Como funciona o AVISO PRÉVIO TRABALHADO?
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- Опубліковано 31 лип 2024
- Como funciona o AVISO PRÉVIO TRABALHADO? Então está no lugar certo. Nesse vídeo o advogado trabalhista Elmar Eugênio, esclarece todas as dúvidas à respeito do aviso previo trabalhado, e repassa muitas outras informações, conforme capítulos descritos abaixo:
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O QUE É O AVISO PRÉVIO
Se fossemos resumir, poderíamos dizer que o aviso prévio é um direito trabalhista que interessa tanto aos empregados, como também aos empregadores.
Na verdade, não apenas um simples direito, mas sim uma garantia.
Isso por que garante a ambos, empregados e empregadores, o direito de serem avisados com uma antecedência mínima de 30 dias, quando o outro tiver interesse em finalizar o contrato de trabalho de trabalho por prazo indeterminado.
Temos o aviso prévio trabalhado, o aviso prévio indenizado, e o aviso prévio proporcional, cada um com suas peculiaridades.
O QUE É O AVISO PRÉVIO TRABALHADO?
O aviso prévio trabalhado é o que ocorre quando o empregado ou o empregador informa ao outro que vai finalizar a relação empregatícia, mas que o empregado ainda precisará trabalhar nos próximos 30 dias.
Se foi o empregador que demitiu o empregado, o empregado poderá escolher se reduz duas horas diárias de toda a sua jornada de trabalho durante do aviso prévio, ou se reduz 7 dias ao final do período em que deverá trabalhar.
Agora, se foi o empregado quem pediu demissão, deve trabalhar durante todo o aviso prévio sem redução.
Trabalhar durante o cumprimento do aviso prévio é a regra, porém se o empregador quiser, pode dispensar o empregado dessa obrigação.
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O EMPREGADO RECEBE PELOS DIAS TRABALHADOS NO AVISO PREVIO?
Muitas pessoas tem duvidas a respeito disso, e é uma dúvida justa.
Mas, sim, o empregado em aviso prévio tem direito a receber os dias trabalhados, o que na verdade é o pagamento normal do salário durante mês.
Não confunda com o aviso prévio indenizado, pois no indenizado, a diferença é que o empregador pagará o referido salário sem que o empregado tenha que trabalhar.
Vale lembrar, que no aviso prévio trabalhado o empregado não tem direito apenas ao salário do mês, como também tem direito a todos demais benefícios que normalmente são pagos aos empregados da empresa.
QUEM DECIDE SE O AVISO PRÉVIO SERÁ TRABALHADO OU INDENIZADO?
A lei determina que é do empregador o direito de escolher se o aviso prévio vai ser indenizado ou trabalhado.
Isso quando ele demite o empregado sem justa causa, porque quando é o empregado que pede demissão, o aviso prévio será sempre trabalhado.
À não ser que o empregador decida dispensar o empregado dessa obrigação.
Sendo que se dispensar, essa dispensa deve ser por escrito para não poder ser questionada posteriormente.
O EMPREGADO DEVE CUMPRIR O AVISO PRÉVIO QUANDO FAZ ACORDO COM A EMPRESA?
Em regra, quando estivermos diante de uma demissão por acordo, o aviso prévio costuma ser indenizado, e nesse caso o empregador deve pagar só a metade do aviso.
Porém como estamos falando de acordo, pode ser combinado que o empregado cumpra o aviso prévio.
Mas se isso acontecer, o empregado terá direito de receber pelos dias de aviso prévio que vier a cumprir, mas podem ser no máximo 30 dias.
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queria saber se caso eu decida por não cumprir o aviso prévio eu recebo o FGTS.
Excelente instrução 👏👏
Muito obrigado
Me ajudou muito 👍👍
👍👍muito importante ouvir essa mensagem
Obrigado pelo esclarecimento amigo
Meus parabéns!mto bem explicado!👏👏Deus abençoa
Olá Lucila Alice .
Que bom que gostou do vídeo.
Volte sempre ao canal !
muito bom, explicação simples e sem enrolação
Obrigado pelo comentário, volte sempre, o canal é nosso 😉
Otima explicação parabéns 👏👏
Olá .
Que bom que gostou do vídeo.
Volte sempre ao canal !
Muito bom esplicado doutor obrigado
Olá.
Que bom que gostou do vídeo.
Volte sempre ao canal !
ótima explicação
Obrigado Paulo.
Faltou falar do proporcional, mas obrigado pelas dicas 👍
Obrigado.
Ótimo vídeo, Elmar.
