안녕하세요 한가지 여쭤볼게있는데요 근무를하다가 업무량에대해서 과장님이랑 크게 다퉈서 회사 분위기가 뭣처럼됫는데 아무래도 자격증우선,영업력 부터 제가 과장님한테 밀리다보니 사장님이 이제 부딪치지말고 회사를 나가라는식으로 말했는데 이런경우는 받을수있는건가요? 억울해서 잠이 안오네요.
안녕하세요 어제까지 근무하고 매장 페점 사유로 퇴직을 했는데요. 회사에 실업급여 신청에 필요한 이직확인서랑 상실신고서를 요청하니까 다음달 15일경 실업급여 신청가능하다고 하네요. 그 서류는 제가 회사로부터 받아서 고용센터에 제출해야 하나요 아니면 회사에서 제출을 해주는건가요? 인터넷 보니까 퇴직하면 바로 실업급여 신청을 해야한다는데 우리회사는 20여일을 그냥 기다렷다가 신청가능하다니 그동안 속수무책으로 기다리고만 잇어야하는건가요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 이직확인서와 상실신고서는 퇴사한 다음 달 15일까지 신고하도록 고용보험법에 규정되어있습니다. 회사로부터 받아서 고용센터에 제출할 필요는 없고 회사에서 근로복지공단으로 상실신고 이직확인서 신고를 하게됩니다. 상실신고를 하는 회사담당자에게 연락하셔서 빠른 신고를 요청해 보시기 바랍니다. 감사합니다.
여기에 언급하지 않으신 내용으로 결국 어쩔 수 없이 퇴사하는 경우는 어떻게합니까. 가령 일이 너무 위험하고 수시로 안전사고위험에 노출 되어있는 사업장에 일하면서 고민고민하다 한 가정의 가장으로써 일을 그만 둘수 없어 고민하다 결국 어쩔 수 없이 퇴사하는 경우는요? 약자를 위해 있는 구직급여가 이렇게 문턱이 높나요?
안녕하세요 유익한 영상 정말 감사합니다 어디에도 해외재취업계획서에 관한 메뉴얼이 나와있지않아 절실한 마음으로 문의드립니다 현재 실업급여1차 수급했고 해외취업목적으로 출국 예정입니다 취업목적 출국시 해외재취업계획서 를 제출하면 실업인정일에 해외에서도 온라인으로 보낼수있게 IP 열어주신다는데요 해외재취업계획서에 반드시 면접을 잡고 면접일정을 넣어야한다고합니다 현실적으로 출국 전 에 면접일정을 잡고 가는 경우가 없는데 어떻게 여기서 면접일정을 잡고 제출하라는건지 너무 막막합니다.. 같은 케이스의 친구는 해외취업목적과 어떤경로로 취업할껀지의 대한 내용만 서술했다고 하는데 각고용센터 담당자마다 요구하는 내용이 다를수있는건지 출국 2주남은 상황에서 한국에서부터 면접일정을 잡는게 불가능한데 해외재취업계획서 의 내용에 꼭 면접일정이 들어가야하는지 문의드립니다 ㅠ..
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 실업급여 신청일 이전 1개월 동안의 근로일수가 10일 미만이거나 건설일용근로자로서 수급자격 인정신청일 이전 14일간 연속하여 근로내역이 없는 경우 실업급여 수급이 가능합니다. 자세한 사항은 고용노동부 고객상담센터로(국번없이 1350) 또는 거주지 관할 고용센터로 상담해 주시기 바랍니다. 방문상담시 신분증 필수. 감사합니다.
5년이상 이사업장에서 4대보험 꼬박꼬박내고 최근에 어머니가 집에서 방청소하다가 넘어지셔서 어깨 다치셔서 수술까지했는데요 의사분이 6개월정도까지는 아무것도 하면안된다고 하셨거든여 그래서 어머니가 사업장에가서 사정이래가지고 일을할수도없는데 실업급여를 좀 해주면안되냐고 하니까 우리사업장은 처음부터 실업급여를 안되게 해놨다고 실업급여는 안된다네요 아니 다쳐서 일을 못하는데 이게 말이되나요 누구 좀 자세히 아시는분 말씀좀 해주세요 부탁합니다
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 고용보험 가입기간과 퇴사 당시의 연령(만 나이)에 따라 120일~270일 지급되며, 금액은 퇴직전 평균임금의 60%가 지급됩니다. 자세한 내용은 고용보험 사이트(www.ei.go.kr)에 접속 하셔서 실업급여 모의계산하실 경우 확인할 수 있습니다. 감사합니다.
