En el minuto 10:25 se cometió un error, el Decreto 1079 de 2015 es el Decreto Único Reglamentario del sector transporte, el Decreto 1072 de 2015 es el DUR del sector trabajo.
Buenas Tardes: Gracias por tu información y brindarnos todo tu conocimiento; unainquietud si hay un colaborador que realiza visitas a clientes o proveedores pero en medios de transportes particulares como taxi,transmilenio o sitps tambien se debe realizar la parte de seguridad vial. Gracias
Ing Carolina Ávila Si la empresa sea grande o pequeña esta vinculada a una plataforma para trasladar el personal sea Uber, DIDI u otras también tienen que tener PESV? Se debe tener en cuenta a todos los trabajadores para la capacitación de productos de sustancias químicas, o como en muchas empresas solo a los almacenistas y personal encargado de sustancias químicas? En la ley 1616 del 2013 cobija la enfermedad de epilepsia o esta ya es enfermedad general? La ley 1351 o 1857 están dirigidas a que familias a las legalmente constituidas o a toda familia no importando su constitución legal? Muchas gracias Ingeniera
Respuestas rápidas 1. Si, debe tener PESV solo que algunos pasos no le aplican 2. La prioridad en productos químicos es para quienes contacto directo, sin embargo se recomienda a todos dar una inducción ya que esos pictogramas están en productos del hogar como un desodorante en spray 3. La Ley 1616 de 2013 trata de salud mental en general, las enferemedades laborales están en el Decreto 1477 de 2014 4. La ley no lo establece en detalle, se presume que la actividad que hace la empresa podrá incluir a padres, cónyuge e hijos, pero algunas empresas con flexibles con los solteros y permiten que asistan con hermanos. Para profundizar, únete a la Membresía SafetYA safetya.co/membresia-safetya
Muchas gracias por el excelente contenido proporcionado. Soy Ingeniero en Seguridad Ocupacional en Brasil y comenzaré a atender una red de clientes en países de Sudamérica. ¿Recomiendan alguna formación o escuela para que pueda aprender sobre SST en los países vecinos? Empezaré por Colombia.
En este momento la membresía está en $396.000 pesos el año. Este precio viene desde 2022 por lo cual subirá de precio el próximo 2 de febrero. Más información safetya.co/membresia
Si te refieres a la Membresía UA-cam para acceder a los resúmenes normativos, tofos lo haces a través de tu cuenta de UA-cam con el botón unirse. Si lo que te interesa es la Membresía de SsfetYA, encuentra la información en safetya.co/membresia
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![CULPA PATRONAL por accidentes de trabajo en Colombia [2022]](http://i.ytimg.com/vi/E9h864WbZQk/mqdefault.jpg)
En el minuto 10:25 se cometió un error, el Decreto 1079 de 2015 es el Decreto Único Reglamentario del sector transporte, el Decreto 1072 de 2015 es el DUR del sector trabajo.
Muchas gracias Carolina, cómo siempre muy importante toda la información y muy clara 👍🏻
Gracias por apoyarnos con tu visita
Así es. Felicitaciones or su trabajo
Muy importante y de gran relevancia. Gracias🎉
Con gusto
GRACIAS carolina
Con gusto
Muchas gracias por la información, su material es muy importante.
Gracias por visitarnos
Graaacias Carolina, como siempre nos aportas muucho. Dios te bendiga.
Gracias a ti por apoyarnos con tu visita
Excelente, #GlobalPowerQhse presente.
Gracias!
Buen dato
Excelente
Gracias
Buenas Tardes: Gracias por tu información y brindarnos todo tu conocimiento; unainquietud si hay un colaborador que realiza visitas a clientes o proveedores pero en medios de transportes particulares como taxi,transmilenio o sitps tambien se debe realizar la parte de seguridad vial. Gracias
Se deben tener medidas de intervención derivadas de la.matriz de riesgos pero no cuentan como conductores, no tendrían pesv
Ing Carolina Ávila
Si la empresa sea grande o pequeña esta vinculada a una plataforma para trasladar el personal sea Uber, DIDI u otras también tienen que tener PESV?
