鄧惠文 X 馬躍．比吼 X
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- Опубліковано 7 січ 2021
- #鄧惠文 #馬躍比吼 #喬瑟夫
公視+ #紀錄片免費看7天(8/5-8/12)▸▸www.ptsplus.tv/
08/05晚間十點 《第一次接觸》x「是你微歧視還是我玻璃心」
#我在幫你融入我們的社會
#這背後的歧視你是否察覺
原住民失去的語言跟文化需要時間慢慢找回，儘管這不是現在社會上任何人的錯，但每個人都應該試著將這個問題放入心裡：「雖然這個問題不是我造成的，但是我想一起解決問題嗎？」
加拿大公視推出實境節目，精選六位年齡不同，身分不同的加拿大白人，一起前往北美原住民部落，進入他們的家庭，體驗為期28天的原住民生活。他們對原住民充滿各種的刻版印象：「他們都會藥物濫用」、「他們成天飲酒作樂」、「他們總是領救濟金，不用自己努力」、「他們只想要我們愧疚……」
在我們生活的台灣，同樣存在非常多元的民族，獨特過往讓這座小島擁有多元文化、多元史觀，而我們是否在這樣獨特的環境下，真正學習到如何尊重每個多元了？
映後論壇《是你微歧視 還是我玻璃心》的主持人為 #鄧惠文 醫師，來賓為拍攝多部關於臺灣原住民文化、歷史與生活紀錄片的 #馬躍．比吼，以及曾將歧視原住民的議題以諷刺喜劇的形式融入表演的 #喬瑟夫，兩人皆為原住民，這次他們將與9位公民觀眾一同分享和討論，包含如何在成長過程中找尋自我的認同、如何努力找回自己的文化、怎樣看待自己面對到的誤解與歧視、並在風趣的座談中一起探討何謂「微歧視」以及可以如何應對。
本集也邀請到《#第一次接觸 》的導演Jeff Newman及製片Stephanie Scott與我們越洋連線，身為加拿大原住民的Stephanie Scott除了述說他們拍攝這部紀錄片的期許，也要告訴我們身為「六零年代被偷走的一代」，一出生就被從親生家庭身邊帶走的她，對整件事有什麼感受。
▍紀錄片：《第一次接觸》(First Contact)
▍映後論壇主題：《是你微歧視還是我玻璃心》
▍主持人：鄧惠文(精神科醫師）
▍與談人：馬躍.比吼(紀錄片導演)、喬瑟夫(喜劇演員)
▍國際連線：Jeff Newman(紀錄片《第一次接觸》導演)、Stephanie Scott(紀錄片《第一次接觸 》製片）
▍公民來賓：Renee(美國軟體工程師)、Raymond(退休人士)、秀千(社區營造)、Jon(研究生)、良偉(古蹟維護)、碧恬(家庭主婦)、艾兒(彩妝師)、慕恩(學生)
#主題有Podcast! Podcast上會有最完整的映後論壇喔，
節目上看不夠的，就趕快手刀去聽吧~
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#拋出思辨的第一磚
![ОРБАН приехал к ПУТИНУ и "отчитался" о поездке в Киев 😁 [Пародия]](http://i.ytimg.com/vi/_0ukDovOWq8/mqdefault.jpg)
這期節目真的很用心，感謝公視願意去碰觸少數族群的議題，許多歧視就是來自於不理解與不知道，但卻會造成很多傷害，但社會與政府又不重視宣導正確的觀念，光從課本上根本無法認知這些，希望可以多製作類似的節目，很感謝
之前看了一本在講阿德勒心理學的書『被討厭的勇氣』，裡面有提到一個觀點，
鄧惠文真的很會主持，讓來賓自由地講出自己的想法。
想到之前看一部美國人去拍攝北韓的影片，有一群小孩在練打靶，一邊叫著要打死美國佬，但他們很開心的和美國人交流。完全不知道他們面前的人就是那個惡魔“美國佬“。
我覺得，我不會管你內心怎麼想我
主題之夜總是特別容易讓我想留言，這是第三次留言了。活到今年四十歲，不短不長，在社會上普遍看到的歧視不在於族群，在於"個性" 說白一點，某些"個性"的人很容易遭受到歧視，這個要分很多方面來討論，言行舉止、心理素質、從裡到外，有一種人的個性會讓人很想欺負他們，你關懷他們，他們也不見好轉，反而更加沒信心，你激勵他們他們又退到後方，我打從心裡的想要提拔他們他們卻又不敢向前，跟族群沒有太大的關係。我們不能每一次都去檢視每一個族群過去悲慘的歷史來看這個群體或是去資助他們，在每個環境都可以聽到"人助自助者，天助自助者"等詞，那其實把它套到族群也適用，你認識的原住民一定有很強大的很強勢的你根本動搖不了他的自信，當然你也會遇到一直覺得自己備受歧視的原住民。我是半個客家人直到現在也還會被冠上小氣鬼的名號，但我總是心態正常，這個有甚麼很大的問題嗎? 但我相信有些客家人就會很不爽這些言論進而出來發表為何要這樣扣我們帽子，但這些人為什麼沒有想過說要怎麼去將自己的"心態正常化"
對喬瑟夫說的名字那段好有同感！！
對於老女人的歧視
一些人要的是由衷的尊重 一些人要的是實際的禮遇 所以 社會大眾怎麼看待也是有多種面向 都很正常 心理強的人自然會調適 心裡不健康的 自然怨天尤人
謝謝！
意外被演算法帶來這裡 真的是個很棒的頻道 讓我深刻體會到每一句「自認為無心」的話 都有可能造成歧視的立場 ！值得讓人省思
總結,其實每個人心中都有歧視
好像可以回饋一點，我的工作性質會遇到很多助人工作者。他們聊天時，若將提到一些比較容易引起不適的詞或敏感話題時，會習慣性地用中性的語氣及請教的口吻，先和對方確認若這麼說、若用這個詞，合不合宜、適不適當、會不會不舒服。這樣子一來，從態度上對方可以感受到說話的人的態度有沒有惡意，二來也能關照到每一個不同的人的心理強度這樣子。
有些人真的是高傲自大而歧視他人
與其說是微歧視 (些微惡意)
不知道欸，當聽到馬躍・比吼說「有些時候原住民的幽默感是比較高的，那阿美族相對幽默」的時候，就覺得這樣不是也是一種刻板印象嗎？
這是一個很不容易的議題，但是鄧惠文醫師整體流程帶的很好，真的很喜歡他的談話~
那个40多岁老板的分享很令人触动，永远不要因为年龄和职级而去排斥他人。
我覺得刻板印象固然有，但對於刻板印象的刻板印象是更難自覺的東西。有時候人家真的不是歧視，而是因未知而驚訝，因不同而好奇。
天啊,😱公視怎麼會有這麼好的節目👍