1.현재회사에서 6년넘게 일하는 중인데, 현직장 자진퇴사 후 4대보험 가입되는 단기알바를 하고 계약 종료가 되면, 실업급여 받을수있나요? 2.또 단기알바를 한다면 최소 얼마정도 일하고 관둬야받을수있나요? 일용직은 90일이상 일해야 한다고해서요ㅠ 3.90일 조건이라면 단기알바를 한달씩 3번해도 되나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 외국인이라고 하더라도 고용보험법상 고용보험 의무가입 대상 근로가가 있고 임의가입 근로자, 적용제외 근로자가 있습니다. 근로자 대상에 따라 퇴사 사유, 구직활동 가능 여부 등에 따라 실업급여 수급 여부가 달라질 수 있으니 자세한 사항은 고용노동부 고객상담센터로(국번없이 1350) 또는 거주지 관할 고용센터로 상담해 주시기 바랍니다. 감사합니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 실업급여 받으시면서 부당해고 구제신청 가능하지만, 노동위원회의 부당해고 구제명령, 지방노동관서의 원직복직 지시, 법원의 해고무효 판결 등이 있을 경우 그 사실을 고용센터에 신고하고 이미 지급받은 실업급여액에 대해 반환명령을 받을 수 있습니다. 감사합니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 질병 퇴사의 경우 담당 직무, 질병의 정도, 의사의 소견, 치료기간, 회사의 상황 등 여러 요소를 판단해야하므로 일률적으로 수급 여부를 판단할 수 없는 점 양해바라며, 퇴사전 거주지 관할 고용센터로 전화 또는 방문 상담해 주시기 바랍니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 소정근로에 대하여 지급받은 임금이 「최저임금법」에 따른 최저임금에 미달하게 된 경우가 이직일 전 1년 이내에 2개월 이상 발생한 경우 수급이 가능합니다. 퇴사전 노동청 또는 고용센터 상담을 통해 최저임금 미달인지 여부를 확인하시기 바라며, 퇴사하게된 경우 고용센터로 수급 신청하시기 바랍니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 질병 퇴사의 경우 담당 직무, 질병의 정도, 의사의 소견, 치료기간, 회사의 상황 등 많은 요소를 판단해야하는 사항에 해당하므로 일률적으로 수급 여부를 판단할 수 없는 점 양해바라며, 필요한 서류도 케이스에 따라 차이가 있을 수 있으므로 거주지 관할 고용센터로 전화 또는 방문 상담해 주시기 바랍니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 근로기준법 제60조 제1항에 '사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 한다.' 라고 규정되어 있으며 제2항에는 '사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자 또는 1년간 80퍼센트 미만 출근한 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야 한다.'라고 규정되어 있으므로 연차수당을 받을 수 있습니다.
9시 오픈이어서 8시45분 출근인데 48분.출근이 잦고 50분 여러번. 9시 조금 넘어 출근 2~3번 일은 문제없이 잘하고 있었는데 잦은 지각으로 퇴사지시 받았습니다 정직원이지만 연봉제에서 그런건지 근로계약서를 1년 단위로 매년 받는데 잦은 지각으로 계약안한다고 했습니다 사직서를 개인사정이라고 적었는데 생각해보니 계약을 안한다고 했는데 이것은 권고사직 아닌가요? 잦은지각은 제 잘못이지만 열심히 일한거에 대한 결과가 이러니 억울하네요
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 현재 고용보험법상 수급기간 연장은 수급기간 포함 최대 4년이므로 해당 기간 내에 재취업활동이 가능한 경우에만 실업급여 수급 가능함을 알려드립니다. 자세한 사항은 고용노동부 고객상담센터로(국번없이 1350) 또는 거주지 관할 고용센터로 상담해 주시기 바랍니다. 감사합니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 고용보험법 제2조에 규정된 '일용근로자'는 1개월 미만 동안 고용되는 자를 의미합니다. 사업장에서 1개월 미만의 근로계약을 체결한 경우 일용근로내역 신고를 그 외에는 상용근로자로 가입 신고합니다. 보다 자세한 내용은 근로복지공단(1588-0075)으로 문의해 주시기 바랍니다. 감사합니다.
