Oiiii trabalhei em 78. Sendo Aprendiz de Ajustador Mecânico no Senai com parceria com Metalúrgica 1 Ano e 10 mês no Senai e um tempo na Metallúrgica este tempo para fins de aposentadoria conta como sendo Aposentadoria especial. Fora este tempo trabalhei 24 anos no transporte coletivo sendo Motorista antes da reforma.
Olá, Carlos! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Todo tempo trabalhado conta, não importa a modalidade. O que importa é o recolhimento de INSS. Consegui ajudar?
Eu trabalho de acompanhante de idoso entro as 8 e saio às 7 da manhã fiquei doente e não fui uma noite e levei atestado a patroa falou que eu vou perder o adicional noturno
Olá boa tarde, gostei do vídeo e tenho dúvidas sobre a minha jornada noturna 12x36, entro às 19h e saio às 7h do dia seguinte, meu salário bruto é R$1695, como calculo meu adicional noturno? Em dias de feriado recebo pelas horas de feriado?
Olá, José ! Tudo bem? Fico contente que tenha gostado do vídeo. Sobre sua dúvida: - Contando direto, das 22h até às 07:00h são 8 horas normais, já descontada 1:00h de intervalo; - Só que a partir das 22h é período noturno e a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30; - Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais; Na jornada 12x36, das 19 às 7 horas, o adicional noturno conta das 22 às 7 horas. Contando da forma noturna tem mais 60 minutos, o que, na verdade, representa um total de 9 horas noturnas trabalhadas por dia. Para saber o valor do adicional noturno, basta dividir seu salário bruto (R$1.695,00) por 220 e saberemos o valor do salário hora = R$ 7,70. O adicional noturno normal é 20%, que sobre sua hora é R$ 1,54. Então para cada dia trabalhado no mês você deve receber R$ 13,86 (R$ 1,54 x 9 horas). Veja quantos dias trabalhou no mês e multiplique por esse valor. Os feriados tem que dar folga, senão paga em dobro tudo. Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391. Consegui ajudar ?
Bom dia 👊🏽 Trabalho a 1 ano já 6x1 de domingo a Sexta feira pra Sábado das 22 as 6:20 nunca Ouvi falar sobre Horas Reduzidas e a empresa não paga adicional Noturno até às 8 da Manhã Dr 👊🏽
Olá, Wilson! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Então a empresa está errando com você. Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Consegui ajudar?
Ola Bruno TD bom Mesmo se eu tiver um curso técnico, uma faculdade ou algo para fazer durante o dia, a empresa pode trocar meu horário para o diurno? Ótimo vídeo parabéns, mais 1 inscrito 👍
Olá, Victor! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Você assinou algum documento concordando com essa mudança? Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você? Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar seu estudo, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça. Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Procure seu advogado trabalhista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista? Acesse esse formulário e responda tudo: forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N Consegui ajudar ?
Trabalho dás 21hs às 02:45. De Telemarketing. O horário da noite/madrugada foi informado por mim antes mesmo da entrevista de emprego e afirmado pela empresa que eu ficaria nesse horário. E agora estão querendo trocar meu horário para tarde, mas não tenho como ficar em outro horário pois tenho outras ocupações (filhas com autismo e microcefalia) que precisam da minha presença. E devido a isso não tenho como mudar de horário. Até porque o pouco de adicional noturno ajuda com as despesas. O que posso fazer nesse casos? A empresa pode mudar mesmo meu horário?
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Eu trabalhava numa empresa como vigilante a noite,fazia tratamento no Cema de dia devido uma deficiência por glaucoma. Mesmo a empresa sabendo disso e possuindo os laudos e exames me tiraram da noite,me senti desrespeitado e entrei com ação. (Devido esse problema nos olhos era prejudicial mim ficar de dia)
Olá, Carlito! Tudo bem? Gostou do vídeo? Provando tudo isso que você falou, a empresa não pode mudar seu horário. Você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391 Consegui ajudar?
Boa tarde Doutor! Sou servidor público municipal há 9 anos,sou zelador (vigia). Trabalho desde que entrei no período noturno,em uma escala de 12/36. A prefeitura pode me passar para o dia? o adicional noturno me ajuda nas minhas contas, inclusive no tratamento psiquiatra da minha companheira. Ou seja,se me passarem pro dia, vão me prejudicar bastante financeiramente.
@@bbadv o vídeo e ótimo,então não tenho hora de intervalo geralmente eu só vou jantar quando acabo,o serviço,ou seja bato ponto na entrada e na saída,gostaria de saber quais são os meus direto,porque a empresa ela me paga 264 como salubridade,trabalho todos os feriados.giataria de saber quais são os direito. Obrigado e parabéns pelo canal.
Olá, tudo bem... Belo canal, parabéns por tirar dúvidas desse pessoal todo. A minha dúvida é... Eu trabalho de Domingo a sexta das 22:00 as 06:00 com salário na carteira 1586,04 de quanto seria o meu adicional? Obrigado.
Olá, Jackson! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do canal. Obrigado. Se inscreveu no canal? Com salário de R$ 1.586,04, o adicional noturno, por hora, seria de R$ 1,44 por hora. Consegui ajudar?
Boa tarde , parabéns pelos vídeos muito bons. Sou porteiro noturno com o piso de 1441,00 ,pego de 20:00-0800 ,12*36, gostaria de saber as quanto de horas dictas eu tenho direito Obrigado
Olá, Tiago! Tudo bem? Fico muito contente queestá gostando dos vídeos. Eu não entendi "horas dictas", mas se quis dizer horas extras, não tem, pois são 12 horas mesmo ... a jornada 12x36 é assim. Mas tem que ter 1h de intervalo, senão a empresa tem que pagar. Consegui ajudar?
Bom dia Dr.! Parabéns pelo ótimo vídeo. Trabalho 12X36 das 18:00 as 06:00, gostaria de saber se ainda é válido para o meu caso a redução da hora e se o adicional é calculado até às 05:00 ou ate as 06:00. Muito obrigado!
Olá, Denis! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Hora reduzida não tem mais direito na jornada 12x36. Mas adicional noturno conta até o final da sua jornada. Não limita até às 5h. Consegui ajudar?
Boa tarde, trabalho como porteiro, estava trabalhando na escala de 6 horas 5X1 totalizando 180 h mensal, o salário na carteira é de 1.378, trabalhava de folgista e recebia entre 1.500 a 1.540, porém, a escala mudou para 12x36 de 18:00 as 06:00 com 1 hora de intervalo, que é de 00:00 a 01:00, e estou recebendo 1.370, ganhando menos em relação a escala de 06 horas, isso está correto ???
Olá, Felipe! Tudo bem? Gostou do vídeo? Na verdade, em uma conta rápida, o regime 12x36 tem o mesmo número de horas mensais daquele que você fazia = 180 horas. Vou tentar mostrar a matemática: No regime 12 x 36, o empregado trabalha 1/4 das horas de um mês (12 + 36 = 48 e 12 é ¼ de 48) e folga 3/4 das horas. Como cada mês tem um total de 720 horas, na escala 12x36 o empregado trabalha 180 horas. Mas claro que cada mês pode mudar pela quantidade de dias. Consegui ajudar ?
Quantas horas devo trabalhar a noite? Trabalho 5×2,das 22:00 as 06:10,porém no cartão ponto está até às 06:43,está correto? Estão dizendo que estou devendo horas. Me responde por favor
Que absurdo, Paula! Está marcado no cartão de ponto isso? Cuidado! Infelizmente muitas empresas fazem isso e os empregados nem percebem que estão sendo enganados. Mas é abuso e você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Aproveitando, Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal?
Olá bom dia! Trabalho das 22h00 ás 06h00 da manhã e estou com dúvidas, a empresa disse que eu iria trabalhar de segunda a sexta feira, e depois de uma duas semanas disse que eu teria que trabalhar dois domingos do mês para compensar as horas que falta para dar 08h00 trabalhadas, e ainda eles pedem que na hora da janta que é de 01h00 ás 02h00 eles pedem para nós ao invés de retornar as 02h00 temos que bater o ponto 15 minutos mais cedo e retornar a trabalhar 01h45, eu estou achando que eles estão me passando a perna, pode me explicar se a empresa está correta!
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Das 22h às 6h, contando direto, são 8h. Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Com a contagem reduzida, são 9h00m trabalhadas por dia. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 8h00m. É de Segunda a Sexta? Se for isso, são 40:00h de trabalho por semana! Faltam 4h por semana para dar as 44h semanais. Consegui ajudar?
Boa noite, eu sou motoboy em uma farmácia e trabalho na semana das 16:30 até 00:00 horas e final de semana das 08:00 até 22:00 sendo um final de semana sim outro não com salário de 1500, mas não me falaram nada sobre o adicional noturno, gostaria de saber a quanto eu tenho direito! Parabéns pelo vídeo e que Deus abençoe 👍
Olá, Rafael! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Passou das 22h é hora noturna. A empresa tem que pagar adicional noturno e ainda contar como hora reduzida. Com salário de R$ 1.500,00, só de adicional noturno são R$ 1,36 por hora noturna. É só multiplicar pelo número de horas noturnas trabalhadas no mês. Consegui ajudar ?
Sempre calculei folhas considerando o adicional noturno com o acréscimo determinado pela CCT e quando os funcionários faziam hora extra noturna, pagavasse o adicional noturno sobre as horas trabalhadas e as horas extras com as incidências. Na empresa atual, a contabilidade insiste que quando o funcionário faz hora extra noturna, ele não recebe o adicional noturno pq a empresa estaria pagando o noturno em duplicidade (?????), ou seja, funcionário q trabalha até a meia noite, recebe adicional das 22 a meia noite, mas se sair às 02h00 da manhã(HE). Ele recebe só HE noturna, não recebe o adicional noturno dessas 2 horas trabalhadas entre meia noite e duas da manhã. Preciso muito de um embasamento legal pra comprovar que o correto seria o pagamento do evento adicional noturno por todos as horas trabalhadas, as dentro da jornada e as extras. Esse canal é ótimo e sempre muito cheio de informação.
Olá, Andreiab! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Vamos ver se consigo lhe ajudar. Olhe o que diz o artigo 73 da CLT: Art. 73. Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, o trabalho noturno terá remuneração superior a do diurno e, para esse efeito, sua remuneração terá um acréscimo de 20 % (vinte por cento), pelo menos, sobre a hora diurna. § 2º Considera-se noturno, para os efeitos deste artigo, o trabalho executado entre as 22 horas de um dia e as 5 horas do dia seguinte. Então só por aqui já diz que até às 5h tem que pagar o adicional noturno. Mas olhe o § 5º: § 5º Às prorrogações do trabalho noturno aplica-se o disposto neste capítulo. Ou seja, se passar das 5h também considera noturno e tem que pagar adicional noturno e ainda contar como hora reduzida. E se for hora extra, ainda tem o adicional de hora extra. Consegui ajudar ?
@@bbadv gostei muito do vídeo e de todos em geral. Inscrita com certeza! Sempre encontro explicações completas mas que são passadas de forma fáceis de se entender. Te agradeço o retorno tão rapidinho, vou passar pra minha gestão e espero que tenham o mesmo entendimento! Mais uma vez, muito obrigada 🤩😊
Olá boa noite parabéns pelo vídeo show 👏👏👏 Tenho uma dúvida chegou mudar alguma lei dês de que lançou esse vídeo ? Queria saber eu entro às 3 as vezes as 2 da manhã no meu trabalho e saiu às 9 as vezes as 10 ... E recebo só uma parte do adicional ou seja se eu entro às 3 recebo duas horas de adicional se eu entro às 2 recebo 3 hrs de adicional, ou seja eles pagam até às 5 hrs da manhã ....está correto ou eles tinha que pagar as minhas 6 hrs trabalhada de adicional ?
Olá, Matheus! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? O correto é pagar até o final e não parar às 5h. Muitas empresas fazem isso e está errado.
Boa tarde! Tudo bem? Empregado doméstico pode trabalhar de segunda a sábado das 22 hrs as 5hrs? O trabalho exclusivamente noturno. Nesse caso, ganhando salário mínimo de 1.212,00 quanto seria o adicional? Obrigada! Parabéns pelo canal, ótimo video.
Olá, Louíse! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Das 22h às 5h, contando direto, são 7h. Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Com a contagem reduzida, são 8h00m trabalhadas por dia. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 7h00m. Só de adicional noturno são R$ 242,40. Consegui ajudar?
Bom dia! Bruno! Eu trabalhava no período do dia das 06:00 as 18:00h no período de 1ano e 1mes! do ano de 2020 há 2021 entrei em Novembro dia 13 de 2020 trabalhei até dia 17 de Dezembro de 2021 Quando foi em Dezembro de 2021 eu passei para período noturno nessa mesma empresa! Comecei a trabalhar período noturno sem dizer que tinha um férias vencida já para tira! Em Dezembro até os dias atuais de hj Setembro fazem 9 meses que estou trabalhando a noite! Pois bem: Acabei de assinar minhas férias e pessoa do RH dize que eu não ia receber o adicional noturno das férias porque não tinha completado o ciclo de um ano de trabalho noturno! Que isso só seria possível na próximas férias minha que aí já terá completado agora em Dezembro de 2022 um ano! Então esses 9 mês não tenho direito de receber como adicional noturno das férias? Desde já agradeço pela sua atenção!
