Obrigado pelo excelente conteúdo! Tenho cerca de 15 liderados. Com o excesso de demandas torna-se inviável 1:1s semanais. Você teria alguma recomendação para meu caso? Obrigado
Fala Lucas. São muitos liderados para reuniões de 11. Todos reportam diretamente para você? Talvez tenhamos que definir algumas prioridades. Você pode fazer quinzenalmente e escolher 7/8 para alocar na semana... mas confesso que dependendo da quantidade de pessoas, vai passar o dia inteiro fazendo isso :/
@@fronseducacao sim, todos reportam a mim. É uma equipe de TI que abrange desenvolvedores e equipe de QA. Hoje ainda não temos uma separação desses times.
Olá, Ian! Tudo bem? Embora o foco da reunião 11 seja a condução por parte do gestor com foco em desenvolvimento no liderado, o Feedback dela deve ser mútuo, vindo com retornos dos dois lados. Então se você está buscando dar feedbacks ao seu gestor, pode sim criar essa reunião.
Obrigado pelo excelente conteúdo!
Tenho cerca de 15 liderados. Com o excesso de demandas torna-se inviável 1:1s semanais. Você teria alguma recomendação para meu caso?
Obrigado
Fala Lucas. São muitos liderados para reuniões de 11. Todos reportam diretamente para você?
Talvez tenhamos que definir algumas prioridades. Você pode fazer quinzenalmente e escolher 7/8 para alocar na semana... mas confesso que dependendo da quantidade de pessoas, vai passar o dia inteiro fazendo isso :/
@@fronseducacao sim, todos reportam a mim. É uma equipe de TI que abrange desenvolvedores e equipe de QA. Hoje ainda não temos uma separação desses times.
Qual deve ser a duração da 1:1?
Fala Lucas, blz? Costumo usar de 30 min a 1h. Depende muito da reunião.. mas esse espaço é sagrado.
Eu como liderado posso criar a reunião com meu gestor?
Olá, Ian! Tudo bem?
Embora o foco da reunião 11 seja a condução por parte do gestor com foco em desenvolvimento no liderado, o Feedback dela deve ser mútuo, vindo com retornos dos dois lados.
Então se você está buscando dar feedbacks ao seu gestor, pode sim criar essa reunião.