واضيف على رسالتى استفسار من حضرتك٠٠ انا من مفردات مرتبى وجدت انه يتم استقطاعات من أجرى ١٥٠٠ج ما بين ضرايب ومصابي الحرب وتامينات ودمغة ٠٠هل من حقى ارفع قضية لاسترداد هذه الاستقطاعات وشكرا
عملت عملية والتأمين اعطانى 14يوم إجازة وكتبولى لايطبق القرار259ولقيتهم خصموا الحوافز منى فهل ده قانونى علما بأنى لم احصل على إجازات مرضية من قبل وتجاوزت ال54عام وبقالىى فى الخدمة أكثر من32عام
لو سمحت عملت غضروف عنقى والعملية فشلت وبعد العملية اعانى من آلام فى الزراع وقد اصبت بغضروف عنقى آخر وضيق فى القناه العصبية وعندى غضاريف بالركبة اليمنى واليسرى هل ينفع اجازه بقرار ٢٥٩ ارجو الرد وجزاكم الله خيرا
نصت المادة ٢ فقرة ٧ من قانون الخدمة المدنية في تعريف الأجر المكمل هو كل ما يحصل عليه الموظف نظير عمله بخلاف الأجر الوظيفي ،، كما نصت المادة ٤١ من القانون ذاته ( يصدر بنظام الأجر المكمل قرار من رئيس مجلس الوزراء بمراعاة طبيعة عمل كل وحدة ونوعية الوظائف بها وطبيعة اختصاصها ومعدلات أداء موظفيها بحسب الأحوال بناء على عرض الوزير المختص وبعد موافقة وزارة المالية ودراسة الجهاز)
العجزالكلى ليأخذ كامل اجره دون اى استقطاع منها وهو معفى من الضراءب والرسوم والدمغة واى رسم اشتراك سواء التامينات اوخلافه خاصة إذا كان العجز بمرض مزمن من أمراض الجدول الصحى
أجريت عملية جراحية بجوار الركبة و هى عملية جراحة فتحات لوجود تجمع دموى شديد و تم عرضى على اللجنة الطبية التى قررت منحى اجازة ٢١يوم فهل هذا ينطبق عليا المادة ٢٥٩ لسنة ١٩٩٥
@mohamedsaaad1963 انا عجز كامل .واخد اجازة لحد سن المعاش .وفي الايام ده تحليل علشان الترقية. انا كده فيها ولا لاء .وربنا يبارك في عمرك يا معالي المستشار
@MostafaMohamed-tg2cv المفروض من كلامك إنك مطبق عليك العجز الكامل ،،فانت بتاخد أجرك كامل ،، تحليل مخدرات ايه وانت مريض عجز كامل ،، لكن لو افترضنا إن الجهة تعنتت وطلبت ،، انت هتخاف من ايه
عايزة اعرف مريضة سرطان الثدى بتأخذ جرعة علاج موجة كل عشرة أيام لسه واحدة جرعتين ما هو نظام الإجازة بتاعها علما بأنها أرملة وتعول أبناء وليس لها دخل اخر غير عملها
انا معاق شلل بالزراع وضعف وضمور بالقدم ومشاكل أخرى بالعمود الفقرى من اهمها وجود شريحه ومسامير بالعمود الفقرى والام عند الحركه او الجلوس فهل يحق لى الحصول على قرار 259 ومن أين ابدا خطوات الحصول عليها
انا بتكلم عن المتعاملين بالقانون ٨١ لسنة ٢٠١٦ أما قانون الشركات انا مليش علاقة بيه ،، لكن اعتقد وقتها انك هتعمل إجراءات المعاش فاسأل متخصص في هذا الأمر
طبق عليا المادة 51 وقرار وزير الصحه رقم 259 أجازة مرضية حتى بلوغي المعاش فهل معاشي يطبق علية عجز كامل وأحصل على معاشي بالعجز بزيادة في المعاش ولا لا في
الأعمال المخففة ليس لها علاقة بالإجازات المرضية ،، فالموضوع يرجع إلا جهة العمل إذا الأمور ظلت كما هي فلا مشكلة ،، وإذا رأت غير ذلك بتقدمي طلب وتأخذي خطاب للجنة الطبية لتقرر لك العمل الذي يتناسب مع ظروفك المرضية