Olá, Silva! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? As férias são calculadas pelo período aquisitivo. Se naquele período ganhava adicional noturno, entra na conta. Mas se não recebia naquela época, não entra na conta. Já assistiu nosso vídeo ensinando quais os direitos das Férias? ua-cam.com/video/kFRfXrpyz8s/v-deo.html Consegui ajudar?
Olá, gostei do seu vídeo, minha dúvida seria a seguinte: sou porteiro noturno trabalho na escala de 5x1 , horário de entrada as 22:00 e horário de saída as 6:00 com 60 minutos de intervalo ( fico dentro do prédio numa sala ) , então meu horário de trabalho seria de 7 horas relógio porem daria para os cálculos 8 horas de trabalho, mas a minha categoria disse que nossa carga horária es 7 horas e 20 minutos, ai o prédio no qual eu trabalho disse que me esta dando 20 minutos de graça, esta conta esta errada ? e na nossa categoria temos biênio ( 5% ) eu já tenho acumulado 3 biênios, ai na hora de fazer os cálculos o biênio esta sendo contado como um extra que não influência em nada a contagem dos valores das horas extras normais, adicional noturno ( 25% da categoria ) hora extra reduzida , isso esta correto? pois um colega que trabalha no mesmo horário que eu têm seu salário maior do que o meu, e ate o próprio sindicato se enrola para explicar. A diferencia com o salario do meu colega esta dando quase uns 500 reais por mês. Outra pergunta seria como saber quantas horas trabalho por mês pois se multiplicar 7 horas e 20 minutos vezes 25 dias não chega a 190 horas?
Olá, Fidel! Tudo bem? Fico contente que tenha gostado do vídeo. Vamos tentar tirar suas dúvidas. Se o seu intervalo é dentro do prédio e não pode sair, é como se não tivesse intervalo e a empresa tem que pagar como trabalhado. Assista esse vídeo para entender sobre intervalos: ua-cam.com/video/daAemFGOIbc/v-deo.html Sobre seu horário, contando direto, das 22h até às 06:00h são 8 horas normais (relógio). Só que a partir das 22h é período noturno e a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Na sua jornada das 22h até às 06:00h, deve ser considerado como 9 horas trabalhadas, porque você, na verdade, não tem intervalo. Se o sindicato diz que sua jornada deve ser de 7h:20min, então você tem 1h:40min extra todos os dias. Biênio você precisa ver o que a Convenção Coletiva do Sindicato diz. Se é verba salarial ou indenização. Sobre a diferença de salário com seu colega, veja esse vídeo para entender se tem direito: ua-cam.com/video/H_EZNe1vsns/v-deo.html Dependendo da situação, você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391 Consegui ajudar?
@@bbadv gostei da sua resposta .... foi rápida e você conseguiu responder y dar a entender do assunto em poucas palavras , já perguntei pra alguns profissionais e todos sempre falam que teria que dar a ação pra eles pra eles recém poderiam fazer os cálculos.... gostei e realmente se precisar acredito que entrarei em contato com vocês..... muito obrigado pelo retorno e me sinto como usuário do UA-cam neste momento satisfeito de pela primeira vez ter tido um retorno rápido, claro, e sem charadas escondidas na resposta ..... muito obrigado
Boa noite, meu esposo trabalha numa escala de 5x1, mudou para a noite faz um mês. Recebeu o salário normal no dia 5, mas no dia 20 veio menos do que quando trabalhava no período da manhã, não conseguimos compreender.
Olá, wendell! Tudo bem? Gostou do vídeo? Eu também não entendi. Com o adicional noturno e jornada reduzida, o valor no final do mês é maior. Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Consegui ajudar?
Olá Brunno ! Por favor me tire uma duvida ... Eu trabalho de segunda a sexta das 17:30 hs até às 03:18 hs com 1 hora de intervalo, meu salário na carteira é de R$ 2.630,00 e meu adicional noturno é de 32% ... Queria saber se tenho direito a hora extra por conta dessa redução da hora noturna ? Obs: Já faço esse horário a 3 anos.Muito obrigado e parabéns pelo canal
Olá, Marcelo! Tudo bem? Fico muito contente que gostou dos vídeos e do canal. Obrigado. Se inscreveu no canal? Das 17:30h às 3:18h, contando direto, são 9h48m. Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Com a contagem reduzida, são 10h28m trabalhadas por dia. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 9h28m. Ainda assim, de segunda a sexta, são 47h de trabalho por semana! Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras. Consegui ajudar ?
Olá, tudo bem? Eu e meus colegas temos uma dúvida sobre o nosso horário, realizamos horário noturno e nossa empresa não reduz o horário e não paga hora extra, trabalhamos a mesma carga horária do pessoal dos turno de día, o que podemos fazer? Procuramos a empresa para esclarecer esta dúvida, mas eles falaram que é assim porque a convenção de empresas autorizou. Começamos o turno as 21:50 e saímos às 06:10, com 1 hr de intervalo e 6 dias na semana.
Olá, Ana Paula! Tudo bem? Gostou do vídeo? Pode ser que a Convenção ou Acordo Coletivo do seu Sindicato diga isso sim! Mas só pode fazer isso se de outros benefícios para compensar. Pegue cópia e verifique isso com seu advogado trabalhista de confiança. Consegui ajudar?
Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista? Acesse esse formulário e responda tudo: forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
Meu horário é uma bagunça trabalho 8.48 horas Antes entrava às 14:00 e saia 22:48 Agora entro às 17:00 e saio à 01:48 Toco o horário direto sem E nunca adicional noturno
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Tem direito de receber sim Dependendo da gravidade, você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/AiWnDyXy0Y8/v-deo.html Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista? Acesse esse formulário e responda tudo: forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
Tenho uma dúvida , trabalho em escala de dia e de noite uns 5 anos , caso me mudem para o dia somente , eu teria direito a esse adicional como salário ?
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? O adicional noturno só é devido pelo tempo trabalhado durante as horas noturnas. Se passar a trabalhar somente durante o dia, a empresa não tem que pagar o adicional noturno e nem vira uma compensação do salário
Boa noite queria tirar uma dúvida, trabalho das 16:00 até a 00:20 tenho 1h de intervalo para janta, o horário para janta se encerra as 22:00hs e muitas vezes temos que marcar o ponto para a janta as 22:00 ou até depois desse horário. Minha dúvida é: Ao marcar o ponto após as 22:00 Eu perco essa 1h no somatório do adicional noturno já que no meu caso ele começa a contar a partir das 22:00hs. Me ajuda aê!!!! Aquele abraço
Olá, Murilo ! Tudo bem ? Gostou do vídeo ? Ajudou ? Primeiro você precisa entender que horário de descanso e refeição tem que ser no meio da jornada, ou próximo do meio. Isso é importante, para poder descansar e continuar trabalhando. Intervalos no início ou no final da jornada podem ser anulados. Veja isso com seu advogado trabalhista de confiança. Mas sobre o adicional noturno, ele não conta nos horários de intervalos. Então não deixe que a empresa dê seu intervalo no final da jornada. Abraço.
Boa noite! Trabalho em farmácia 6x1 folga fixa no domingo das 22:40 as 7, 1 hora de descanso, Salário é 1.520 e 30% de adicional noturno. Porém todo mês meu adicional vem uns valores diferentes sendo que sempre trabalho quase as mesmas quantidades de dias, sempre 26,25 dias no mês, no meu holerite as horas vem estranho, tem mês que vem 130,140,108,102 horas… qual Cálculo devo fazer para saber as horas corretas e o valor que tem que vir??? Teve mês de eu trabalhar 26 dias e o adicional não vir nem 300 reais….
Olá, Lázaro! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Muito estranho mesmo. Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391
Ola meu amigo , eu trabalho a noite em uma empresa terceirizada (20:00-08:00) 12x36 . No meu adic Notu , a empresa faz o cálculo como 220 h , e não 180 h , e isso interfere direto no meu adic Notu, E quantas horas de descanso eu tenho direito . Muito obrigado pelos vídeos. Há e eu largo as 08:00 tbm recebo de 05:00as08:00 como adicional ?
Olá, Tiago! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Você tem direito a 1h de descanso. O adicional noturno continua até às 8h no seu caso. Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Consegui ajudar?
Ótimo vídeo parabéns ... Só pra mim entender na minha empresa trabalhamos 44 hrs semanais no caso se eu for trabalhar noturno qual horário devo fazer ? E se tenho horário de janta ?
Olá, ! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Tem direito a intervalo sim. Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre Intervalo de refeição? ua-cam.com/video/daAemFGOIbc/v-deo.html Sobre o horário que deve saber, depende se é jornada 100% noturna ou parte diurna. Consegui ajudar?
Ola Boa noite, vídeo muito bom. Estou com a seguinte duvida, a empresa onde trabalho esta implementando uma jornada noturna. A carga horaria semanal são de 40 horas sendo que os funcionários irão trabalhar de segunda a sexta das 19:3022:0023:0003:42 totalizando 7:12 horas e aos sábados seria das 19:30 ate 23:30 4 horas. Sabendo que das 22:00 ate as 05:00 a hora é reduzida, eles devem reduzir a jornada do empregado? exemplo: 19:3022:0023:0002:42?
Olá, Juju! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Sim! A partir das 22h tem que contar como hora reduzida e pagar adicional noturno. No seu caso, de Segunda a sexta, já descontando o intervalo, são: Diurnas: 02:30 Noturnas: 04:42 Reduzidas: 00:40 Total por dia: 07:52 No Sábado: Diurnas: 02:30 Noturnas: 01:30 Reduzidas: 00:12 Total por dia: 04:12 São 43:32h de trabalho por semana! Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras, pois sua jornada é de 40h/semana. Consegui ajudar?
Olá Doutor, ótimo vídeo. Tenho um acontecido e gostaria que você pudesse me esclarecer para tal questão. Pois bem, imagine que uma mulher, sendo cobradora de ónibus, estar terminando sua escala muito tarde.. por volta de 1h da manhã, a mesma já solicitou que a empresa não colasse ela em tal horário, por conta do alto risco de violência em sua região de residência ( JD Angela, extremo sul de SP) a algo que a mesma poderia reclamar pelos seus direitos ou a empresa tem total direito nesta questão ?
Olá, ! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
BOA TARDE ! Eu tenho uma dúvida... Eu trabalho na escala 12x36 noturno de 19h às 7h dependendo do horário que eu tirar minha 1hora de almoço influência no adicional noturno ou algo do tipo ?
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? O adicional noturno só é devido pelo tempo trabalhado durante as horas noturnas. Por isso não é devido adicional noturno sobre o intervalo. Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a Jornada 12x36 depois da reforma da CLT? ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Sua jornada é 12x36? á assistiu nosso vídeo ensinando sobre a Jornada 12x36 depois da reforma da CLT? ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Olá, Silvio! Tudo bem? Gostou do vídeo? Depende de sua jornada. Mas para ter uma ideia é só saber quanto é sua hora trabalhada normal. Você sabe? O adicional noturno é, no mínimo, 20% do seu salário hora. Multiplique da quantidade de horas noturnas que você trabalha. No seu caso é das 22h à 01h do dia seguinte. Das16h à 1h, contando direto, são 8h (já descontando 1h de refeição), certo? Só que a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Então com a contagem reduzida, são 8h23m trabalhadas por dia. Para o cálculo do adicional noturno são 3h23m por dia. Consegui ajudar?
Pode me ajudar? Pego às 18:00 e largo às 03:48h. Na semana, o correto dessa carga horária seria de segunda a quinta-feira e na sexta-feira a saída deve ser às 02:48? Saindo 1 hora antes na sexta, para completar uma carga horária de 44 horas semanais, correto? Minha empresa diz que preciso sair no mesmo horário de segunda a sexta-feira, não paga hora extra e se eu sair 1 hora antes, sofro desconto no pagamento e perco benefício. Está correto isso?
Ola, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Das 18h às 03:48h, contando direto, são 9:48h. Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Com a contagem reduzida, são 10h46m trabalhadas por dia. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 9h37m. Ainda assim são 48:08h de trabalho por semana (5x2)! Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras.
Boa tarde, eu trabalho em um aparthotel, no período noturno das 23:00 as 07:00 hs da manhã, já faz 10 anos, sempre no mesmo horário, o meu patrão pode mudar o meu horário? E me colocar de dia ?
Olá, Jilvan ! Se no seu contrato de trabalho está esse horário noturno desde que começou a trabalhar na empresa, entendo que você só aceitou porque ganharia mais. Modificar isso pode ser motivo para uma rescisão indireta. Temos um vídeo que mostra detalhes sobre isso: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Assista e consulte um advogado especializado em direito do trabalho para lhe ajudar. Espero ter ajudado.
Olá tudo bem seus vídeos me ajudou dmais vc ganhou mais um escrito. Bom minha duvida é entro no meu serviço as 2 da manhã e saio às 8 da manhã. Quanto horas eu tenho dereito de adicional noturno
Olá, Lucas! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Das 02h às 8h, contando direto, são 6h, mas noturnas viram 6h45m. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 5h45m noturnos por dia de trabalho. Pegue o valor do seu salário hora e multiplique por 20%. Depois pelo número de horas noturnas do dia (5h45m no seu caso). Multiplique pelo número de dias trabalhados no mês. Consegui ajudar ?
