Espero que o vídeo realmente ajude a esclarecer suas dúvidas, e aguardo a sua inscrição, ative o sininho, deixe o like, pode comentar que eu respondo depois e compartilhe com os seus amigos. Muito obrigado. Seja membro deste canal e ganhe benefícios: ua-cam.com/channels/9eUyH0KZa46jPONKZiY6sQ.htmljoin Siga o canal também no instagram: @explicandoodireitoyt ; @jaquelinemachadoadv Link desse vídeo para compartilhar: ua-cam.com/video/vi4vkieP8Kw/v-deo.html Link do canal para compartilhar: bit.ly/3Bacg7e
Estou vendo direitos e descobri que se você tem plano de saúde, é obrigatório ele ser mantido pelo período da rescisão indenizada ou trabalhada, desde que, o plano de saúde não seja com cooperação. Fiquem atentos, pq não é um benefício é um direito
Minhas ferias foram antecipadas , tenho certeza que ao voltar serei demitida . São 13 anos de serviço, graças a Deus estou saindo , muitas vezes pensei em pedir a conta mais graças a Deus serei demitida . São 13 anos ficarei atenta antes de assinar .
fiquei de aviso prévio hj e sai 14:45 porém não assinei vou assinar só segunda. mais ele não me deu essa opção de escolher sair duas horas mais cedo ou 7 dias só falo que vou sair 14h mais cedo. eu vendo seu vídeo vou querer sair 7 dias poço fazer isso né qualquer coisa ela desconta essas horas que sai hj mais cedo
No caso de demisão sem justa causa e aviso prévio trabalhado, por exemplo cinco anos, a empresa deve pagar 3*5* saldo salario dia, na forma de aviso prévio proporcional ou não?
Boa noite Doutor, eu havia pedido adiantamento da primeira parcela do décimo terceiro nas minhas férias em Abril, porém esse mês fui mandada embora sem justa causa, gostaria de saber como vai ficar o desconto desse adiantamento na minha recisão
Eu não escolhir nada quando eu fui assinar meu aviso a empresa que ja tinha marcado pra eu trabalhar os 30 dias e so fica os últimos 7 dias em casa. Gostaria de saber se isso pode acontecer?
Olá! A empresa pode descontar adiantamento de férias na rescisão? estava de férias de 29/01 - 11/02 e fui demitida sem justa causa em 22/02 mas ha um desconto de férias q não entendo
Eu trabalho a 10 meses,eu não recebo vale transporte e vale alimentação, não recebo INSS e FGTS não recebo contracheque faço em média 2 horas extras por dia de segunda a sexta-feira e sábado que seria minha folga EU também tenho que trabalhar até as 19 horas eu vou jogar na justiça ⚖️ pq não é justo isso, quando è o trabalhador que vacila e punido com justa causa
Boa tarde, Gostaria de tirar uma dúvida se alguém puder me ajudar. Qual é o valor de referência utilizado para a recisão, é o valor bruto do meu último contracheque ou são a média dos últimos 12 meses trabalhados ? Meu aviso foi indenizado e tenho a mesma dúvida, qual é o valor de referência. Trabalhava com salário mais comissão então os valores eram diferentes a cada mês.
Fiquei cinco anos em uma empresa, recebi aviso prévio de 30 dias e mais três dias de cada ano..no total, além dos trinta dias, trabalharei mais seis dias tudo com horário integral, então a empresa tem que me pagar as duas horas a mais dos trinta dias e esses seis dias.
Mim tira uma dúvida,tô de aviso minha dúvida é minha carteira tá um valor sendo que nós contra cheque ganho mais o cálculo é feito pelo que tá na carteira ou pelo que ganho??