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته استاذنا الفاضل حصلت على اجازة مرضى لمدة اسبوعين وقمت بقطع الاجازه قبل نهايتها بيومين وكنت وقعت بدفتر الحضور اجمالى عدد 12 يومى فعلى وكان يوجود بالشهر عدد 2 يوم إجازة رسمية مع العلم ان عدد 12 يوم داخلهم يومين اللى قطعت فيهم الإجازة ورجعت الشغل هل يحق للجهة خصم الحوافز والبدلات ام لا
استاذ محمد احصل على اجازات مرضية لمدة عامين بالاجر الكامل لان مرضى جلوكوما مزمنة اى مياه زرقاء بالعينين وثقب بمركز الابصار ثم تم تحويلى الى لجنة العجز فاعطتنى اللجنة قرار اعادة مناظرة بالرغم من ان الجلوكاما مرض مزمن وليس له شفاء بالأشعة والتقارير فماذا افعل
موضوع المناظرة دا خاص باللجان الطبية ،، فحضرتك الأول هتمشي مع اللي طالبينه في نفس الوقت أسأل علي الجهة الاعلي للتظلمات وقدم تظلم لو شايف أن اللجنة مش مظبوطة في قرارها
السلام عليكم استاذ محمد بعد اذنك كنت عايز استفسر انا من ذوي الاحتياجات الخاصة الإعاقة حركيه وموظف فى القطاع الخاص وكنت عايز اعمل اجازه بأجرة كامل اعمل ايه والقانون الي مخصص لينا بعد اذنك ارجو الافاده
اعتقد لو حضرتك شاهدتي الحلقة بالكامل هتلاقيها موفيه كل الأسئلة ومع ذلك فالمرضي ليس له علاقة بالاعتيادي إلا إذا كانن اللجنة الطبية منحتك إجازة مرضية وكنتي استنفذتي المقرر لكي حسب الدورة الثلاثية فيجوز لكي ولكي رصيد من الإجازات الاعتيادية فيجوز لكي أن تتقدمي بطلب لخصمها من رصيد اجازاتك الاعتيادية
تحياتي مامصير الموظف الحكومي الذي يقوم بتجديد اجازه مرضيه وعند مثوله امام اللجنه الطبيه ومعه جميع التقارير والتحاليل وجدت اللجنه ان التحليل مزور وغير صحيح ماذا تفعل اللجنه مع هذا الموظف ومامصيره قانونا وتحياتي لشخصكم الكريم
الموضوغ حتي يتم الرد عليه رد منطقي يحتاج الاطلاع علي كافة المستندات ،، أما بصفة عامة لو ثبت أن الموظف قدم مستندات مزورة وبسببها حصل علي اجازات مرضية الأمر جد خطير فنحن أمام واقعتين غياب أيام بدون وجه حق وواقعة التزوير،، فقد تنتهي الأمور بالفصل ،، أما إذا كان المستند الاخير فقط لتجديد الإجازة هو فقط من تم تزويره ف للجنة اتخاذ ما تشاء من إثبات ذلك في قرار رفض تجديد الإجازة وترسل الأمر لجهة عملك للتخذ الإجراءات القانونية اللازمة
@@mohamedsaaad1963 هل يتم تحويل للنايبه الاداريه من قبل جهه العمل بعد خطاب اللجنه الطبيه بالرفض لتجديد الاجازه ام جهه العمل هي من تحقق داخليا في ذلك ومالجزاء الواقع في حال ذلك
هذا يرجع إلي جهة العمل ممكن يتم تحقيق داخلي ثم عرض الأمر علي السلطة المختصة أو تحليل الموضوع للنيابة ،، وسبق أن قولت أن إجابتي عامة وليس علي موضوعك بصفة خاصة لاني لم اطلع علي مستندات
السلام عليكم لو سمحت يا استاذي اخويا مريض الاضطراب الوجداني ثنائي القطب مرض عقلي وتم تشخيصه من قبل اللجنه العليا بالاسعاف ومن خلال هذا التقرير يتم الحصول على اجازه مرضيه كل شهرين وتجدد من قبل اللجنه الطبيه وحتى الان بقاله سنه وشهرين فهل عند اكتمال سنتين اجازه مرضيه يتم تحويل الى لجنه خماسيه ام اللجنه الطبيه التي تعطيه اجازه تعطيه اجازه حتى سن ال 60 سنه بدون تحويله الى لجنه خماسيه
