【税理士しか知らない】経営者が勝ち続けるために必要なのはコレだけ。

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  • Опубліковано 4 жов 2024
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    ◆菅原由一のプロフィール
    1975年、三重県生まれ。SMG 菅原経営株式会社 代表取締役 / SMG 税理士事務所 代表税理士。
    元国税調査官の師匠からの学びにより、圧倒的に税務調査に強い税理士として知られ、全国から税務調査立会い依頼が後を絶たない。
    銀行が絶賛する独自資料の作成で赤字会社も含め融資実行率は95%以上。顧問先の黒字企業の割合は85%を実現し、全国平均30%を圧倒的に凌ぐ。
    究極の資金繰り勉強会は7,000名超が受講し、講演実績はGoogle、アパホテル、ENEOS、ミズノ、三菱電機グループなど、上場企業、外資系企業など700回を超える。
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    #税金 #節税 #経営者

КОМЕНТАРІ • 25

  • @datu-sugawara
    @datu-sugawara  Рік тому +13

    元暴走族の知り合いっていますか?
    なぜか私の周りはいるんです。反社じゃないですよ。

  • @とんぼのメガネ
    @とんぼのメガネ 25 днів тому

    社長の人望、展望、根本的にいい人であるかはとても大切だと思う。仕事が集まる社長ってみんないい人間だと思いますね。

  • @user-go8mz6tv9d
    @user-go8mz6tv9d Рік тому +4

    ありがとうございます。今回も刺さりました。

  • @ぴろりん-l2e
    @ぴろりん-l2e Рік тому +5

    とてもいいお話をありがとうございます😊
    組織をまとめるのは奥が深くて大変ですね!

  • @デビルくん
    @デビルくん 4 місяці тому +1

    廃業が多いってのは意外でした
    諦めるって人が多いってことですね

  • @かずさん-v4n
    @かずさん-v4n Рік тому +7

    ありがとうございます。社長の姿勢大切ですね!

    • @datu-sugawara
      @datu-sugawara  Рік тому +5

      社長で会社が決まりますからね。

  • @片岡正喜-x8i
    @片岡正喜-x8i Рік тому +3

    ほんまに言われている通りです。勉強なります。ありがとうございました。

  • @gontacode3020
    @gontacode3020 Рік тому +4

    インタビューしてる人面白いw動画もっと出てほしい

  • @smilesensei2
    @smilesensei2 Рік тому +3

    今日もためになりました

    • @datu-sugawara
      @datu-sugawara  Рік тому

      いつもありがとうございます。

  • @miyasan37
    @miyasan37 Рік тому +3

    私も元々、不良グループだったので、確かにと色々うなずき気付く点が多かったです。

    • @miyasan37
      @miyasan37 Рік тому +1

      8月26日のUA-cam動画、あまりにも感動し過ぎてInstagramにもメッセージ送ってしまいました。

  • @ポンタ-g4l
    @ポンタ-g4l Рік тому +1

    いつも聞いています。
    松下幸之助は小学校も満足に出ていませんでした。彼は、「経営は頭の良し悪しではなく、命を賭ける真剣さ」だと著書の中で言っていました。

  • @悠帆江崎
    @悠帆江崎 Рік тому +1

    菅原先生❗️❗️絶好調❗️

  • @WARP338
    @WARP338 Рік тому +3

    経営者じゃない元暴走族の人と一緒に仕事したりしますけど、確かに荒れくれ者だったとはとても思えない人なりです。
    高学歴の行は、前職の中央キャリア官僚からの天下り社長そのものです。
    まあ、どちらも全員がそうではないと信じていますが。

  • @竹内聡志
    @竹内聡志 Рік тому +3

    こんばんは、由一様🎶
    動画、拝見しました!
    そしてその拝見を通してふと、
    「モデリングをしたうえでその人になりきることが大切なことのひとつなんじゃないかな!?」
    とおもいかんじました😮
    ("真似ぶ"とかいて"学ぶ"ともいいますしね🎶😉)
    そしてそれを続けていくうちに気づきましたらその目標としている方にも自然と無理なく近づいてるんじゃないかなぁ〜!?とおもいかんじました次第です😌
    ただいずれにしても由一様が動画でおっしゃっていましたように
    ・相手の方の立場に立って相手の方がご一緒をしていて心地よくかんじるような立ち振る舞いをすること
    ・仁義礼智信(忠信)を大切にすること
    ・相手の方が同じく心地よくかんじるような言の葉選びをしてその言の葉をいかしてコミュニケーションをとること
    (言葉はその方の人となりやこころを映し出すとも言いますしね🎶😉)
    この3つが大切なことなのかな!?とおもいかんじました次第です🙇
    今日も素敵でためになります動画を拝見するお機会をくださり、ありがとうございます!
    また次回の動画も楽しみにしてます🙇

    • @datu-sugawara
      @datu-sugawara  Рік тому +2

      ありがとうございます。
      素敵な考え方です。私も相手の心地よさを意識して行動していきます。

    • @竹内聡志
      @竹内聡志 Рік тому +1

      @@datu-sugawara
      さすが、由一様!
      その意気です😆👍✨

  • @jackk8800
    @jackk8800 Рік тому +2

    暴走族じゃないけど映画「仁義なき戦い」って会社組織そのものだと思います。
    最終話の菅原文太さんの語りの言葉が全てを表している気がします。
    もしご覧なったことなければ是非w

  • @飴玉-v3n
    @飴玉-v3n Рік тому +1

    素晴らしいの一言です。

  • @1130Ryou
    @1130Ryou Рік тому +6

    ありがとうございます、まず暴走族になります

  • @大野長八おおのちょうはち

    社長一族がどんどん会社のお金を使いまくる‼️高級マンション、高級別荘、高級海外旅行、そして愛人複数、ハ、ハ、ハ😮そして社員が逃げていなくなる、!ナンヤ😮

  • @KAWAYUSU
    @KAWAYUSU 5 місяців тому

    転職で面接した時美容系の会社で、社長さん同族で引き継いだばかりだったけど従業員が悪いとかかなり自社の文句言ってたから不味いなと思って蹴りました。いくら引き継いだとはいえ、自分の従業員批判するのは良くないよ