Gostaria de saber se tem diferença no salário o cargo de Recepcionista e auxiliar de recepção ? porém minhas atividades são de recepcionista, não auxílio ninguém
Ana, primeiro você precisa entender a diferença entre acúmulo de função, desvio de função e equiparação salarial. Assista esse nosso vídeo que explica em detalhes: ua-cam.com/video/H_EZNe1vsns/v-deo.html Se ainda tiver dúvidas escreva pra gente.
Olá, trabalho numa escala 12×36 em uma fazenda entro às 19:00 horas e saio às 7:00 horas. Se eu adoecer no dia do meu trabalho e pegar atestado sou obrigado ir trabalhar no outro dia ( no caso seria minha folga) trabalhar 8 horas e no outro dia voltar normalmente para uma escala de 12×36 normalmente??
Olá, "Jobejzjssnnarson"! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Na verdade, escala 12x36 não tem dia certo de folga. Mas a escala da semana deve valer sim. Se tem atestado no dia do trabalho, não deve compensar no outro dia da folga. Se fizer isso, vai acabar trabalhando 2 dias seguidos. Consegui ajudar?
Se um funcionário, de escala 12x36, entra no serviço às 18h do dia 31 de dezembro e larga às 6h do dia 1 de janeiro, com salário mensal de 1212, quanto fica o adicional noturno dele?
Boa noite, Se meu patrão quiser mudar meu horário de entrada 20:00 até saida 7:00 da noite paraentrada 22:00 até saida 10: 00 da manhã ele pode fazer ?
Olá, Ricardo! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Sem você concordar não pode! Você assinou algum documento concordando com essa mudança? Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você? Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça. Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Procure seu advogado trabalhista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Olá, muito bom o seu canal parabéns 👏🏼👏🏼, minha dúvida, trabalho na jornada 12X36 noturna, entro às 19h e saio às 07h com 01h de intervalo, e o salário é exatamente R$ 1631,25 e nosso adicional noturno é 21%, quantas horas eu realmente tiro de adicional noturno mensal e qual o valor exato a receber ❓ Também recebemos adicional de periculosidade 30%, temos um desconto no vale refeição de aproximadamente 20% do valor total esse desconto realmente por lei pode no vale refeição❓ Agradeço desde já ✌🏼
Olá, Filipe! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do canal. Obrigado. Infelizmente não consigo fazer a conta exata do mês. O adicional noturno é por hora. É possível calcular o valor de cada dia, se os horários são fixos mesmo. Mas a quantidade de dias pode variar em cada mês. Das 22h às 7h, contando direto, são 9h noturnas. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 8h. Pegue o valor do seu salário hora e multiplique por 21%. Depois pelo número de horas noturnas do dia (8 no seu caso). É multiplicar pelo número de dias trabalhados no mês. Consegui ajudar ?
Opa, ajudou sim, e ainda tenho a intra jornada, pois sou Bombeiro Civil e não temos o horário de descanso, me tira essa dúvida também, é permitido fazer desconto de 20% do Vale Refeição ❓
Boa tarde, minha escala é 12x 36 trabalho em portaria. estou na base da impresa porque estou sem posto e por isso querem mudar minha carga horaria para 5x1. tenho que acatar?
Olá, Fernando! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Você assinou algum documento concordando com essa mudança? Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você? Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça. Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Procure seu advogado trabalhista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Bom dia trabalho a noite e sofri um acidente de moto, gostaria de saber, se posso perder meu adicional noturno,se eu não colocar atestado,ou se posso perder, mesmo colocando?
Olá, " " ! Tudo bem ? Gostou do vídeo ? Sobre sua dúvida: - Sofreu acidente durante o trabalho? É acidente de trabalho - Esta afastado ? Se sim, não vai receber o adicional noturno nesse período ... só quando voltar ao trabalho noturno. Consegui ajudar ?
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Das 19:30 às 7:30, contando direto, são 12h. Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Com a contagem reduzida, são 13h30m trabalhadas por dia. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 12h21m. Ainda assim são 61h47m de trabalho por semana (6x1)! São 1h30m de horas diurnas, por dia, e o restante é noturno. Além de adicional noturno, também tem que receber muitas horas extras. Você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/AiWnDyXy0Y8/v-deo.html ocê precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista? Acesse esse formulário e responda tudo: forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
Bom dia! Eu gostaria de saber. Trabalho das 22:00 as 05:30 mas sempre passa do horário. Saio 07 :30 ou até 09:00.tem direito a café da manhã no cartão alimentação.
Olá, Elenilson! Tudo bem ? Gostou do vídeo? Pelo que contou tem direito a adicional noturno, contagem reduzida e até horas extras pelo trabalho até às 7:30 ou 9:00 horas. Mas café da manhã não é previsto na Lei. Normalmente isso é uma opção da empresa ou definido na Convenção Coletiva do sindicato. Consulte o sindicato sobre isso. Consegui ajudar ? Se precisar mais de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391 Abraço
Olá doutor!! Me tire essa dúvida por gentileza!! Passei uns dias em casa. Essas horas foram para banco de horas. Meu turno é diurno. Fui transferido para noite e estão querendo abater as horas que devo abatendo o adicional noturno. A carga horária está sendo das 19h às 7h . A empresa pode fazer isso? Abater as horas devidas em cima do adicional noturno.
Olá boa tarde o que fala a CLT sobre pagar adicional noturno da mesma empresa só que com valores diferentes uns com 20% e outros com 30% tira essa dúvida pra mim meu amigo.
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Pela CLT o adicional é 20%. Mas pode ter alguma cláusula da convenção ou do acordo coletivo definindo regras diferentes. Já consultou isso no seu sindicato?
Comecei a trabalhar há noite há menos de um mês. Das 18 às 6 da manhã, trabalho duas noites seguidas e folgo duas. Já estou colhendo os frutos, ansiedade( a ponto de ter ânsia de vômito no trabalho) irritabilidade, e insônia. Quando chego em casa de manhã durmo no máximo 4 horas. E as noites de folga estou tendo insônia, acordando por volta das duas ou três da manhã e tendo muita dificuldade em voltar a dormir. Tudo isso em pouco tempo a noite. Gostaria de pedir pra voltar para o turno diurno, mas tenho receio pois tem pouco tempo que fui transferida para a noite.
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já consultou um médico e pediu um relatório para afastamento do trabalho noturno? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Trabalho em uma Metalúrgica no período diurno, mas fiquei sabendo que se o empregado faltar e após apresentar o atestado, mesmo assim ele pode ficar sem receber o adicional noturno na noite posterior ao seu retorno... isso é permitido?
Ola, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? A falta, com atestado médico, é considerada justificada e, por esse motivo, é devida a remuneração total, como se tivesse comparecido ao trabalho, inclusive o adicional noturno. Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre Trabalho noturno Adicional Noturno e Hora reduzida? ua-cam.com/video/yl0VYznzLMQ/v-deo.html Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre ATESTADO? ua-cam.com/video/xeKqsGEXQl8/v-deo.html
Boa noite doutor, pode me tirar uma dúvida? Se eu pedir demissão da empresa 1 dia após o meu pagamento, Sem cumprir o aviso prévio, como fica a multa da quebra de contato? Se eu me recusar a pagar a multa da metade do salário, como já vou ter sacado o meu salário, como fica? Abraços.
Olá, Matheus! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Primeiro preciso entender qual tipo de contrato. Mas a rescisão pode descontar do que tem a receber, só não pode ser negativa. Consegui ajudar?
Eu trabalho na escala 12x36, das 19 horas às 07 da manhã. Meu adicional noturno vai até às 7 horas? Eu tenho direito a 1 ou 2 horas de descanso? Obrigado
Olá, Luiz! Tudo bem? Gostou do vídeo? Sobre sua dúvida, deve receber adicional noturno até às 7h sim. Já sobre o intervalo, deve ser, no mínimo, de 1h. Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391 Consegui ajudar?
Boa tarde. Tudo bem? Tive uma dúvida em relação ao que disse... Se o início da jornada for anterior às 5h, todas as horas são contadas como noturnas... Eu entro às 22h e saio às 8h, de segunda a sexta (escala 5x2) e tenho um adicional de 30%. Então as 10h totais trabalhadas por dia são contadas como adicional noturno? Salário bruto é de 1300.
Olá, Ramile! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Isso mesmo! Toda sua jornada deve ser considerada noturna, com redução e adicional. Consegui ajudar ?
Eu começo das 23:30 as 08:12 quantas horas são noturnas ?
2 роки тому+2
Boa tarde, tenho 2 consultas, eu trabalho como recepcionista de hotel no horário das 19 horas até as 07 horas...12x36 , então meu salário e de R$1120.00 , esse salário está certo para hoteleria , outra consulta qual seria valor total do meu adicional noturno, agradeço e fico no aguardo
Olá, Jesus ! Tudo bem ? Gostou do vídeo? Esse valor que você recebe deve ser o líquido. Já com os descontos, certo? Para saber o valor bruto mínimo, só consultando o sindicato da categoria na sua região. Calcular o adicional noturno só sabendo o valor do seu salário bruto e multiplicando pelo número de horas noturnas trabalhadas no mês. E na Convenção Coletiva do Sindicato pode ter alguma cláusula falando da jornada 12x36 e do adicional noturno. Infelizmente não consigo ajudar mais sem essas informações detalhadas. Abraço.
bom dia, otimo video, eu trabalho das 22:40 até as 6 e agora querem mudar meu horario de trabalho pro turno da tarde (14:20 as 22:40). sou obrigado a aceitar ou posso recusar? eu não quero mudar de turno e perder meu adicional noturno
essa mudança de horario veio junto de uma adivertencia por não comparecer a um treinamento, esse treinamento era pra ser das 6:15 as 6:45 por ser fora do meu expediente e eu ter coisas pra fazer na hora eu não compareci até pq o treinamento nem ia contar como hora trabalhada, aí então essa mudança de horario como forma de punição
Olá, ! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Você assinou algum documento concordando com essa mudança? Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você? Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça. Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/AiWnDyXy0Y8/v-deo.html Procure seu advogado trabalhista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista? Acesse esse formulário e responda tudo: forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
@@bbadv bom dia, eu não assinei nada ainda, não tiver tempo para conversar direito com o gerente mas pretendo fazelo amanhã e vou tentar fazer a gravação da conversa como recomendado, eu tenho mais uma duvida, ele quer q eu trabalhe hj no turno da noite ( q se encerra as 6 hrs) e no msm dia comece no turno da tarde porem não vou ter minhas 11 horas de descanço entre um turno e outro, posso entrar mais tarde por esse motivo?
Boa madrugada doutor (Aqui agora é 03:48), queria lhe pedir uma informação, a hora noturno é contada como 52 minutos, isso é lei? a empresa é obrigada a contar a hora como 52 minutos? caso a empresa não esteja cumprindo isso, o que devo fazer? abraço.
Olá, Matheus! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Isso mesmo! É Lei! A hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Você trabalha 12x36? Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a jornada 12x36 depois da reforma da CLT? ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Bom tarde doutor, tira uma duvida ja tenho 4 anos que trabalho a noite , eles que troca meu horario para 08:00 ate 17:00 , a empresa tem esse direito pra fazer a troca mesmo funcionário nao querendo.
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Trabalho 3 dias e folgo 3, são 12 horas de trabalho, das 19:00 as 07:00 tem uma pausa pra janta as 00:00 até 01:00 e minha hora normal equivale a 9,49... Alguém que saiba fazer o cálculo poderia me informar quanto devo receber de adicional noturno? Meu salário bruto é de 2.087,80. Por favor me ajudem, a empresa que trabalho não entrega holerite e não sei se estou recebendo o justo. Quem puder agradeço de coração
Ola, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Essa jornada é autorizada na Convenção Coletiva do seu Sindicato? A empresa não entrega holerite?
