新米電気工事士なおきさんに退職までのエピソード聞いてみた

[@おびたん-d4f]

ツッチーさんの優しいリードが、心に響きます。
我々駆け出し勢を導いてください

[@denkikoujich]

ありがとうございます😊

[@おびたん-d4f]

@@denkikoujich ツッチーさんが上司だったらと思うこと多いです。

[@ちゃんねるりょー-m5y]

色々なコラボいいですね🎵

[@Biyori]

難しい問題ですよね・・・
年寄りと若者・・・
７０歳だと４０以上離れてる訳ですよね・・・
そうなると価値観合わなくて上手く行かない可能性はかなり高いかと。
何かの偶然？で性格が気に入られて孫のように可愛がられるか、スキルを磨いて認められるか・・・
この二つしか無いように思います。
私がペーぺーの頃お世話になったおじいちゃんは、最初めちゃくちゃ当たりが強くて
話しかけても無視されるか、機嫌悪そうに返事されるかで
「なんで、こいつこんなに感じ悪いんだよ」ってずっと思ってました。
半年くらいして現場に入る前のミーティングで作業手順を打ち合わせしていた時に
なんとなく、こっちの方が良いのかなぁ？くらいの気持ちで
「すみません、こういうやり方だとマズイですか？」って言ったら
おじいちゃんが鋭い目でキッと、こっちを見たので、ヤベ…って思って
「あぁ、すみません、出過ぎた事を言いました」って言ったら
「日和君の言うとおりだよ！俺もそうするべきだと思う！」って・・・
なんか、それ以来態度が柔らかくなって色々良くして頂きました
まぁ、一言で言うと職人ってこんなもんだよな・・・って
「認められるか否か・・・」
きっかけさえあれば、１８０度態度も変わる・・・みたいな？
まぁ、しかしこの話も人によっては「若造が意見するなんて生意気だ！」と余計嫌われる事もありますし
本当に人によるんですよね・・・
合わないと思った人や会社とは早々に縁を切って次に行く・・・
私は正解だと思います。
その人からしか学べないものがあるなら話は別ですが、そうで無ければ無駄なストレスを抱えるだけですからねｗ
長文失礼致しました

[@denkikoujich]

コメントありがとうございます😊
あの日和さんの声が聞こえてくる様でした🤗✨

[@rk8113]

電気工事第１種28年度からの解説して欲しいです！していたらすいません🙇