Les Barèmes “Macron” d’indemnisation des licenciements violent la Charte sociale européenne

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 8 вер 2024

КОМЕНТАРІ • 26

  • @kamelkroubi443
    @kamelkroubi443 Рік тому

    Merci et bravo

  • @valerielmd3275
    @valerielmd3275 Рік тому

    Merci, toujours aussi clair et percutant. Il faut partager sans relâche. La France n'est pas digne de l'inscription sur ses frontons "Liberté Égalité Fraternité ", il faudrait rajouter "Lol".

  • @girlofJesus-333
    @girlofJesus-333 Рік тому +2

    Thank you very much for letting us know that! What a time to be alive! But it's a pity that the decision hasn't been published sooner! I had to write an exam about the Barèmes "Macron" in july🤣I hope changes will take place in France! 😍👏👍👍👍

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  Рік тому +2

      Let's hope ! As the saying goes "l'espoir fait vivre"

  • @olgaroux7206
    @olgaroux7206 Рік тому +1

    superbe analyse et encore une prise de conscience envers un système inique - merci pour vos lumières

  • @revelynedessources
    @revelynedessources Рік тому +1

    Ah, bien! Merci de nous instruire !

  • @ceciledumond5282
    @ceciledumond5282 Рік тому +1

    Bonsoir et merci beaucoup pour toutes ces infos, je vais partager votre vidéo sur les réseaux sociaux ;) bonne soirée

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  Рік тому

      Merci

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  Рік тому +1

      merciiii d'être devenue membre ! :-)

    • @ceciledumond5282
      @ceciledumond5282 Рік тому

      Avec plaisir, merci pour votre travail et vos partages 👍 bonne journée 🙂

  • @nathalierenard7888
    @nathalierenard7888 Рік тому +1

    Grand merci, vais diffusé aux différents cph et avocat de ma connaissance.

  • @francoiserevellat7376
    @francoiserevellat7376 Рік тому +1

    Ce n’est qu’un avis auquel le gouvernement n’est pas tenu .

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  Рік тому +1

      C'est quand même pas rien.... Ou alors c'est qu'on s'en fout de l'Europe....

  • @francoiserevellat7376
    @francoiserevellat7376 Рік тому

    Mon commentaire sur l’avis d’Avosial n’est pas passé ?

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  Рік тому

      Je ne l'ai pas vu même dans le es spams 😯

  • @Wyvernnnn
    @Wyvernnnn Рік тому

    Ahhh mais super nouvelle !!!

  • @samircorporation7018
    @samircorporation7018 Рік тому

    Enfin !😁

  • @ZZZZDU69
    @ZZZZDU69 Рік тому

    une mine de renseignement,pouvez vous abordez le sujet sur ce genre de contrat que l on voit pululer..un contrat de nuit ou de jour,et avec ce genre de clause,qu ils pourraient changer vos horaires suivant les besoins du service,sans modification de contrat bien entendus..du genre ,vous faire passer de nuit a jour ou vice verce ca ...illégale a priori,mais largement utiliser...un theme comme tant d autre,en tous cas,meci a votre chaine et a vous pour votre travaille

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  Рік тому

      Oui c'est parfaitement illégal ce que vous décrivez
      La modification jour nuit c'est forcément une modification du contrat de travail qui nécessite l'accord du salarié
      Il faut aller voir l'inspection du travail 🙏

    • @ZZZZDU69
      @ZZZZDU69 Рік тому

      @@undeuxdroit gros merci a vous,nul n 'est censé ignoré
      la loi,la loi s' est dix années d étude,plusieurs livre des milliers de page...et nous pauvre citoyens ...voila...face a eux ,alors que la loi s'est l égalité,la justice....ce genre de contrat est largement diffusé dans nos entreprises...moi j ai dis non et je me battrais...grand merci a vous...pour votre travaille..grand merci