Tenho uma dúvida:
Avisei por mensagem de texto o meu chefe de que iria deixar a empresa. Avisei com mais de 1 mês de antecedência, mas não assinei nada.
Tem o risco de descontarem o aviso prévio do meu salário quando eu for sair?
A falta do cartão de ponto no aviso prévio trabalhado, o que pode ocorrer? Irá dificultar no pagamento da rescisão
Caso o empregado nao cumpra o aviso prévio o que pode acontecer caso ele ja arrume alguma coisa pra fazer assim que for demitido
Estou cumprindo o aviso, perém o patrão não quis q eu cumprisse pediu pra eu ficar em casa quais o direito que eu tenho para receber?
Eu gostaria de saber, se quando estou no aviso prévio e a empresa atrasa o vale , eles tem direito de fazer isso ?
Bom dia trabalho em escala de 12x36 entrei no aviso dia 21.09.2023 com termino 23.10.23 com os 7 dias de folga que vai de 17.10.23 a 23.10.23 sendo assim o aviso contabiliza 33 dias é correto?
Boa Noite, E empresa pode parcelar a indenização por demissão em massa???
Boa tarde.. Eu peguei o aviso dia 06-09, eu trabalho no restaurante e temos direito a um domingo no de folga no mês mais a folga semanal.. eu cumprindo o aviso prévio, tenho direito de ter essa folga do domingo?
Bom dia,o que significa indenizado pelo valor correspondente?
O que acontece quando a empresa te da aviso e nao te da local de trabalho r pede pra vc focar a disposicao vc recebe o aviso integral por estar a disposicao da emoresa ?
Bom dia !
A empresa que eu trabalho, não me deu a minha guia do aviso, eu tenho direito a receber uma ou não!?
Boa terde Cíntia, Sou Eduardo Arruda. Em 07/2020 minha esposa foi diagnosticada com uma doença neurodegenerativa raríssima, antes do diagnóstico ela estava sob auxilio doença, pois trabalhava em um shopping. Em 06/2023 ela faleceu e no periodo de 3 anos o vinculo empregatício ficou ativo. Em 09/2023 o empregador optou por pagar judicialmente no TRT 8ª Região. Não fui notificafo, pois o shopping usou um endereço muito antigo. Houve a primeira audiência virtual e não participei, pois não me encontraram. Se eu não conseguir retirar o dinheiro, pois os custos para fazer um inventário são maiores que as verbas rescisórias. O que acontecerá com o dinheiro? Muito obrigado, desde já, se puder me esclarecer.
E sobre as férias tirei no meio do mês é só recebi as férias e os 15 dias trabalhados recebo quando voltar?
Boa tarde, sou gestante e pedi demissão, tenho uma duvida meu aviso prévio trabalhado eu recebo no quinto dia util ou na rescisão? Entreguei a carta dia 9 de outubro eles receberam e assinaram mas ainda não passei pelo sindicato e me falaram que faco exame demissional agra dia 3 de novembro
Oi ,gostaria de saber se eu faltar no avizo prévio com redução de 2 horas diárias,se eu poderia fazer hora só pra recuperar o dia que eu faltei?
Pedi demissão por motivos pessoais,mas não consigo cumprir os 30 dias,só consigo cumprir 15. A empresa diz que não aceita 15 dias e deu 2 possibilidades sendo elas (Trabalhar 15 é ganhar faltar nos 15 dias restantes ou refazer a carta de demissão no ultimo dia q iria trabalhar 'dia 18/12') o que devo saber ou fazer?
Mt bom
Olá Helena, que bom que gostou do vídeo
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Minha filha Trabalhou 7 meses numa loja e trabalhou o viso mas não acertaram o tempo de casa com ela. como funciona? e qual o tempo que eles tem para pagar?
Ola amigo . No caso quem pede demissao , tem direito ao aviso ano trabalhado?
Queria saber quem está no aviso pode fazer hora extra,como minha chefe falou pra mim
Bom dia sou do RN mim chamo Marcelo eu tenho uma ernia umbilical a empresa pode me mandar embora mesmo ela estando ciente disso porque as coisas se agravaram mais depois que comecei a trabalhar na empresa empresa
Oi boa tarde, tenho uma dúvida, no documento da minha rescisão só tem informando q eu só fui indenizada com 3 dias de aviso prévio por ter mais de um ano de empresa e n fala mas nada do aviso prévio! Isso está correto?
Doutor bom dia , me tire uma dúvida meu prévio tá previsto até dia 10 desse mês, se eu faltar sem cumprir vai descontar muito do salário ?