Olá, tudo bem?! Nesse caso, eu fui demitida sem justa causa. Eu havia optado pela modalidade saque-aniversário, eu ainda assim, tenho direito a multa dos 40% do FGTS? Obrigada
Meu amigo eu tenho uma dúvida, como eu calculo meu tempo de casa total na empresa? Fora todos esses benefícios explicado no vídeo acima, só o tempo de casa mesmo Fui demitido sem justa causa e acredito que recebi um valor bem baixo
Ola gostaria de saber porque quem trabalha em local de risco a própria vida e só receber 20 por cento da insalubridade, e tem pessoas que recebe 40 por cento mesmo local
Fiquei oito meses trabalhando no hotel meio período a quando ela vendeu o hotel ele registrou menos de um mês aí ela me pagou os dias trabalhados e falou que eu só tenho direito o fundo de garantia não acertou esses meses sem registro oque posso fazer
Você deve buscar os valores corretos da rescisão através dos cálculos para saber o que falta ou não, atendemos esses questões através de consulta online 24 988572139
Isso está acontecendo comigo nesse momento, obrigado por esclarecer algumas dúvidas. Trabalhei pra duas empresas ganhandosk um salário, assim que eu receber minha rescisão vou tentar receber pela justiça meus outros direitos, vc acha que estou na minha razão?
Bom dia! Minha esposa assinou o aviso prévio no dia 23 de novembro e trabalhou até o dia 23 de dezembro. Ela terá direito a receber o salário do mês de dezembro?
Doutor me ajuda, dui dispensado dia 27 deram baixa na minha carteira, me deram o número do requerimento dia 28 fui solicitar o seguro desemprego antes dos 7 dias deu divergência oq eu faço?
Mim tira uma dúvida! Meu pagamento e dia 5 mais fui demitido dia 3, por direito eles tem q depositar meu salário dia 5 normal ou eles pode pagar junto com a rescisão
Eu trabalho desde novembro de 2013 fui demitida em maio de 2023 .Mesmo assim o patrão não me tirou da empresa continuo no trabalho porém vem enrolando pra não pagar os tempos de serviço e os 40% do FGTS até hoje. Estou sem saber resolver porque até agora ninguém me fala em pagar meus direitos
Meu aviso prévio terminou no final do mês (eu trabalhei 1 mês certinho), no final eu recebo o salário proporcional a 30 dias (1 mês) + um valor de 30 dias de aviso prévio???
Comecei a trabalhar dia 03/02/2023 porém fui registrado em 17/02/2023 Fui demitido dia 01/04/2023 sem aviso prévio e sem justa causa. Apenas acordei com a notificação que havia sido desligado da empresa, é pior fui demitido em meu último dia de atestado médico
Ola boa noite! Em relação ao fgts, recebemos somente o valor referente aos 40% da multa, ou recebemos o valor do saldo total do fgts + 40% do valor referente ao fundo, tudo junto? Estou em duvida.
Muito obrigado pelo seu comentário, caso realmente queira, é possível contatar o canal pelo WhatsApp 24-988572139, lá poderemos efetivar toda a consulta necessária, tudo de forma privada, eficiente e ágil para a melhor solução da sua necessidade. Temos ainda os nossos pacotes no clube de membros do UA-cam, que pode ser acessado pelo link “seja membro” após ter feito sua inscriçãoesse link aparecerá. Mais uma vez extremamente obrigado pela sua participação e comentário. Att. Explicando o Direito.
Nesses casos de cálculos precisamos de mais dados para calcular corretamente sua rescisão. Não é possível fazer isso por uma resposta aqui. Atendemos nesses casos através de consulta online pelo WhatsApp 24 988572139
@@explicandoodireito a minha dúvida é semelhante, mas gostaria de saber se quem foi demitido sem justa causa é carteira registrada por 3 meses vai ter os mesmos direitos trabalhistas citadas no vídeo ?
