A Empresa pode Alterar o Período de Férias após ter Concedido o Aviso?

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  • Опубліковано 6 лип 2021
  • Neste vídeo o Prof. Rafael Lopes explica se a empresa pode alterar o período das férias do trabalhador após ter concedido o aviso.
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КОМЕНТАРІ • 18

  • @tenentelimabombeiro7575
    @tenentelimabombeiro7575 2 роки тому

    Ótima explicação

  • @LegadoDigital
    @LegadoDigital 2 роки тому +2

    Como fica no caso da anotação estar na carteira digital ?
    No meu caso a empresa estava mandando apenas 1 funcionário de férias por mês , Eu até avisei que isso ia prejudicar o cronograma das férias e agora no mês de Junho de 2022 a diretoria da empresa lançou férias para 03 funcionários

  • @detudoumpouco338
    @detudoumpouco338 2 роки тому +2

    no meu caso tenho férias vencidas e tudo indica que começara no dia 01 de março mas ainda ninguém si pronunciou sobre minhas férias vencidas,conversei com meu chefe e ele disse:
    sr Edson façamos o seguinte você terá seus 30 dias de suas férias mas quando fizer 15 dias fique com o celular em mãos pois poderei precisar do senhor.
    e eu nos meus pensamentos:
    puxa vida que me@#$

  • @wilianminuanocontabilidade1585
    @wilianminuanocontabilidade1585 2 роки тому

    Bom dia professor, desculpe por ser fora do tema, mas uma colaboradora que entrou em salario materindade no mes 04 e retornou no mes 07... A duvida é ... até o mes 07 eu consigo compensar normalmente ... no mes 08, mesmo que tenha saldo... não é mais possivel fazer isso no eSOCIAL???? ou seja.... precisarei pedir REEMBOLSO por PERD COMP.??? mesmo o evento da DCTFWEB so entrar em 10/2021?

  • @thiagocassiano19
    @thiagocassiano19 2 роки тому

    Olá, então minha duvida seria essa, no caso no sistema q a empresa utiliza o senior já consta que foi aprovado minhas férias mas não assinei nada fisico, isso vale como se eu já estaria garantido gozar minhas férias? ou para garantir tenho que assinar algo? Obrigado por compartilhar o conhecimento.

  • @lenivaldoribeiro6034
    @lenivaldoribeiro6034 2 роки тому

    Olá. Tiro ferias a 20 anos. Sempre no mês de junho. Este ano sem comunicação nenhum. Trocaram o mês para outro mês eu posso reclamar eu tenho direito.

  • @souumgatao9259
    @souumgatao9259 2 роки тому

    Estou aqui porque minha empresa cancelou minhas férias e eu já tinha comprado minha passagem pra viagem e a empresa cancelou em última hora.

  • @ViniciusOliveira-we6bh
    @ViniciusOliveira-we6bh 2 роки тому

    Após voltar das férias posso pedir o cumprimento do aviso previo?

  • @jucicleooliveiracleodasmon8308

    O empregado pode muda a data de início da s férias?

  • @fernandafer7877
    @fernandafer7877 Рік тому

    Rafael bom dia .
    Tire minha dúvida por favor
    Vou tentar explicar .
    Fui comunicada das minha ferias uns 10 dias .
    Na quinta feira caiu o dinheiro na minha conta na sexta feira seria meu último dia de trabalho pois na segunda já estaria de férias no entanto na sexta feira me chamaram e me mandaram embora com a data de segunda feira pra mim não perde o final de semana após uns dias qdo retornei na empresa pra exames demissão eles rasgaram esse papel e mandaram eu ir pra casa ficar os 30 dias e retorna no próximo mês q daí eles me mandariam embora novamente.
    Obs:tirei foto do papel com a data que eles me mandaram embora que seria minha ferias .
    Como eles corrigiram e me deixaram de férias e me mandaram embora após os 30 dias.
    posso entrar com uma ação contra a empresa por me mandar embora nas férias? Pois tenho fotos da primeira folha que eles estavam me demetindo

  • @ritamedeiros7260
    @ritamedeiros7260 3 роки тому

    A empresa onde trabalhei sempre da férias com data retroativa

  • @manoelborges2694
    @manoelborges2694 11 місяців тому

    Foi informando que minha férias será 27/09 posso mudar 27/10

  • @user-ig3vy1vv1q
    @user-ig3vy1vv1q 9 місяців тому

    Eu assinei aviso de férias mesmo assim eu posso ser demitido

  • @shakall8618
    @shakall8618 Рік тому

    Empresa já tinha me dado o aviso de férias e dps me deu o aviso prévio de cumprir o aviso o que fazer isso é certo ?

    • @anarco777
      @anarco777 2 місяці тому

      Creio que podem fazer, desde que essas férias sejam pagas. Não podem demitir durante as férias, mas durante o periodo que antecede pode

  • @cristianecolombo818
    @cristianecolombo818 3 роки тому +1

    Mas posso dispensar sem justa causa, de imediato o funcionário que está de aviso de férias?

    • @prof.rafaellopes9799
      @prof.rafaellopes9799 3 роки тому +1

      Olá Cristiano, seguindo o entendimento do PN 116 do TST, entendo que não. Pois férias não é o pagamento e sim o descanso, a fruição do período. A demissão somente poderá ocorrer se houver necessidade imperiosa ou se for um caso de justa causa.

    • @edilsonmonteiro759
      @edilsonmonteiro759 2 роки тому

      @@prof.rafaellopes9799 Boa professor Rafael!!!
      Estou com uma dúvida muito grande , a empresa me mandou para o INSS 3 dias antes de eu iniciar as minhas férias. Porém ela me pagou o valor correspondente a 12 dias. Agora a empresa está pedindo que eu devolva o valor das férias, isso procede?
      Eu entrei no sistema para averiguar minhas solicitações a empresa alegou que eu cancelei minhas férias. E eu nem soliciteu nada .
      Estou num desespero terrivel, pois eu já gastei todo o dinheiro das férias.
      Grato pela sua atenção.