Registres spéciaux obligatoires

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 19 січ 2025

КОМЕНТАРІ • 118

  • @fouzinaimtebbal7051
    @fouzinaimtebbal7051 3 роки тому +1

    شكراً أستاذ على الدروس القيمة و المهمة في مجال تسيير الموارد البشرية.... بالتوفيق للجميع

  • @douniatulipe
    @douniatulipe 11 місяців тому

    Baraka allaho fik sellaktni men mochkil kbir surtout quand on est dans un milieu professionnel hostile et qu'on veut pas t'apprendre Franchement avec vos explications exactes et bien détaillées je me sens vraiment en sécurité et qu'en fin de compte c'est pas la mer a boire faut juste lire aussi les text de loi et les decrets exécutifs, oustadi elfadil netlob menek bark de nous apprendre a interpréter correctement un article

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  11 місяців тому

      Merci pour votre commentaire.
      Je développerai le sujet dans les jours à venir.

  • @timtimether9848
    @timtimether9848 3 роки тому +1

    Salam merci pour le partage de votre expérience . Très intéressant et unique

  • @noureddinemiloudi116
    @noureddinemiloudi116 3 роки тому +1

    merci baraka allahou fik en suivre toujours termine

  • @bouzarkhelifa8264
    @bouzarkhelifa8264 2 роки тому

    بارك الله فيك أستاذ منك نتعلم ونستفيد

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      شكرا لك أخي الكريم.

  • @tofa2322
    @tofa2322 Рік тому

    يعطيك الله الصحة
    مشكور على المجهوود

  • @chahrazedcho2337
    @chahrazedcho2337 2 роки тому

    شكرا استاذ على هدا الشرح واتمنى تكمل تحط لينا على déclaration

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому +2

      الموضوع المقترح من طرفكم قد تم التطرق إليه في فيديوهات سابقة، إلا أن هذا لا يمنعني من إعادته مرة أخرى إذا اقتضت الضرورة إلى ذالك.
      إذا طلب مني إعادة التطرق إلى الموضوع من طرف المجموعة فسأعيد نشر فيديو آخر في الموضوع.

  • @nacimben8622
    @nacimben8622 3 роки тому +1

    بارك الله فيك وجزاك الله خيرا 🙏🤲

  • @keddarsaliha7723
    @keddarsaliha7723 3 роки тому

    معرومات قيمة بارك الله فيك اخي الكريم

  • @haraigzaki4764
    @haraigzaki4764 3 роки тому +1

    rabi yahafdek ousteth

  • @smismalola2023
    @smismalola2023 Рік тому

    مبلغ التعويض كيفاه نحسبوه ؟

  • @amiraferakhalifa2398
    @amiraferakhalifa2398 3 роки тому +1

    Il faut dans chaque établissement une commission sécurité hygiène nous on n'en à pas comment faire pour la créer svp ? Merci

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      La commission hygiène et sécurité est obligatoire dans l'entreprise, si plus de 09 travailleurs en C.D.I. loi 88-07, décret exécutif 05-09 du 08 Janvier 2005.

  • @mohameddjaafer3928
    @mohameddjaafer3928 Рік тому

    شكرا أستاذ على مجهوداتك،عندي استفسار أثناء ملئي لسجل المستخدمين و بالخطأ كتبت رقم الضمان الاجتماعي لعشر عمال في خانة طبيعة علاقة العمل،كيف أصحح الخطأ،أرجو منك الإجابة

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  Рік тому +1

      الخطأ وارد طبعا، لا تشطب الخاناة التي أخطأت في ملئها.
      يمكنك طرح الإشكال على مفتش العمل، ربما له طريقة في تصحيح الخطأ.

  • @saidbenziane5073
    @saidbenziane5073 3 роки тому +1

    السلام عليكم استاد انا نحتاج نمودج عن محضر تنصيب ممثلي العمال في اللجنة المتساوية الأعضاء ونموذج تنصيب لجنة الأمن والوقاية شركة خاصة في انتظار رد ايجابي

  • @omarfaouzi5433
    @omarfaouzi5433 2 роки тому

    Merci pour le partage,tres interessant.

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      De rien, merci d'avoir prêté attention au contenu de la vidéo.

