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この考え方で生きております。ありがとうございます。
100万人に1人の人材って1つの年齢の区切りの中で1番ってことだよな。少なくとも藤原さん含めこの場の中にはいないんじゃないの。
面白い。藤原さんは堅実な戦略で、荒唐無稽な理想論言わないから好き。リアリズムと、楽しい生存戦略両立してる。
素晴らしい話をありがとうございます。かなり勉強になりました。本質をど真ん中に捉えている様な感じがします。本当にありがとうございます。
4、5年前大学時代に読みました。私が社会人として働く軸を作ってもらった本です。感謝しています。
ましゅ太郎 その本の名前を教えていただけか？
現在理工学部で勉強しており、将来は技術者になる事を考えています。ステップアップと分野による掛け算の考え方は一つ参考になりました。
元気よく喋れば何とかなりそうなのが、分かりました。
AI時代に重要なことですね。ただ、ただ、半分がAI革命(産業革命規模)で世の中が変わるとして、半分はオールドのまま。そして、すべて包んで経済は回ってゆく。・・・公務員はそのままで。今を生きる上で、3つのタグ付け、三角形はとても重要です。AI革命までの期限は、2026年完成予定の「サグラダ・ファミリア」が人類に置いてのひとつの節目だと思います。
人の話に感心ばかりしてフンフン行ってるいる諸君、自分で考えてくださいよ。
2倍速でもちょっと時間もったいないかも
▼まとめ▼①100万人に1人の人材になる難易度はオリンピック金メダル選手ほどの確率であり、とても厳しい②よって100人に1人レベルのスキルを３つ習得し掛け合わせる➂この方法でも100万人に１人同等の希少価値を持った人材へと成長可能
サスペンダーのリュックの紐の位置
３、２、１、どうぞ〜がキツイ…
銀行の金庫云々の水代優さんの説明能力のなさすごいね、ちょっと酷い
これからの時代１つのジャンルに10,000時間かける余裕があるのか少し疑問です。無くなる仕事をやってしまったら取り返しがつかないですね。
1万時間の話、それって古い話じゃない？
ブレストはキツいッスけど、
「1万時間の法則って間違いだった」ってなってたはずなのにな。
その情報はどこにありますか？
@@佐々木星光 忘れたので自分で探してくれ。でも内容的には、調査対象にだいぶ偏りがあったって感じだったぞ。(メンタリストdaigoとかが言ってたかな確か....)
オールドタイプの情報発信者だと思う。
佐々木星光 根拠は？
所じょうじさんにているですね！！！
拍手させるのなんなん？
バブリー世代になにが解る？
目新しい情報はないかなぁと思う。話しが長い。
奥井さん・・( ノД`)…
ウダウダ長々語らずに一分にまとめて仰ってください。
マクドナルドのやつと同じ臭いがする
これ逆じゃないの？
なかなか大したこと言ってない
この人の100万分の1の計算方法はまったく参考にしていない。
拍手お願いすな
そもそも日本にいる時点で勝てない。
３０歳になってから初めて働き始めたんだけどこの時点で俺には無理なんだなってわかった
事例の人が無名という。。
つらまな！
人使えば、他力本願ですぜ。
このブレストがガチで違和感えぐいんだけど、●●にいたときの営業研修あったけど、どんだけ奴隷なんだよって思ったのを思い出すな。ここに来てる時点でちょっと見込み辛いんだけど、ちょい藤原さんはもう時代とズレてる。
この考え方で生きております。ありがとうございます。
100万人に1人の人材って1つの年齢の区切りの中で1番ってことだよな。少なくとも藤原さん含めこの場の中にはいないんじゃないの。
面白い。藤原さんは堅実な戦略で、荒唐無稽な理想論言わないから好き。リアリズムと、楽しい生存戦略両立してる。
素晴らしい話をありがとうございます。かなり勉強になりました。本質をど真ん中に捉えている様な感じがします。本当にありがとうございます。
4、5年前大学時代に読みました。私が社会人として働く軸を作ってもらった本です。感謝しています。
ましゅ太郎 その本の名前を教えていただけか？
現在理工学部で勉強しており、将来は技術者になる事を考えています。ステップアップと分野による掛け算の考え方は一つ参考になりました。
元気よく喋れば何とかなりそうなのが、分かりました。
AI時代に重要なことですね。ただ、ただ、半分がAI革命(産業革命規模)で世の中が変わるとして、半分はオールドのまま。そして、すべて包んで経済は回ってゆく。・・・公務員はそのままで。
今を生きる上で、3つのタグ付け、三角形はとても重要です。
AI革命までの期限は、2026年完成予定の「サグラダ・ファミリア」が人類に置いてのひとつの節目だと思います。
人の話に感心ばかりしてフンフン行ってるいる諸君、自分で考えてくださいよ。
2倍速でもちょっと時間もったいないかも
▼まとめ▼
①100万人に1人の人材になる難易度はオリンピック金メダル選手ほどの確率であり、とても厳しい
②よって100人に1人レベルのスキルを３つ習得し掛け合わせる
➂この方法でも100万人に１人同等の希少価値を持った人材へと成長可能
サスペンダーのリュックの紐の位置
３、２、１、どうぞ〜がキツイ…
銀行の金庫云々の水代優さんの説明能力のなさすごいね、ちょっと酷い
これからの時代１つのジャンルに10,000時間かける余裕があるのか少し疑問です。無くなる仕事をやってしまったら取り返しがつかないですね。
1万時間の話、それって古い話じゃない？
ブレストはキツいッスけど、
「1万時間の法則って間違いだった」ってなってたはずなのにな。
その情報はどこにありますか？
@@佐々木星光 忘れたので自分で探してくれ。でも内容的には、調査対象にだいぶ偏りがあったって感じだったぞ。(メンタリストdaigoとかが言ってたかな確か....)
オールドタイプの情報発信者だと思う。
佐々木星光 根拠は？
所じょうじさんにているですね！！！
拍手させるのなんなん？
バブリー世代になにが解る？
目新しい情報はないかなぁと思う。話しが長い。
奥井さん・・( ノД`)…
ウダウダ長々語らずに一分にまとめて仰ってください。
マクドナルドのやつと同じ臭いがする
これ逆じゃないの？
なかなか大したこと言ってない
この人の100万分の1の計算方法はまったく参考にしていない。
拍手お願いすな
そもそも日本にいる時点で勝てない。
３０歳になってから初めて働き始めたんだけど
この時点で俺には無理なんだなってわかった
事例の人が無名という。。
つらまな！
人使えば、他力本願ですぜ。
このブレストがガチで違和感えぐいんだけど、●●にいたときの営業研修あったけど、どんだけ奴隷なんだよって思ったのを思い出すな。ここに来てる時点でちょっと見込み辛いんだけど、ちょい藤原さんはもう時代とズレてる。