Olá… trabalho em uma hambúrgueria das 18 hr às 1 da madrugada, ganho 1 salário de 1.100 reais. Gostaria de saber quando deveria ganhar por horas extras e se tenho direito de adicional noturno. No sábado trabalho até as 3 da madrugada também
Olá, Tamires ! Tudo bem ? Gostou do vídeo ? Sobre sua dúvida, você tem direito sim do adicional noturno e contagem da hora reduzida desde às 22h. Mas você não tem intervalo de refeição de 1h? Os intervalos descontam da jornada de trabalho. Vou tentar explicar melhor, mas a matemática não é fácil: - Contando direto, são 6 horas normais nos dias que você trabalha até à 1h, e 8 horas normais nos dias que você trabalha até às 3h; - Só que a partir das 22h é período noturno e a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30; - Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais; - Na contagem normal, das 18h até 01:00h, são 6:00 horas; - Contando da forma noturna tem mais 22:30 minutos, o que, na verdade, representa um total de 6 horas e 22 minutos trabalhados; - Mas se você tem 1 hora de refeição, na verdade isso desconta da jornada de trabalho. - RESULTADO = você tem direito ao adicional noturno por 3 horas e 22 minutos trabalhados e não ganha horas extras, pois não passou de 8 horas por dia. - Já na contagem normal, das 18h até 03:00h, são 8:00 horas; - Contando da forma noturna tem mais 37:30 minutos, o que, na verdade, representa um total de 8 horas e 37 minutos trabalhados; - Mas se você tem 1 hora de refeição, na verdade isso desconta da jornada de trabalho. - RESULTADO = você tem direito ao adicional noturno por 5 horas e 37 minutos trabalhados e não ganha horas extras, pois não passou de 8 horas por dia, se descontar o intervalo de 1h. Mas atenção, você não disse quantos dias na semana trabalha. Some tudo, pois se der mais de 44 horas por semana tem direito a horas extras sim. Consegui ajudar? Consulte sempre seu advogado trabalhista de confiança, mas também estamos aqui. Quando tiver dúvidas trabalhistas consulte nosso canal ou busque no seu navegador pela nossa #bbadv que vai encontrar nossos vídeos e nossas redes sociais. Espero ter ajudado. Abraço
Trabalho em hospital na escala 5x2 noturno Ano que vem o hospital quer mudar para 6x1 A noite pode ficar 6x1 ou com a mudança mantém os 5x2 ou vira 12x36?
Olá, Tito! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Você assinou algum documento concordando com essa mudança? Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você? Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça. Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Procure seu advogado trabalhista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Olá, Regis! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Calcula sobre a periculosidade também, conforme a Orientação Jurisprudencial 259, do TST: "ADICIONAL NOTURNO. BASE DE CÁLCULO. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. INTEGRAÇÃO (inserida em27.09.2002) O adicional de periculosidade deve compor a base de cálculo do adicional noturno, já que também neste horário o trabalhador permanece sob as condições de risco." Consegui ajudar?
Para uma escala de trabalho das 19:00 as 23:00 e 00:00 as 4:48.. para que seja trabalhado 5X2 (8:48h)... Como fica a questão das horas reduzidas? O funcionário faz direito a HE nesse caso?
Olá, Monica! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Das 19h às 4:48h, contando direto, são 8:48h, já descontando o intervalo de 1h. Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Com a contagem reduzida, são 9h37m trabalhadas por dia. Ainda assim, em escala 5x2, são 48h08m de trabalho por semana! Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras. Consegui ajudar ?
Boa noite meu amigo tenho uma dúvida ! Trabalho como porteiro noturno na escala 12x36 das 18:30 às 06:30 na empresa a 1 ano e 9 meses, semana passada faltei do trabalho por motivo de doença, pessoal me ligou e avisei que não fui por estar mal, no outro dia o gerente me mandou uma mensagem dizendo que mudou meu horário de trabalho para o turno dia das 06:30 as 18:30, ao meu ver foi uma forma de me punir pois não fui trabalhar e ele colocou o sobrinho dele no meu horário da noite, o problema é que eu tenho 2 empregos esse na CLT e outro informal como MEI prestador de serviços eu avisei ele que eu não poderia trocar de horário pois isso me prejudicaria no outro serviço meu informal que presto durante o dia, agora estou nesse impasse com a empresa porque eles me disseram que eu assinei o contrato de experiência minha e que lá está escrito que eu concordo que a empresa pode estar mudando minha jornada de trabalho quando eles quiserem, gostaria de saber o que devo fazer pois eles querem me obrigar a trabalhar no turno do dia e eu não posso pois vou perder muito serviço no 2 emprego informal como já disse
Olá, Pires! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você? Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a jornada 12x36 depois da reforma da CLT? ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html E o vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça. Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html Procure seu advogado trabalhista de confiança. Consegui ajudar ?
@@bbadv não não justificaram o motivo da mudança, na minha opinião eles querem é me punir por eu não ter ido trabalhar naquele dia, no outro dia fiz test de covid e deu positivo, o gerente sabe do meu 2 trabalho e colocou o sobrinho dele no meu lugar para me forçar a pedir as contas, mas eu consigo provar sim que a mudança de turno afetará meus segundo trabalho porque trabalho com mais de 40 clientes fixos, muitos trabalho a mais de 6 anos prestando serviço, eu tive uma conversa com gerente ontem e aleguei para ele que não posso trocar de turno pois me prejudicaria no meu segundo trabalho e que vou continuar fazendo meu horário no turno da nois porém eles querem me forçar eu trabalho no turno do dia sem o meu consentimento, ontem eu fui trabalhar anoite eles me impediram porque me disseram que aquele não era mas meu horário, mas agora vou começar a gravar minha entrada para o serviço porque estou vendo que vai virar em um processo contra a empresa
trabalhei quase dois anos sem receber o adicional noturno , fui demitido disse que iria cobrar o gerente que nao tenho direito pois nao foi feito nenhum acordo
Ola, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Trabalhando em horário noturno tem direito sim. Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Olá, Obed! Tudo bem? Gostou do vídeo? 11 horas já descontando o intervalo? Já assistiu nosso vídeo sobre jornada 12x36? ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Olá, ! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? Normalmente Ninguém pode mudar o horário de trabalho contratado inicialmente. Nem a empresa e nem o empregado Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Bom dia meu horário e de manha mais eles me colocaram para cobrir folga a noite 2 segunda e terça ai na quarta feira e folga passo minha folga dormindo na quinta-feira tenho que estra de manha eu acordo 4.30 da manha na da nem pra dormi por ja passo o dia todo dormindo 😢
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser? ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Boa tarde trabalho de 22 as 06 da manhã,e tenho direito a redução pela hora noturna essa redução vale também para minh jornada mensal que é de 220 horas? Trabalho em escala 4x2 quantas horas tenho que trabalhar por dia(noite)
Olá, Marcio! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Tem direito a redução de jornada sim. Das 22h às 6h, contando direto, são 8h. Só que a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Então com a contagem reduzida, são 9h00m trabalhadas por dia. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 8h. Consegui ajudar ?
Bom Dia Bruno... Parabéns pelo seu Trabalho,comecei seguir o canal agora... Tenho uma dúvida? Numa escala 12 x 36 Das 20:00 até as 08:00 O adicional noturno tem que ser pago das 22:00 até as 08:00 da manha ?? .
Olá Dr. Parabéns pelo trabalho, simplesmente esclarecedor. Tenho uma dúvida: trabalho de segunda a quinta das 20:30 a 07:00, sexta das 19:30 à 05:00, em todos os dias tenho um intervalo de 01:30hs. Todo esse período é considerado noturno?
Olá, Patricia! Tudo bem? Fico muito contente que gostou do vídeo. Obrigado. Se inscreveu no canal? A hora noturna conta até o final da sua jornada. Não limita até às 5h.
Boa Tarde Dr. Obrigado pelo Vídeo. Trabalho numa Empresa que o Horário Noturno se inicia às 22:12 com término às 07:00 Hs da Manhã. Com 1 Hora de Intervalo. Na verdade eu teria eu teria trabalhar das 22:12 às 06:12 Certo que daria o total de 07:00 Horas Trabalhadas .
Eu trabalho das 23h00 as 07h00 e não faço 1 hora de descanso, trabalho direto, tenho direito a receber essa hora q são 25 horas no mês com acréscimo de 50%. Já se vai 4 anos dessa forma, além de não pagarem a gora reduzida. 😢
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Se estiver no contrato isso dede o começo pode sim. Só não pode ficar mudado o tempo todo. Assista esse vídeo sobre mudança de horário: ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html O adicional noturno vai pagar somente sobre os dias que trabalhar à noite.
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Sua jornada é 12x36? Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a Jornada 12x36 depois da reforma da CLT? ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Olá, ! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre Intervalo? ua-cam.com/video/daAemFGOIbc/v-deo.html O tempo de descanso entre uma jornada e outra tem que ser, no mínimo, de 11h. Consegui ajudar?
Boa noite minha jornada de trabalho é das 20:00 às 05:00 minha hora trabalha é 21,10 horário normal, sábado 26,38 a hora e domingo 29,02,como funciona como faço minhas contas, preciso muito da sua ajuda,pois estou perdido e trabalho como PJ Mei e não sei se estou recebendo corretamente.
Olá, Davi! Tudo bem? Gostou do vídeo? Sobre sua dúvida, a coisa mais importante é que você está trabalhando como empregado, mas a empresa faz você ser PJ-MEI. Ser PJ de verdade não da direito de receber hora extra, adicional noturno, etc. Com certeza você não está recebendo certo. Precisa procurar um advogado com urgência. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391 Consegui ajudar?
Olá, Venancio! Tudo bem? Gostou do vídeo? Se inscreveu no canal? Das 22h às 7:48h, contando direto, são 9h48m. Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30. Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais. Com a contagem reduzida, são 11h00m trabalhadas por dia. Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 10h. Ainda assim são 50h de trabalho de Segunda a Sexta! Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras. Você precisa procurar um especialista. Já tem advogado trabalhista de confiança? Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html Consegui ajudar?
Poderia me tirar uma dúvida? Trabalho 9 horas todas às noites, sem redução de hora e sem hora extra, entrei em contato com o sindicato e a resposta foi que o adicional noturno é essa diferença de 07:30m. Mas por sua explicação, o adicional noturno e a hora reduzida não tem relação. Correto?
Muito bom obrigada
Nós que agradecemos, Ronilda!
Excelente apresentação!
Muito obrigado !
Parabéns
Olá, Cassiano!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Esclarecedor.
Obrigado, Pablo !
Otimo
Olá, !
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Oiiii trabalhei em 78. Sendo Aprendiz de Ajustador Mecânico no Senai com parceria com Metalúrgica 1 Ano e 10 mês no Senai e um tempo na Metallúrgica este tempo para fins de aposentadoria conta como sendo Aposentadoria especial. Fora este tempo trabalhei 24 anos no transporte coletivo sendo Motorista antes da reforma.
Olá, Carlos!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Todo tempo trabalhado conta, não importa a modalidade.
O que importa é o recolhimento de INSS.
Consegui ajudar?
Boa tarde,
Olá, Jose!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
INSCRITO DR
Que maravilha!
Seja bem vindo!
Eu trabalho de acompanhante de idoso entro as 8 e saio às 7 da manhã fiquei doente e não fui uma noite e levei atestado a patroa falou que eu vou perder o adicional noturno
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Não pode perder
Eu trabalho 14 horas entro às 18:00 horas e lago as 08:00 horas
Boa noite
Olá, Edilon !
Olá boa tarde, gostei do vídeo e tenho dúvidas sobre a minha jornada noturna 12x36, entro às 19h e saio às 7h do dia seguinte, meu salário bruto é R$1695, como calculo meu adicional noturno? Em dias de feriado recebo pelas horas de feriado?
Olá, José !
Tudo bem?
Fico contente que tenha gostado do vídeo.
Sobre sua dúvida:
- Contando direto, das 22h até às 07:00h são 8 horas normais, já descontada 1:00h de intervalo;
- Só que a partir das 22h é período noturno e a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30;
- Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais;
Na jornada 12x36, das 19 às 7 horas, o adicional noturno conta das 22 às 7 horas.
Contando da forma noturna tem mais 60 minutos, o que, na verdade, representa um total de 9 horas noturnas trabalhadas por dia.
Para saber o valor do adicional noturno, basta dividir seu salário bruto (R$1.695,00) por 220 e saberemos o valor do salário hora = R$ 7,70.
O adicional noturno normal é 20%, que sobre sua hora é R$ 1,54.
Então para cada dia trabalhado no mês você deve receber R$ 13,86 (R$ 1,54 x 9 horas).
Veja quantos dias trabalhou no mês e multiplique por esse valor.
Os feriados tem que dar folga, senão paga em dobro tudo.
Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391.
Consegui ajudar ?
Trabalho na escala 12x36 noturno
Olá, Alessio!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Sobre a jornada 12x36, assista esse vídeo: ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Bom dia 👊🏽 Trabalho a 1 ano já 6x1 de domingo a Sexta feira pra Sábado das 22 as 6:20 nunca Ouvi falar sobre Horas Reduzidas e a empresa não paga adicional Noturno até às 8 da Manhã Dr 👊🏽
Olá, Wilson!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Então a empresa está errando com você.
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Consegui ajudar?
Trabalho das 23:00 às 7:20 com intervalo de 1 hora na escala 5 dias folga 1 e na quarta folga, folga 2 dias
Olá, "Brigadeiro_gourmet_ofi" !
Feliz 2022 !
Não entendi qual sua dúvida.
eu sou Antônio moro na cidade de Brasil novo Pará
trabalho de frentista todos os dias a noite de 22 as 6 da manhã
Olá, Antonio!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Ola Bruno TD bom
Mesmo se eu tiver um curso técnico, uma faculdade ou algo para fazer durante o dia, a empresa pode trocar meu horário para o diurno?
Ótimo vídeo parabéns, mais 1 inscrito 👍
Olá, Victor!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Você assinou algum documento concordando com essa mudança?
Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você?
Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar seu estudo, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça.
Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html
Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Procure seu advogado trabalhista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista?
Acesse esse formulário e responda tudo:
forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
Consegui ajudar ?
Trabalho dás 21hs às 02:45. De Telemarketing.
