарубежные. Что-то перенимал у них, что-то нарабатывал со временем самостоятельно - управление рисками, деньгами, прокачка дисциплины и ментальная работа с психикой. Потом узнал про проп компании. Не сразу, но прошёл челленджи в нескольких фирмах и сейчас управляю капиталом в 700 тысяч долларов. Уехал из Москвы жить в тихий город - в Инту. Купил себе тут квартиру за 400 тысяч рублей! :D Да я один живу, обгрейдил её, сделал себе тут царский уют. Так и живу! Надоест, уеду в другое место. Чтобы зарабатывать много, необязательно жить в столицах. Да и цены на жильё там при учёте вечно растущих процентных ставок от центрального банка и минфина РФ - это просто нужно быть маразматиком, самоубийцей-камикадзе))) А до этого тоже, где только не работал - на заводе шоколадной фабрики, мороженой фабрики, на производстве сыра, дворником, разнорабочим в разных магазинах, в продажах, в банках, лизинге, страховании... Короче, всё не то. Надо вкладываться в себя - в своё самообразование и в своё будущее любимое дело или специальность. Легко не будет. Но что не убивает, делает нас сильнее)
@@АлексейВеренцов-б5м Тоже не верю я про трейдерство.Day trading в одно рыло дома за компьютером - это миф и развод. Тем более доход 3-4 тысячи долларов это вообще ни о чем.
еще видео не смотрел. я тоже работал в борк еще 12 лет назад, он в мвидео продавался. на тот момент за была больше 100, как то за декабрь получил 220. они только начинали бутики открывать и по россии их было семь всего. в бутике было работать престижно, оклад 80 и от продаж, короче 120 минимум можно было получать. но у нас в городе тогда не было бутика. драли конечно сильно но и зп норм была. уволились сразу втроём с ребятами, через пол года и начальника поменяли.
Не в твой огород камень, но простой водитель - курьер получает на уровне меня, наладчика станков с ЧПУ, где нужен неебический опыт и знания, и ещё больше ответственности, немножко несправедливо... Не говорю что вы много получаете, говорю что мне(нам) платят сильно меньше, чем мы приносим пользы
Полностью согласен, а когда от очередного начальника или женщины с управления слышишь в свой адрес: "да за что вам, рабочим, платить, кнопки и обезьяна нажимать сможет" совсем руки опускаются и хочется им предложить самим за станок встать.
@@Mikst74 Ну сейчас с начальниками опытному рабочему церемониться не приходится, поэтому если начальник поумнее, то притормаживает быстро, а если нет то ненадолго он начальник ибо ему командовать становится некем😆
он тебя начал вытравливать и ты поддался на маленькую выплату при этом не составили договор по соглашению сторон где были бы прописаны все нюансы как сказано в КЗОТе и так же ДМС во многих организациях прекращает действовать с момента увольнения он ездил тебе по ушам
Человек на такой должности не может быть дураком - да?) Ну автор ты видимо очень плохо знаешь как в России хлебные должности занимают. Там очень много откровенных идиотов которые туда попадают по знакомству или родственным связям)
Причем тут в России то. Это в мире так и не только у нас. Просто почему то все начинают на страну кидать ярлык, блин не приятно. Место быть имеет не только в России.Глаза роаскройте блин. Капитализм в действии. Товарищ поехал в китай где в крупной конторе открыли филиал. Там открыли хаб для запчастей и он поехал туда посмотреть и это ему дальше контролировать и их вести. Задания, исполнение. При общении с коллективом узнаёт что на работе у него в отделе работает единица которая скидывает 200 долларов начальнику. Он в недоумении что за хрень. На собрании ему обьясняют что менталитет такой. Ты туда не лезь. Тут так заведено. Начальник коллектив набирал и с таким условием, всё норм. У меня это вызвало как минимум удивление. У товарища треснул шаблон. Дальше там трудится и говорит что там так. У нас по другому.
Так рассказ не про условия Вам если предложат 300 к и полный соц пакет но каждый час приходить 3 удара плетью получать, согласитесь ? 😅 условия то хорошие, подумаешь есть нюансы )
Только вы не считаете, что человек не 8 часов с перерывом на обед работал, а 12 вообще без перерывов. Это получается 500 рублей в час. Если пересчитать на нормальный 8 часовой день то это получается 80000 рублей в месяц. Только дополнительно минус здоровье, минус свободное время и смерть в 50 лет от инфаркта. И 80 тысяч это не безумные деньги для Питера. Сколько сейчас стоит аренда жилья? 45 тысяч? Плюс коммуналка, еда, одежда. Это работа практически в 0. И он не улицы подметал, а ему специальное обучение нужно было (за свой счёт, так как он голый оклад получал), плюс специальные навыки (работать водителем доставки в мегаполисе по 12 часов это не тоже самое что час на работу и час с работы ездить). Плюс, материальная ответственность на несколько миллионов рублей (машина + товар) Таким образом можно говорить человеку, который на двух работах работает, что он неплохо зарабатывает…
Не выстроенная работа продаж и доставки. Думаю что вот и всё. На собрании все покивали что исправят и начали "дрочить" исполнителей. На собрании же нельзя сказать что есть проблемы работы вэнщика и менеджера когда заказ вроде можно и закинуть побыстрому а ннет. А люди с холодным расчетом маршрута что если "туда сюда" то схема передвижения рухнет. Они просто "не гибкие и можно было бы закинуть а он просто не захотел" не принимаются. Значит начальник не ловит моменты в работе. Значит пусть за забором ищет "нормального, исполнительного, не конфликтуещего" вот тогда то всё и укажет что начальник то не понимает как всё должно работать)
Автор:а они после этого не пытались опять тебя принять на работу ,а то у некоторых работодателей ,есть такая привычка ,звонить бывшим работникам и слёзно их уговаривать вернуться,даже если расстались плохо.😂😂😂
@@trudobudni21 на самом деле, приличные конторы мониторят инфополе и, в случае негативного упоминания, пытаются замять вопрос.. интересно, в этой ситуации это произойдет или нет?...автор, дай знать, если выйдут на тебя)
Моя история схожа, 5 лет работал в фирме, был хорошим сотрудником, как потребовал повышения зарплаты стал плохим, также выставляли виноватым, пиши по собственному, я им ответил, сокращайте меня, в итоге после 3 дней ожидания пришли к решению, что я уйду с 3 окладами и полным рассчетом, закончилось написанием заявлением по собственному, все выплатили. Пользуйтесь!!!
