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*中小企業 業務効率化* についてお伝えします。10人でやっていた仕事を11人でやっているのになぜか残業が減らない…人が減って忙しくならない…こんな状態になっている会社は一度オペレーションを見直すことをおすすめします。今回は、業務効率化方法を解説しておりますので、ぜひ参考にしてください。
1.属人制が強すぎる。2.納期がタイト。3.組織のパワーバランスがおかしい。
仕事は2割しかやらなくていいんですか?大変なことになりそうですが明日からそうしてみます
え?理解力ゼロですか?
残業なんてしないに越したことないですね。長く勤めるならですけど…
コメントありがとうございます!
合併しないと無理やろ。
*中小企業 業務効率化* についてお伝えします。10人でやっていた仕事を11人でやっているのになぜか残業が減らない…人が減って忙しくならない…こんな状態になっている会社は一度オペレーションを見直すことをおすすめします。今回は、業務効率化方法を解説しておりますので、ぜひ参考にしてください。
1.属人制が強すぎる。
2.納期がタイト。
3.組織のパワーバランスがおかしい。
仕事は2割しかやらなくていいんですか?大変なことになりそうですが明日からそうしてみます
え?理解力ゼロですか?
残業なんてしないに越したことないですね。
長く勤めるならですけど…
コメントありがとうございます!
合併しないと無理やろ。