Aufhebungsvertrag und Abfindung - Was Arbeitnehmer wissen müssen
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- Опубліковано 28 чер 2024
- Der Aufhebungsvertrag ist die Einigung von Arbeitgeber und Arbeitnehmer, das Arbeitsverhältnis zu einem bestimmten Zeitpunkt zu beenden. Oft wird dann auch eine Abfindung gezahlt. Was es dabei alles zu beachten gibt, erfahren Sie hier.
In dieser Folge lernen Sie
- Was ist ein Aufhebungsvertrag?
- Was ist der Unterschied zur Kündigung?
- Hat der Betriebsrat Beteiligungsrechte?
- Warum werden Aufhebungsverträge geschlossen?
- Worauf sollte man achten?
- Wie hoch sollte die im Aufhebungsvertrag vereinbarte Abfindung sein?
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Guten Morgen allerseits, guten Morgen WAF Team. Bzgl. der Abfindung habe ich eine Frage. Die Abfindung ist seit 2006 nicht mehr Steuerfrei. Wieviel Prozent geht denn da noch runter? Danke für dieses interessante Video und eine Antwort Ihrerseits. LG
Hallo Michael, für die Versteuerung der Abfindung gilt die sog. Fünftelregelung (vgl.§ 34 EStG). Rechenbeispiele und Abfindungsrechner findest Du z.B. hier:
taxfix.de/steuertipps/abfindungen-versteuern/
www.steuern.de/abfindungsrechner.html
Viele Grüße
dein W.A.F. UA-cam Team
Hat ein Arbeitnehmer ein Recht darauf zu diesem Gespräch einen Betriebsrat mitzunehmen? Unsere HR Abteilung meinte sie könnte den BR des Raumes verweisen.