  • @bilelboumahrez9973
    @bilelboumahrez9973 2 роки тому +1

    Merci beaucoup
    Pour moi un ingénieur hygien et sécurité
    Concernant les registre médecine de travail et des accidents comment procéder pour les remplir
    Salutations

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      Pour ce qui est du registre médecine de travail c'est le médecin de travail qui le renseigne après chaque visite périodique et aussi dédié à la commission paritaire hygiène et sécurité qui rédige sur ce même registre les procès verbaux des réunions.
      Le registre accident est dédié aux accidents de travail, vous le renseignez suivant les colonnes figurant sur chaque page.

  • @jawedbedai9699
    @jawedbedai9699 3 роки тому

    بارك اللّه فيك أستاذ، اللّه يجازيك

  • @nabe8694
    @nabe8694 3 роки тому +1

    سلام استاذ وشكرا علي مجهوداتك ها يتم تصديق علي السجلات كلها من طرف مفتشية العمل إلا سجل الاجرة يختم من طرف المحكمة .وشكرا

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      نعم اخي كما جاء في سؤالك

  • @samialaissoub1426
    @samialaissoub1426 3 роки тому +1

    Merci pour les informations

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      De rien, il y aura toujours ce qui vous intéresse. Merci

  • @alfredalfred7068
    @alfredalfred7068 3 роки тому

    Ya til un article de loi qui oblige le respect de l'ordre chronologique concernant le registre des congés annuel ?

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      Vous voulez dire par ordre chronologique l'ordre des employés ?

  • @medmi276
    @medmi276 3 роки тому +1

    حبيت نسقسيك واش تكتب الطلب الخطي باش تكاشيلك المحكمة

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому +1

      تقرب اخي من الهيئة للاستفسار، اظن انه ليس هناك طلب انما طابع جبائي

  • @impubimpnum8623
    @impubimpnum8623 2 роки тому

    Est ce que les registres légaux sont obligatoires pour les cabinets médicaux

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      Oui, biensure, même avec un seul employé.

  • @yaci7139
    @yaci7139 Рік тому

    من فضلك أستاذ فيما يخص دفتر الأجر هل نقوم بكتابة الساعات الاضافية في عناصر الأجر أو لها خانة خاصة بها وشكرا مسبقا.

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  Рік тому +1

      سؤالك مهم جدا.
      من الأحسن كتابة الساعات الإظافية في خانة خاصة بها.

  • @bilelboumahrez9973
    @bilelboumahrez9973 2 роки тому

    السلام عليكم كيف يتم ملىء سجل طب العمل هل كل عامل الاسم اللقيب الوظيفة وتاريخ التشخيص في السجل
    أيضا بالنسبة لسجل matériel
    مع أمثلة
    وشكرا

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      السلام عليكم،
      سجل طب العمل مخصص بعد كل زيارة سنوية لطبيب العمل ليكتب فيه كل ما يخص عملية الفحص.
      كذالك هو خاص بلجنة الأمن والنظافة ( commission hygiène et sécurité ) لكتابة les procès verbaux .

  • @oussamamounirabdallahdjeba6994
    @oussamamounirabdallahdjeba6994 3 роки тому

    Salam, merci pour cette vidéo, cependant j'ai une question concernant le livre recette dépenses pour une entreprise de services, on le remplie comment, on mentionne quoi dans la case référence et on fait comment pour les factures qui sont réglés en fractions de 50 25 25 ? merci à vous

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому +1

      Salam, le livre recettes dépenses n'est pas sous la responsabilité du R.R.H plutôt celle du comptable.
      Je vous transmettrai un lien qui vous fournira les informations que vous voulez savoir.
      Me contacter via mon mail : concept.rh13@gmail.com

  • @pidro60
    @pidro60 3 роки тому +1

    شيخ الله يسترك المصدر تاع سجلات هادو المسير الموارد البشرية يجيبهم ولا المؤسسة توفرهم ؟؟

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому +1

      عند انشاء االمؤسسة يلزم عليها توفر السجلات هاته. هناك ايضا سجل الاجور يكون ممضي على مستوى le greffe du tribunal.