Oi tudo bem? Sou nova no canal e gostaria de entender porque tem pessoas na fábrica que eu trabalho que ficou o mesmo tempo, foram demitido no mesmo dia e um recebeu mais que o autro na recisao ? Desde de já agradeço pela respostas 😊
pode ser por ser de cargo diferente, se for mesmo cargo e tiver o mesmo tempo de emprego o salário deve ser igual, mas na rescisão pode existir alguma coisa diferente, imaginando férias tiradas ou não, algum desconto específico como adiantamento, por aqui não é possível dar um resposta exata quando o caso necessita de mais informações específicas.
Trabalhei 5 mes em uma empresa!! E pedi demissao , ja vou fazer 7 mes que estou em outra, se caso mim despidirem sem justa causa eu tenho direito a seguro desemprego?
Nesse caso, a empresa tem prazo até o dia 28/02 para lhe pagar todas as suas verbas rescisórias e entrega de documentos rescisórios, em caso de Aviso Prévio indenizado.
Tenho uma dúvida! No meu FGTS tá ativo a modalidade saque aniversário, então eu vou pegar so 40% referente aos valores depositados na conta certo? E nos dados do contrato está escrito na última linha “valor para fins rescisórios” esse valor eu pego o total certo? Não interfere na modalidade saque aniversário?
Queridos muito obrigado pela sua participação, assistam este vídeo ua-cam.com/video/VzgFiOd4qRI/v-deo.html , acredito que irá responder vossas dúvidas. Boa sorte.
Fui desligada, tinha 2 anos de casa, já tirei 1 ferias, mas a outras venceu recente. tenho direito de recebe elas? Além disso tenho banco de horas, recebo também por essas horas?
Fui dispensado ontem cm 5 ano de registro eu ia pega ferias agora em so que eles n deu a resposta se era esse mes ou mes que vem tenho direito férias proporcionais ?
@@dannymonteiro6928está certo a sua explicação? As férias somente não vencem caso não seja gozadas até o seu vencimento? Exemplo : Contratado : 01/01/2000 Férias a partir de 01/01/2001 Retirar as férias até 15/11/2001 Não retirado as férias até o prazo e caso chegue o ano de 2002 sem gozar das mesmas, as férias não estarão vencidas?
Espero que o vídeo realmente ajude a esclarecer suas dúvidas, e aguardo a sua inscrição, ative o sininho, deixe o like, pode comentar que eu respondo depois e compartilhe com os seus amigos. Muito obrigado.
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Estou vendo direitos e descobri que se você tem plano de saúde, é obrigatório ele ser mantido pelo período da rescisão indenizada ou trabalhada, desde que, o plano de saúde não seja com cooperação. Fiquem atentos, pq não é um benefício é um direito
Minhas ferias foram antecipadas , tenho certeza que ao voltar serei demitida . São 13 anos de serviço, graças a Deus estou saindo , muitas vezes pensei em pedir a conta mais graças a Deus serei demitida . São 13 anos ficarei atenta antes de assinar .
muito bom valeu
Boa tarde
Eu entrei bem e sai con desgaste ba columna
Dr. O que tem direito quem trabalha sem contrato escrito, so verbal, e apos 10 dias é demitido sem justa causa? Parabens pelo video!
Olá eu trabalhei um ano e 10 meses na empresa mais ano passado, meu o meu FGTS e também as ferias em fevereiro as férias
Boa tarde, Doutor, finalmente um vídeo rápido e muito bem explicado.
Se soma recisão mais fgts mais 40%? Ou Recisão mais 40% e o fgts é pago por fora?
fiquei de aviso prévio hj e sai 14:45 porém não assinei vou assinar só segunda. mais ele não me deu essa opção de escolher sair duas horas mais cedo ou 7 dias só falo que vou sair 14h mais cedo. eu vendo seu vídeo vou querer sair 7 dias poço fazer isso né qualquer coisa ela desconta essas horas que sai hj mais cedo
Ótimo vídeo muito bem explicado 🎉
Excelente vídeo, fácil de entender. Obrigada!