Se debe tener en cuenta a todos los trabajadores para la capacitación de productos de sustancias químicas, o como en muchas empresas solo a los almacenistas y personal encargado de sustancias químicas?
En la ley 1616 del 2013 cobija la enfermedad de epilepsia o esta ya es enfermedad general?
La ley 1351 o 1857 están dirigidas a que familias a las legalmente constituidas o a toda familia no importando su constitución legal?
Muchas gracias Ingeniera
Respuestas rápidas
1. Si, debe tener PESV solo que algunos pasos no le aplican
2. La prioridad en productos químicos es para quienes contacto directo, sin embargo se recomienda a todos dar una inducción ya que esos pictogramas están en productos del hogar como un desodorante en spray
3. La Ley 1616 de 2013 trata de salud mental en general, las enferemedades laborales están en el Decreto 1477 de 2014
4. La ley no lo establece en detalle, se presume que la actividad que hace la empresa podrá incluir a padres, cónyuge e hijos, pero algunas empresas con flexibles con los solteros y permiten que asistan con hermanos.
Para profundizar, únete a la Membresía SafetYA safetya.co/membresia-safetya
Muchas gracias por el excelente contenido proporcionado.
Soy Ingeniero en Seguridad Ocupacional en Brasil y comenzaré a atender una red de clientes en países de Sudamérica.
¿Recomiendan alguna formación o escuela para que pueda aprender sobre SST en los países vecinos?
Empezaré por Colombia.
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En qué fecha salen las actualizaciones de cada año?
Tenemos un servicio que te envía actuslizaciones todo el año. Más información safetya.co/alerta
Que bien
Gracias por visitarnos
Que buen video!
Gracias
Buenas tardes. .. una consulta continuán con él descuento de la membresía ? Quedo atenta muchas gracias
En este momento la membresía está en $396.000 pesos el año. Este precio viene desde 2022 por lo cual subirá de precio el próximo 2 de febrero. Más información safetya.co/membresia
saben algo sobre la plataforma del Ministerio que nada que se puede reportar o es que soy la unica
??
Se puede reportar 2022 y años anteriores. El 2023 estaré habilitado en enero de acuerdo a la Circular 082 de 2022.
Buena tarde. Como se puede acceder a las herramientas y formatos?
Algunos los encuentras gratis en nuestra revista safetya.co para acceder a todos debes suscribirte a la Membresía SafetYA safetya.co/membresia
Buenas noches.
Gracias por su arduo trabajo.
No mencionó la resolución 2400/79 y está vigente. Es reglamentaria de la ley 9/79?
La Resolución 2400 de 1979 no se mencionar porque tenemos un video dedicado a ella ua-cam.com/video/BDSa3hwEdNM/v-deo.html
El vehículo debe ser de la empresa o de los trabajadores
No hay norma que obligue a que el vehículo sea del empleador ni que impida que sea del trabajador. Son acuerdos entre las partes.
Buen día, si mi trabajador hace visitas pero se moviliza en transporte público
Buen día !! Me podrías indicar como acceder a la membresía? ya que estoy presentando inconvenientes, Muchas Gracias
Si te refieres a la Membresía UA-cam para acceder a los resúmenes normativos, tofos lo haces a través de tu cuenta de UA-cam con el botón unirse.
Si lo que te interesa es la Membresía de SsfetYA, encuentra la información en safetya.co/membresia
El decreto 1079 de 2015 es decreto reglamentario sector transporte, no del sector trabajo🤭. Gracias por sus videos
Ooops, tienes razón, fue un lapsus del LIVE, el Decreto 1079 de 2015 es el DUR del sector transporte.
Hola. Como me puedo comunicar directamente con ustedes. Gracias
safetya.co/contactenos
certificado
Este video no genera certificado.
Hola quisiera tener el contacto de wasap para una consulta
Puedes dejar tu pregunta en cualquiera de los videos y te daremos respuesta. Si quieres una consulta privada puedes contratarlar en safetya.co/producto/clase-privada/