    • @pidro60
      @pidro60 3 роки тому

      مشكور استاذ

  • @sofiane7568
    @sofiane7568 3 роки тому +2

    علاش بقاو هدو الدفاتر ، مع انو هناك لوجسيال يتم العمل به في اغلب الشركات؟ تحياتي استاذ

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      أنها الدفاتر الخاصة، وذالك تطبيقا للقانون المذكور في الفيديو، عند زيارة مفتش العمل يلزم على المؤسسة تقديمها له وذالك تطبيقا للقانون المذكور، أن كان فيه على مستوى المؤسسة تطبيق خاص فهذا يبقى للاستعمال الذاخلي المؤسسة. شكرا لك

  • @aichanait9185
    @aichanait9185 Рік тому

    Salam kheya ana 3andi charika fin nal9a bhal hade wach kaytba3o f maktaba

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  Рік тому

      مرحبا بالأخت الكريمة.
      لست على علم إن كانت نفس السجيلات توجب عليكم إستعمالها في بلدكم، بكل صراحة لا يمكنني الإجابة بما أني لست على علم.
      أشكرك أختي على اهتمامك لمحتوى القناة.

  • @zazasma1042
    @zazasma1042 2 роки тому +1

    Merci j'ai appris beaucoup de choses . Svp je cherche des vidéos concernant le cahier de charge vous pouvez m'aidez

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      C'est une spécialité qui n'a aucun rapport avec la gestion des ressources humaines. J'aurai tellement souhaité vous aider, hélas.

  • @khillebtebbani6043
    @khillebtebbani6043 3 роки тому +1

    ربي يحفظك أستاذ

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому +1

      .امين، بارك الله فيك

  • @miraamira3734
    @miraamira3734 3 роки тому

    S'il vous plaît la gestion de ces livres légaux c'est juste que ykounou à jour ?

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      La gestion des registres légaux c'est leur mise à jour, la tenue de ces registres en conformité à la réglementation en vigueur.

  • @amgharkarim1235
    @amgharkarim1235 3 роки тому +1

    Merci Pour la vidéo , j'ai une proposition sa seras plus claire si vous faite des copies pour une feuille pour chaque registre et les remplies 'donner des exemples pour chaque registre comment le renseigner"

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      Les registres en questions se mettent à jour comme indiqué sur la vidéo.

  • @rabiababchikh2511
    @rabiababchikh2511 3 роки тому +1

    Professeur jai besoin une formation pratique complet 3la GRH et pc paie tu peut m'aider ?

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      Me contacter via ma page facebook,

  • @imanemedjaoud9079
    @imanemedjaoud9079 3 роки тому

    Merci svp registre de mises en demeure atina exemple kifah n3amrouh svp

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      C'est à l'inspecteur de travail d'enregistrer les observations constatées. Vous le laissez à blanc.

  • @ghorzisidou8856
    @ghorzisidou8856 3 роки тому

    Merci mon frère pour les leçons est-ce qu'il y a une possibilité d'avoir les ATS exercices sur logiciel kb

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      Je ne pense pas, néanmoins sachez que kb développement à crée sa chaîne youtube. Je vous invite à regarder son contenu.

  • @salimsebkhi2204
    @salimsebkhi2204 3 роки тому

    سلام عليكم شكرا استاذ
    سؤال من فضلك
    Quand on est recruter pour le poste RH .est en remarque le registre des employés avec plein de fautes ,barrée sur charge... C'est quoi la procédure a prendre dans cette situation ? Merci i bn courage

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому +1

      Bonjour, Pour répondre à votre question je dirai que seul l'inspecteur aie habilité à trancher, mais a -il noté ça sur le registre dédié aux observations, lors de ses visites de contrôle ?

    • @salimsebkhi2204
      @salimsebkhi2204 3 роки тому +1

      @@concept-rh13 Merci chef

  • @sabrinsabrina6845
    @sabrinsabrina6845 3 роки тому

    لقبل الأجرة الصافية للبيع واش مافهمتهاش الله يجزيك

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      اعدي السؤال من فضلك لم افهمه شكرا

  • @workidea2839
    @workidea2839 2 роки тому

    * سجل الانذارات و الملاحظات الخاص بالنظافة و امن العمال
    * سجل، الاجرة
    * سجل الموارد البشرية
    * سجل العطل السنوية
    * سجل النظافة و طب، العمل
    * سجل المراقبة التقنية و التركيبات الصناعية
    * سجل حوادث العمل
    * سجل العمال الاجانب

  • @literally_silas
    @literally_silas Рік тому

    Comment faire en cas d'erreur ?

