CARACTERÍSTICAS DE UN CONTRATO POR OBRA O LABOR

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  • Опубліковано 10 гру 2024

КОМЕНТАРІ • 44

  • @rafaelborda6422
    @rafaelborda6422 2 роки тому +4

    Gracias, fuiste el único que habló de las formas de este. Saludos

  • @susanaisabelariassuarez7617
    @susanaisabelariassuarez7617 8 місяців тому +5

    Hola quería saber si yo debo recibir indemnización porque estuve 9 años con una empresa por obra y labor

  • @carlosarturoaguirrevahos2604
    @carlosarturoaguirrevahos2604 Рік тому +3

    Hay cargo administrativos q supuestamente son contrato obra labor, si como tal no se maneja un fin de obra en sí como sería este contrato, como discutir en una empresa q te quiere contratar con estos requisitos mal ejecutados

  • @kevinmusseramos6367
    @kevinmusseramos6367 Рік тому +4

    Hola. Tengo contrato obra o labor, sin embargo las funciones que realizó no aplican para ese contrato. Soy mecanico. Y no hay como contabilizar cuando finalice la obra. En este caso como aplica el despido sin justa causa y la respectiva indemnización.

  • @johannaortiz818
    @johannaortiz818 2 місяці тому

    Este tipo de contratos se están aplicando para los call center y además, el empleado tiene que trabajar más de las 8 horas estipuladas por la legislación laboral colombiana y no son remuneradas. Este el caso para call center extranjeros como españa.

  • @f.j.m.r.occidental100.2
    @f.j.m.r.occidental100.2 Рік тому

    Excelente video!

  • @richardramirez1325
    @richardramirez1325 8 місяців тому +1

    En este tipo de contrato al finalizar la obra o labor me deben pagar liquidación?

  • @bengie55
    @bengie55 15 днів тому

    Buena noche te pregunto
    Yo cumplí 6 años en una empresa se supone que el contrato es a término fijo y que se renueva año por año... Pero en este caso nunca he firmado una renovación...
    Que se puede hacer? Y una pregunta cada que renuevan el contrato a término fijo me deben liquidar todo y empezar de cero el nuevo siclo de contrato obviamente al ser renovado?
    Gracias

  • @yulicubides8942
    @yulicubides8942 Рік тому +2

    Buen día. Yo trabajo con ese tipo de contrato. Me hacen uno nuevo cada mes pero dicen que la EPS la pagan 'mes vencido'... No me queda claro como funciona ese asunto, porque por otro lado, si solo trabajo una semana en el mes, no pagan EPS. Como resultado, el servicio en salud se vuelve intermitente.
    Podrías darme más información sobre cómo funciona ese aspecto en este tipo de contrato, porfa?
    Mil gracias...

    • @contabilidaddesdecero6167
      @contabilidaddesdecero6167  Рік тому

      Hola, es un poco complejo darte una respuesta porque el caso debe ser revisado bajo lupa, si en algún momento necesitas usa asesoría, escribe a
      Hola, dale clic al siguiente enlace Contabilidad Desde Cero para darte toda la información
      WhatsApp. wa.me/message/U2XQZBOV74RGP1

  • @nicolascortazargelacio6940
    @nicolascortazargelacio6940 8 місяців тому +1

    Qué tan cierto es que no pueden extenderse por mas de un año? Casi todas las temporales hacen el retiro de sus empleados antes de que cumplan el año. Es verdad?

  • @kiaraserna9995
    @kiaraserna9995 8 місяців тому +1

    teniendo un contrato por obra labor, con una permanencia del 20%, puedo tener otro empleo? o me pueden contratar en otro lugar?

  • @felipemontesquintero6223
    @felipemontesquintero6223 2 роки тому +1

    Buen vídeo, amigo. Esta bien ilustrativo. 📗💵

  • @LorenTovar
    @LorenTovar 2 роки тому +1

    Buena tarde. Si el contrato tienen una fecha estipula de inicio y de final. No seria a término fijo? Porque algunas empresas lo determinan como obra- labor.
    Gracias

    • @contabilidaddesdecero6167
      @contabilidaddesdecero6167  2 роки тому +3

      Hola, si tiene fecha de inicio y de final, es fijo, y algunas empresas equivocadamente lo colocan como un contrato por obra o labor.