Dr. a contagem do viso prévio trabalhado, dado pelo empregado, começa a contar do dia seguinte ao aviso ou no próprio dia do aviso?
Vc disse que recebo salário normal por cumprir o aviso prévio trabalho de 30 dias, e nesse cumprimento se eu escolher parar faltando os 7 dias que tenho direito, recebo menos por isso oi recebo fechado como se tivesse cumprido os 30 dias ?
Boa tarde
Em aviso prévio só obrigado a fazer uma função que não é a minha no caso do aviso trabalhado?
Parabéns, tire uma duvida no aviso trabalhado vc recebi 1 salario ou vc recebi o salario proporcional aos dias trabalhado?
Tenho 3 anos de empresa! Fiz um acordo e tô cumprindo aviso reduzido! Mas agora ele falo q a cada ano trabalhado aumenta mais e dias, isso é verdade?
Aumenta mais dias pra você receber. A cada ano trabalhado você ganha mais 3 dias. No caso você tem 3 anos, significa que você tem mais 9 dias.
Você vai trabalhar por 30 dias e receber equivalente a 39 dias trabalhados.
Nesse caso eu pedi demissão HOJE no caso vai terminar o aviso no dia 3 dia novembro tenho 4 meses de carteira assinada quais direitos eu tenho vou receber meu salario normalmente
Dr. Se o contrato de trabalho a pessoa trabalha Dia de sábado no aviso trabalhado é obrigatório trabalha no sábado?
Estou de aviso trabalhado com reduçãode 2hrs por dia. iniciei o aviso dia 10/10 e encerro dia 14/11. Ontem 08/11 recebi o salário referente ao mês 10. Minha função é gerente e o que ele me paga a mas como gerente está no contracheque como gratificação no valor de 400 reias, só que no salário referente ao mês 10 ele rediziu esse valor de 400 para 149. Não deixei de fazer a funcão de gerente.
No sábado o horário também é reduzido?
O trabalhador que escolhe cumprir o aviso em horário reduzido, nos sábados também reduz o horário em 2 horas????
Eu fui desligada dia 08/04 e o meu aviso prévio tá até dia 11/05 ,tenho direito aos benéficios ,tipo ticket alimentação??
Boa tarde eu cumpri o aviso eles decidiram diminuir 7dias eu parei de trabalhar no dia 4 de dezembro fiz exames no dia cinco quando vence o meu aviso desde já agradeço
Sou consultor de vendas e entrei no aviso previo, estou trabalhando porém não me deixam acessar mais nada fico sentada na mesa sem nada até o horário de ir embora, minha diretoria pediu p ajudar outro setor nada a ver com o meu ..e correto isso?
E quando eu não marco nenhuma das opções? Meu patrão mandou assinar e não falou nada disso e não assinei.
Tenho 3 anos de empresa, mas meu patrão não quer me manda embora, fiz um acordo onde vou receber todos os meus direitos mas vou abrir mão do valor do aviso alguma dica ?
Estou cumprindo o aviso eu tenho direito a feriados ?
Assinei o aviso prévio mais a safra vai acabar em menos de 30 dias no casa já posso sair né não trabalha mais
Olá , tirando uma dúvida. Pedir demissão e irei cumprir o aviso prévio eu irei ganhar , se caso fazer hora extra? E se trabalhar no feriado irei ganhar também ?
Xinguei o braço direito do chefe e fui contemplado eu já queria ser mandado embora
Boa tarde irei trabalhar ate o dia 10 agora de abril no dia 15 estarei entrando em um novo emprego , eu recebo essas dez dias na minha rescisao caso eu opte por aviso prévio trabalhado ?
Na escala 12x36 como funciona?
Assinei o aviso previo trabalhado com 7 dias no comeco e aviso de 8 a 30 mas nao folguei esses dias no comecon mas no final como e a lei
Bom dia. Aviso prévio trabalhado tem direito a dar entrada no seguro desemprego?
Estou pensado em pedir o aviso prévio mais em fevereiro vence a segunda férias. Eai como fica?
Eu tenho direito a seguro desemprego no aviso prévio trabalhado?
Fui demitido no dia 5 e ele caiu no sábado vou receber a recisão e os dias trabalhos do dia 20 ao 5 ? Aviso prévio não trabalhado
no caso eu recebo o aviso e o meu salário normal do mês também ?
Então recebo minhas verbas rescisórias e meu salário normalmente nos 30 dias de aviso prévio
Trabalhei por 11 meses, e pedir demissão no dia 02. Eu cumprir o aviso previo?
