Podcast : Lancement avec Yann VALLEUR - Directeur Général - de l’Association Langage & Intégration.

😀 Avec Yann, nous abordons un sujet qui préoccupe de nombreux conseils d'administration : la pression croissante de la gestion entrepreneuriale de leur association, n’est-elle pas au détriment de leur engagement, du plaidoyer associatif ?
L’association permet à un peu plus de 600 enfants et adolescents sourds ou porteurs de Troubles Spécifiques du Langage de s’insérer, en utilisant tous les moyens techniques à disposition, socialement et professionnellement dans la société.
☺️ En écrivant ce post, je réalise que de recevoir cette toute première association est très spécial et que rien n'arrive par hasard. Pour moi, cela a une signification très personnelle car l’association Langage et Intégration résonne avec une partie de mon histoire familiale.
👇🏼Extrait de quelques questions :
Qu’est-ce qui vous a donné envie de rejoindre cette association ?
Vous parlez souvent de plaidoyer ...
Comment définissez-vous le plaidoyer ? et en quoi est-il important de l’identifier chez les candidats, les collaborateurs ?
Alors, oui quelle différence entre le plaidoyer et l’engagement ?
Enjeux de la transformation de l’offre, tout en restant dans la continuité du plaidoyer ?
Est-ce que l’engagement est un moteur de motivation pour rejoindre le secteur associatif ?
Est-ce que, confronté à la réalité, il n’y a pas un désenchantement d’un conseil d’administration ?
Quels sont les leviers pour maintenir l’engagement ?
…
🤩 Un Grand MERCI à la présidente Brigitte de Perthuis et Yann Valleur de m’avoir fait confiance sur cette première invitation.
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Bonne écoute !
Soyez certains que je suis fier de porter vos métiers !
à bientôt richard