바쁘신데도 이렇게 좋은 정보 공유해 주시고 너무 고맙네요 :)
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 계속해서 고용과 노동에 관한 유익한 정보 제공해드리도록하겠습니다. 감사합니다
@@부산고용노동청
안녕하세요~
문의답변부탁드립니다~
이직확인서발급은 제가하나요?
사업장이하나요?
쏙쏙 머리에 들어오는 정보 감사합니다
좋은 정보 감쏴^^
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦어서 죄송합니다. 더욱 유익한 영상으로 보답해드리겠습니다.
정보 감사합니다 그리고 주무관님 이목구비가 시원시원하게 이쁘시네요
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 계속해서 유익한 정보와 영상으로 찾아뵙겠습니다. 감사합니다
안녕하세요
5년이상 근무했어요
실업급여받을수 있을때
4시간이란 근무했다는
이유로.75만9천원정도
박에 못받아 손해가 많아습니다.3개월정도로
받아서.불이익당했어요
하루4시간6일.일을했어요
3개월전에4시간.3시간
하루7시간일했어요
그전에늣8시간근무했어요
잘 보았습니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 계속해서 유익한 정보와 영상으로 찾아뵙겠습니다. 감사합니다
질병서류 1 퇴사전진단서 2 회사에서 사업주에 확인서 3통원치료확인서 날짜개입된것 8주이상 4호전 일상생활이 가능하다는소견서
안녕하세요 한가지 여쭤볼게있는데요 근무를하다가 업무량에대해서 과장님이랑 크게 다퉈서 회사 분위기가 뭣처럼됫는데 아무래도 자격증우선,영업력 부터 제가 과장님한테 밀리다보니 사장님이 이제 부딪치지말고 회사를 나가라는식으로 말했는데 이런경우는 받을수있는건가요? 억울해서 잠이 안오네요.
계약만료일전 다른업무를 더 시킬려고 재 계약하자며 근무형태변경으로 퇴사하면 실업급여 받을수있나요?
영상 장봤습니다^^ 여쭤보고싶은게 있는데요~ 주 52시간 넘어 실업급여 대상자이긴 한데 어떤걸로 증명할수 있을가요??? 회사에 관련 서류 요청하면 근로기준법 위반에 걸린거 알기에 주기 싫은거 같아서요…
주무관님 완전 이쁘네여~~^^ 회사 이전으로 출퇴근시간이 늘어나면 실업급여 받을수 있을까요??
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 사과드립니다. 사업장 이전이나 전근 등으로 왕복 출퇴근 시간이 3시간 이상이면 수급요건 가능하지만 정확하고 자세한 내용은 거주지 관할 고용센터 신분증 지참하여 방문 상담 또는 유선상담해주시길 바랍니다. 감사합니다.
진단은 퇴사전에 받았는데, 소견서를 퇴사후에 받아도되는건지 궁금합니다.
질병으로인해 정상적인 직장생활이 어렵다고 소견서 써주셨는데.. 치료후에 질병ㅂ이 호전되어 직장생활이 가능하다는 소견서있으면 실업급여 신청할수있나요?
직장생활이 어렵다는 소견이 마음에 걸려서 저대로 제출해도 되는지 궁금합니다 ㅠ
궁금한게 있습니다 일하다 허리를 다쳐 입원을하고 입원치료는 끝났지만 의사선생님께서 통원치료를 하며 일을쉬어야 한다는데 신청시 퇴사전 입퇴원확인서와 소견서 다같이필요할까요? 아니면 둘중하나만있으면되나요? 현재 소견서와 진단서는 회사제출에 다제출하여서 물어봅니다
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 입퇴원확인서,진단서,소견서 필요합니다. 경우에 따라 추가서류 제출할 수도 있음을알려드립니다. 감사합니다.