Хорошая история. Я думаю у каждого работника было также или еще хуже . у меня вот точно было даже еще хуже и с таким дерьмом мама дорогая. и всегда меня удивляло, что остальные все почти работники терпели это дерьмо (засунув в жопу язык) это как я это понимаю. Давай бро жги дальше истории рабочие очень интересные.
Попрыгаешь с места на место лет до 45, потом уйдёшь в грузчики, охрану или что то подобное, там уже не ты будешь выбирать, развиваться надо, чтобы к старости не остаться у разбитого корыта, поверь время пролетит и сам не заметишь!
а ваш образ будущего к 45 это карьерка в виде почетного звания Старшего\Ведущего\Главного которое нихера кроме мизерной прибавки к зарплате не дает, набор грамоток хорошего холопа на стене и орден сутулого за многолетний доблестный труд на заднице?....не не...лучше ДЕНЬГАМИ ....и сейчас...а может вы думаете что к его 45 демографическая ситуация сильно изменится? с чего бы?
Октановое число в бензине это отдельная эпопея. У нас как-то один товарищ авиационный бензин приобрел и залил в ниву, говорит шустро летала😅, жаль машину. А вообще с этим нужно быть действительно аккуратным. На задней стороне крышки бака написано какой рекомендуется заливать. Зальете меньшее октановое чем требуется - будет плохо происходить детонация в цилиндрах, будет оставаться нагар и т.п. Зальете большее - сгорит там все к хренам постепенно, износ будет чудовищным. Если один раз так сделали - ничего страшного, я бы на месте начальства вам бы пальчиком погрозил, провел инструктаж и закрыл бы тему. Другая ситуация, если подобных инструктажей впринципе не было, потому как не все понимают подобные нюансы
Во все свои машины всегда лил 98 . А дураку который выше написал про пригрозил пальчиком я бы у виска покрутил пальцем . Бред пишет полный не знаешь так сиди молчи
@@ВладимирПанков-м7я за дурака ответите? Очень дерзко бросаетесь словами, хотя меня совсем не знаете. Это абсолютное неуважение к себе и людям, потом такие как вы удивляются почему все плохо в стране. В свои машины можете лить хоть керосин, а я предпочитаю как и автор видео заливать то, что пишет производитель. Я стараюсь быть объективным, ну а если вы не работали на руководящих позициях, и не выстраивали рабочие процессы, не решали подобные проблемы, просто продолжайте крутить палец у виска, моторику разовьёте, я уверен что у вас это лучше получается, чем комментарии писать
Белая да, оклад 40 остальное премия по результатам 3 оклада это 120 т.р. А я получил 115 + 30 и за костюм не вычитали и ДМС предполагался, но и без него всеравно по цифрам лучше вышло
Не нужно говорить плохо именно про менталитет советского человека. Куча нормальных разбирающихся в теме людей с того времени. Посмотри на Китай, Японию и Ю. Корею. Там уволили бы сразу и без рассуждений или дисциплинарку впаяли.
Поддерживаю. Он парень неплохой, а главное, - честный( что большой + для него, хотя он и не знает пока об этом) 🙂🙂, но в этом вопросе он не разбирается( не владеет информацией). Хотя он умеет мыслить. И это внушает надежду.
@@ВоваЧебурашкин-и6ъ что за сушь! Чем плановая экономика не экономика? СССР продержался 70 лет раздавая квартиры, предоставляя бесплатное образование, медицину и гарантированные рабочие места. Зарплата была достойная для всех. При этом нельзя забывать, что против СССР вели холодную войну, не давая нормально развиваться, и развал СССР произошел из-за предательства властей, а не чисто экономическим причинам. Дефицит был искусственно создан контрреволюционерами внутри СССР. Так что не брешите.
@@yemelian.fabrichnikov Господи опять эта болтовня про бесплатные квартиры медицину итд. Уже устал таким дэбилам как ты объяснять что ничего бесплатного не было в совке, тебе недоплачивали за возможность в очереди на жилье постоять, схема хуже чем у капиталистов с ипотекой. Если ты готов сидеть в клетке без права выезда, за похлебку, это твоя проблема, нормалтным людям и за даром такое не нужно. Ты тут силишь не благтдаря совку, спасибо капиталистам скажи, либо удались с ютуба и поездай в Северную Корею, там тебе место и коммунистический рай, хули тут сидишь.
Это ты сам придумал или очередной видос на ютубе посмотрел?) Открою секрет, можешь хоть 100 в него постоянно заливать, смысла в этом не будет, но и ничего плохого с ним не случится.
3:35 курьеру то нафига эта информация ? 🤦 надо было доиьаться и ему это удалось😂 16:30 у водителей всегда был и будет такой график. Просто ты перегорел.... А фирме пох что ты перегорел , постоянные люди им не нужны🤷
Я думаю что если бы всю информацию на собесе говорили тогда бы задумывался и взвешивал а нужен ли такой график и если бы я уже шел понимаю что меня ждёт, таких моментов бы и не возникало
@@trudobudni21 я 4й год самозанятым с одной фирмой на договоре. Через год я начал говорить ищите другого.... и что ты думаешь? В год два раза минимум у нас разборки. Но я просто делаю своё дело , и делаю хорошо. И они это видят. Поэтому и не меняют. У меня занятость спицефическая , там бухарики , крадуны и лентяи особо не нужны. Мы ещё с деньгами работаем. Как то сосуществуем 4й год🤷 а не решенные разногласия пока находятся в подвешенном состоянии или до смены на другого человека. зп 70к на руки в подольске. Занятость у меня частичная , стаж не идет + пенсия соответтвенно. А ты знаешь что путлер под шумок пенсию по старости до 70лет поднял ?
