Призупинення трудового договору: чи потрібна заява від працівника? №7 (344) 19.04.2022

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 18 лис 2024

КОМЕНТАРІ • 8

  • @ВладаВітвіцька
    @ВладаВітвіцька 2 роки тому +2

    Дякуємо

  • @innakolpakova5734
    @innakolpakova5734 2 роки тому +2

    Дякую.

  • @liya303
    @liya303 2 роки тому

    Як у звіті показувати таку людину. ? Що з єсв посеред місяця?

  • @АлинаЗыза-ф7п
    @АлинаЗыза-ф7п Рік тому

    Здравствуйте.
    Работаю в гос.мед.учреждении.
    Работадатель приостановил трудовой договор, но при этом никак не уведомив меня об этом, хотя им известен Вайбер, телеграм и ватсап мой.Следует ли мне требовать это уведомление или приказ задним числом, как поступить дальше.
    Спасибо.

  • @ЛюдмилаКава-у5к
    @ЛюдмилаКава-у5к 2 роки тому

    Добрий день. При призупиненні трудового договору місце на роботі зберігається. І по закінченні військового стану трудовий договір відновлюється.

    • @7eminar
      @7eminar  2 роки тому +1

      Трудовий договір призупиняється, але не припиняється. "Відновлення" буде відбувається на підставі наказу про закінчення періоду призупинення.

    • @ТетянаДонець-н8в
      @ТетянаДонець-н8в 2 роки тому

      Так, трудовий договір повинен бути відновлений.

  • @7eminar
    @7eminar  2 роки тому

    🔥 Бухгалтерський канал новин 7eminar Live 🟢 - приєднуйтесь! ⤵
    📌 Ми зробили бухгалтерський канал новин та публікуємо:
    • гарячі професійні новини (а зараз їх багато)
    • готуємо огляди новин за день, щоб ви не пропустили нічого важливого
    • даємо актуальні приклади шаблонів документів - накази, заяви та ін.
    • робимо відеоновини та вебінари
    Вайбер-канал тут 👉 cutt.ly/dSrfDaN
    Телеграм-канал тут 👉 t.me/bvp_7eminar