안녕하세요
어제까지 근무하고 매장 페점 사유로 퇴직을 했는데요. 회사에 실업급여 신청에 필요한 이직확인서랑 상실신고서를 요청하니까 다음달 15일경 실업급여 신청가능하다고 하네요. 그 서류는 제가 회사로부터 받아서 고용센터에 제출해야 하나요 아니면 회사에서 제출을 해주는건가요? 인터넷 보니까 퇴직하면 바로 실업급여 신청을 해야한다는데 우리회사는 20여일을 그냥 기다렷다가 신청가능하다니 그동안 속수무책으로 기다리고만 잇어야하는건가요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 이직확인서와 상실신고서는 퇴사한 다음 달 15일까지 신고하도록 고용보험법에 규정되어있습니다. 회사로부터 받아서 고용센터에 제출할 필요는 없고 회사에서 근로복지공단으로 상실신고 이직확인서 신고를 하게됩니다. 상실신고를 하는 회사담당자에게 연락하셔서 빠른 신고를 요청해 보시기 바랍니다. 감사합니다.
부산고용노동청 감사합니다~~~
실업급여란무었이며
몸이아파자퇴후요양중있는대
실업급여받을수있나요
근무중에병명이나와치료중이라는진단서를띄수있는대
잘모으니가으처주세요
퇴사할때개인사정이라고하고나왔는대
권고사직을 당하는데 회사에 권고사직서 양식이 없어서 사직서에 사유로 권고사직 적고 퇴사해도 실업급여를 받는데 불이익이 없을까요~?
근로계약서상 6시까지 근무인데 실제로는 7시까지 근무하고 (계약서에 상황에따라 연장근무 할수있다고 써있음 근데 맨날 7시임) ,주휴수당 안챙겨주고 토요일은 무급으로 추가근무 시키는데 어떻게 증명해야 실업급여 받을수있나요? 그리고 퇴사전에 여름휴가안쓰면 돈으로 받을수있나요?퇴사할거면 휴가없다는데
여기에 언급하지 않으신 내용으로 결국 어쩔 수 없이 퇴사하는 경우는 어떻게합니까.
가령 일이 너무 위험하고 수시로 안전사고위험에 노출 되어있는 사업장에 일하면서 고민고민하다 한 가정의 가장으로써 일을 그만 둘수 없어 고민하다 결국 어쩔 수 없이 퇴사하는 경우는요? 약자를 위해 있는 구직급여가 이렇게 문턱이 높나요?
안녕하세요 유익한 영상 정말 감사합니다
어디에도 해외재취업계획서에 관한 메뉴얼이 나와있지않아 절실한 마음으로 문의드립니다
현재 실업급여1차 수급했고 해외취업목적으로 출국 예정입니다 취업목적 출국시 해외재취업계획서 를 제출하면 실업인정일에 해외에서도 온라인으로 보낼수있게 IP 열어주신다는데요
해외재취업계획서에 반드시 면접을 잡고 면접일정을 넣어야한다고합니다
현실적으로 출국 전 에 면접일정을 잡고 가는 경우가 없는데 어떻게 여기서 면접일정을 잡고 제출하라는건지 너무 막막합니다..
같은 케이스의 친구는 해외취업목적과 어떤경로로 취업할껀지의 대한 내용만 서술했다고 하는데
각고용센터 담당자마다 요구하는 내용이 다를수있는건지 출국 2주남은 상황에서 한국에서부터 면접일정을 잡는게 불가능한데
해외재취업계획서 의 내용에 꼭 면접일정이 들어가야하는지 문의드립니다 ㅠ..
일용근로자로180일 이상 근무했는데 저같은경우는 고용노동부로 가서 신청만하면되나요? 서류같은거는 준비할게 없나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 실업급여 신청일 이전 1개월 동안의 근로일수가 10일 미만이거나 건설일용근로자로서 수급자격 인정신청일 이전 14일간 연속하여 근로내역이 없는 경우 실업급여 수급이 가능합니다. 자세한 사항은 고용노동부 고객상담센터로(국번없이 1350) 또는 거주지 관할 고용센터로 상담해 주시기 바랍니다. 방문상담시 신분증 필수. 감사합니다.
@@부산고용노동청 아 감사합니다
작년 7월에 퇴사를 했습니다 회사가 망해서요 근데 제가 그 이후에 돈 모은걸로 개인 사업을 하는데 실업 급여를 받을수 있나요??
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 실업급여는 실업상태에 계시는 분께 지급되는 급여이기에 지금 현재 자영업을 영위하고 있다면 실업급여(구직급여)가 지급되지 않음을 알려드립니다.