Как вот так вот вы такие не молчиливые получаетесь? Как так вас воспитывали? Почему не все вокруг тебя такие бунтари, все те кто с тобой учились и росли. Полагаю такие не все в твоём окружении. Интересно будет итог посмотреть когда автор найдёт ту самую где будет всё по трудовому кодексу, всё по совести, всё уважительно и т.д. Что то говорит мне что если варианты "на дядю" то автор нигде не найдёт "своё то самое место работы / призвание". Такие обычно начинают своё дело и уже в них видят тиранов и ужасных начальников и руководителей и т.д. и уже следующее поколение будет также писать свой опыт взаимодействия с компанией автора. И так всё по спирали вся история всей нашей жизни. Я то не жалуюсь, слушая такие истории всё больше понимаю в каком хорошем месте хоть и на заводе конструктором я работаю хоть и за меньшую ЗП, и зимой в кабинете прохладно бывает при наличии отопления и доп радиаторов. Продолжай интересно.
Да Я думаю о своем деле и думаю о том как выстраивать свою работу и не быть тем самым дядей. Главное правило что я усвоил это не бвть жадным Как сказал Сергей Галицкий: двух завтраков всеравно не съешь и на том свете карманов нет
Правильный ход мыслей , направление , НО, в то же время иногда бред городишь. Ну нету условного "тоталитаризма" на работе. Он везде, хоть в России, хоть в Америке хоть в Африке. Я работал в разных странах, ну нигде нету "демократии" на работе, везде жесткая иерархия и дисциплина, исключения только подтверждают тенденции. Убери этот либерастский бред из головы.
@@trudobudni21 по сути проблема у нас в том, что мы не умеем совместно действовать и организовываться. Пример: неадекватный директор школы. Достаточно прийти всем коллективом школы и при грозить увольнением. Дефицит кадров в этой сфере безумный, замены нет, но люди просто по закрывались в своём маленьком мирке, а нужно коллективом действовать. При чем ничего бы никто не сделал бы учителям. Там все на глине держится. Но не хотят, а потом жалуются.
@@назарКныш-ы1к А пример неадекватного любого человека имеет место быть. Так бывает. Директор школы это ведь отвечает за работу всей школы. Что не так с ним случилось? Бывает что директор видит процесс по своему.
Да я знаю В этом году у меня была похожая ситуация: Ты пиши заявление а через месяц мы тебе выплатим Я сказал нет, деньги вперед и потом пишу В итоге бодались час и мне выплатили из кассы
Поддержать мою работу донатом просто по ссылке goo.su/DiELS
Мой ТГ канал t.me/trudoviebludn здесь говорят правду!
Я тоже снимаю видосы о работе. Из-за таких как мы ютуб в России точно закроют😂
Да кто знает, может и не только ютуб закроют и нас например )
есть форумы, каналы, сайты для тех кто родился после ютуба 🤣🤣🤣
Successfully
Если бы возможность была то уже давно закрыли бы 😁😁
@@Andrey-Smirnizkiy_1. ты дурак, Андрейка?
@@nikolayanisimov1353 Для разных прыщавых Николашек я-- дядя Андрей🙂🙂
Ну а так, конечно, DUрак. С которым советуется( и принимает во внимание при принятии решения) непосредственно Ген. Дир. Ну и если очень редко он звонит после 18:00( в случае крайней необходимости), то всегда первым делом извиняется.
Так что кури бамбук, Николаша😁😁
Вы - молодец. Не прогибаетесь. Уважаю!
Спасибо 🙏
В компании бизнес-процессы выстроены на том что ездить на сотрудниках, неадекватный менеджмент, который свои косяки пытается переложить на работников, общаются с персоналом как с говном, но «ничего плохого про компанию я сказать не хочу»
Нужно говорить плохо. Неадекватный менеджмент начинается с собственников. Это они выстроили такую систему, с наймом чёрт пойми кого, с кумовством, с отсутствием обратной связи. Этот говнобизнес по продаже китайской техники за оверпрайс держится не нагибе всех вокруг и потребителей и сотрудников. Если люди начнут себя уважать этот и многие другие бизнесы либо перестроются, либо уйдут с рынка.
Говнобизнес тем не менее огромный по всей стране
Я называю это бизнес по русски
О, это ж мое любимое - когда сильно надо кого-то турнуть с работы, а серьезных причин для этого нет, приглашают "на поговорить", находят, к чему прицепиться из недавнего, но плюс к этому неожиданно оказывается, что ты еще и вот тогда косячил, и еще вот то не так делал, и вообще, на тебя постоянно все жаловались. Вашу ж налево, а че вы тогда-то молчали? Почему сразу по факту на ошибки не указывали? Да все очень просто - все их тогда на самом деле устраивало, и никто на самом деле не жаловался, просто надо напоследок человека погнобить, чтобы у него было ощущение, что его реально не просто так хотят турнуть, хотя на самом деле именно просто так, ну в смысле, качество его работы никакого отношения к этому делу не имеет.
Да все верно, я это понимал на тот момент
Что бы я в порыве самоугннтения с мыслями сам виноват согласился на все что мне предложат
Сейчас реально отличный обзор. Продолжай в том же духе.
Действительно кейс с защитой своих интересов.
И да, абсолютное большинство вполне устраивает "как есть", даже если для них это дополнительные потери.
Спасибо, стараюсь )
Вы такой молодец)) Эх, если бы у нас были профсоюзы, вы бы очень подошли))
это уж точно, подошёл бы))
Красавчик, жму руку, ушëл достойно! 🤝🤜🤛👍👌
спасибо)
Красавчик, так и надо делать, требовать от работодателя исполнения своих прав! Говори об этом больше, и тогда и у других людей появится хребет, и когда это произойдет, работодатели свою варежку прихлопнут и уменьшат свои хотелки! 🎉🎉🎉
История понравилась. Продолжайте!
Продолжай рассказывать , очень интересно послушать
Принял, спасибо ☺️
Классная история и канал, спасибо за труд
МОЛОДЕЦ!!!! красавчик. давай еще
Спасибо сделаем )
Работал в ремонте бытовой техники и борк входил в мой топ худших брендов по ремонтопригодности,ни запчатей,ни схем комплектующих)
Да и я вообще думал что это дешёвый китай,ибо качество комплектующих ниже среднего,особенно конденсаторы.
Это и есть Китай
Не дань правда на сколько дешевый
Vitёk наше фсё.
Кайф история, ждем новые!!!