O horário da noite/madrugada foi informado por mim antes mesmo da entrevista de emprego e afirmado pela empresa que eu ficaria nesse horário. E agora estão querendo trocar meu horário para tarde, mas não tenho como ficar em outro horário pois tenho outras ocupações (filhas com autismo e microcefalia) que precisam da minha presença. E devido a isso não tenho como mudar de horário. Até porque o pouco de adicional noturno ajuda com as despesas.
O que posso fazer nesse casos?
A empresa pode mudar mesmo meu horário?
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Eu entro às cinco horas e sai sábado duas horas entro quarta feira trabalho 3dia e três noites
Olá, Luciene!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Não entendi sua dúvida.
Eu trabalhava numa empresa como vigilante a noite,fazia tratamento no Cema de dia devido uma deficiência por glaucoma. Mesmo a empresa sabendo disso e possuindo os laudos e exames me tiraram da noite,me senti desrespeitado e entrei com ação.
(Devido esse problema nos olhos era prejudicial mim ficar de dia)
Olá, Carlito!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Provando tudo isso que você falou, a empresa não pode mudar seu horário.
Você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391
Consegui ajudar?
Boa tarde Doutor! Sou servidor público municipal há 9 anos,sou zelador (vigia). Trabalho desde que entrei no período noturno,em uma escala de 12/36. A prefeitura pode me passar para o dia? o adicional noturno me ajuda nas minhas contas, inclusive no tratamento psiquiatra da minha companheira. Ou seja,se me passarem pro dia, vão me prejudicar bastante financeiramente.
Eu trabalho em Laticínio,pego no serviço as 16 hs so saiu do servico quands acaba,geralmente 2 hs da manhã,3 hs da manhã
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Até às 3h, já descontando 1h de intervalo, são 10h de trabalho.
@@bbadv o vídeo e ótimo,então não tenho hora de intervalo geralmente eu só vou jantar quando acabo,o serviço,ou seja bato ponto na entrada e na saída,gostaria de saber quais são os meus direto,porque a empresa ela me paga 264 como salubridade,trabalho todos os feriados.giataria de saber quais são os direito.
Obrigado e parabéns pelo canal.
Olá, tudo bem...
Belo canal, parabéns por tirar dúvidas desse pessoal todo.
A minha dúvida é...
Eu trabalho de Domingo a sexta das 22:00 as 06:00 com salário na carteira 1586,04 de quanto seria o meu adicional?
Obrigado.
Olá, Jackson!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do canal.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Com salário de R$ 1.586,04, o adicional noturno, por hora, seria de R$ 1,44 por hora.
Consegui ajudar?
Boa tarde , parabéns pelos vídeos muito bons.
Sou porteiro noturno com o piso de 1441,00 ,pego de 20:00-0800 ,12*36, gostaria de saber as quanto de horas dictas eu tenho direito
Obrigado
Olá, Tiago!
Tudo bem?
Fico muito contente queestá gostando dos vídeos.
Eu não entendi "horas dictas", mas se quis dizer horas extras, não tem, pois são 12 horas mesmo ... a jornada 12x36 é assim.
Mas tem que ter 1h de intervalo, senão a empresa tem que pagar.
Consegui ajudar?
Bom dia Dr.!
Parabéns pelo ótimo vídeo.
Trabalho 12X36 das 18:00 as 06:00, gostaria de saber se ainda é válido para o meu caso a redução da hora e se o adicional é calculado até às 05:00 ou ate as 06:00.
Muito obrigado!
Olá, Denis!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Hora reduzida não tem mais direito na jornada 12x36.
Mas adicional noturno conta até o final da sua jornada.
Não limita até às 5h.
Consegui ajudar?
Boa tarde, trabalho como porteiro, estava trabalhando na escala de 6 horas 5X1 totalizando 180 h mensal, o salário na carteira é de 1.378, trabalhava de folgista e recebia entre 1.500 a 1.540, porém, a escala mudou para 12x36 de 18:00 as 06:00 com 1 hora de intervalo, que é de 00:00 a 01:00, e estou recebendo 1.370, ganhando menos em relação a escala de 06 horas, isso está correto ???
Olá, Felipe!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Na verdade, em uma conta rápida, o regime 12x36 tem o mesmo número de horas mensais daquele que você fazia = 180 horas.
Vou tentar mostrar a matemática:
No regime 12 x 36, o empregado trabalha 1/4 das horas de um mês (12 + 36 = 48 e 12 é ¼ de 48) e folga 3/4 das horas.
Como cada mês tem um total de 720 horas, na escala 12x36 o empregado trabalha 180 horas.
Mas claro que cada mês pode mudar pela quantidade de dias.
Consegui ajudar ?
Quantas horas devo trabalhar a noite?
Trabalho 5×2,das 22:00 as 06:10,porém no cartão ponto está até às 06:43,está correto? Estão dizendo que estou devendo horas. Me responde por favor
Eu só fonética e só tenho folgas de quinze em quinze dias
Que absurdo, Paula!
Está marcado no cartão de ponto isso?
Cuidado!
Infelizmente muitas empresas fazem isso e os empregados nem percebem que estão sendo enganados.
Mas é abuso e você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Aproveitando,
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Olá bom dia! Trabalho das 22h00 ás 06h00 da manhã e estou com dúvidas, a empresa disse que eu iria trabalhar de segunda a sexta feira, e depois de uma duas semanas disse que eu teria que trabalhar dois domingos do mês para compensar as horas que falta para dar 08h00 trabalhadas, e ainda eles pedem que na hora da janta que é de 01h00 ás 02h00 eles pedem para nós ao invés de retornar as 02h00 temos que bater o ponto 15 minutos mais cedo e retornar a trabalhar 01h45, eu estou achando que eles estão me passando a perna, pode me explicar se a empresa está correta!
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Das 22h às 6h, contando direto, são 8h.
Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Com a contagem reduzida, são 9h00m trabalhadas por dia.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 8h00m.
É de Segunda a Sexta?
Se for isso, são 40:00h de trabalho por semana!
Faltam 4h por semana para dar as 44h semanais.
Consegui ajudar?
Boa noite, eu sou motoboy em uma farmácia e trabalho na semana das 16:30 até 00:00 horas e final de semana das 08:00 até 22:00 sendo um final de semana sim outro não com salário de 1500, mas não me falaram nada sobre o adicional noturno, gostaria de saber a quanto eu tenho direito! Parabéns pelo vídeo e que Deus abençoe 👍
Olá, Rafael!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Passou das 22h é hora noturna.
A empresa tem que pagar adicional noturno e ainda contar como hora reduzida.
Com salário de R$ 1.500,00, só de adicional noturno são R$ 1,36 por hora noturna.
É só multiplicar pelo número de horas noturnas trabalhadas no mês.
Consegui ajudar ?
Sempre calculei folhas considerando o adicional noturno com o acréscimo determinado pela CCT e quando os funcionários faziam hora extra noturna, pagavasse o adicional noturno sobre as horas trabalhadas e as horas extras com as incidências. Na empresa atual, a contabilidade insiste que quando o funcionário faz hora extra noturna, ele não recebe o adicional noturno pq a empresa estaria pagando o noturno em duplicidade (?????), ou seja, funcionário q trabalha até a meia noite, recebe adicional das 22 a meia noite, mas se sair às 02h00 da manhã(HE). Ele recebe só HE noturna, não recebe o adicional noturno dessas 2 horas trabalhadas entre meia noite e duas da manhã. Preciso muito de um embasamento legal pra comprovar que o correto seria o pagamento do evento adicional noturno por todos as horas trabalhadas, as dentro da jornada e as extras. Esse canal é ótimo e sempre muito cheio de informação.
Olá, Andreiab!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Vamos ver se consigo lhe ajudar.
Olhe o que diz o artigo 73 da CLT:
Art. 73. Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, o trabalho noturno terá remuneração superior a do diurno e, para esse efeito, sua remuneração terá um acréscimo de 20 % (vinte por cento), pelo menos, sobre a hora diurna.
§ 2º Considera-se noturno, para os efeitos deste artigo, o trabalho executado entre as 22 horas de um dia e as 5 horas do dia seguinte.
Então só por aqui já diz que até às 5h tem que pagar o adicional noturno.
Mas olhe o § 5º:
§ 5º Às prorrogações do trabalho noturno aplica-se o disposto neste capítulo.
Ou seja, se passar das 5h também considera noturno e tem que pagar adicional noturno e ainda contar como hora reduzida.
E se for hora extra, ainda tem o adicional de hora extra.
Consegui ajudar ?
@@bbadv gostei muito do vídeo e de todos em geral. Inscrita com certeza! Sempre encontro explicações completas mas que são passadas de forma fáceis de se entender. Te agradeço o retorno tão rapidinho, vou passar pra minha gestão e espero que tenham o mesmo entendimento! Mais uma vez, muito obrigada 🤩😊
Olá boa noite parabéns pelo vídeo show 👏👏👏
Tenho uma dúvida chegou mudar alguma lei dês de que lançou esse vídeo ?
Queria saber eu entro às 3 as vezes as 2 da manhã no meu trabalho e saiu às 9 as vezes as 10 ... E recebo só uma parte do adicional ou seja se eu entro às 3 recebo duas horas de adicional se eu entro às 2 recebo 3 hrs de adicional, ou seja eles pagam até às 5 hrs da manhã ....está correto ou eles tinha que pagar as minhas 6 hrs trabalhada de adicional ?
Olá, Matheus!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
O correto é pagar até o final e não parar às 5h.
Muitas empresas fazem isso e está errado.
Boa tarde! Tudo bem? Empregado doméstico pode trabalhar de segunda a sábado das 22 hrs as 5hrs? O trabalho exclusivamente noturno. Nesse caso, ganhando salário mínimo de 1.212,00 quanto seria o adicional? Obrigada! Parabéns pelo canal, ótimo video.
Olá, Louíse!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Das 22h às 5h, contando direto, são 7h.
Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Com a contagem reduzida, são 8h00m trabalhadas por dia.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 7h00m.
Só de adicional noturno são R$ 242,40.
Consegui ajudar?
Bom dia!
Bruno!
Eu trabalhava no período do dia das 06:00 as 18:00h no período de 1ano e 1mes! do ano de 2020 há 2021 entrei em Novembro dia 13 de 2020 trabalhei até dia 17 de Dezembro de 2021
Quando foi em Dezembro de 2021 eu passei para período noturno nessa mesma empresa! Comecei a trabalhar período noturno sem dizer que tinha um férias vencida já para tira!
Em Dezembro até os dias atuais de hj Setembro fazem 9 meses que estou trabalhando a noite!
Pois bem: Acabei de assinar minhas férias e pessoa do RH dize que eu não ia receber o adicional noturno das férias porque não tinha completado o ciclo de um ano de trabalho noturno!
Que isso só seria possível na próximas férias minha que aí já terá completado agora em Dezembro de 2022 um ano!
Então esses 9 mês não tenho direito de receber como adicional noturno das férias?
Desde já agradeço pela sua atenção!
Olá, Silva!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
As férias são calculadas pelo período aquisitivo.
Se naquele período ganhava adicional noturno, entra na conta.
Mas se não recebia naquela época, não entra na conta.
Já assistiu nosso vídeo ensinando quais os direitos das Férias?
ua-cam.com/video/kFRfXrpyz8s/v-deo.html
Consegui ajudar?
Olá, gostei do seu vídeo, minha dúvida seria a seguinte: sou porteiro noturno trabalho na escala de 5x1 , horário de entrada as 22:00 e horário de saída as 6:00 com 60 minutos de intervalo ( fico dentro do prédio numa sala ) , então meu horário de trabalho seria de 7 horas relógio porem daria para os cálculos 8 horas de trabalho, mas a minha categoria disse que nossa carga horária es 7 horas e 20 minutos, ai o prédio no qual eu trabalho disse que me esta dando 20 minutos de graça, esta conta esta errada ? e na nossa categoria temos biênio ( 5% ) eu já tenho acumulado 3 biênios, ai na hora de fazer os cálculos o biênio esta sendo contado como um extra que não influência em nada a contagem dos valores das horas extras normais, adicional noturno ( 25% da categoria ) hora extra reduzida , isso esta correto? pois um colega que trabalha no mesmo horário que eu têm seu salário maior do que o meu, e ate o próprio sindicato se enrola para explicar. A diferencia com o salario do meu colega esta dando quase uns 500 reais por mês. Outra pergunta seria como saber quantas horas trabalho por mês pois se multiplicar 7 horas e 20 minutos vezes 25 dias não chega a 190 horas?
Olá, Fidel!
Tudo bem?
Fico contente que tenha gostado do vídeo.
Vamos tentar tirar suas dúvidas.
Se o seu intervalo é dentro do prédio e não pode sair, é como se não tivesse intervalo e a empresa tem que pagar como trabalhado.
Assista esse vídeo para entender sobre intervalos:
ua-cam.com/video/daAemFGOIbc/v-deo.html
Sobre seu horário, contando direto, das 22h até às 06:00h são 8 horas normais (relógio).
Só que a partir das 22h é período noturno e a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Na sua jornada das 22h até às 06:00h, deve ser considerado como 9 horas trabalhadas, porque você, na verdade, não tem intervalo.