안녕하세요! 8개월동안 일했고 계약만료로 퇴사했습니다 월1일부터 말일까지 일한 급여가 다음달 10일에 들어오는데, 2019년 12월 15일이 퇴사일자고 12월1일부터 12월15일까지 일한 급여가 1월 10일에 들어옵니다!
회사에선 1월10일이후에 실업급여 신청하라던데 지금신청하면 부정수급에 걸리나요????
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 지금 신청하더라도 부정수급에는 해당되지 않습니다.(현재 취업상태가 아닌 이상)
부산고용노동청 회사에 문의해보니깐 급여처리를 1월10일 급여일이후에 이직확인서 처리가 된다고 하던데 그 이후에 신청해야 하나요???
회사일을하면서병을알았고결국퇴사했고실업급업통과해서구직활동을하는데걱정이네요병이간질이거든요
약을먹고있어요
구직을해야하나요
5년이상 이사업장에서 4대보험 꼬박꼬박내고 최근에 어머니가 집에서 방청소하다가 넘어지셔서 어깨 다치셔서 수술까지했는데요 의사분이 6개월정도까지는 아무것도 하면안된다고 하셨거든여 그래서 어머니가 사업장에가서 사정이래가지고 일을할수도없는데 실업급여를 좀 해주면안되냐고 하니까 우리사업장은 처음부터 실업급여를 안되게 해놨다고 실업급여는 안된다네요 아니 다쳐서 일을 못하는데 이게 말이되나요 누구 좀 자세히 아시는분 말씀좀 해주세요 부탁합니다
안녕하세요
ㅇ 대체인력
ㅇ 근무기간: 2019년 3월 15일부터 2019년12월 31일
ㅇ 특이사항 : 3개월단위로 끊어서 계약함
이경우에도 실업급여를 받을수있나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 피보험 단위기간 180일 이상이 되고 마지막 퇴사사유가 부득이한 사정(근로계약기간 만료 등)으로 퇴사하였으며, 근로의 의사와 능력이 있을 경우 실업급여 수급이 가능합니다.
궁금한게 제가 육휴대체로 7개월만 일하기로했는데 이경으 받을수잇나요? 검색해보니 휴일빼고 180이상 일해야한다고 나와서요.정확한걸 알고싶어요~~
실업급여 날짜가4월달부터해서 10월달에끝난는데 다시또 연장해서 2020년 4월로연장된는데 취업할때까지 계속
연장돼는지 궁금하네요~~??
아니면 이번한번 연장 돼고끝나는지~~??
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 2020년 4월로 연장된 연장급여가 개별연장급여이면 한 번만 연장되고,두 번 연장되지는 않습니다. 자세한 내용은 거주지 관할 고용센터로 상담하시거나 고용노동부 고객상담센터(국번없이 1350)으로 상담해 주시기 바랍니다. 감사합니다.
네~~~~^^
답변 해주셔서 감사합니다 ~~^^
올 12월 30 일 1년계약 끝납니다 고용 보험 타먹을수 있나요? 그리고 몇달 타먹을수 있나요? 그리고 얼마 정도 탈수있나요? 그리고 하루 오후근무 4시간 근무합니다 매달 4대보험 뛰고 80 만원정도 탑니다
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 고용보험 가입기간과 퇴사 당시의 연령(만 나이)에 따라 120일~270일 지급되며, 금액은 퇴직전 평균임금의 60%가 지급됩니다. 자세한 내용은 고용보험 사이트(www.ei.go.kr)에 접속 하셔서 실업급여 모의계산하실 경우 확인할 수 있습니다. 감사합니다.
1.현재회사에서 6년넘게 일하는 중인데, 현직장 자진퇴사 후 4대보험 가입되는 단기알바를 하고 계약 종료가 되면, 실업급여 받을수있나요?
2.또 단기알바를 한다면 최소 얼마정도 일하고 관둬야받을수있나요? 일용직은 90일이상 일해야 한다고해서요ㅠ
3.90일 조건이라면 단기알바를 한달씩 3번해도 되나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 상용직으로 자진퇴사 후 일용직으로 90일 이상 근로내역이 있을 경우 실업급여 수급이 가능함을 알려드립니다.