Спасибо
Вообще не ожидал что зайдет
Просто красавчик!😊👍
Всегда надо блюсти свои интересы в первую очередь,это аксиома. Толпарём управляют(чмурят) его же собственными руками,через запугивание,Ты не поддался,мужчина👍. Кроме того,такие мужчины как Ты вот таким поведением однозначно улучшают общество,пусть кто-то поспорит😊.
Красавчик😊👍
Спасибо ☺️
Про авто бизнес интересно, очень жду!
Ох уж эти бутики с окладами по 40 тыщ. Там продукция заоблачных денег стоит барыги
В этом плане да
Продукция такая что просто другая открытка а аналог точно такой же в 10 раз дешевле
Были случаи клиенты заказывали дорожку беговую в борк за 100 тысяч а когда узнавали что это хуавей ток в другой упаковке и дороже в 3 раза то просили возврата
Вы всё правильно сделали! за последние 30 лет экономическая ситуация в стране разбаловала работодателей до такой степени, что они потеряли связь с реальностью, плюс это всё усугубляется "терпильским менталитетом", когда люди в ущерб себе автоматически соглашаются со всем, что вздумает "начальство" - выйти за бесплатно в выходной - да пожалуйста! "Начальство приказало" и т.п.Сам работал на частника, и самый прикол в том, что частник считает, что если он платит тебе деньги - значит он тебе больше ВООБЩЕ ничего не должен. А терпилы, которые выходят на постоянные бесплатные переработки, соглашаются взвалить на себя ещё ряд обязанностей, за те же деньги - формируют такую ситуацию, что работодатель теряет берега и наседает ещё больше. Что скоро дойдёт до такой ситуации, что вызовет начальник "на ковёр" и скажет: "Слушай? ты же ВСЁ делаешь за n зарплату? А раз так - то отсоси ка у меня хер! Ты то всё делаешь и не споришь, правильно?" И найдутся индивидуумы которые реально это будут делать, и потом такие будут косо на тебя смотреть, почему ты так не делаешь. Ситуация возведена до абсурда, но если поставить другую просьбу, то так оно всё и сложилось в итоге. Профсоюзы не просто так раньше сформировались и существовали, и не просто так их первым делом упразднили, при развале Союза.
Полностью разделяю ваши мысли
8:20-Это прям классика.
Я сам не работал курьером.
Но чисто ради интереса решил посмотреть локацию курьера как он ездит.
И у меня дико забомбило когда я увидел как курьер наматывал круги по всему району туда сюда.
И при этом 2-3 раза проезжал в плотную мимо моего дома.
Какой же это калл неужели сложно маршрут расчитать.
И это корпорация Яндекса с их супер картами сквозь стены.
Ой вы не представляете какой Яндекс калл стоит открыть приложение Яндекс про в маркете и почитать что пишут реальные пользователи про них
Если доставка физикам, то скорей всего только такие маршруты и будут, либо увеличивать парк и возить в минус с низкой утилизацией.
Норм история. Продолжай
Супер история
Работать по найму за копейки в современных реалиях всеравно что тапать хомяка бессмысленно и денег никаких но усилий много
тапать хомяка))))))
Тапаит хомяка больше смысла
Подписываюсь. Лучше уж не работать и уехать в США, там бомжом быть норм: еда из фуд банка, Шелтер
@@drivemad8380 Ну попробуй, что уж. Много кто только тапать поехал, да чтото не сладко.
Не сказать , что история уникальная, такое сплошь и рядом.
На ипотечниках бизнес держится.
А иначе, чуть малейшее оскорбление - и работник увольняется. Вот тогда бы и бизнес понял, кто основа экономики.
Кстати да очень часто на собеседованиях спрашивают если ипотека и кредиты и насколько ты обременен и заинтересован их погасить
Делай дальше, истории топ! Я всегда пахал по 12 часов на 5/2 как то привык уже, для меня давно уже сложилось в России, если хочешь зарабатывать от 100+ то никаких в 6 домой и 2/2
Спасибо)
А живешь ты когда?😂😂 мне кажется это с головой нелады так работать
@@ВладимирПанков-м7я это шиза
Зашло, жду следующую серию 😅
Спасибо
Жаль у меня таких историй не бесконечно )
Расскажи парочку запомнившийся "трэш" собеседованиях и в целом что думаешь о hh.
Мысли про hh это конечно не для видео, сильно короткое получится
Возможно в ТГ канале об этом напишу
Подписывайся если не подписан
t.me/trudoviebludn
Начальство везде думает только о своей жопе, потому им инновации в работе не нужны. Это считай повезло, если твою идею приняли в работу.
В твоем случае нужно было подписыать не по собственному желанию а по соглашению сторон и в соглашении прописывать все суммы и условия. Это для всех на заметку!
Не знал
Собственно все наши проблемы что не сотрудник не работодатель не знает ТК РФ и как этим пользоваться
@@trudobudni21 даже по логике, не вы хотите уйти а хочет работодатель. Значит вам нужно прийти к взаимовыгодному соглашению. Тут даже знать законодательства не надо)
Вот уж никогда не подумал бы, что Bork может находиться в премиум сегменте. Это же наши отечественные шабашники из Технопарка зарегистрировали бренд в 2001 году, и изначально просто закупали в Китае всякую хрень, на которую китайцы клеили надпись БОРК. Сейчас немного чего изменилось. Та же китайская хрень, плюс несколько небольших сборок в России. Сборка так же производится из китайской хрени.
Зачем нам Bosh, Мулинекс, Панасоник, Хитачи!? У нас есть БОРК, Кейсгуру и Москвич! А всего то и надо прекратить жрать это говно! И оно кончится, умрёт собственной смертью.
Хороший маркетинг и многим кажется что Борк это что то немецкое
Дак ты Советский-то, а не люди, которые тебе пишут (люди с советским умом). Ум у них, как раз не советский, а соглашательский. Советский человек шëл в профсоюз и там о недостатках говорил. Если начальство их не устраняло, то вплоть до уголовной ответственности. За принуждение работника к работе сверхурочно можно было от 2 до 5 уехать на поселение. За грубость, хамство лишиться премии и 13 зарплаты, которая имела размер среднегодовой. Потому и не было орущих руководителей.
