Dzień dobry. A co jeśli ktoś jest emerytem? Co jeśli emeryt chce przejść na umowę b2b? Jak tutaj wygląda sytuacja odnośnie składek ZUS? Czy emerytura będzie wliczana jako dochód? Może to byłby dobry pomysł na film.
A co w przypadku przejścia na JDG, zmiana na innego pracodawcę/kontrahenta, ale po 6 lub 12 znowu zacznę współpracować ze starym pracodawcą w ramach JDG? Przysługuje wtedy podatek liniowy oraz mały ZUS?
A jak jest w przypadku gdy pracuję na UOP i chcę przejść na B2B świadcząc dalej uslugi dla byłego pracodawcy a jednocześnie bedąc osobą pobierającą emeryturę.? Rozumiem, że to prawo jest jakby powyżej i jako emeryt na JDG nie muszę płacić ZUSu w ogóle mimo, iż będę dalej świadczył te same uslugi dla tego samego pracodawcy. Jedyny minus, że muszę przez 2 lata być dalej na skali podatkowej zamiast skorzystać z ryczałtu 12%.
Ulge na start traci sie bezpowrotnie, oczywiscie. Natomiast do malego zusu mozna wrocic jesli zakonczy sie wspolprace z bylym pracodawca. Ten okres w ktorym maly zus nam sie nie nalezal przepada. Mozemy placic maly zus do 30 miesiaca od zalozenia dzialalnosci.
Z tym podatkiem to nie prawda.. jesli no w grudniu daje wypowiedzenie, i od stycznia zaczynam jako jdg u bylego pracodawcy to moge byc na podatku liniowym…
A co jesli podpisuje umowe z firma ktora jest posrednikiem? Czyli teoretycznie pracuje dla bylej firmy ale fakture wystawiam na inna firme. Czy wtedy przysluguje mi podatek liniowy i maly zus?
Masz, o ile zakres czynności które wykonujesz u byłego pracodawcy w ramach B2B nie jest tożsamy z zakresem czynności jakie wykonywałeś u byłego pracodawcy. Na filmie jest to bardzo źle wytłumaczone.
Proszę o poradę. Jeśli teraz na UoP jestem inżynierem budowy (w między czasie zrobiłem uprawnienia budowlane i będę kierownikiem budowy), a przechodząc na B2B będę kierownikiem budowy, więc FV będzie wystawiana za "pełnienie funkcji kierownika budowy" / "usługi doradcze" / "nadzór budowy" zaliczę to jako inne stanowisko pracy, aby skorzystać z małego zusu? W tym przypadku nie mogę skorzystać z ulgowego zusu? Jeśli przejdę na B2B wystawiając FV na inną spółkę, ale o takim samym składzie zarządu to mogę korzystać z ulgowego zusu?
Proszę uważać na kontrakt menadżerski. Jest zupełnie inaczej rozliczany niż JDG. W kwestii małego ZUS, sytuacja jest prosta. Jeśli takie same usługi dla tego samego pracodawcy - nie ma ulgi w ZUS i podatku liniowego. I liczy się stan faktyczny.
@@maxxme6746 zależy kto ma jakie dochody, na JDG możesz mieć bez problemu kilka milionów rocznie.. Pamiętaj że dochód nie liczy się tylko za samozatrudnienie ale też wszystkie inne aktywności w ramach działalności
@@tomasztomyswolsztyn Tutaj nikt nikogo nie zachęca do utajania dochodów i płacenia za małych podatków - za to akurat nie jednego pewnie już złapali. Chodzi o to, żeby tak sobie zorganizować strukturę współpracy żeby nie wystawiać faktur z nowej działalności na starego pracodawcę - tylko na przykład na inną spółkę z portfela poprzedniego pracodawcy, bo pewnie Kowalski sp. z o.o. to nie jedyne przedsięwzięcie Kowalskiego :) Wtedy jest wszystko zgodnie z prawem i każdy (były pracodawca i my na nowej JDG - czy innym tworze) jest do przodu z kasą.