안녕하세요 좋은 정보 잘 봤습니다!! 감사해요 여쭤볼게 있습니다 12월 21일에 2년만기로 계약기간 종료로 퇴사를 하는데 퇴직금이 1월 1일쯤에 들어올 것 같은데 회사 쪽에 상실신고는 언제 해달라고 해야되나요??
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 상실신고는 사유발생일(퇴사일) 다음 달 15일까지 신고가 원칙이나 예외적으로 근로자의 요구가 있을 경우 사업장에서는 즉시 신고해야합니다. 감사합니다.
배달직으로경영상이유로배달직필요없다고해서 제품제조재계약하던지 계약만료까지하라고해서 계약만료로그만두엇는데 실업급여받을수있는건가요?배달직으로는 재계약하고싶었어요 그리고 저를계약만료시킨후 배달직다시구하고있던데 실업급여신청가능한가요1년계약만료입니다
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 일반적으로 1년 계약기간 종료 후 더이상 재계약되지 않은 경우 수급자격이 가능하지만 김승일님 케이스는 구체적인 사실관계를 확인해야될 사항으로 판단되므로 거주지 관할 고용센터로 상담해주시기 바랍니다.
2023, 12, 21, 15:20 잘 보고 있습니다
2022년1월1일 질병 수급기간 4년까지 연장하면 1월2일부터 인정이되면 2022년 1월2일부터 매달 들어오는건가요 4년동안?
안녕하세요^^ 영상 잘 봣습니다 그런데 말입니다.혹시 제가 실업급여 받을수 있을까요?제가 울산중구청에서 계약직으로 작년에 3개월ㆍ올해3개월 총 6개월정도 일을하고 올해 4월29일자로 계약이 끝났습니다 보험납입은 6개월 정도입니다
궁금한게 있는데요 외국분 허리다치라 퇴사하고나서 실업급여 받을수있으세요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 외국인이라고 하더라도 고용보험법상 고용보험 의무가입 대상 근로가가 있고 임의가입 근로자, 적용제외 근로자가 있습니다. 근로자 대상에 따라 퇴사 사유, 구직활동 가능 여부 등에 따라 실업급여 수급 여부가 달라질 수 있으니 자세한 사항은 고용노동부 고객상담센터로(국번없이 1350) 또는 거주지 관할 고용센터로 상담해 주시기 바랍니다. 감사합니다.
퇴직전 3개월중 한달이 무급 휴가가 기간 한달이 껴있는데 평균임금 계산할때 어떻게 해야되나요?
급여가 30프로 여러달 삭감되어 실업급여 준비중입니다
필요한서류좀 자세히 부탁드려요...
일용직 근로자로 한회사(생산직)에 계속 출근을하고있습니다.
고용보험가입기간이 현재 150일가량되고,만약 일이없어
출근을못하게 되면 180일이 안됩니다
이업체 1개월전에 1개월반가량을
다른회사에 다녔습니다. 이것도 고용보험 가입기간에 토탈로
포함되나요?포함되면 180일 조건이
충족됩니다.
1개월반가량 다녔던 회사는 자진퇴사입니다
답변부탁드립니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 1개월반 다른 회사 가입기간에 토탈로 포함됩니다. 이전 직장 퇴사와 상관 없이 최종 이직 사업장의 퇴사사유를 기준으로 수급여부를 판단하고 있습니다. 감사합니다.
온라인교육 링크 좀 걸어주시면 안될까요?
실업급여도그냥주라,고용보험미가입도주는데
아웃소싱은 일용근로자 아닌가요?.? 유선상으로 서류를 회사측에서 해줘야된다는데 회사에서 잠수타는데 어떻게 해야되나요 ㅠㅠ
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 회사에서 신고를 하지 않는 경우 근로복지공단에 '확인청구' 신청을 하시기 바랍니다.
실업급여를 받으면서 회사와 부당해고를 다퉈볼수있나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 실업급여 받으시면서 부당해고 구제신청 가능하지만, 노동위원회의 부당해고 구제명령, 지방노동관서의 원직복직 지시, 법원의 해고무효 판결 등이 있을 경우 그 사실을 고용센터에 신고하고 이미 지급받은 실업급여액에 대해 반환명령을 받을 수 있습니다. 감사합니다.