Нужно поизучать почему убрали профсоюзы
@@trudobudni21 ну-у, профсоюзы же были частью надстройки. Сломали базу вредители, а надстройка уже рухнула сама. Я пришëл к тому, что любая система, где есть иерархия управления, обречена на такой исход. Когда люди делигируют свои гражданские полномочия избранному лицу таким образом, что он один занимается решением общественных проблем. То есть сами отказываются от участия в хозяйственной жизни, мол он, как родитель будет о них заботиться. А это так не работает. Как только человек теряет субъектность, он теряет и возможность влиять на процессы. В СССР лишение масс субъектности было не то чтобы вынужденным шагом, а скорее историческим - так сложились объективные обстоятельства того времени, что иначе быть не могло. Бывшая АНТАНТА запустила выпуск множества наименований продукции, которая нужна только для войны. Потому Советское правительство обратилось к гражданам с тем, что враг неминуемо придëт и, что надо срочно создать три эшелона обороны до Урала. А коллективы продолжали устраивать забастовки. Ну тогда забастовка была разрешена, это 1934 год. Понятно, что Гражданская война оставила такие разрушения, что людям буквально жить негде было, но им объясняли, что если не подготовиться к отражению нападения, то не будет вообще ничего. Но забастовки продолжились. Тогда и было принято решение лишить Советы рабочих коллективов власти. Да это в принципе ключевой роли не сыграло. Барыги на всех уровнях расплодились по разным причинам. Одна из них - перевод производственного сектора на хозрасчëт и само окупаемость в 1964 году. Это вызвало две волны дефицита всех сфер. А в условиях дефицита же можно, что-нибудь купить подешевле и продать подороже. И "особо одарëнные" этим тут же занялись. Так от кладовщика до министра начала распространяться эта плесень из знакомых нужных людей. Ну тогда так говорили -"нужный человек", если ты имел доступ к, какой-либо кормушке. А развратить или заменить на лояльного человека можно всегда. То есть загнивание произошло из-за того, что изменились условия, нормальные люди быстро скурвились. А когда рыльце в пушку, когда ты занимаешься чем-то даже, просто, не очень хорошим, ты предпочитаешь не ссориться ни с кем, а наоборот поддерживать приветливые отношения. Закрываешь глаза на косяки других, шум не поднимаешь и т.п.. Изобрадаешь в общем из себя. Вдруг, начнут и тебя попристальней рассматривать из-за этого и что-то увидят. Люди-то тоже не дураки. Так общество стало беззубым. Большую роль сыграла и высокая культура советского человека. Ведь инфополе, в котором формировали его личность было доброй сказкой без преувеличений. Ну это, как домашний ребëнок, который никогда ни с кем не дрался во дворе. Умный, добрый, но слабый. В общем куча факторов и стечений обстоятельств на самом деле. Нет какой-то одной причины. Это, как в генетике. Например, есть ген агресси у индивида. Но он никогда не сработает, если нет ещë тысяч всяких других генов, которые его как бы в ряде ситуаций могут активировать. И, бывает, нет гена агрессии, но обстоятельства складываются так, что чел совершает что-то, что у нормального не укладывается, в голове. Проще говоря, так получилось и могло получиться по-другому, столько же шансов. Если же говорить об исторической тенденции, то такие вещи, как СССР не случаются в историческом процессе без предпосылок. Одна из которых - это второй демографический переход. Ведь численность населения Земли - это тоже объективное обстоятельство. И одно из ключевых. Потому вторая попытка человечества очень даже вероятна.
@@trudobudni21они буржуям и барыгам не выгодны.
Как насчет след компаний.
Марс,Мултон,Хайер,Хуавей ,Пепси,Санофи,Байер и Чери автомобили плюс Данон.
Как там условия?
По автомобилям могу рассказать
По остальным перечисленным ничего не слышал не сам не знакомые
По многим даже на вакансию сейчас не позвонить
Нормальный менеджер, если у него хорошая мотивация и позарез нужно угодить клиенту, подымет свою жопку и отвезет заказ клиенту сам. Но реальная такая потребность возникнет в одном случае из ста, клиенты не дикие звери и доставка - не скорая помощь, с клиентом всегда можно нормально договориться, если ты не тупой
Так и было нормальные менеджеры сами и возили тем более что поездки компенсировались
Повезло что в итоге не закладчиком хоть работал и тд.
Это выбор каждого
Я не выбирал поэтому слово повезло вряд ли уместно
@@trudobudni21 ну не то чтобы выбор.
Посути были случаи доставщиков которые как в фильме "Перевозчик" возили всякое а потом узнавали об этом.
Да и есть 1 случай с перевозкой муки которая оказалась взрывчатым веществом.
@@007krut да, разница лишь в том что я знал что я везу)
Интересная история!
Спасибо
Премиальный бренд 😂😂😂, китайское ... по конским ценам.
🙂↕️
130 тысяч рублей? Жесть. Я дома в трусах на балконе больше зарабатываю. За 250-300 тысяч на такое ещё можно было бы согласиться, и то навряд ли) Занимаюсь UX/UI дизайном и параллельно торгую в двух проп компаниях трейдером. И та и другая - на удалёнке. Доход от 3-4 тысяч долларов
давно обучились этому ремеслу?
@@trudobudni21 Дизайну около 5 лет назад в школе UPROCK, сейчас работаю на студию. В трейдинг же пришёл 2 года назад. Сначала торговал на свои кровные. Всему учился сам, без всяких курсов. Зарабатывал не особо много, но зато очень много читал, изучал и смотрел как работают успешные люди в этой сфере, преимущественно зарубежные. Что-то перенимал у них, что-то нарабатывал со временем самостоятельно - управление рисками, деньгами, прокачка дисциплины и ментальная работа с психикой. Потом узнал про проп компании. Не сразу, но прошёл челленджи в нескольких фирмах и сейчас управляю капиталом в 700 тысяч долларов. Уехал из Москвы жить в тихий город - в Инту. Купил себе тут квартиру за 400 тысяч рублей! :D Да я один живу, обгрейдил её, сделал себе тут царский уют. Так и живу! Надоест, уеду в другое место. Чтобы зарабатывать много, необязательно жить в столицах. Да и цены на жильё там при учёте вечно растущих процентных ставок от центрального банка и минфина РФ - это просто нужно быть маразматиком, самоубийцей-камикадзе))) А до этого тоже, где только не работал - на заводе шоколадной фабрики, мороженой фабрики, на производстве сыра, дворником, разнорабочим в разных магазинах, в продажах, в банках, лизинге, страховании... Короче, всё не то. Надо вкладываться в себя - в своё самообразование и в своё будущее любимое дело или специальность. Легко не будет. Но что не убивает, делает нас сильнее)
@@russoxz4477 Вы молодец! Уважаю таких людей
@@drivemad8380 Это пиз....ун! Писит как Троцкий!