No meu caso eu eu vou tirar 23 dias trabalhados de aviso prévio sem justa causa a empresa quer que eu vá somente 8 dias nesse caso tenho que assinar algum tipo de comprovante vou ter algum desconto no valor final sobre o meu aviso?
Uma duvida o aviso previo trabalhado eu recebo ele mais os dias trabalhados ou o aviso so conta como os propiors dias?
Bom dia uma dúvida assinar o aviso prévio no mesmo dia da demissão isso ta certo foi meu caso
Tenho direito ao vale no aviso prévio ?
Cumpri o aviso normal escolhe trabalhar horários normais e queria saber se o pagamento do tempo que eu estava de aviso pode passar de 5 dias úteis do mês? Eles tão querendo me pagar tudo dia 8 deste mês o acerto eu sei que eles tem 10 dias para acerta mais e o salário do meu mês que compro até dia 27 do mês 12 ? Num deveria ser pago sábado que é o 5 dia útil do mês amigo?
No caso eu recebo o salário do mês + o aviso?
Boa tarde! A empresa decide pelo aviso prévio trabalhado, porém eu não quero cumprir, devo fazer uma declaração de próprio punho informando que não vou trabalhar o aviso, dessa forma eu teria apenas que indenizar o empregador pelos 30 dias não trabalhados no ato da rescisão, sem outra penalidade a mais, como por exemplo uma justa causa por abandono?
Olá.
A empresa poderá descontar o valor de suas verbas rescisórias , por se recusar a cumprir o tempo de aviso prévio.
Meu aviso acaba dia 25 tenho direito a pegar o adiantamento salarial mesmo cumprindo o aviso ?
Opa boa noite, estou de aviso 30 dias, entao vou receber meu salario do mes + esses 30 dias de aviso trabalhado ?
Bom dia, eu trabalho de vigilante escala 12 por 36. Ou seja trabalho quinze noites por mês. Nesse caso no aviso trabalhado eu seria obrigado a trabalhar quantas noites? Levando em consideração que se fosse escala normal eu teria direito de redução de sete dias, nessa minha escala seria como?
Trabalho 12/36 estou cumprindo aviso normal com redução de 7 dias ou seja trabalhei só 8 plantões
Olá. Minha namorada cumpriu aviso prévio. Terminou o aviso dia 05/04. Em alguns sites vejo que o certo seria ela ter recebido no primeiro dia útil seguinte ao término do contrato (teria sido segunda dia 08/04). Em outros vejo que o pagamento é em até 10 dias úteis. Pode me esclarecer melhor? Até agora a empresa não deu nenhuma satisfação. E é uma empresa um pouco complicada em relação a pagar direitos aos funcionários.
Tô cumprindo aviso prévio trabalhado,
Esse mês de aviso eles deposita o fgts?
O aviso prévio trabalhado tem que pago antes junto com a multa dos 40% ou e pago depois que terminar ???
Tô de aviso prévio desde dia 24 de novembro e meu chefe disse que não preciso ir mais. Aparti do dia 11 de dezembro. Ele deve me indenizar ou o aviso será pago. Pelos 30 dias mesmo ele me liberando
Pedi demissão e estou cumprindo o aviso prévio. Porém decidi sair uma hora mais cedo durante os 30 dias. Receberei o salário sendo descontado essas horas?? Ou eu perco tudo???😢
Pois deram meu aviso prévio já com a redução de 2 horas, sem minha permissão...
Errado isso, é o trabalhador que escolhe se quer trabalhar 30 dias por 6hrs, ou 23 dias no horário normal!
Estou de aviso trabalhado
Tenho direito a cesta básica?
Não entendi ainda , ele vai pagar a metade então quem cumprir o aviso vai trabalhar 15 dias no caso ?
Quando assina o aviso
Fui mandada embora , fui avisada....cumprir trabalhando terei direto meu salário trabalho + indenização trabalho?
Fui demitida do emprego,no meu caso escolhi sair 2 horas mais cedo,so ima dúvida,o horário de almoço posso fazer normal ou essas 2 horas antes implica
meu aviso veio com uma data que não foi avisado para mim no dia que começo ?
Boa tarde! Em um aviso previo que foi escolhido sair 7 dias antes do termino, o que prevalece como data para contagem dos 10 dias de prazo para pagamento da recisao? seria o dia do ultimo dia trabalhado ou aquela data que consta no aviso previo dizendo que o aviso sera de 30 dias exatos para o termino do contrato?
10 dias corridos após o trigésimo dia do aviso prévio trabalhado, para empresa efetuar o acerto rescisório.