جزاكم الله خيرا استاذنا الفاضل والمتميز أنا واخد قرار 259 نفسية وعصبية بكامل حقوقى من المجلس الطبي العام فى السكة الحديد وبقالى سنتين على كده كل ما أروح آخد أجازة ٣ شهور .وفجأة المرة دى لقتهم طلبوا منى إعادل الكشف عليا مرة أخرى في القوات المسلحة بالمعادي لإعادة تقييم الحالة وهل تم شفائى ولا لأ ؟وقالوا حتتعرض بعدها على لجنة التأمين الصحي علشان تنزل الشغل يا إما زى ما حضرتك تفضلت يطلعولى قرار ينهوا خدمتى الكلام ده صح معاليك؟ وإيه اللى فى مصلحتى أعمله؟ لإن كان عندى دور اكتئاب وخلص من زمان ولم يتكرر فأنا قدامى فرصتين الأولى أقولهم أنا لسه عندى اكتئاب ومش حيعرفوا يثبتوا الحالة وأطلع بقرار على المعاش الثانى: أقول الحقيقة وأرجل الشغل إيه رأي معاليك ؟ على الرغم إنى مهندس وخايف على مستقبلى
ما يتم بالنسبة لك هو الأمر الطبيعي ،، وإذا ثبت عجزك عجز كامل هم لن ينهون خدمتك ولكن ستظل في إجازة مرضية بذات الأجر حتي بلوغك سن الإحالة للمعاش ،، تحياتي
@@mohamedsaaad1963 معقولة ومعاليك الزيادات والترقيات برده حاخدهم ولا مرتبى حيفضل مربوط على القيمة الحالية وإذا تم ربط المرتب والحوافز على هذا الرقم..فمش حينفع قدام بعد ٥ سنين أو عشرة لإنى لسه عندى ٤٠ سنة فإيه رأى حضرتك ❤️❤️
أستاذنا الكبير محمد انا بعد عامين ونصف من الاجازات المرضية المزمنة طبقا ل٢٥٩ ثم اللجنة احالتنى طبقا للمادة ٥١ من قانون ٨١ لسنة٢٠١٦ إلى المنزل باجر كامل حتى المعاش وانا مدة خدمتى بالعمل ١٢ سنة وعمرى ٥٧سنة ٠٠هل من حقى الخروج على المعاش وما هو موقف التامينات٠٠هل لو انا انتظرت حتى الستين فما هو موقف عجز ى الكلى من التامينات شكرا لحضرتك ولو عند هاتف ممكن اتواصل معك اكتبه لى
@@mohamedsaaad1963 محمد بيه والله انا الفيس مح رمه لأنه كثيرا ما يعرض الحرام ومايغضب الله من بعض الساقطين والضالين والمضلين والخرجين من بنى جلدتنافانا لاغى تطبيقه من هاتفى فأرجوا ارساله لى برسالة على هاتفى وشكرا لمعايك ش محمد
انا معاق شلل بالزراع وضعف وضمور بالقدم ومشاكل أخرى بالعمود الفقرى من اهمها وجود شريحه ومسامير بالعمود الفقرى والام عند الحركه او الجلوس فهل يحق لى الحصول على قرار 259 ومن أين ابدا خطوات الحصول عليها
ua-cam.com/video/t4OajqWuvLk/v-deo.html
بجد الجلقات بتاعة حضرتك كلها مفيده
تسلمي يا رب
جزاك الله خير معلومات هامه
واضيف على رسالتى استفسار من حضرتك٠٠ انا من مفردات مرتبى وجدت انه يتم استقطاعات من أجرى ١٥٠٠ج ما بين ضرايب ومصابي الحرب وتامينات ودمغة ٠٠هل من حقى ارفع قضية لاسترداد هذه الاستقطاعات وشكرا
لو سمحت القومسيون اعطاني اجازة ١٥ يوم بدون تطبيق القرار ٢٥٩ هل ممكن تحويل الإجازة المرضية الي اعتبادي حتي لا يتم خصم الحوافز
حوافز إيه اللي ممكن تتخصم في المرضي ومتتخصمش في الاعتيادي ،، اعتقد مفيش الكلام ده ،، إلا إذا كان رصيدك من المرضي خلص ممكن تطلب تحويله اعتيادي