@@АлексейВеренцов-б5м Тоже не верю я про трейдерство.Day trading в одно рыло дома за компьютером - это миф и развод. Тем более доход 3-4 тысячи долларов это вообще ни о чем.
еще видео не смотрел. я тоже работал в борк еще 12 лет назад, он в мвидео продавался. на тот момент за была больше 100, как то за декабрь получил 220. они только начинали бутики открывать и по россии их было семь всего. в бутике было работать престижно, оклад 80 и от продаж, короче 120 минимум можно было получать. но у нас в городе тогда не было бутика. драли конечно сильно но и зп норм была. уволились сразу втроём с ребятами, через пол года и начальника поменяли.
Почему уволились ?
Не в твой огород камень, но простой водитель - курьер получает на уровне меня, наладчика станков с ЧПУ, где нужен неебический опыт и знания, и ещё больше ответственности, немножко несправедливо...
Не говорю что вы много получаете, говорю что мне(нам) платят сильно меньше, чем мы приносим пользы
Полностью согласен, а когда от очередного начальника или женщины с управления слышишь в свой адрес: "да за что вам, рабочим, платить, кнопки и обезьяна нажимать сможет" совсем руки опускаются и хочется им предложить самим за станок встать.
@@МаксимМалов-ю3э ага, а то что ты до этого 2-3 часа налаживал станок, что бы изделие было максимально качественным и делалось быстро, всем насрать
@@МаксимМалов-ю3этак позвольте им это сделать? неужели самоуважения совсем нет?
@@Mikst74 Ну сейчас с начальниками опытному рабочему церемониться не приходится, поэтому если начальник поумнее, то притормаживает быстро, а если нет то ненадолго он начальник ибо ему командовать становится некем😆
Да тут не о деньгах то речь идёт, про деньги другие видосы сняты у меня ))
Я думаю что все правильно сделал! Так как ты звонил а там никто трубку не брал и если это длилось от 10 минут до 20 то они сами виноваты
Это длилось пока я ехал на адрес около 30 минут и когда приехал минут 5-7 там постоял и позвонил
Похоже на сетевой маркетинг 😅
он тебя начал вытравливать и ты поддался на маленькую выплату при этом не составили договор по соглашению сторон где были бы прописаны все нюансы как сказано в КЗОТе
и так же ДМС во многих организациях прекращает действовать с момента увольнения
он ездил тебе по ушам
Человек на такой должности не может быть дураком - да?) Ну автор ты видимо очень плохо знаешь как в России хлебные должности занимают. Там очень много откровенных идиотов которые туда попадают по знакомству или родственным связям)
знаю, но даже туда попасть каким то образом нужно заслужить?
как минимум сладко в попу целовать
@@trudobudni21 ну сладко в попу целовать это не признак ума или компетенции, это просто признак беспринципности и некой такой жизненной хитринки
Причем тут в России то. Это в мире так и не только у нас. Просто почему то все начинают на страну кидать ярлык, блин не приятно. Место быть имеет не только в России.Глаза роаскройте блин. Капитализм в действии. Товарищ поехал в китай где в крупной конторе открыли филиал. Там открыли хаб для запчастей и он поехал туда посмотреть и это ему дальше контролировать и их вести. Задания, исполнение. При общении с коллективом узнаёт что на работе у него в отделе работает единица которая скидывает 200 долларов начальнику. Он в недоумении что за хрень. На собрании ему обьясняют что менталитет такой. Ты туда не лезь. Тут так заведено. Начальник коллектив набирал и с таким условием, всё норм. У меня это вызвало как минимум удивление. У товарища треснул шаблон. Дальше там трудится и говорит что там так. У нас по другому.
В целом 120к курьеру без трат на бензин и обслуживание - хорошие условия, минусы есть везде
Так рассказ не про условия
Вам если предложат 300 к и полный соц пакет но каждый час приходить 3 удара плетью получать, согласитесь ? 😅 условия то хорошие, подумаешь есть нюансы )
Только вы не считаете, что человек не 8 часов с перерывом на обед работал, а 12 вообще без перерывов. Это получается 500 рублей в час. Если пересчитать на нормальный 8 часовой день то это получается 80000 рублей в месяц. Только дополнительно минус здоровье, минус свободное время и смерть в 50 лет от инфаркта. И 80 тысяч это не безумные деньги для Питера. Сколько сейчас стоит аренда жилья? 45 тысяч? Плюс коммуналка, еда, одежда. Это работа практически в 0. И он не улицы подметал, а ему специальное обучение нужно было (за свой счёт, так как он голый оклад получал), плюс специальные навыки (работать водителем доставки в мегаполисе по 12 часов это не тоже самое что час на работу и час с работы ездить). Плюс, материальная ответственность на несколько миллионов рублей (машина + товар)
Таким образом можно говорить человеку, который на двух работах работает, что он неплохо зарабатывает…
Не выстроенная работа продаж и доставки. Думаю что вот и всё. На собрании все покивали что исправят и начали "дрочить" исполнителей. На собрании же нельзя сказать что есть проблемы работы вэнщика и менеджера когда заказ вроде можно и закинуть побыстрому а ннет. А люди с холодным расчетом маршрута что если "туда сюда" то схема передвижения рухнет. Они просто "не гибкие и можно было бы закинуть а он просто не захотел" не принимаются. Значит начальник не ловит моменты в работе. Значит пусть за забором ищет "нормального, исполнительного, не конфликтуещего" вот тогда то всё и укажет что начальник то не понимает как всё должно работать)
Там видимо проблем было больше и важнее нежели улучшать работу доставки
Название канала правильно писать так "трудоВЫЕ БУдни"
Много кто подсказал сам не догадался
Ну может и к лучшему )
26:27 A-ha-ha-ha-ha-ha!