Se o sindicato diz que sua jornada deve ser de 7h:20min, então você tem 1h:40min extra todos os dias.
Biênio você precisa ver o que a Convenção Coletiva do Sindicato diz. Se é verba salarial ou indenização.
Sobre a diferença de salário com seu colega, veja esse vídeo para entender se tem direito: ua-cam.com/video/H_EZNe1vsns/v-deo.html
Dependendo da situação, você pode até pedir uma rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391
Consegui ajudar?
@@bbadv gostei da sua resposta .... foi rápida e você conseguiu responder y dar a entender do assunto em poucas palavras , já perguntei pra alguns profissionais e todos sempre falam que teria que dar a ação pra eles pra eles recém poderiam fazer os cálculos.... gostei e realmente se precisar acredito que entrarei em contato com vocês..... muito obrigado pelo retorno e me sinto como usuário do UA-cam neste momento satisfeito de pela primeira vez ter tido um retorno rápido, claro, e sem charadas escondidas na resposta ..... muito obrigado
Boa noite, meu esposo trabalha numa escala de 5x1, mudou para a noite faz um mês. Recebeu o salário normal no dia 5, mas no dia 20 veio menos do que quando trabalhava no período da manhã, não conseguimos compreender.
Olá, wendell!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Eu também não entendi.
Com o adicional noturno e jornada reduzida, o valor no final do mês é maior.
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Consegui ajudar?
Olá Brunno ! Por favor me tire uma duvida ... Eu trabalho de segunda a sexta das 17:30 hs até às 03:18 hs com 1 hora de intervalo, meu salário na carteira é de R$ 2.630,00 e meu adicional noturno é de 32% ... Queria saber se tenho direito a hora extra por conta dessa redução da hora noturna ? Obs: Já faço esse horário a 3 anos.Muito obrigado e parabéns pelo canal
Olá, Marcelo!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou dos vídeos e do canal.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Das 17:30h às 3:18h, contando direto, são 9h48m.
Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Com a contagem reduzida, são 10h28m trabalhadas por dia.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 9h28m.
Ainda assim, de segunda a sexta, são 47h de trabalho por semana!
Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras.
Consegui ajudar ?
@@bbadv muito obrigado, ajudou demais ! Sucesso
Olá, tudo bem?
Eu e meus colegas temos uma dúvida sobre o nosso horário, realizamos horário noturno e nossa empresa não reduz o horário e não paga hora extra, trabalhamos a mesma carga horária do pessoal dos turno de día, o que podemos fazer?
Procuramos a empresa para esclarecer esta dúvida, mas eles falaram que é assim porque a convenção de empresas autorizou.
Começamos o turno as 21:50 e saímos às 06:10, com 1 hr de intervalo e 6 dias na semana.
Olá, Ana Paula!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Pode ser que a Convenção ou Acordo Coletivo do seu Sindicato diga isso sim!
Mas só pode fazer isso se de outros benefícios para compensar.
Pegue cópia e verifique isso com seu advogado trabalhista de confiança.
Consegui ajudar?
tô na mesma situação sua pego as 22h e largo as 6 30 gostaria de saber isso
Trabalho das 6 às 2:20 ...no hospital..servente de limpeza ..eles não deixam bater o ponto quando saímos pra almoçar 12:30
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista?
Acesse esse formulário e responda tudo:
forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
Oii boa noite trabalho a noite qual piso salarial de quem faz 5x2.
Ola, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Meu horário é uma bagunça trabalho 8.48 horas
Antes entrava às 14:00 e saia 22:48
Agora entro às 17:00 e saio à 01:48
Toco o horário direto sem
E nunca adicional noturno
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Tem direito de receber sim
Dependendo da gravidade, você pode até pedir uma rescisão indireta:
ua-cam.com/video/AiWnDyXy0Y8/v-deo.html
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista?
Acesse esse formulário e responda tudo:
forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
Tenho uma dúvida , trabalho em escala de dia e de noite uns 5 anos , caso me mudem para o dia somente , eu teria direito a esse adicional como salário ?
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
O adicional noturno só é devido pelo tempo trabalhado durante as horas noturnas.
Se passar a trabalhar somente durante o dia, a empresa não tem que pagar o adicional noturno e nem vira uma compensação do salário
Boa noite queria tirar uma dúvida, trabalho das 16:00 até a 00:20 tenho 1h de intervalo para janta, o horário para janta se encerra as 22:00hs e muitas vezes temos que marcar o ponto para a janta as 22:00 ou até depois desse horário.
Minha dúvida é:
Ao marcar o ponto após as 22:00 Eu perco essa 1h no somatório do adicional noturno já que no meu caso ele começa a contar a partir das 22:00hs. Me ajuda aê!!!! Aquele abraço
Olá, Murilo !
Tudo bem ?
Gostou do vídeo ? Ajudou ?
Primeiro você precisa entender que horário de descanso e refeição tem que ser no meio da jornada, ou próximo do meio.
Isso é importante, para poder descansar e continuar trabalhando.
Intervalos no início ou no final da jornada podem ser anulados. Veja isso com seu advogado trabalhista de confiança.
Mas sobre o adicional noturno, ele não conta nos horários de intervalos.
Então não deixe que a empresa dê seu intervalo no final da jornada.
Abraço.
@@bbadv gostei sim do vídeo, ajudou bastante a mim e creio que a muita gente, tmj.
Bom dia parabéns pelo seu canal eu trabalho a noite pode denui ó tempo prá se aposentar
Olá, !
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Simplesmente ser noturno não!
Boa noite! Trabalho em farmácia 6x1 folga fixa no domingo das 22:40 as 7, 1 hora de descanso, Salário é 1.520 e 30% de adicional noturno. Porém todo mês meu adicional vem uns valores diferentes sendo que sempre trabalho quase as mesmas quantidades de dias, sempre 26,25 dias no mês, no meu holerite as horas vem estranho, tem mês que vem 130,140,108,102 horas… qual Cálculo devo fazer para saber as horas corretas e o valor que tem que vir??? Teve mês de eu trabalhar 26 dias e o adicional não vir nem 300 reais….
Olá, Lázaro!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Muito estranho mesmo.
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391
Gostaria de saber os direitos e deveres sobre a profissão servente de limpeza hospitalar ...
Olá, Cintia!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
São vários direitos.
Já viu no sindicato se tem mais do que a CLT?
eu trabalho das 19h às 07h da manhã
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
12x36?
Ola meu amigo , eu trabalho a noite em uma empresa terceirizada (20:00-08:00) 12x36 . No meu adic Notu , a empresa faz o cálculo como 220 h , e não 180 h , e isso interfere direto no meu adic Notu,
E quantas horas de descanso eu tenho direito . Muito obrigado pelos vídeos.
Há e eu largo as 08:00 tbm recebo de 05:00as08:00 como adicional ?
Olá, Tiago!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Você tem direito a 1h de descanso.
O adicional noturno continua até às 8h no seu caso.
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Consegui ajudar?
Ótimo vídeo parabéns ... Só pra mim entender na minha empresa trabalhamos 44 hrs semanais no caso se eu for trabalhar noturno qual horário devo fazer ? E se tenho horário de janta ?
Olá, !
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Tem direito a intervalo sim.
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre Intervalo de refeição?
ua-cam.com/video/daAemFGOIbc/v-deo.html
Sobre o horário que deve saber, depende se é jornada 100% noturna ou parte diurna.
Consegui ajudar?
Ola Boa noite, vídeo muito bom. Estou com a seguinte duvida, a empresa onde trabalho esta implementando uma jornada noturna. A carga horaria semanal são de 40 horas sendo que os funcionários irão trabalhar de segunda a sexta das 19:30 22:00 23:00 03:42 totalizando 7:12 horas e aos sábados seria das 19:30 ate 23:30 4 horas. Sabendo que das 22:00 ate as 05:00 a hora é reduzida, eles devem reduzir a jornada do empregado? exemplo: 19:30 22:00 23:00 02:42?
Olá, Juju!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Sim! A partir das 22h tem que contar como hora reduzida e pagar adicional noturno.
No seu caso, de Segunda a sexta, já descontando o intervalo, são:
Diurnas: 02:30
Noturnas: 04:42
Reduzidas: 00:40
Total por dia: 07:52
No Sábado:
Diurnas: 02:30
Noturnas: 01:30
Reduzidas: 00:12
Total por dia: 04:12
São 43:32h de trabalho por semana!
Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras, pois sua jornada é de 40h/semana.
Consegui ajudar?
Eu entrou as 6 horas da tarde e saio as 8 horas da manhã, São duas noite e 2 dias diurno sábado e domingo são mais 10 horas.
Olá, Maria!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Que jornada pesada, enh!
Olá Doutor, ótimo vídeo. Tenho um acontecido e gostaria que você pudesse me esclarecer para tal questão. Pois bem, imagine que uma mulher, sendo cobradora de ónibus, estar terminando sua escala muito tarde.. por volta de 1h da manhã, a mesma já solicitou que a empresa não colasse ela em tal horário, por conta do alto risco de violência em sua região de residência ( JD Angela, extremo sul de SP) a algo que a mesma poderia reclamar pelos seus direitos ou a empresa tem total direito nesta questão ?
Olá, !
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
BOA TARDE ! Eu tenho uma dúvida... Eu trabalho na escala 12x36 noturno de 19h às 7h dependendo do horário que eu tirar minha 1hora de almoço influência no adicional noturno ou algo do tipo ?
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
O adicional noturno só é devido pelo tempo trabalhado durante as horas noturnas.
Por isso não é devido adicional noturno sobre o intervalo.
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a Jornada 12x36 depois da reforma da CLT?
ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Eu trabalho das 18 horas até às 6 da manhã, isso é certo
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Sua jornada é 12x36?
á assistiu nosso vídeo ensinando sobre a Jornada 12x36 depois da reforma da CLT?
ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Boa tarde, referente a questão número 8, se a mudança da noite para o dia for maléfica para o trabalhador mesmo assim a empresa pode faze-lo?
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Eu entro às 16 e saio à 1 de segunda a sexta , como faço a contagem de quanto vou ganhar a mais ?! Minha base salarial é 2900
Olá, Silvio!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Depende de sua jornada.
Mas para ter uma ideia é só saber quanto é sua hora trabalhada normal. Você sabe?
O adicional noturno é, no mínimo, 20% do seu salário hora.
Multiplique da quantidade de horas noturnas que você trabalha.
No seu caso é das 22h à 01h do dia seguinte.
Das16h à 1h, contando direto, são 8h (já descontando 1h de refeição), certo?
Só que a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Então com a contagem reduzida, são 8h23m trabalhadas por dia.
Para o cálculo do adicional noturno são 3h23m por dia.
Consegui ajudar?
Pode me ajudar?
Pego às 18:00 e largo às 03:48h. Na semana, o correto dessa carga horária seria de segunda a quinta-feira e na sexta-feira a saída deve ser às 02:48? Saindo 1 hora antes na sexta, para completar uma carga horária de 44 horas semanais, correto?
Minha empresa diz que preciso sair no mesmo horário de segunda a sexta-feira, não paga hora extra e se eu sair 1 hora antes, sofro desconto no pagamento e perco benefício.
Está correto isso?
Ola, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Das 18h às 03:48h, contando direto, são 9:48h.
Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Com a contagem reduzida, são 10h46m trabalhadas por dia.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 9h37m.
Ainda assim são 48:08h de trabalho por semana (5x2)!
Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras.
Boa tarde, eu trabalho em um aparthotel, no período noturno das 23:00 as 07:00 hs da manhã, já faz 10 anos, sempre no mesmo horário, o meu patrão pode mudar o meu horário? E me colocar de dia ?
Olá, Jilvan !
Se no seu contrato de trabalho está esse horário noturno desde que começou a trabalhar na empresa, entendo que você só aceitou porque ganharia mais.
Modificar isso pode ser motivo para uma rescisão indireta.
Temos um vídeo que mostra detalhes sobre isso: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Assista e consulte um advogado especializado em direito do trabalho para lhe ajudar.
Espero ter ajudado.
Olá tudo bem seus vídeos me ajudou dmais vc ganhou mais um escrito. Bom minha duvida é entro no meu serviço as 2 da manhã e saio às 8 da manhã. Quanto horas eu tenho dereito de adicional noturno
Olá, Lucas!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Das 02h às 8h, contando direto, são 6h, mas noturnas viram 6h45m.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 5h45m noturnos por dia de trabalho.
Pegue o valor do seu salário hora e multiplique por 20%.
Depois pelo número de horas noturnas do dia (5h45m no seu caso).
Multiplique pelo número de dias trabalhados no mês.
Consegui ajudar ?
@@bbadv obrigado Dr.
O prefeito nos obriga a dá uma carga horária de 24/72, o que fazer, já que não quero trabalhar nesse horário?
Gostaria de saber se tem diferença no salário o cargo de Recepcionista e auxiliar de recepção ? porém minhas atividades são de recepcionista, não auxílio ninguém
Ana, primeiro você precisa entender a diferença entre acúmulo de função, desvio de função e equiparação salarial.
Assista esse nosso vídeo que explica em detalhes: ua-cam.com/video/H_EZNe1vsns/v-deo.html
Se ainda tiver dúvidas escreva pra gente.