@ الف شكر استاذنا المحترم علي سرعة الرد وجزاك الله خيرا
بعد انتم انا مريض انزلاق غضروفى عنقى وقطنى متعداد وانا واخد شهر5/8/9/11/12
لقد وانا تعبان ينفع اخذ اجازة تانى ممكن الرد
ربنا يزيدك من علمه ويفيد بيك الناس
تسلم يا أنوش
عملت عملية والتأمين اعطانى 14يوم إجازة وكتبولى لايطبق القرار259ولقيتهم خصموا الحوافز منى فهل ده قانونى علما بأنى لم احصل على إجازات مرضية من قبل وتجاوزت ال54عام وبقالىى فى الخدمة أكثر من32عام
تطبيق القرار ٢٥٩ فقط هو الذي تحصلي به علي كامل أجرك دون النظر إلي الدورة الثلاثية
السلام عليكم ورحمة الله
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
لو سمحت عملت غضروف عنقى والعملية فشلت وبعد العملية اعانى من آلام فى الزراع وقد اصبت بغضروف عنقى آخر وضيق فى القناه العصبية وعندى غضاريف بالركبة اليمنى واليسرى هل ينفع اجازه بقرار ٢٥٩
ارجو الرد وجزاكم الله خيرا
@@الرضاوالنورقرآن حضرتك بتحولي مرضي وبتقدمي المستدنات للجنة الطبية وتشرحي حالتك واللجنة الطبية هي اللي بتقرر
انا تعيين 5في الميه رمد سته علي ستون وحاليا بقي سالب 5وعايز اجاز ه ايه المطلوب وجزاك الله خيراً
انتي أساساً اتعينتي بنسبة عجز ،، فلو الأمر زاد بلغي مرضي وللقومسيون الطبي أن يقرر
أحسنت جزاك الله خيرا
ربنا يبارك فيك
ما المقصود بالأجر الكامل مرتب فقط ام ايضا حوافز مميزة
نصت المادة ٢ فقرة ٧ من قانون الخدمة المدنية في تعريف الأجر المكمل هو كل ما يحصل عليه الموظف نظير عمله بخلاف الأجر الوظيفي ،، كما نصت المادة ٤١ من القانون ذاته ( يصدر بنظام الأجر المكمل قرار من رئيس مجلس الوزراء بمراعاة طبيعة عمل كل وحدة ونوعية الوظائف بها وطبيعة اختصاصها ومعدلات أداء موظفيها بحسب الأحوال بناء على عرض الوزير المختص وبعد موافقة وزارة المالية ودراسة الجهاز)
العجزالكلى ليأخذ كامل اجره دون اى استقطاع منها وهو معفى من الضراءب والرسوم والدمغة واى رسم اشتراك سواء التامينات اوخلافه خاصة إذا كان العجز بمرض مزمن من أمراض الجدول الصحى
مرتب حوافز كامل
أجريت عملية جراحية بجوار الركبة و هى عملية جراحة فتحات لوجود تجمع دموى شديد و تم عرضى على اللجنة الطبية التى قررت منحى اجازة ٢١يوم فهل هذا ينطبق عليا المادة ٢٥٩ لسنة ١٩٩٥
لا
من فضلك ٢٥٩ عجز كامل ..كده في تحليل مخدرات الترقية الكلام ده ليا والا لاء
٢٥٩ مش عجز كامل ،، برجاء وضح سؤالك أكثر
@mohamedsaaad1963 انا عجز كامل .واخد اجازة لحد سن المعاش .وفي الايام ده تحليل علشان الترقية. انا كده فيها ولا لاء .وربنا يبارك في عمرك يا معالي المستشار
@MostafaMohamed-tg2cv المفروض من كلامك إنك مطبق عليك العجز الكامل ،،فانت بتاخد أجرك كامل ،، تحليل مخدرات ايه وانت مريض عجز كامل ،، لكن لو افترضنا إن الجهة تعنتت وطلبت ،، انت هتخاف من ايه
@@mohamedsaaad1963 انا كنت بفهم بس مش اكتر معالي المستشار ربنا يبارك في عمرك ويعطيك الصحه والعافيه يارب العالمين
عايزة اعرف مريضة سرطان الثدى بتأخذ جرعة علاج موجة كل عشرة أيام لسه واحدة جرعتين ما هو نظام الإجازة بتاعها علما بأنها أرملة وتعول أبناء وليس لها دخل اخر غير عملها