Sehr gut!👍 😊😊
Автор:а они после этого не пытались опять тебя принять на работу ,а то у некоторых работодателей ,есть такая привычка ,звонить бывшим работникам и слёзно их уговаривать вернуться,даже если расстались плохо.😂😂😂
нет
это же премиум, там очередь за забором стоит и платить можно меньше чем мне платили
Фу борк, а еще премиум типа бренд, такой удар по репутации. Не буду их клиентом и не посоветую друзьям и знакомым!!!😅
Ахаха )
@@trudobudni21 на самом деле, приличные конторы мониторят инфополе и, в случае негативного упоминания, пытаются замять вопрос.. интересно, в этой ситуации это произойдет или нет?...автор, дай знать, если выйдут на тебя)
Моя история схожа, 5 лет работал в фирме, был хорошим сотрудником, как потребовал повышения зарплаты стал плохим, также выставляли виноватым, пиши по собственному, я им ответил, сокращайте меня, в итоге после 3 дней ожидания пришли к решению, что я уйду с 3 окладами и полным рассчетом, закончилось написанием заявлением по собственному, все выплатили. Пользуйтесь!!!
Только нельхя идти на сделку, т.к. они после написания по собственному могут обмануть.
Там было в белую, верно?
А если напишешь по собственному отдашь им а они потом сказу тебе спасибо свободен и без 3-х окладов что тогда?!
@@СергейМиллер-щ4м в бухгалтерии рассчет получил наличными, потом отдал заявление
Хорошая история. Я думаю у каждого работника было также или еще хуже . у меня вот точно было даже еще хуже и с таким дерьмом мама дорогая. и всегда меня удивляло, что остальные все почти работники терпели это дерьмо (засунув в жопу язык) это как я это понимаю. Давай бро жги дальше истории рабочие очень интересные.
Попрыгаешь с места на место лет до 45, потом уйдёшь в грузчики, охрану или что то подобное, там уже не ты будешь выбирать, развиваться надо, чтобы к старости не остаться у разбитого корыта, поверь время пролетит и сам не заметишь!
Держу это в уме )
Чтобы такое не произошло, нужно себе создавать пассивный доход
@@drivemad8380книжек про богатого бедного папу начитались?)
а ваш образ будущего к 45 это карьерка в виде почетного звания Старшего\Ведущего\Главного которое нихера кроме мизерной прибавки к зарплате не дает, набор грамоток хорошего холопа на стене и орден сутулого за многолетний доблестный труд на заднице?....не не...лучше ДЕНЬГАМИ ....и сейчас...а может вы думаете что к его 45 демографическая ситуация сильно изменится? с чего бы?
Тебя дешевле заменить, чем твои идеи, недовольства решать. Только уникальность позволит диктовать условия
Недовольства не было
Было предложение улучшения эффективности труда
Понравилось
Скинь ссвылку на телегу
t.me/trudoviebludn
Октановое число в бензине это отдельная эпопея. У нас как-то один товарищ авиационный бензин приобрел и залил в ниву, говорит шустро летала😅, жаль машину. А вообще с этим нужно быть действительно аккуратным. На задней стороне крышки бака написано какой рекомендуется заливать. Зальете меньшее октановое чем требуется - будет плохо происходить детонация в цилиндрах, будет оставаться нагар и т.п. Зальете большее - сгорит там все к хренам постепенно, износ будет чудовищным. Если один раз так сделали - ничего страшного, я бы на месте начальства вам бы пальчиком погрозил, провел инструктаж и закрыл бы тему. Другая ситуация, если подобных инструктажей впринципе не было, потому как не все понимают подобные нюансы
На крышке бака и написано 95, 98, 100
Во все свои машины всегда лил 98 . А дураку который выше написал про пригрозил пальчиком я бы у виска покрутил пальцем . Бред пишет полный не знаешь так сиди молчи
Можно просто инструктаж ( даю 200% что первичного даже и не было), без пальчика.
@@ВладимирПанков-м7я за дурака ответите? Очень дерзко бросаетесь словами, хотя меня совсем не знаете. Это абсолютное неуважение к себе и людям, потом такие как вы удивляются почему все плохо в стране.
В свои машины можете лить хоть керосин, а я предпочитаю как и автор видео заливать то, что пишет производитель. Я стараюсь быть объективным, ну а если вы не работали на руководящих позициях, и не выстраивали рабочие процессы, не решали подобные проблемы, просто продолжайте крутить палец у виска, моторику разовьёте, я уверен что у вас это лучше получается, чем комментарии писать
@@ladytahhy4884 вы правы)
Кул стори!
Не плохая история, но не совсем понятно, зачем ты согласился на полумеры, тем более если у тебя была белая зп
Белая да, оклад 40 остальное премия по результатам
3 оклада это 120 т.р. А я получил 115 + 30 и за костюм не вычитали и ДМС предполагался, но и без него всеравно по цифрам лучше вышло
Не нужно говорить плохо именно про менталитет советского человека. Куча нормальных разбирающихся в теме людей с того времени. Посмотри на
Китай, Японию и Ю. Корею. Там уволили бы сразу и без рассуждений или дисциплинарку впаяли.
Поддерживаю.
Он парень неплохой, а главное, - честный( что большой + для него, хотя он и не знает пока об этом) 🙂🙂, но в этом вопросе он не разбирается( не владеет информацией). Хотя он умеет мыслить. И это внушает надежду.
В Японии что бы уволиться, нужно в стороннюю компанию обращаться. Хрен ты там просто так уволишься.
Не надо смотреть на другие страны. В экономике совки нули полные.
@@ВоваЧебурашкин-и6ъ что за сушь! Чем плановая экономика не экономика? СССР продержался 70 лет раздавая квартиры, предоставляя бесплатное образование, медицину и гарантированные рабочие места. Зарплата была достойная для всех. При этом нельзя забывать, что против СССР вели холодную войну, не давая нормально развиваться, и развал СССР произошел из-за предательства властей, а не чисто экономическим причинам. Дефицит был искусственно создан контрреволюционерами внутри СССР. Так что не брешите.