Kancelaria Podatkowa Skłodowscy Pytanie. Pracuje na umowe o prace u obecnego rpacodwacy. Wymyslilem sobie ze zaloze sobie spolke zoo bo chce dla niego rowniez pracowac ale w formie B2B, a przy okazji mogłbym po godzinach sobie legalnie dorabiac.Z wyliczen mi wychodzi ze to bedzie dla mnei korzystniejsze niz praca na etacie. Ale.... O ile w JDG sprawa jest oczywista , o tyle w sp.zoo juz nie bardzo, poniewaz nie wiem jak spolka bedzie mogla swiadczyc pracodawcy usluge jezeli ja w niej bede tylko wspolnikiem/wlascicielem bez zatrudnienia sie w niej? Mowa o zwyklej sp.zoo w ktorej w skład wchodza dwie osoby, nie mylic ze sp.zoo na jedna osobe.Czo taki uklad jest wogole mozliwy i co nalezy zrobic?
proszę obejrzeć szkolenie ze spółek, kolejne będzie na jesieni - zapraszam również osobiście. Będąc w zarządzie spółki pobiera się wynagrodzenie członka zarządu.
Dziekuje bardzo za ten filmik
Umowy o pracę w Polsce:
1. Na gębę
2. Na zlecenie
3. Umowa o pracę
4. Na fakturę
5. Mix umowy o pracę i na gębę. Czyli "powyżej minimalnej pod stołem"
Na gebe najlepsza, pracuje tak x lat i poki co super.
Swietne poradniki :)
Dasz opinie na: g.page/r/CbS22KFxg748EAg/review ?
Dzień dobry. A co jeśli ktoś jest emerytem? Co jeśli emeryt chce przejść na umowę b2b? Jak tutaj wygląda sytuacja odnośnie składek ZUS? Czy emerytura będzie wliczana jako dochód? Może to byłby dobry pomysł na film.
A co w przypadku przejścia na JDG, zmiana na innego pracodawcę/kontrahenta, ale po 6 lub 12 znowu zacznę współpracować ze starym pracodawcą w ramach JDG? Przysługuje wtedy podatek liniowy oraz mały ZUS?
czyli swiadczac uslugi dla bylego pracodawcy nie moge byc tylko na "liniowym"?Pozostale formy moga byc ,jak karta,ryczalt?
A jak jest w przypadku gdy pracuję na UOP i chcę przejść na B2B świadcząc dalej uslugi dla byłego pracodawcy a jednocześnie bedąc osobą pobierającą emeryturę.? Rozumiem, że to prawo jest jakby powyżej i jako emeryt na JDG nie muszę płacić ZUSu w ogóle mimo, iż będę dalej świadczył te same uslugi dla tego samego pracodawcy. Jedyny minus, że muszę przez 2 lata być dalej na skali podatkowej zamiast skorzystać z ryczałtu 12%.
Ulge na start traci sie bezpowrotnie, oczywiscie. Natomiast do malego zusu mozna wrocic jesli zakonczy sie wspolprace z bylym pracodawca. Ten okres w ktorym maly zus nam sie nie nalezal przepada. Mozemy placic maly zus do 30 miesiaca od zalozenia dzialalnosci.
Z tym podatkiem to nie prawda.. jesli no w grudniu daje wypowiedzenie, i od stycznia zaczynam jako jdg u bylego pracodawcy to moge byc na podatku liniowym…
Cześć,mam pytanie chcę pracować u przewoznika na b2b czy to mi sie opłaca i czy w ogole mogę pracować jako kierowca c+e?.Muszę mieć licencje?.
A co jesli podpisuje umowe z firma ktora jest posrednikiem? Czyli teoretycznie pracuje dla bylej firmy ale fakture wystawiam na inna firme. Czy wtedy przysluguje mi podatek liniowy i maly zus?
tak, ważne jest to jaki nip jest na fakturze :D
Dlaczego jeśli świadczę usługi dla pracodawcy i dla innych to nie mam prawa do małego zusu?
Dlaczego tak to jest skonstruowane? Dlaczego taki jest przepis? Myślę, że chodziło pomysłodawcy o utrudnienie przechodzenia na samozatrudnienie.