Ai o patrao me deubfalta de tras dias
Estou com muita dúvida,pesso orientação!
Boa noite meu nome é Rafael do Rio de Janeiro,,estou trabalhando em uma empresa que meu contrato permite eu ficar em casa quando não tem lugar ou empresa para me recolcar no trabalho porém ,tbm não recebo fico na espera de uma recolocação.
não contente com essa situação estou pedindo demissão pois,estou assim desde ano passado já uns 8 meses,trabalho por um tempinho fico em casa e assim por diante,diante dessa situação eu terei direto ao aviso prévio? pq no momento eu Estou contratado pela empresa pois estou em casa aguardando a recolocação de trabalho ,não satisfeito perdir demissão. terei direto ao aviso prévio nesse caso??
Olá .
Você tiver há um ano nessa impresa , tem direito sim a aviso prévio.
Boa noite Dr. Sou vigilante, trabalho na escala 12 X 36 e estou cumprindo aviso de 42 dias, e optei pelos 7 dias a menos.
Meu aviso começou dia 03/05/2023. Minha dúvida é o seguinte!! Como o meu aviso começou dia 03/05/2023 eu vou encerrar dia 25/05/2023 ?????
Gostei muito do seu canal. Sou inscrito novo!!!!
Olá.
Que bom que gostou do canal seja bem vindo .
Já que seu aviso prévio é de 42 dias você cumprirá 35 dias trabalhados, sendo assim seu aviso termina 08 de junho.
@@maisdireitos Obrigado 🤝
Tô cumprindo aviso prévio do dia 26 de outubro até o dia 26 de novembro, tenho direito ao décimo terceiro e ao tempo de casa que eu fiquei dando um total de 1 ano e 5 meses?
Durante o aviso prévio você saia mais cedo no sábado também?
Estou cumprindo os 30 dias do aviso
Eu tenho direito ao meu adiantamento do salário no dia 20 agora, ou só recebo todo os valor no final dos 30 dias mais os 10 apos o fim do último dia de trabalho?
Vc recebeu seu adiantamento normal ???
👍👍👍
Obrigado 🙏🏼
Tenho uma dúvida sobre o aviso prévio: Se eu comuniquei uma empresa onde a Sede dela fica em um estado diferente, e que solicitei o aviso prévio por e-mail e o RH não me respondeu nada, como proceder nessa situação?
Olá! gostaria de pedir demissão pois arrumei outro emprego, porem so começaria no mês que vem. nesse caso se eu pedisse demissão e cumprisse somente 20 dias de aviso prévio e não 30 dias, quais direitos eu receberia?
Olá.
No aviso trabalhado você terá que cumprir os 30 dias de aviso prévio, optando por sair duas horas antes ou no final 7 dias .
Sendo assim esses dias que você não cumpriu o aviso prévio, terá que resarcir a empresa.
vídeo começa em 1:03
Resumindo, aviso prévio trabalhado é melhor que o indenizado?
Eu trabalhei 5 meses e 1 c aviso previo indenizado eu tenho direito ao seguro desemprego pq estou c requerimento mas quando vou fazer fala q so tenho 5 meses nao esta contando o mes de aviso indenizado
Olá Marcela.
O aviso prévio Indenizado não conta, entretanto, para cálculo de prazo que é contabilizado a partir do último dia efetivamente trabalhado.
Bom dia, em se tratando da escala 12 por 36 eu tenho que trabalhar o aviso os 15 dias do meu plantão normal?
Olá César .
Em seu caso para jornada de trabalho de 12/36, aplicam-se as mesmas regras previstas na CLT.
Se tratando de aviso prévio trabalhado, dando início o mesmo no dia seguinte ao da sua comunicação.
Quanto a redução dos 7 dias também devem ser corridos.
No meu caso vou desligado da empresa na segunda feira agora , mais não me deram a opção de trabalhar no aviso prévio , nesse caso teria direito ao alimentação e passagem? Pois caiu na conta e foi retido ambos os 2
No seu caso, pelo que entendi o seu aviso prévio não foi trabalhado e sim indenizado, se entendi certo, nesse caso não teria direito à alimentação e passagem do mês após a demissão, somente os valores que não tivesse recebido antes da demissão.
Dr. Sou vendedor, pedi demissão e solicitei que eu possa cumprir os dias de aviso prévio, porém, disseram que a profissão de vendedor não me dá esse direito, que só posso pedir demissão sem cumprir o aviso para que eles descontam.
Sou vendedora e pedi aviso prévio, mentiram pra vc
Sou vendedora. E estou cumprindo aviso prévio trabalhado.