@@yemelian.fabrichnikov Господи опять эта болтовня про бесплатные квартиры медицину итд. Уже устал таким дэбилам как ты объяснять что ничего бесплатного не было в совке, тебе недоплачивали за возможность в очереди на жилье постоять, схема хуже чем у капиталистов с ипотекой. Если ты готов сидеть в клетке без права выезда, за похлебку, это твоя проблема, нормалтным людям и за даром такое не нужно. Ты тут силишь не благтдаря совку, спасибо капиталистам скажи, либо удались с ютуба и поездай в Северную Корею, там тебе место и коммунистический рай, хули тут сидишь.
6у братан у меня фокус 3 16 года и 98 в него лучше не лить)
Я говорю о том что там на баке написаны рекомендуемые виды топлива
@@trudobudni21 а, ок)
Это ты сам придумал или очередной видос на ютубе посмотрел?) Открою секрет, можешь хоть 100 в него постоянно заливать, смысла в этом не будет, но и ничего плохого с ним не случится.
@@artemzm9780 это рекомендация производителя так то.
Bork Busters.
3:35 курьеру то нафига эта информация ? 🤦 надо было доиьаться и ему это удалось😂
16:30 у водителей всегда был и будет такой график. Просто ты перегорел.... А фирме пох что ты перегорел , постоянные люди им не нужны🤷
Я думаю что если бы всю информацию на собесе говорили тогда бы задумывался и взвешивал а нужен ли такой график и если бы я уже шел понимаю что меня ждёт, таких моментов бы и не возникало
@@trudobudni21 я 4й год самозанятым с одной фирмой на договоре. Через год я начал говорить ищите другого.... и что ты думаешь?
В год два раза минимум у нас разборки. Но я просто делаю своё дело , и делаю хорошо. И они это видят. Поэтому и не меняют. У меня занятость спицефическая , там бухарики , крадуны и лентяи особо не нужны. Мы ещё с деньгами работаем.
Как то сосуществуем 4й год🤷 а не решенные разногласия пока находятся в подвешенном состоянии или до смены на другого человека. зп 70к на руки в подольске. Занятость у меня частичная , стаж не идет + пенсия соответтвенно. А ты знаешь что путлер под шумок пенсию по старости до 70лет поднял ?
Бро, ютубовец может закрыть ролик из-за отсутствия изображения.
Что значить из за отсутствия изображения ?
@@trudobudni21 то и значит.
Пару ютуберменов предупреждали, которые страйк получали.
Не Bork а pork
именно)
Вообщем не прогнулись 😅
Много раз прогибался потом научился
Как вот так вот вы такие не молчиливые получаетесь?
Как так вас воспитывали? Почему не все вокруг тебя такие бунтари, все те кто с тобой учились и росли. Полагаю такие не все в твоём окружении.
Интересно будет итог посмотреть когда автор найдёт ту самую где будет всё по трудовому кодексу, всё по совести, всё уважительно и т.д. Что то говорит мне что если варианты "на дядю" то автор нигде не найдёт "своё то самое место работы / призвание". Такие обычно начинают своё дело и уже в них видят тиранов и ужасных начальников и руководителей и т.д. и уже следующее поколение будет также писать свой опыт взаимодействия с компанией автора. И так всё по спирали вся история всей нашей жизни.
Я то не жалуюсь, слушая такие истории всё больше понимаю в каком хорошем месте хоть и на заводе конструктором я работаю хоть и за меньшую ЗП, и зимой в кабинете прохладно бывает при наличии отопления и доп радиаторов.
Продолжай интересно.
Да
Я думаю о своем деле и думаю о том как выстраивать свою работу и не быть тем самым дядей.
Главное правило что я усвоил это не бвть жадным
Как сказал Сергей Галицкий: двух завтраков всеравно не съешь и на том свете карманов нет
зас плесень объяснит как жить 🤣🤣🤣
@@ivansnob2360 Есть конечно предположение что эти зуммеры только в Москве не в России. Но это только предположение.
Хорошая история. Но она не уникальна к сожалению.
Не претендую на уникальность
А на здравый смысл во взаимоотношениях с работниками и работодателями
@@trudobudni21 Я без претензий... Благодарю Вас. Полезный канал!!!
Правильный ход мыслей , направление , НО, в то же время иногда бред городишь. Ну нету условного "тоталитаризма" на работе. Он везде, хоть в России, хоть в Америке хоть в Африке. Я работал в разных странах, ну нигде нету "демократии" на работе, везде жесткая иерархия и дисциплина, исключения только подтверждают тенденции. Убери этот либерастский бред из головы.
Хорошо 👌
@@trudobudni21 я сам с Украины недавно приехал, а знакомых и родных по всему свету разбросало. Везде нашего брата-работягу пинают.
@@trudobudni21 по сути проблема у нас в том, что мы не умеем совместно действовать и организовываться. Пример: неадекватный директор школы. Достаточно прийти всем коллективом школы и при грозить увольнением. Дефицит кадров в этой сфере безумный, замены нет, но люди просто по закрывались в своём маленьком мирке, а нужно коллективом действовать. При чем ничего бы никто не сделал бы учителям. Там все на глине держится. Но не хотят, а потом жалуются.
@@назарКныш-ы1к А пример неадекватного любого человека имеет место быть. Так бывает. Директор школы это ведь отвечает за работу всей школы. Что не так с ним случилось? Бывает что директор видит процесс по своему.
Парень, устройся на работу, халявы на ютубе больше не будет
Дружище я на работе
Спасибо за совет
Работайте лучше, не пишите комментарии.
@@АлексейСемыкин-ь2ъ автор канала устроился попрошайкой на ютуб, монетизация нет, просит с вас денег. За меня не переживай у меня все хорошо
@@trudobudni21 попрошайки у метро тоже работают
Деньги всегда нужно требовать вперёд, потому что о чем вы допизделись это не более чем пиздеж
Да я знаю
В этом году у меня была похожая ситуация:
Ты пиши заявление а через месяц мы тебе выплатим
Я сказал нет, деньги вперед и потом пишу
В итоге бодались час и мне выплатили из кассы
Черезмерное употребление слова "собственно".
И чем собственно Вам это мешает? 😂