هو نفس الكلام اللي تقال في المحاضرة اللجنة الطبية هي التي تقرر
انا معاق شلل بالزراع وضعف وضمور بالقدم ومشاكل أخرى بالعمود الفقرى من اهمها وجود شريحه ومسامير بالعمود الفقرى والام عند الحركه او الجلوس
فهل يحق لى الحصول على قرار 259 ومن أين ابدا خطوات الحصول عليها
حضرتك لو سمحت لو واخد اجازه مفتوحه امراض مزمنه والشركه صافت في الحاله ديت اخذ مرتبي منين
انا بتكلم عن المتعاملين بالقانون ٨١ لسنة ٢٠١٦ أما قانون الشركات انا مليش علاقة بيه ،، لكن اعتقد وقتها انك هتعمل إجراءات المعاش فاسأل متخصص في هذا الأمر
بالتوفيق ان شاء الله❤️
❤️
هل يحق للتامينات خصم حصتها من الاشتراك من مريض العجز الكلى المستديم باجر كامل حتى سن المعاش وشكرا
مش يجوز بس دا لازم تتخصم التأمينات والمعاشات ،، آمال معاشك هيتحسب علي أساس ايه
طبق عليا المادة 51 وقرار وزير الصحه رقم 259 أجازة مرضية حتى بلوغي المعاش فهل معاشي يطبق علية عجز كامل وأحصل على معاشي بالعجز بزيادة في المعاش ولا لا في
تسوى معاشك قبل ستين بشهرين عشان تضاف نسبه زياده للعجز على معاش@@elwazerelwazer476
لو سمحت اخد اعمال خفيفه لمده سنه بسبب عمليه شريحتين و 8مسامير فى الضهر هل بعد السنه بيتجدد الاعمال الخفيفه والا لجنه عجز
الأعمال المخففة ليس لها علاقة بالإجازات المرضية ،، فالموضوع يرجع إلا جهة العمل إذا الأمور ظلت كما هي فلا مشكلة ،، وإذا رأت غير ذلك بتقدمي طلب وتأخذي خطاب للجنة الطبية لتقرر لك العمل الذي يتناسب مع ظروفك المرضية
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
استاذنا الفاضل
حصلت على اجازة مرضى لمدة اسبوعين وقمت بقطع الاجازه قبل نهايتها بيومين
وكنت وقعت بدفتر الحضور اجمالى عدد 12 يومى فعلى وكان يوجود بالشهر عدد 2 يوم إجازة رسمية
مع العلم ان عدد 12 يوم داخلهم يومين اللى قطعت فيهم الإجازة ورجعت الشغل
هل يحق للجهة خصم الحوافز والبدلات ام لا
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
معلهش بس انا عاوز أفهم ازاي قطعت الإجازة
استاذ محمد احصل على اجازات مرضية لمدة عامين بالاجر الكامل لان مرضى جلوكوما مزمنة اى مياه زرقاء بالعينين وثقب بمركز الابصار ثم تم تحويلى الى لجنة العجز فاعطتنى اللجنة قرار اعادة مناظرة بالرغم من ان الجلوكاما مرض مزمن وليس له شفاء بالأشعة والتقارير فماذا افعل
موضوع المناظرة دا خاص باللجان الطبية ،، فحضرتك الأول هتمشي مع اللي طالبينه في نفس الوقت أسأل علي الجهة الاعلي للتظلمات وقدم تظلم لو شايف أن اللجنة مش مظبوطة في قرارها
وتظلم فين @@mohamedsaaad1963
السلام عليكم استاذ محمد بعد اذنك كنت عايز استفسر انا من ذوي الاحتياجات الخاصة الإعاقة حركيه وموظف فى القطاع الخاص وكنت عايز اعمل اجازه بأجرة كامل اعمل ايه والقانون الي مخصص لينا بعد اذنك ارجو الافاده
لازم ترجع لقانون العمل وهذا ليس تخصصي
في ميزان حسناتك
تسلم
السلام عليكم استاذ محمد ازيك حضرتك واحشاني جدا اخوك محمود جمعه