Obrigado pelo o esclarecimiento Dr. Gostei
Obrigado
De todos o senhor explicou muito bem
obrigado
Eu que agradeço pelo conhecimento do vídeo 🙏
No caso de demisão sem justa causa e aviso prévio trabalhado, por exemplo cinco anos, a empresa deve pagar 3*5* saldo salario dia, na forma de aviso prévio proporcional ou não?
Boa noite Doutor, eu havia pedido adiantamento da primeira parcela do décimo terceiro nas minhas férias em Abril, porém esse mês fui mandada embora sem justa causa, gostaria de saber como vai ficar o desconto desse adiantamento na minha recisão
Eu não escolhir nada quando eu fui assinar meu aviso a empresa que ja tinha marcado pra eu trabalhar os 30 dias e so fica os últimos 7 dias em casa. Gostaria de saber se isso pode acontecer?
Show
Eu trabalho há 3anos fui despedida sem justa causa e não faziam desconto para segurança social
Olá! A empresa pode descontar adiantamento de férias na rescisão? estava de férias de 29/01 - 11/02 e fui demitida sem justa causa em 22/02 mas ha um desconto de férias q não entendo
Eu trabalho a 10 meses,eu não recebo vale transporte e vale alimentação, não recebo INSS e FGTS não recebo contracheque faço em média 2 horas extras por dia de segunda a sexta-feira e sábado que seria minha folga EU também tenho que trabalhar até as 19 horas eu vou jogar na justiça ⚖️ pq não é justo isso, quando è o trabalhador que vacila e punido com justa causa
Mds man isso é escravidão
@@lucasxnh7765 sim
A chicotada é antes ou dps?
@@matheusgabriel2075 eu não sei
@@matheusgabriel2075 será que é verdade?kk
Parabéns tirou minhas dúvidas
Que bom que ajudei
Muito bom esse vídeo, parabéns!!! 👏👏👏
Agradeço obgda moço
Boa tarde,
Gostaria de tirar uma dúvida se alguém puder me ajudar.
Qual é o valor de referência utilizado para a recisão, é o valor bruto do meu último contracheque ou são a média dos últimos 12 meses trabalhados ?
Meu aviso foi indenizado e tenho a mesma dúvida, qual é o valor de referência.
Trabalhava com salário mais comissão então os valores eram diferentes a cada mês.
Informação util.
Fiquei cinco anos em uma empresa, recebi aviso prévio de 30 dias e mais três dias de cada ano..no total, além dos trinta dias, trabalharei mais seis dias tudo com horário integral, então a empresa tem que me pagar as duas horas a mais dos trinta dias e esses seis dias.
Muito bom👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼
Gratidão.
Muito bom seu conteúdo
e as faltas? como elas afetam?
Mim tira uma dúvida,tô de aviso minha dúvida é minha carteira tá um valor sendo que nós contra cheque ganho mais o cálculo é feito pelo que tá na carteira ou pelo que ganho??
E se o funcionário cumpriu o aviso prévio e o patrão não dispensou o que aconte
Me tira uma duvida, o décimo cai junto com a rescisão? Ou é separado?
Olá, tudo bem?! Nesse caso, eu fui demitida sem justa causa. Eu havia optado pela modalidade saque-aniversário, eu ainda assim, tenho direito a multa dos 40% do FGTS? Obrigada
Sim
Meu amigo eu tenho uma dúvida, como eu calculo meu tempo de casa total na empresa? Fora todos esses benefícios explicado no vídeo acima, só o tempo de casa mesmo
Fui demitido sem justa causa e acredito que recebi um valor bem baixo
E ainda deu baixa no FGTS
Sou de marechal deodoro
Ola gostaria de saber porque quem trabalha em local de risco a própria vida e só receber 20 por cento da insalubridade, e tem pessoas que recebe 40 por cento mesmo local
40 por cento e referente a periculosidade. Tem haver com o grau de risco de vida.
