Vincent de Gaulejac, Anxiétés et "capitalisme paradoxant"
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- Опубліковано 17 лют 2016
- Les Rendez-vous du CIRFIP (Centre International de Recherche de Formation et d'Intervention en Psychosociologie)
Anxiétés et "capitalisme paradoxant"
Invité: Vincent de Gaulejac
ESCP EUROPE, Paris le 17 février 2016
Ce que beaucoup ignorent et d'autres connaissent pour avoir vécu, c'est que tôt ou tard il faudra choisir entre son salaire et son identité humaine. Parmi les travailleurs certains se renieront, eux et leurs idéaux, et les autres donneront leur démission avant qu'il ne soit trop tard, avant qu'ils n'en viennent au suicide ou deviennent complices de celui de leurs collègues.
Merci de votre aide à l'évolution ..
le paradoxe n'existe qu'au niveau managériale ou au niveau des employés, par contre au niveau des actionnaires la logique est sans faille, presser le citron pour avoir un maximum de jus peu importe les contradictions
Merci, très éclairant
"In Search for Excellence", c'était un ouvrage écrit dans la même veine que la biographie de Lee Iacocca.
1986.
D'ailleurs, il a écrit bien plus tard en 2007, Where Have All the Leaders Gone?
Si la moitié des grandes entreprises citées dans le "le prix de l'excellence" ont fait faillite, l'idée philosophique donnée aux projets commerciaux d'antan semblaient pourtant considérer que sans l'humain l'entreprise n'était rien, le maître mot étant : l'humain est la richesse irrefragable de l'entreprise. Ces perspectives semblaient plutôt assez solides.
Je n'ai pas lu, le "coût de l'excellence", mais est-ce que des considérations macro économiques n'ont pas seulement fait s'écrouler de si belles perspectives sur le papier ?