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته ،، ربنا يبارك فيك ازي حضرتك استاذ محمود
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
ينفع العرض على لجنه العجز بدون إجازة مرضية
ياريت توضيح للسؤال
لا حضرتك لازم اجازات
الموظف الحكومى الحاصل على عجز كلى هل لة الحق فى نسبة من معاش والدة المتوفى
أنتظر الإجابة في الفديو القادم
هل اجازات المرضى بتخصم من رصيد اعتيادى يعنى لو جهه بتجمع اجازات المرضى وبتخصم عن كل سبع ايام مرضى بتخصم يوم اعتيادى هل ده صحيح
اعتقد لو حضرتك شاهدتي الحلقة بالكامل هتلاقيها موفيه كل الأسئلة ومع ذلك فالمرضي ليس له علاقة بالاعتيادي إلا إذا كانن اللجنة الطبية منحتك إجازة مرضية وكنتي استنفذتي المقرر لكي حسب الدورة الثلاثية فيجوز لكي ولكي رصيد من الإجازات الاعتيادية فيجوز لكي أن تتقدمي بطلب لخصمها من رصيد اجازاتك الاعتيادية
@@mohamedsaaad1963 حضرتك ف قرار نزل خصم يومين اعتيادي علي كل شهر مرضي حتي لو بأجر كامل ويطبق بأثر رجعي من السنه اللي فاتت انا شفته
اذا كان مطبق عليق القرار ٢٥٩ لا يخصم اي رصيد اجازات ولو دا حصل يكون خطأ من المختص
طب لو قرار ٢٥٩ وخد عجز جزئ
إنا مش فاهم حضرتك تقصدي ايه ،، اعتقد الفديو وافي
ممكن سؤال حضرتك بتقول لو اللجنه اقرت عجزه كلي
افرض قالو عجز جزئ
قرار ٢٥٩
تحياتي
مامصير الموظف الحكومي الذي يقوم بتجديد اجازه مرضيه وعند مثوله امام اللجنه الطبيه ومعه جميع التقارير والتحاليل وجدت اللجنه ان التحليل مزور وغير صحيح ماذا تفعل اللجنه مع هذا الموظف ومامصيره قانونا
وتحياتي لشخصكم الكريم
الموضوغ حتي يتم الرد عليه رد منطقي يحتاج الاطلاع علي كافة المستندات ،، أما بصفة عامة لو ثبت أن الموظف قدم مستندات مزورة وبسببها حصل علي اجازات مرضية الأمر جد خطير فنحن أمام واقعتين غياب أيام بدون وجه حق وواقعة التزوير،، فقد تنتهي الأمور بالفصل ،، أما إذا كان المستند الاخير فقط لتجديد الإجازة هو فقط من تم تزويره ف للجنة اتخاذ ما تشاء من إثبات ذلك في قرار رفض تجديد الإجازة وترسل الأمر لجهة عملك للتخذ الإجراءات القانونية اللازمة
@@mohamedsaaad1963 هل يتم تحويل للنايبه الاداريه من قبل جهه العمل بعد خطاب اللجنه الطبيه بالرفض لتجديد الاجازه ام جهه العمل هي من تحقق داخليا في ذلك ومالجزاء الواقع في حال ذلك
هذا يرجع إلي جهة العمل ممكن يتم تحقيق داخلي ثم عرض الأمر علي السلطة المختصة أو تحليل الموضوع للنيابة ،، وسبق أن قولت أن إجابتي عامة وليس علي موضوعك بصفة خاصة لاني لم اطلع علي مستندات
السلام عليكم لو سمحت يا استاذي اخويا مريض الاضطراب الوجداني ثنائي القطب مرض عقلي وتم تشخيصه من قبل اللجنه العليا بالاسعاف ومن خلال هذا التقرير يتم الحصول على اجازه مرضيه كل شهرين وتجدد من قبل اللجنه الطبيه وحتى الان بقاله سنه وشهرين فهل عند اكتمال سنتين اجازه مرضيه يتم تحويل الى لجنه خماسيه ام اللجنه الطبيه التي تعطيه اجازه تعطيه اجازه حتى سن ال 60 سنه بدون تحويله الى لجنه خماسيه
انتظر الإجابة في حلقة خاصة بالرد علي أسئلة المتابعين إن شاء الله