Masz, o ile zakres czynności które wykonujesz u byłego pracodawcy w ramach B2B nie jest tożsamy z zakresem czynności jakie wykonywałeś u byłego pracodawcy. Na filmie jest to bardzo źle wytłumaczone.
Proszę o poradę.
Jeśli teraz na UoP jestem inżynierem budowy (w między czasie zrobiłem uprawnienia budowlane i będę kierownikiem budowy), a przechodząc na B2B będę kierownikiem budowy, więc FV będzie wystawiana za "pełnienie funkcji kierownika budowy" / "usługi doradcze" / "nadzór budowy" zaliczę to jako inne stanowisko pracy, aby skorzystać z małego zusu? W tym przypadku nie mogę skorzystać z ulgowego zusu?
Jeśli przejdę na B2B wystawiając FV na inną spółkę, ale o takim samym składzie zarządu to mogę korzystać z ulgowego zusu?
Proszę uważać na kontrakt menadżerski. Jest zupełnie inaczej rozliczany niż JDG.
W kwestii małego ZUS, sytuacja jest prosta. Jeśli takie same usługi dla tego samego pracodawcy - nie ma ulgi w ZUS i podatku liniowego. I liczy się stan faktyczny.
Dzień dobry. Czy sytuacja jest analogiczna, jeśli pracuję na umowę zlecenie i przejdę na JDG?
Ze zlecenia mozesz smialo przechodzic na JDG wlasnie dlatego ze nie pracowales na UoP.
@@michnick8 dziękuję ze odpowiedź
ja znam swoje "szczęście"... bede pierwszy .... :-(
Kierowca to coś dlamnie. A może tak jak ogarnąć ciężarówkę i naczepę bez wkładu
"nigdy nikogo nie złapali"
6 lat opłacania za małego podatku od dużych dochodów i się uzbiera mieszkanie w centrum miasta
To gdzie za 50000 są mieszkania w centrum? Przecież 20k, o ktorych się mówiło, to kasa za 2.5 roku.
@@maxxme6746 zależy kto ma jakie dochody, na JDG możesz mieć bez problemu kilka milionów rocznie.. Pamiętaj że dochód nie liczy się tylko za samozatrudnienie ale też wszystkie inne aktywności w ramach działalności
@@tomasztomyswolsztyn Tutaj nikt nikogo nie zachęca do utajania dochodów i płacenia za małych podatków - za to akurat nie jednego pewnie już złapali. Chodzi o to, żeby tak sobie zorganizować strukturę współpracy żeby nie wystawiać faktur z nowej działalności na starego pracodawcę - tylko na przykład na inną spółkę z portfela poprzedniego pracodawcy, bo pewnie Kowalski sp. z o.o. to nie jedyne przedsięwzięcie Kowalskiego :) Wtedy jest wszystko zgodnie z prawem i każdy (były pracodawca i my na nowej JDG - czy innym tworze) jest do przodu z kasą.
Kancelaria Podatkowa Skłodowscy Pytanie. Pracuje na umowe o prace u obecnego rpacodwacy. Wymyslilem sobie ze zaloze sobie spolke zoo bo chce dla niego rowniez pracowac ale w formie B2B, a przy okazji mogłbym po godzinach sobie legalnie dorabiac.Z wyliczen mi wychodzi ze to bedzie dla mnei korzystniejsze niz praca na etacie. Ale.... O ile w JDG sprawa jest oczywista , o tyle w sp.zoo juz nie bardzo, poniewaz nie wiem jak spolka bedzie mogla swiadczyc pracodawcy usluge jezeli ja w niej bede tylko wspolnikiem/wlascicielem bez zatrudnienia sie w niej? Mowa o zwyklej sp.zoo w ktorej w skład wchodza dwie osoby, nie mylic ze sp.zoo na jedna osobe.Czo taki uklad jest wogole mozliwy i co nalezy zrobic?
proszę obejrzeć szkolenie ze spółek, kolejne będzie na jesieni - zapraszam również osobiście. Będąc w zarządzie spółki pobiera się wynagrodzenie członka zarządu.
Jak mnie wkurza to b2b, zwłaszcza jak to jest perfidny etat i pracodawca i tak ma księgowość, no ale wolny rynek ;D