Olá, trabalho numa escala 12×36 em uma fazenda entro às 19:00 horas e saio às 7:00 horas.
Se eu adoecer no dia do meu trabalho e pegar atestado sou obrigado ir trabalhar no outro dia ( no caso seria minha folga) trabalhar 8 horas e no outro dia voltar normalmente para uma escala de 12×36 normalmente??
Olá, "Jobejzjssnnarson"!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Na verdade, escala 12x36 não tem dia certo de folga.
Mas a escala da semana deve valer sim.
Se tem atestado no dia do trabalho, não deve compensar no outro dia da folga.
Se fizer isso, vai acabar trabalhando 2 dias seguidos.
Consegui ajudar?
Se um funcionário, de escala 12x36, entra no serviço às 18h do dia 31 de dezembro e larga às 6h do dia 1 de janeiro, com salário mensal de 1212, quanto fica o adicional noturno dele?
Olá, Laila!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Não entendi sua pergunta?
Quanto fica o adicional noturno de cada dia?
Boa noite, Se meu patrão quiser mudar meu horário de entrada 20:00 até saida 7:00 da noite paraentrada 22:00 até saida 10: 00 da manhã ele pode fazer ?
Olá, Ricardo!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Sem você concordar não pode!
Você assinou algum documento concordando com essa mudança?
Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você?
Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça.
Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html
Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Procure seu advogado trabalhista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Olá, muito bom o seu canal parabéns 👏🏼👏🏼, minha dúvida, trabalho na jornada 12X36 noturna, entro às 19h e saio às 07h com 01h de intervalo, e o salário é exatamente R$ 1631,25 e nosso adicional noturno é 21%, quantas horas eu realmente tiro de adicional noturno mensal e qual o valor exato a receber ❓
Também recebemos adicional de periculosidade 30%, temos um desconto no vale refeição de aproximadamente 20% do valor total esse desconto realmente por lei pode no vale refeição❓
Agradeço desde já ✌🏼
Olá, Filipe!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do canal.
Obrigado.
Infelizmente não consigo fazer a conta exata do mês.
O adicional noturno é por hora.
É possível calcular o valor de cada dia, se os horários são fixos mesmo.
Mas a quantidade de dias pode variar em cada mês.
Das 22h às 7h, contando direto, são 9h noturnas.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 8h.
Pegue o valor do seu salário hora e multiplique por 21%.
Depois pelo número de horas noturnas do dia (8 no seu caso).
É multiplicar pelo número de dias trabalhados no mês.
Consegui ajudar ?
@@bbadv
Opa, ajudou sim, e ainda tenho a intra jornada, pois sou Bombeiro Civil e não temos o horário de descanso, me tira essa dúvida também, é permitido fazer desconto de 20% do Vale Refeição ❓
@@bbadv mas o adicional nao é pago até as 05 da manha ?
@@flaviomonteiro2371 Verdade! Era jornada 12x36 e não percebi na pergunta!
Boa tarde, minha escala é 12x 36 trabalho em portaria. estou na base da impresa porque estou sem posto e por isso querem mudar minha carga horaria para 5x1. tenho que acatar?
Olá, Fernando!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Você assinou algum documento concordando com essa mudança?
Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você?
Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça.
Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html
Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Procure seu advogado trabalhista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Bom dia trabalho a noite e sofri um acidente de moto, gostaria de saber, se posso perder meu adicional noturno,se eu não colocar atestado,ou se posso perder, mesmo colocando?
Olá, " " !
Tudo bem ?
Gostou do vídeo ?
Sobre sua dúvida:
- Sofreu acidente durante o trabalho? É acidente de trabalho
- Esta afastado ? Se sim, não vai receber o adicional noturno nesse período ... só quando voltar ao trabalho noturno.
Consegui ajudar ?
Eu trabalho das 19:30 às 7:30 de segunda a sábado!! Quantas horas de add de turno tenho direito?
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Das 19:30 às 7:30, contando direto, são 12h.
Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Com a contagem reduzida, são 13h30m trabalhadas por dia.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 12h21m.
Ainda assim são 61h47m de trabalho por semana (6x1)!
São 1h30m de horas diurnas, por dia, e o restante é noturno.
Além de adicional noturno, também tem que receber muitas horas extras.
Você pode até pedir uma rescisão indireta:
ua-cam.com/video/AiWnDyXy0Y8/v-deo.html
ocê precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista?
Acesse esse formulário e responda tudo:
forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
Bom dia! Eu gostaria de saber. Trabalho das 22:00 as 05:30 mas sempre passa do horário. Saio 07 :30 ou até 09:00.tem direito a café da manhã no cartão alimentação.
Olá, Elenilson!
Tudo bem ?
Gostou do vídeo?
Pelo que contou tem direito a adicional noturno, contagem reduzida e até horas extras pelo trabalho até às 7:30 ou 9:00 horas.
Mas café da manhã não é previsto na Lei.
Normalmente isso é uma opção da empresa ou definido na Convenção Coletiva do sindicato.
Consulte o sindicato sobre isso.
Consegui ajudar ?
Se precisar mais de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391
Abraço
@@bbadv Obrigado.
Olá doutor!! Me tire essa dúvida por gentileza!!
Passei uns dias em casa. Essas horas foram para banco de horas. Meu turno é diurno. Fui transferido para noite e estão querendo abater as horas que devo abatendo o adicional noturno. A carga horária está sendo das 19h às 7h .
A empresa pode fazer isso?
Abater as horas devidas em cima do adicional noturno.
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Sua jornada é 12x36?
Olá boa tarde o que fala a CLT sobre pagar adicional noturno da mesma empresa só que com valores diferentes uns com 20% e outros com 30% tira essa dúvida pra mim meu amigo.
Isso e possível separar ou e o mesmo valor para todos do adicional
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Pela CLT o adicional é 20%.
Mas pode ter alguma cláusula da convenção ou do acordo coletivo definindo regras diferentes.
Já consultou isso no seu sindicato?
Comecei a trabalhar há noite há menos de um mês. Das 18 às 6 da manhã, trabalho duas noites seguidas e folgo duas. Já estou colhendo os frutos, ansiedade( a ponto de ter ânsia de vômito no trabalho) irritabilidade, e insônia. Quando chego em casa de manhã durmo no máximo 4 horas. E as noites de folga estou tendo insônia, acordando por volta das duas ou três da manhã e tendo muita dificuldade em voltar a dormir. Tudo isso em pouco tempo a noite. Gostaria de pedir pra voltar para o turno diurno, mas tenho receio pois tem pouco tempo que fui transferida para a noite.
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já consultou um médico e pediu um relatório para afastamento do trabalho noturno?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Na verdade isto é comum ter eu trabalho a noite há 10 anos e tive esses mesmos problemas que vc no início.
Trabalho em uma Metalúrgica no período diurno, mas fiquei sabendo que se o empregado faltar e após apresentar o atestado, mesmo assim ele pode ficar sem receber o adicional noturno na noite posterior ao seu retorno... isso é permitido?
Ola, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
A falta, com atestado médico, é considerada justificada e, por esse motivo, é devida a remuneração total, como se tivesse comparecido ao trabalho, inclusive o adicional noturno.
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre Trabalho noturno Adicional Noturno e Hora reduzida?
ua-cam.com/video/yl0VYznzLMQ/v-deo.html
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre ATESTADO?
ua-cam.com/video/xeKqsGEXQl8/v-deo.html
Boa noite doutor, pode me tirar uma dúvida? Se eu pedir demissão da empresa 1 dia após o meu pagamento, Sem cumprir o aviso prévio, como fica a multa da quebra de contato? Se eu me recusar a pagar a multa da metade do salário, como já vou ter sacado o meu salário, como fica? Abraços.
Olá, Matheus!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Primeiro preciso entender qual tipo de contrato.
Mas a rescisão pode descontar do que tem a receber, só não pode ser negativa.
Consegui ajudar?
Eu trabalho na escala 12x36, das 19 horas às 07 da manhã.
Meu adicional noturno vai até às 7 horas?
Eu tenho direito a 1 ou 2 horas de descanso?
Obrigado
Olá, Luiz!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Sobre sua dúvida, deve receber adicional noturno até às 7h sim.
Já sobre o intervalo, deve ser, no mínimo, de 1h.
Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391
Consegui ajudar?
Boa tarde. Tudo bem? Tive uma dúvida em relação ao que disse... Se o início da jornada for anterior às 5h, todas as horas são contadas como noturnas... Eu entro às 22h e saio às 8h, de segunda a sexta (escala 5x2) e tenho um adicional de 30%. Então as 10h totais trabalhadas por dia são contadas como adicional noturno? Salário bruto é de 1300.
Olá, Ramile!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Isso mesmo!
Toda sua jornada deve ser considerada noturna, com redução e adicional.
Consegui ajudar ?
Eu começo das 23:30 as 08:12 quantas horas são noturnas ?
Boa tarde, tenho 2 consultas, eu trabalho como recepcionista de hotel no horário das 19 horas até as 07 horas...12x36 , então meu salário e de R$1120.00 , esse salário está certo para hoteleria , outra consulta qual seria valor total do meu adicional noturno, agradeço e fico no aguardo
Olá, Jesus !
Tudo bem ?
Gostou do vídeo?
Esse valor que você recebe deve ser o líquido. Já com os descontos, certo?
Para saber o valor bruto mínimo, só consultando o sindicato da categoria na sua região.
Calcular o adicional noturno só sabendo o valor do seu salário bruto e multiplicando pelo número de horas noturnas trabalhadas no mês.
E na Convenção Coletiva do Sindicato pode ter alguma cláusula falando da jornada 12x36 e do adicional noturno.
Infelizmente não consigo ajudar mais sem essas informações detalhadas.
Abraço.
boa noite saio 3 hora da manhã para trabalhar tenho direito a recebe hora noturna. agradeço e fico no aguardo
Olá, @@mery5301 !
Trabalho no turno c no 5 por1 e quero saber se eu tirando meu horário de almoço eu perco o adicional noturno na hora de almoço
Olá, Eder!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
A maioria dos juízes entende que não recebe.
Somente se o intervalo for indenizado.
bom dia, otimo video, eu trabalho das 22:40 até as 6 e agora querem mudar meu horario de trabalho pro turno da tarde (14:20 as 22:40). sou obrigado a aceitar ou posso recusar? eu não quero mudar de turno e perder meu adicional noturno
essa mudança de horario veio junto de uma adivertencia por não comparecer a um treinamento, esse treinamento era pra ser das 6:15 as 6:45 por ser fora do meu expediente e eu ter coisas pra fazer na hora eu não compareci até pq o treinamento nem ia contar como hora trabalhada, aí então essa mudança de horario como forma de punição
Olá, !
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Você assinou algum documento concordando com essa mudança?
Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você?
Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça.
Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor:
ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html
Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta:
ua-cam.com/video/AiWnDyXy0Y8/v-deo.html
Procure seu advogado trabalhista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Precisa de nossa ajuda para entrar com uma ação trabalhista?
Acesse esse formulário e responda tudo:
forms.clickup.com/3025668/f/2war4-403/9TZQ3Y8CO137EHFE4N
@@bbadv bom dia, eu não assinei nada ainda, não tiver tempo para conversar direito com o gerente mas pretendo fazelo amanhã e vou tentar fazer a gravação da conversa como recomendado, eu tenho mais uma duvida, ele quer q eu trabalhe hj no turno da noite ( q se encerra as 6 hrs) e no msm dia comece no turno da tarde porem não vou ter minhas 11 horas de descanço entre um turno e outro, posso entrar mais tarde por esse motivo?
Boa madrugada doutor (Aqui agora é 03:48), queria lhe pedir uma informação, a hora noturno é contada como 52 minutos, isso é lei? a empresa é obrigada a contar a hora como 52 minutos? caso a empresa não esteja cumprindo isso, o que devo fazer? abraço.
Olá, Matheus!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Isso mesmo! É Lei!
A hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Você trabalha 12x36?
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a jornada 12x36 depois da reforma da CLT?
ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Bom tarde doutor, tira uma duvida ja tenho 4 anos que trabalho a noite , eles que troca meu horario para 08:00 ate 17:00 , a empresa tem esse direito pra fazer a troca mesmo funcionário nao querendo.
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Trabalho 3 dias e folgo 3, são 12 horas de trabalho, das 19:00 as 07:00 tem uma pausa pra janta as 00:00 até 01:00 e minha hora normal equivale a 9,49... Alguém que saiba fazer o cálculo poderia me informar quanto devo receber de adicional noturno? Meu salário bruto é de 2.087,80.
Por favor me ajudem, a empresa que trabalho não entrega holerite e não sei se estou recebendo o justo. Quem puder agradeço de coração
Ola, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Essa jornada é autorizada na Convenção Coletiva do seu Sindicato?
A empresa não entrega holerite?
Olá… trabalho em uma hambúrgueria das 18 hr às 1 da madrugada, ganho 1 salário de 1.100 reais. Gostaria de saber quando deveria ganhar por horas extras e se tenho direito de adicional noturno. No sábado trabalho até as 3 da madrugada também
Olá, Tamires !
Tudo bem ?
Gostou do vídeo ?