ممكن اجابه السؤال
ممكن رقم تلفون
facebook.com/profile.php?id=100003118037993&mibextid=ZbWKwL
جزاكم الله خيرا استاذنا الفاضل والمتميز
أنا واخد قرار 259 نفسية وعصبية بكامل حقوقى من المجلس الطبي العام فى السكة الحديد وبقالى سنتين على كده كل ما أروح آخد أجازة ٣ شهور .وفجأة المرة دى لقتهم طلبوا منى إعادل الكشف عليا مرة أخرى في القوات المسلحة بالمعادي لإعادة تقييم الحالة وهل تم شفائى ولا لأ ؟وقالوا حتتعرض بعدها على لجنة التأمين الصحي علشان تنزل الشغل يا إما زى ما حضرتك تفضلت يطلعولى قرار ينهوا خدمتى
الكلام ده صح معاليك؟ وإيه اللى فى مصلحتى أعمله؟ لإن كان عندى دور اكتئاب وخلص من زمان ولم يتكرر
فأنا قدامى فرصتين
الأولى أقولهم أنا لسه عندى اكتئاب ومش حيعرفوا يثبتوا الحالة وأطلع بقرار على المعاش
الثانى: أقول الحقيقة وأرجل الشغل
إيه رأي معاليك ؟
على الرغم إنى مهندس وخايف على مستقبلى
ما يتم بالنسبة لك هو الأمر الطبيعي ،، وإذا ثبت عجزك عجز كامل هم لن ينهون خدمتك ولكن ستظل في إجازة مرضية بذات الأجر حتي بلوغك سن الإحالة للمعاش ،، تحياتي
@@mohamedsaaad1963 معقولة ومعاليك الزيادات والترقيات برده حاخدهم ولا مرتبى حيفضل مربوط على القيمة الحالية
وإذا تم ربط المرتب والحوافز على هذا الرقم..فمش حينفع قدام بعد ٥ سنين أو عشرة لإنى لسه عندى ٤٠ سنة
فإيه رأى حضرتك ❤️❤️
كأنك في العمل بالنسبة للمرتب
طب لو العجز مش كامل هيتم ايه
ممكن سؤال لو المرض العقلي نشأ من ٢٠١٢
كده يعتبر عجز كامل ولا لاء
أستاذنا الكبير محمد انا بعد عامين ونصف من الاجازات المرضية المزمنة طبقا ل٢٥٩ ثم اللجنة احالتنى طبقا للمادة ٥١ من قانون ٨١ لسنة٢٠١٦ إلى المنزل باجر كامل حتى المعاش وانا مدة خدمتى بالعمل ١٢ سنة وعمرى ٥٧سنة ٠٠هل من حقى الخروج على المعاش وما هو موقف التامينات٠٠هل لو انا انتظرت حتى الستين فما هو موقف عجز ى الكلى من التامينات شكرا لحضرتك ولو عند هاتف ممكن اتواصل معك اكتبه لى
أدخل علي صفحتي علي الفيس اسمها محمد سعد وهتلافي صورتي وكلمني خاص هدي لحضرتك رقم التليفون
@@mohamedsaaad1963 محمد بيه والله انا الفيس مح
رمه لأنه كثيرا ما يعرض الحرام ومايغضب الله من بعض الساقطين والضالين والمضلين والخرجين من بنى جلدتنافانا لاغى تطبيقه من هاتفى فأرجوا ارساله لى برسالة على هاتفى وشكرا لمعايك ش محمد
يعنى مردتيش عليا محمدبيه
يعنى مردتيش عليا محمدبيه
ua-cam.com/video/tXhxQfjpFNY/v-deo.html
ممكن بعد اذن حضرتك رقم الواتس اب
خش علي الصفحة بتاعتي علي الفيس وهناك ممكن ابعت الرقم علي الخاص اسم الصفحة محمد سعد بالعربي وعليها صورتي
انا معاق شلل بالزراع وضعف وضمور بالقدم ومشاكل أخرى بالعمود الفقرى من اهمها وجود شريحه ومسامير بالعمود الفقرى والام عند الحركه او الجلوس
فهل يحق لى الحصول على قرار 259 ومن أين ابدا خطوات الحصول عليها
حضرتك معين بنسبة عجز ولا لأ ،، ثانياً القرار ٢٥٩ يطبق علي الأمور التي يمكن شفاءها ،، فأنا عاوز معلومات كافية علشان أفيدك