Fiquei oito meses trabalhando no hotel meio período a quando ela vendeu o hotel ele registrou menos de um mês aí ela me pagou os dias trabalhados e falou que eu só tenho direito o fundo de garantia não acertou esses meses sem registro oque posso fazer
Você deve buscar os valores corretos da rescisão através dos cálculos para saber o que falta ou não, atendemos esses questões através de consulta online 24 988572139
Se eu for demitida sem justa causa,e fiz saque aniversário,recebo multa recisoria??
Fui demitida sem justa causa cumprir aviso prévio e não e não fui indenizada.
Isso está acontecendo comigo nesse momento, obrigado por esclarecer algumas dúvidas. Trabalhei pra duas empresas ganhandosk um salário, assim que eu receber minha rescisão vou tentar receber pela justiça meus outros direitos, vc acha que estou na minha razão?
De nada
Bom dia!
Minha esposa assinou o aviso prévio no dia 23 de novembro e trabalhou até o dia 23 de dezembro. Ela terá direito a receber o salário do mês de dezembro?
Doutor me ajuda, dui dispensado dia 27 deram baixa na minha carteira, me deram o número do requerimento dia 28 fui solicitar o seguro desemprego antes dos 7 dias deu divergência oq eu faço?
Mim tira uma dúvida! Meu pagamento e dia 5 mais fui demitido dia 3, por direito eles tem q depositar meu salário dia 5 normal ou eles pode pagar junto com a rescisão
Fui demitido com um ano de trabalho, tenho direito a seguro desemprego?
Tmbm gostaria de saber?
Ótimo vídeo. Muito obrigado 👏
Eu que agradeço
Eu trabalho desde novembro de 2013 fui demitida em maio de 2023 .Mesmo assim o patrão não me tirou da empresa continuo no trabalho porém vem enrolando pra não pagar os tempos de serviço e os 40% do FGTS até hoje. Estou sem saber resolver porque até agora ninguém me fala em pagar meus direitos
Nesses casos precisa fazer os cálculos para saber o real valor da sua rescisão, fazemos esses cálculos através de consulta online 24 988572139
Meu aviso prévio terminou no final do mês (eu trabalhei 1 mês certinho), no final eu recebo o salário proporcional a 30 dias (1 mês) + um valor de 30 dias de aviso prévio???
Comecei a trabalhar dia 03/02/2023 porém fui registrado em 17/02/2023 Fui demitido dia 01/04/2023 sem aviso prévio e sem justa causa. Apenas acordei com a notificação que havia sido desligado da empresa, é pior fui demitido em meu último dia de atestado médico
Min diz aí eles pagaram multa?
Vc recebeu os valores do INSS?
E teve algum FGTS ?
Tbm quero saber, aconteceu o mesmo cmg
Ola boa noite!
Em relação ao fgts, recebemos somente o valor referente aos 40% da multa, ou recebemos o valor do saldo total do fgts + 40% do valor referente ao fundo, tudo junto? Estou em duvida.
Na demissão sem justa causa recebe todo o valor acrescido da multa de 40%.
Mesmo optando saque aniversário?
Como faço para assinar o plano para tirar mais dúvidas???
Muito obrigado pelo seu comentário, caso realmente queira, é possível contatar o canal pelo WhatsApp 24-988572139, lá poderemos
efetivar toda a consulta necessária, tudo de forma privada, eficiente e ágil para
a melhor solução da sua necessidade.
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Mais uma vez extremamente obrigado pela sua participação e comentário.
Att. Explicando o Direito.
Entrei 2/05/2023 e sair 28/07 2023 sem justa causa queria saber quanto recebo?carteira assinada
Nesses casos de cálculos precisamos de mais dados para calcular corretamente sua rescisão. Não é possível fazer isso por uma resposta aqui. Atendemos nesses casos através de consulta online pelo WhatsApp 24 988572139
@@explicandoodireito a minha dúvida é semelhante, mas gostaria de saber se quem foi demitido sem justa causa é carteira registrada por 3 meses vai ter os mesmos direitos trabalhistas citadas no vídeo ?