    • @JoseMendez-kl6rw
      @JoseMendez-kl6rw 2 роки тому +1

      buenos días. si yo renuncio a mi contrato por obra o labor. tengo derecho a liquidación.

    • @emiliocortes6413
      @emiliocortes6413 2 роки тому +4

      @@JoseMendez-kl6rw claro sea como sea tienes derecho a liquidación a menos de que sea un contrato prestación de servicios.

  • @meraki__x
    @meraki__x Місяць тому

    Este contrato significa que una vez la labor sea terminada, debe de ser pagada por el valor completo estipulado es correcto?? Es decir no por los dias que trabaje sino por que se finalizo lo que se cumplio? Me podrias confirmar porfavor

    • @contabilidaddesdecero6167
      @contabilidaddesdecero6167  Місяць тому

      El contrato por obra o labor en este caso se habla de la duración, si ya finaliza la obra, finaliza el contrato.

  • @Don.drebbling
    @Don.drebbling 8 місяців тому

    Para trabajar en cocina , te ponen a firmar contrato obra -labor , se supone que eso aplica para obras que se terminan en cierto tiempo, pero porque lo aplican en cocina??

  • @YekirleRivas
    @YekirleRivas 9 місяців тому

    Buenas tardes quisiera saber cuál es la ventaja y la desventaja de un contrato por obra o labor

  • @andresleon4955
    @andresleon4955 9 місяців тому

    este tipo de contrato obra labor tiene una duracion determinada por ejemplo a 1 año o hasta que el empleador lo permita? gracias

  • @luisantoniorojanosarmiento
    @luisantoniorojanosarmiento Рік тому +1

    estos contratos tienen derecho a una indemnización si despiden al trabajador antes que termine la obra ???

  • @jorgealbertogutierrezvaneg4595

    Buenas tardes Dios te bendiga hoy y siempre en contacto obra labor me lo pueden suspender por 15 días y después seguir el contrato normal saludos cordiales

    • @contabilidaddesdecero6167
      @contabilidaddesdecero6167  Рік тому

      Se debe revisar porque se suspende. Y si es justificada la suspensión si. Pero cada caso es específico.

  • @jeseniabetancourt8466
    @jeseniabetancourt8466 2 роки тому

    Buenas cuando trabajas en una empresa te pagan por obra labor pero no te hacen ningún contrato firmado.ejemplo yo trabajo limpiando un hotel lo que es limpiar y lavar las habitaciones y me pagan por piezas limpias siempre y cuando esta las usen. Que beneficio o obligación tiene la empresa con el trabajador.no tengo prima ni vacaciones ni seguro como se hace en esos casos

    • @contabilidaddesdecero6167
      @contabilidaddesdecero6167  2 роки тому +1

      Si no te pagan seguro, ni prestaciones sociales, no es un contrato por obra o labor, se supone que es prestación de servicios. Pero en la realidad la empresa debe pagarte todo lo de ley. y legalizarte de manera correcta el contrato.

    • @jeseniabetancourt8466
      @jeseniabetancourt8466 2 роки тому

      Gracias

  • @luzelenavelezmontoya5493
    @luzelenavelezmontoya5493 Рік тому

    Gracias

  • @sandrapatriciacaicedosando7920
    @sandrapatriciacaicedosando7920 2 місяці тому

    Tardes si la persona esta en embarazo puede seguir laborando

  • @soniaamparojimenez8028
    @soniaamparojimenez8028 4 місяці тому

    Una manipuladora de alimentos contratada por obra labor gana l mínimo ?

  • @alirioduque7372
    @alirioduque7372 Рік тому

    Yo le pago a mi ayudante por hora laborada .
    Contadas estas garantías que tiene el trabajador .
    Acomo me tocaría liquidar la hora

  • @miguelangel-jt9ls
    @miguelangel-jt9ls Рік тому

    Tine liquidación

  • @sandragutierrez85
    @sandragutierrez85 2 роки тому

    no está claro pagan o no pagan liquidación o prima en obra o labor

    • @contabilidaddesdecero6167
      @contabilidaddesdecero6167  2 роки тому +1

      Hola, se debe pagar todo lo de ley! seguridad social, prestaciones sociales, y parafiscales si hay lugar a ellos.