@@부산고용노동청 헐ㅡ.ㅡ... 너무 복잡해서 안하는게 낫겟어요 ;; 감사합니다~~ !! 고용정책, 회사소개도 많이 해주세요 ~ ㅋㅋ
최저60120원이면 30곱하기해서 주는건가요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 사과드립니다. 예를 들어 실업급여 지급일수가 90일이라면 60,120원×90일이 지급됩니다. 감사합니다.
사무실과 고용인 없이 주택임대사업자만 냈는데 가능할까요?
정년퇴직시 실업급여 신청할 수 있나요?
정년임을 어떻게 증명해야 하죠?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 회사에서 정년퇴직으로 고용보험 상실실고를 할 경우 근로복지공단에서는 취업규칙 등으로 정년퇴직을 확인하고 있습니다. 감사합니다.
부산아가씨이뿌네 😘😘😘😘😘
나이많은.사람은.해당이않되나요
왜않되나요.그리고.나이는몇살까지
해당됩니까.고맙습니다
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 실업급여는 만 65세 전에 새로이 입사하는 경우 해당될 수 있습니다. 자세한 상담은 거주기 관할 고용센터 또는 고용노동부 고객상담센터(국번없이 1350)로 문의해주시기 바랍니다. 감사합니다.
@@부산고용노동청ㅡ
딱 1년 근무자는 1년 미만으로 들어가나오?
주무관님 미인이세요~~궁굼한게 있습니다 보험가입기간산출은 어떻게 하는건가요? 한 회사에서 인가요 아님 이때까지 가입날짜로 따지는건가요~?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 사과드립니다. 퇴사일 이전 18개월 사이에 피보험단위기간이 180일 이상 충족되어야하는데 한 회사이든 여러 회사이든 상관은 없습니다. 감사합니다.
너무힘들고손이아파서퇴사할려고하는데 퇴사하면실업급여신청할수있는지요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 질병 퇴사의 경우 담당 직무, 질병의 정도, 의사의 소견, 치료기간, 회사의 상황 등 여러 요소를 판단해야하므로 일률적으로 수급 여부를 판단할 수 없는 점 양해바라며, 퇴사전 거주지 관할 고용센터로 전화 또는 방문 상담해 주시기 바랍니다.
17.11.17~19.12.31까지 근무 중 월급을 최저임금보다 작게 받고 있습니다 이 경우 실업급여를 받을 수 있나요? 실업급여는 회사에 이야기를 해서 달라고 말씀을 드려야 하는건가요? 아니면 말을 하지 않고 고용노동청에 신청 하면 되는 건가요?!
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 소정근로에 대하여 지급받은 임금이 「최저임금법」에 따른 최저임금에 미달하게 된 경우가 이직일 전 1년 이내에 2개월 이상 발생한 경우 수급이 가능합니다. 퇴사전 노동청 또는 고용센터 상담을 통해 최저임금 미달인지 여부를 확인하시기 바라며, 퇴사하게된 경우 고용센터로 수급 신청하시기 바랍니다.
제가7시간일하는데 이시간에서
점심시간은빼고 계산하나요
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 근로계약서상에 휴식시간이 기재되어 있고 실제로 점심시간을 휴식시간으로 활용한다면 근로시간에서 제외됩니다.
근데 10월달부터 급여금액이 달라졌다는데 만약에 9월 중순에 신고하게되서 절차를 밟고 급여가 들어올땐 10월에 바뀐 금액으로 들어오나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 2019.10.1. 이후에 이직한 퇴사자부터 평균임금의 60%로 상향 지급되고 10.1. 이전에 퇴사해서 실업급여 지급받고 있으신 분들은 변동없이 평균임금 50%가 지급됩니다. 감사합니다.
제가 11월 19일날 다쳐서 병원 치료 중에 12월 20일날 병원에서 의사의 8주 진단 나왔어요. 그리고 아직 회사에는사직서는 제출하지 않은상태이고 병가 신청도 한 상태이구요. 회사에서는 질병으로 인한 퇴사 로 해주신다고는 했는데 혹시 다른서류가 더 필요 할까요.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 질병 퇴사의 경우 담당 직무, 질병의 정도, 의사의 소견, 치료기간, 회사의 상황 등 많은 요소를 판단해야하는 사항에 해당하므로 일률적으로 수급 여부를 판단할 수 없는 점 양해바라며, 필요한 서류도 케이스에 따라 차이가 있을 수 있으므로 거주지 관할 고용센터로 전화 또는 방문 상담해 주시기 바랍니다.