Oi tudo bem? Sou nova no canal e gostaria de entender porque tem pessoas na fábrica que eu trabalho que ficou o mesmo tempo, foram demitido no mesmo dia e um recebeu mais que o autro na recisao ? Desde de já agradeço pela respostas 😊
pode ser por ser de cargo diferente, se for mesmo cargo e tiver o mesmo tempo de emprego o salário deve ser igual, mas na rescisão pode existir alguma coisa diferente, imaginando férias tiradas ou não, algum desconto específico como adiantamento, por aqui não é possível dar um resposta exata quando o caso necessita de mais informações específicas.
Trabalhei 5 mes em uma empresa!! E pedi demissao , ja vou fazer 7 mes que estou em outra, se caso mim despidirem sem justa causa eu tenho direito a seguro desemprego?
Também tô querendo essa resposta e não encontrei em lugar nenhum
E quem Não trabalhou 1 ano ,tem direito a décimo terceiro e férias?
Se não completou um ano tem direito aos proporcionais de décimo e férias.
@@explicandoodireito entendi, obrigado!
Fui dispensado dia 18. E ta correndo os deis dias. E ainda n fui chamado pra homologação
Nesse caso, a empresa tem prazo até o dia 28/02 para lhe pagar todas as suas verbas rescisórias e entrega de documentos rescisórios, em caso de Aviso Prévio indenizado.
Muito obrigado pela sua participação, correto.
Muito obrigado pela sua participação, o comentário abaixo está correto.
@@explicandoodireito Agradecimento ao canal, pela oportunidade de participar.
@@explicandoodireito Agradecimento ao canal, pela oportunidade de participar.
Pode me ajuda dr?
Atendemos esses casos através consulta online de whatsapp 24 988572139
Tenho uma dúvida!
No meu FGTS tá ativo a modalidade saque aniversário, então eu vou pegar so 40% referente aos valores depositados na conta certo? E nos dados do contrato está escrito na última linha “valor para fins rescisórios” esse valor eu pego o total certo? Não interfere na modalidade saque aniversário?
Queria saber tb
Exatamente a minha dúvida amigo
Queridos muito obrigado pela sua participação, assistam este vídeo ua-cam.com/video/VzgFiOd4qRI/v-deo.html , acredito que irá responder vossas dúvidas. Boa sorte.
Fui mandado embora quando voltei de férias, o que eu recebo?
Tempo de casa eu recebo tbm?
@@explicandoodireito
Trabalhei 30 dias tenho direito de que
Todos ! Eu trabalhei 10 dias e recebi
Fui desligada, tinha 2 anos de casa, já tirei 1 ferias, mas a outras venceu recente. tenho direito de recebe elas? Além disso tenho banco de horas, recebo também por essas horas?
Tem direito sim
Fui dispensado ontem cm 5 ano de registro eu ia pega ferias agora em so que eles n deu a resposta se era esse mes ou mes que vem tenho direito férias proporcionais ?
Se tiver férias vencidas é férias vencidas+ férias proporcional
Ex: fui contratada dia 09/02/2023 fui demitida dia 02/06/2023 então tenho férias vencidas+ férias proporcional p receber
@@dannymonteiro6928está certo a sua explicação?
As férias somente não vencem caso não seja gozadas até o seu vencimento?
Exemplo :
Contratado : 01/01/2000
Férias a partir de 01/01/2001
Retirar as férias até 15/11/2001
Não retirado as férias até o prazo e caso chegue o ano de 2002 sem gozar das mesmas, as férias não estarão vencidas?
Informaçao rasa não ajudou em nada
Pode me ajudar no pv ?
Eu pego o valor total dos fins rescisorios
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Muito obrigado.