Sobre sua dúvida, você tem direito sim do adicional noturno e contagem da hora reduzida desde às 22h.
Mas você não tem intervalo de refeição de 1h?
Os intervalos descontam da jornada de trabalho.
Vou tentar explicar melhor, mas a matemática não é fácil:
- Contando direto, são 6 horas normais nos dias que você trabalha até à 1h, e 8 horas normais nos dias que você trabalha até às 3h;
- Só que a partir das 22h é período noturno e a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30;
- Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais;
- Na contagem normal, das 18h até 01:00h, são 6:00 horas;
- Contando da forma noturna tem mais 22:30 minutos, o que, na verdade, representa um total de 6 horas e 22 minutos trabalhados;
- Mas se você tem 1 hora de refeição, na verdade isso desconta da jornada de trabalho.
- RESULTADO = você tem direito ao adicional noturno por 3 horas e 22 minutos trabalhados e não ganha horas extras, pois não passou de 8 horas por dia.
- Já na contagem normal, das 18h até 03:00h, são 8:00 horas;
- Contando da forma noturna tem mais 37:30 minutos, o que, na verdade, representa um total de 8 horas e 37 minutos trabalhados;
- Mas se você tem 1 hora de refeição, na verdade isso desconta da jornada de trabalho.
- RESULTADO = você tem direito ao adicional noturno por 5 horas e 37 minutos trabalhados e não ganha horas extras, pois não passou de 8 horas por dia, se descontar o intervalo de 1h.
Mas atenção, você não disse quantos dias na semana trabalha.
Some tudo, pois se der mais de 44 horas por semana tem direito a horas extras sim.
Consegui ajudar?
Consulte sempre seu advogado trabalhista de confiança, mas também estamos aqui.
Quando tiver dúvidas trabalhistas consulte nosso canal ou busque no seu navegador pela nossa #bbadv que vai encontrar nossos vídeos e nossas redes sociais.
Espero ter ajudado.
Abraço
Trabalho em hospital na escala 5x2 noturno
Ano que vem o hospital quer mudar para 6x1
A noite pode ficar 6x1 ou com a mudança mantém os 5x2 ou vira 12x36?
Olá, Tito!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Você assinou algum documento concordando com essa mudança?
Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você?
Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça.
Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html
Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Procure seu advogado trabalhista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Olá!
Recebo um salário "X" + 30% de periculosidade. O adicional noturno é calculado somente em cima do salário, ou dos dois?
Olá, Regis!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Calcula sobre a periculosidade também, conforme a Orientação Jurisprudencial 259, do TST:
"ADICIONAL NOTURNO. BASE DE CÁLCULO. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. INTEGRAÇÃO (inserida em27.09.2002)
O adicional de periculosidade deve compor a base de cálculo do adicional noturno, já que também neste horário o trabalhador permanece sob as condições de risco."
Consegui ajudar?
Para uma escala de trabalho das 19:00 as 23:00 e 00:00 as 4:48.. para que seja trabalhado 5X2 (8:48h)... Como fica a questão das horas reduzidas? O funcionário faz direito a HE nesse caso?
Olá, Monica!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Das 19h às 4:48h, contando direto, são 8:48h, já descontando o intervalo de 1h.
Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Com a contagem reduzida, são 9h37m trabalhadas por dia.
Ainda assim, em escala 5x2, são 48h08m de trabalho por semana!
Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras.
Consegui ajudar ?
Oi eu trabalhei durante 4 anos é 6 meses. Durante 12 pôr 32. Isso conta na minha recisão de trabalho.
Isso foi nos últimos 12 meses?
Trabalho das 16:23 as 22:33.... meu intervalo é 35 minutos e não ganho salário isto está serto??
Ola, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Não entendi sua dúvida.
Boa noite meu amigo tenho uma dúvida ! Trabalho como porteiro noturno na escala 12x36 das 18:30 às 06:30 na empresa a 1 ano e 9 meses, semana passada faltei do trabalho por motivo de doença, pessoal me ligou e avisei que não fui por estar mal, no outro dia o gerente me mandou uma mensagem dizendo que mudou meu horário de trabalho para o turno dia das 06:30 as 18:30, ao meu ver foi uma forma de me punir pois não fui trabalhar e ele colocou o sobrinho dele no meu horário da noite, o problema é que eu tenho 2 empregos esse na CLT e outro informal como MEI prestador de serviços eu avisei ele que eu não poderia trocar de horário pois isso me prejudicaria no outro serviço meu informal que presto durante o dia, agora estou nesse impasse com a empresa porque eles me disseram que eu assinei o contrato de experiência minha e que lá está escrito que eu concordo que a empresa pode estar mudando minha jornada de trabalho quando eles quiserem, gostaria de saber o que devo fazer pois eles querem me obrigar a trabalhar no turno do dia e eu não posso pois vou perder muito serviço no 2 emprego informal como já disse
Olá, Pires!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Eles justificaram o motivo da mudança e porque ser você?
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a jornada 12x36 depois da reforma da CLT?
ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
E o vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Se você conseguir comprovar que a mudança de horário vai afetar você, seu outro trabalho, estudo ou vida pessoal, pode se negar a mudar e mesmo assim se fizerem isso, pode discutir e até pedir uma rescisão indireta na justiça.
Converse com seu chefe, mas aprenda a usar gravação como prova em seu favor: ua-cam.com/video/izaClEORxeQ/v-deo.html
Assista esse outro vídeo nosso que trata sobre rescisão indireta: ua-cam.com/video/sswxiUdI2V0/v-deo.html
Procure seu advogado trabalhista de confiança.
Consegui ajudar ?
@@bbadv não não justificaram o motivo da mudança, na minha opinião eles querem é me punir por eu não ter ido trabalhar naquele dia, no outro dia fiz test de covid e deu positivo, o gerente sabe do meu 2 trabalho e colocou o sobrinho dele no meu lugar para me forçar a pedir as contas, mas eu consigo provar sim que a mudança de turno afetará meus segundo trabalho porque trabalho com mais de 40 clientes fixos, muitos trabalho a mais de 6 anos prestando serviço, eu tive uma conversa com gerente ontem e aleguei para ele que não posso trocar de turno pois me prejudicaria no meu segundo trabalho e que vou continuar fazendo meu horário no turno da nois porém eles querem me forçar eu trabalho no turno do dia sem o meu consentimento, ontem eu fui trabalhar anoite eles me impediram porque me disseram que aquele não era mas meu horário, mas agora vou começar a gravar minha entrada para o serviço porque estou vendo que vai virar em um processo contra a empresa
trabalhei quase dois anos sem receber o adicional noturno , fui demitido disse que iria cobrar o gerente que nao tenho direito pois nao foi feito nenhum acordo
Ola, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Trabalhando em horário noturno tem direito sim.
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Eu trabalho 11horas por noite
Olá, Obed!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
11 horas já descontando o intervalo?
Já assistiu nosso vídeo sobre jornada 12x36? ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Dr. Trabalho a sete anos de meia noite a sete quero mudar de horário tenho direito e como fazer este pedido
Olá, !
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
Normalmente Ninguém pode mudar o horário de trabalho contratado inicialmente.
Nem a empresa e nem o empregado
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Bom dia meu horário e de manha mais eles me colocaram para cobrir folga a noite 2 segunda e terça ai na quarta feira e folga passo minha folga dormindo na quinta-feira tenho que estra de manha eu acordo 4.30 da manha na da nem pra dormi por ja passo o dia todo dormindo 😢
Eles podem fazer isso ???
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando se a empresa pode mudar o horário de trabalho quando quiser?
ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
Depois de assistir, se ainda tiver dúvidas, é só perguntar.
Boa tarde trabalho de 22 as 06 da manhã,e tenho direito a redução pela hora noturna essa redução vale também para minh jornada mensal que é de 220 horas?
Trabalho em escala 4x2 quantas horas tenho que trabalhar por dia(noite)
Olá, Marcio!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Tem direito a redução de jornada sim.
Das 22h às 6h, contando direto, são 8h.
Só que a hora noturna não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Então com a contagem reduzida, são 9h00m trabalhadas por dia.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 8h.
Consegui ajudar ?
Bom Dia
Bruno...
Parabéns pelo seu Trabalho,comecei seguir o canal agora...
Tenho uma dúvida?
Numa escala 12 x 36
Das 20:00 até as 08:00
O adicional noturno tem que ser pago das 22:00 até as 08:00 da manha ??
.
Olá, rafael!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do canal.
Obrigado.
Seja bem vindo!
Isso mesmo
Olá Dr. Parabéns pelo trabalho, simplesmente esclarecedor.
Tenho uma dúvida: trabalho de segunda a quinta das 20:30 a 07:00, sexta das 19:30 à 05:00, em todos os dias tenho um intervalo de 01:30hs.
Todo esse período é considerado noturno?
Olá, Patricia!
Tudo bem?
Fico muito contente que gostou do vídeo.
Obrigado.
Se inscreveu no canal?
A hora noturna conta até o final da sua jornada.
Não limita até às 5h.
@@bbadvO período anterior às 10:00hs também é considerado noturno? Já que trabalho das 20:30 às 07:00hs
Boa Tarde Dr. Obrigado pelo Vídeo. Trabalho numa Empresa que o Horário Noturno se inicia às 22:12 com término às 07:00 Hs da Manhã. Com 1 Hora de Intervalo. Na verdade eu teria eu teria trabalhar das 22:12 às 06:12 Certo que daria o total de 07:00 Horas Trabalhadas .
Eu trabalho das 23h00 as 07h00 e não faço 1 hora de descanso, trabalho direto, tenho direito a receber essa hora q são 25 horas no mês com acréscimo de 50%. Já se vai 4 anos dessa forma, além de não pagarem a gora reduzida. 😢
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Quando sair, mete na justiça 👊🏾
A empresa pode alterna a escala entre dia e noite no mês. Ex:15 dias a noite e restante do mês dia, e como fica o adicional no turno?
Se estiver no contrato isso dede o começo pode sim.
Só não pode ficar mudado o tempo todo.
Assista esse vídeo sobre mudança de horário: ua-cam.com/video/0vigX367YeM/v-deo.html
O adicional noturno vai pagar somente sobre os dias que trabalhar à noite.
Olá.....trabalho 5x1 das 13:30 as 23 hrs.....tenho direito ao adicional noturno?????
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Tem direito sim, a partir das 22h00
Eu trabalho como porteiro das 18 as 6 e acho um absurdo a micharia do adicional noturno, meu piso é de 1871 e vem 174 de adicional eu acho muito pouco
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Sua jornada é 12x36?
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre a Jornada 12x36 depois da reforma da CLT?
ua-cam.com/video/X_gHDsYDigk/v-deo.html
Comecei trabalhar as 07 da manhã e.parei as 03 da manhã do outro dia, que horas devo voltar a trabalhar novamente.
Olá, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Já assistiu nosso vídeo ensinando sobre Intervalo?
ua-cam.com/video/daAemFGOIbc/v-deo.html
O tempo de descanso entre uma jornada e outra tem que ser, no mínimo, de 11h.
Consegui ajudar?
Boa noite minha jornada de trabalho é das 20:00 às 05:00 minha hora trabalha é 21,10 horário normal, sábado 26,38 a hora e domingo 29,02,como funciona como faço minhas contas, preciso muito da sua ajuda,pois estou perdido e trabalho como PJ Mei e não sei se estou recebendo corretamente.
Olá, Davi!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Sobre sua dúvida, a coisa mais importante é que você está trabalhando como empregado, mas a empresa faz você ser PJ-MEI.
Ser PJ de verdade não da direito de receber hora extra, adicional noturno, etc.
Com certeza você não está recebendo certo.
Precisa procurar um advogado com urgência.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Se precisar de nossa ajuda, entre em contato com a equipe do escritório pelo WhatsApp 11 4339-0391
Consegui ajudar?
Bom dia,queria tirar uma duvida ,trabalho de seg a sex das 22 as 07:48 . eles falam que é pra pagar o sabado ,gostaria de saber se isso estar certo??
Olá, Venancio!
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Das 22h às 7:48h, contando direto, são 9h48m.
Só que a hora noturna (após às 22h) não tem 60 minutos e sim 52:30.
Então a cada hora em contagem normal trabalhada, na verdade, tem 7 minutos e 30 segundos a mais.
Com a contagem reduzida, são 11h00m trabalhadas por dia.
Se você tem intervalo de 1h, desconta e cai para 10h.
Ainda assim são 50h de trabalho de Segunda a Sexta!
Além de adicional noturno, também tem que receber horas extras.
Você precisa procurar um especialista.
Já tem advogado trabalhista de confiança?
Assista esse vídeo e saiba como consultar e contratar um advogado à distância: ua-cam.com/video/S-IEZSwzpss/v-deo.html
Consegui ajudar?
Poderia me tirar uma dúvida?
Trabalho 9 horas todas às noites, sem redução de hora e sem hora extra, entrei em contato com o sindicato e a resposta foi que o adicional noturno é essa diferença de 07:30m. Mas por sua explicação, o adicional noturno e a hora reduzida não tem relação. Correto?
Ola, !
Tudo bem?
Gostou do vídeo?
Se inscreveu no canal?
Adicional noturno realmente é diferente da contagem reduzida da hora noturna.