학교에서 1년일한경우 연차수당 받을수있나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 근로기준법 제60조 제1항에 '사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 한다.' 라고 규정되어 있으며
제2항에는 '사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자 또는 1년간 80퍼센트 미만 출근한 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야 한다.'라고 규정되어 있으므로 연차수당을 받을 수 있습니다.
회사를다니다가 사업번호(사업자번호만)를냇는데요... 회사계약기간 만료로나왓을때 사업영위활동없이(매출액 0원) 사업자번호만잇다는걸로 고용보험수급대상이 안되나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 실질적인 사업을 영위하고 있지 않다면 폐업 또는 세무서에 휴업신고 후 실업급여 신청하시기 바랍니다.
조건이 되면 외국인도 가능 해요
1년 계약직이 였는데 사업이 종료 되었습니다 실업급여 받을수 있나요?
하루 근무시간은 5시간 주5일 근무 했읍니다
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 근로계약을 1년하였고 특정사업이 종료되어 근로계약이 종료되는 경우 수급자격에 해당할 수 있습니다.
@@부산고용노동청 고맙습니다
9시 오픈이어서
8시45분 출근인데
48분.출근이 잦고
50분 여러번. 9시 조금 넘어 출근 2~3번
일은 문제없이 잘하고 있었는데
잦은 지각으로 퇴사지시 받았습니다
정직원이지만 연봉제에서 그런건지
근로계약서를 1년 단위로 매년 받는데
잦은 지각으로 계약안한다고 했습니다
사직서를 개인사정이라고 적었는데
생각해보니 계약을 안한다고 했는데
이것은 권고사직 아닌가요?
잦은지각은 제 잘못이지만
열심히 일한거에 대한 결과가 이러니 억울하네요
암으로 직장 그만두게 돼면..치료비.생활비도 많이들건데..
암은 재발도 잘돼고..4년안에 완치 안됌..그럼 실업급여 받기 힘들수도 있겠네요..?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 우선 답변이 늦은 점 양해드립니다. 현재 고용보험법상 수급기간 연장은 수급기간 포함 최대 4년이므로 해당 기간 내에 재취업활동이 가능한 경우에만 실업급여 수급 가능함을 알려드립니다. 자세한 사항은 고용노동부 고객상담센터로(국번없이 1350) 또는 거주지 관할 고용센터로 상담해 주시기 바랍니다. 감사합니다.
와 ~~미인이시다
쓰라고해서 사직서썩는데.고용보헙이안데는다는데어떻 게할까요
@@김종숙-o5c 해고수당 달라고하세요 노무사분들이랑 상의해보시는게 좋을듯해요 좋은하루되세요 ^^
?
저는작년1월1일부터출근했는언제가1년인가요? 그리고실업급여신청할수있나요?
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 이직일 이전 1년 6개월 사이에 피보험 단위기간 180일 이상, 부득이한 사정에 의한 퇴사, 구직의 의사와 능력을 갖출 경우 실업급여 수급이 가능하니 조건에 해당될 경우 신청하시기 바랍니다.
궁금합니다
저같은경우는 2년간의 회사생활 개인사정퇴사하구 단기계약직근무하구있는데 이회사서 4대보험가입시 상용으로 해주나요 일용으로 해주나요 근무일수는 29일입니다.
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 고용보험법 제2조에 규정된 '일용근로자'는 1개월 미만 동안 고용되는 자를 의미합니다. 사업장에서 1개월 미만의 근로계약을 체결한 경우 일용근로내역 신고를 그 외에는 상용근로자로 가입 신고합니다. 보다 자세한 내용은 근로복지공단(1588-0075)으로 문의해 주시기 바랍니다. 감사합니다.
계약만료로 실여급여를 받을수 잇는데 알고보니 제가 사업자 등록이 되어있더라고요ㅠㅠ 혹시 휴업이나 폐업을하면 받을수 잇나요? 이직확인서는 받앗습니다
안녕하세요 부산고용노동청입니다. 말씀하신대로 휴업 또는 폐업하신 이후에 실업급여 신청하시면 됩니다. 감사합니다.