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  Рік тому +1

      Tout dépend de l'erreur, si vous avez, à titre d'exemple renseigné par erreur une date de sortie ( vous vous êtes trompé) là vaudrait mieux en faire part à l'inspecteur de travail.

  • @miraamira3734
    @miraamira3734 3 роки тому

    S'il vous plaît c'est-à-dire quoi les éléments de salaire de poste ?

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      Les éléments du salaire de poste ou salaire cotisable sont toutes les rubriques du salaire et qui sont soumis à la cotisation de la sécurité sociale.

  • @kadikadi8233
    @kadikadi8233 2 роки тому

    Magasin qui est forfaitaire obligé d'avoir c'est livre svp

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      Si vous employez un ou des salariés ces registres sont obligatoires.

  • @salahboudraa3775
    @salahboudraa3775 3 роки тому +1

    شكراا

  • @rabiababchikh2511
    @rabiababchikh2511 3 роки тому +1

    C quoi le décret

  • @nadirhamadouche4327
    @nadirhamadouche4327 2 роки тому

    bonjour monsieur
    je suis sur un projet professionnel, j'ai besoin des cours du contentieux social ( justice) en langue français.

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому +1

      Bonjour,
      J'essaierai de vous trouver des documents.
      Mon mail: concept.rh13@gmail.com

  • @mehdimehdi3234
    @mehdimehdi3234 2 роки тому

    Ou on les trouve

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      Les registres spéciaux se trouvent au niveau des imprimeries ou librairies.

  • @tahartekouk3887
    @tahartekouk3887 3 роки тому

    Mrc bcp maitre

  • @bobo381
    @bobo381 2 роки тому

    شكرا لك و بارك الله فيك و في علمك ، عندي ملاحظة حاول تتكلم بالعربية حتى نفهم الشرح جيدا ، و اسمح لي على هذه الملاحظة

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      شكرا لك على الملاحظة، بارك الله فيك.

  • @benattizakaria3688
    @benattizakaria3688 3 роки тому +1

    Salam... Merci pour la vidéo.... Si c possible maître.. Je veux un exemple de comment remplir le livre des achats et le livre des vente suivant le modèle qui existe sur les librairie en ce qui concerne le régime de l'IFU, et merci encore une autre fois...

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому

      Ça relève des fonctions d'un comptable.

  • @MohamedElHarfali
    @MohamedElHarfali 3 роки тому

    شكرا استاذ على المعلومات. لدي سؤال من فضلك : ما المطلوب لمن يود الاعتماد على لوجيسيال لطبع livres de paie ?

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  3 роки тому +1

      المهم أن تكون الوثيقة تحتوي على نفس الترتيب للمعلومات الخاصة بالاجور كما ينص عليها القانون.

  • @souhila4521
    @souhila4521 3 роки тому

    Merci Maître

  • @merouanedz5390
    @merouanedz5390 3 роки тому

    ربي يحفظك

  • @halalhalima2271
    @halalhalima2271 3 роки тому +1

    Merciiiii

  • @alirafai4099
    @alirafai4099 3 роки тому

    Merci maître

  • @fadoualahlou4907
    @fadoualahlou4907 2 роки тому

    stp registre de cautionnemnt

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому

      C'est du ressort du comptable.
      Merci

  • @amorbatna2725
    @amorbatna2725 3 роки тому

    Merci

  • @salimlakehal2752
    @salimlakehal2752 Рік тому

    Merci bien

  • @pigeon2709
    @pigeon2709 9 місяців тому

    Barak allah fik ...si possible votre mail..je suis débutant et j'ai besoin de votre aide

  • @aminasidra4154
    @aminasidra4154 2 роки тому

    Registre accident de travail

    • @concept-rh13
      @concept-rh13  2 роки тому +1

      C'est expliqué sur la vidéo, comme tous les autres registres.

  • @dz-lj9xo
    @dz-lj9xo Рік тому

    extra

  • @youneszino5502
    @youneszino5502 2 роки тому

    Merci