Відео

ভাই ভেরিফিশন কোন সময় হবে

দূর হ বাটপারের বাচ্চা বাটপার। এসব তথ্য কর্মচারীরা জানে।

বেসরকারি শিক্ষকদের পেনশন কিভাবে হবে?

ভাই শুধু ভিডিও দেন একটু একটু,জাস্ট 9 পায় এস্কেল বাস্তবায়ন হবে কবে ভাই😅😅

আবেদনে কার্যক্রম নিবার্চনে শুধু প্রতিবন্ধী ভাতার অপশন আছে।

নতুন স্কুলের জন্য সরকারি বই কিভাবে পাব?

সিটি কর্পোরেশন এলাকায় চাকরি করলে উপজেলা থেকে কি কি বাড়তি ভাতা পাওয়া যায়।

Refund related kichu bolben

কোন পে-স্কেল দেওয়া হবে না

অপেক্ষা করতে হবে ২০২৬ সাল পর্যন্ত

পেনশার মারা গেলে তার স্ত্রী মারা গেলে কি পরিবারের অন্য কেউ পাবে

একই গান আর কত দিন গাবেন?১১থেকে ২০গ্রেডের কর্মচারীদের মরার পরে হয়ত বেতন ভাড়বে।

গ্রেড সংখ্যা না কমালে ও চলবে। তবে ৯ ম পে স্কেল হতে হবে নিম্নরূপ:২০ তম গ্রেডের মূল বেতন ২০,০০০/১৯ তম গ্রেডের মূল বেতন ২২,০০০/১৮ তম গ্রেডের মূল বেতন ২৪,০০০/১৭ তম গ্রেডের মূল বেতন ২৬,০০০/১৬ তম গ্রেডের মূল বেতন ২৮,০০০/১৫ তম গ্রেডের মূল বেতন ৩০,০০০/১৪ তম গ্রেডের মূল বেতন ৩৩,০০০/১৩ তম গ্রেডের মূল বেতন ৩৬,০০০/১২ তম গ্রেডের মূল বেতন ৩৯,০০০/১১ তম গ্রেডের মূল বেতন ৪২,০০০/১০ ম গ্রেডের মূল বেতন ৪৫,০০০/৯ ম গ্রেডের মূল বেতন ৫০,০০০/৮ ম গ্রেডের মূল বেতন ৫৫,০০০/ ৭ ম গ্রেডের মূল বেতন ৬০,০০০/৬ ষ্ঠ গ্রেডের মূল বেতন ৬৫,০০০/৫ ম গ্রেডের মূল বেতন ৭০,০০০/৪ থ গ্রেডের মূল বেতন ৭৫,০০০/৩ য় গ্রেডের মূল বেতন ৮০,০০০/২ য় গ্রেডের মূল বেতন ৯০,০০০/১ ম গ্রেডের মূল বেতন ১,০০,০০০/( নির্ধারিত) করতে হবে। বার্ষিক ইনক্রিমেন্ট ২ শতাংশ হারে দিতে হবে। বাড়ি ভাড়া সকলের শহরের জন্য ১৫,০০০/ আর গ্রামের জন্য ১০,০০০/ করতে হবে। চিকিৎসা ভাতা সকলের জন্য ৩,০০০/ করতে হবে। টিফিন ভাতা সকলের জন্য ১,৫০০/ করতে হবে। শিক্ষা ভাতা এক সন্তান হলে ১,০০০/ আর দুই সন্তান হলে ২,০০০/ করতে হবে। অন্যান্য সুযোগ-সুবিধা থাকলে তা অপরিবর্তিত রাখতে হবে।

Right

/////////////////////////////

Batpar

বেতন স্কেল নিয়ে এটা করা হোক সেটা করা হোক করতে করতে আরও ৫ বছর পার হয়ে যাবে তারপর ও কিছুই ফলে অনেক বয়স্ক কর্মচারী পেনশন ভুগি কবরে চলে যাবে তারা আর কিছুই দেখে যেতে পারবে না। যতসব গড়িমসি নিচের কর্মচারিদের বেলায়। ২০১৫ বেতন স্কেলেও ২/৩ বছর গড়িমসি করেছিল। তখনও অনেক পেনশনের দ্বার গোড়ায় এসেও দেখে যেতে পারেনি। ঠিক এবারও একই দশা। একটা খসড়া দাঁড় করিয়ে সেটা বাতিল করে চলে গেল। এখন মতের মিল হচ্ছে না। আমার মনে হচ্ছে এখানে দক্ষ এবং অভীগ্য লাকের অভাব আছে। অবসরপ্রাপ্ত কর্মচারীদের মধ্যে ৮০% কর্মচারী বৃদ্ধ বয়সে পৌঁছে গেছে তাদের সংসারে এতেটানা টানি চলছে যে তাদের ছেলে ও ছেলেরবৌ বৃদ্ধ কে দেখতেই পারছেনা। ছেলে দেক লেখা পড়া শিক্ষা দিয়ে এখন বাড়ি ছাড়া হচ্ছে এগুলো উপর মহল জানেনা। দয়া যেটা হোক একটা কিছু সমাধা করুন। খসড়া কথা শুনতে শুনতে কান ঝালাপালা হয়ে গেল। ধন্যবাদ। 4:13

এভাবে আর কতদিন মুলা দেখাবে

চুপ থাক, হালার ঘরের হালা!!!

আজীবন আশা পূরণ হবে না। যে বলতেছে সে নিজেই চায় না।

১০ট‌ি গ্রেড হল‌ে ব‌ৈষম‌্যের প্রশ্ন আর থাকত না।

গ্রেড দশটি করা হউক

সরকারি কর্মচারীদের বেতন ১০ গ্রেট হওয়া উচিত। ১ থেকে ২০ গ্রেট এর বৈষম্য অনেক বেশি । কর্মকর্তা বাজারে থেকে যে দাম দিয়ে সদাই কিনে কর্মচারীরা সেই দামে কিনে। ধরুন বাজারে আলু,পিঁয়াজ, চাল ইত্যাদির দাম বাড়লো ১০ টাকা । তাহলে বেতন বাড়লে সবারই ১০ টাকা বাড়া উচিত (১০%এ না)।এতে করে বৈষম্য বৃদ্ধি পায়। যারা বৈষম্য বৃদ্ধি /বাড়াবে তারা হাউন আংকেল।

সরকআরী চাকরীর পদবী অনুসারে ১৪টি গ্রেড করা যেতে পারে।

মানুষ মরেগেলে বেতন ভাতা বৃদ্ধি করে লাভ কি?

পেনশনভূগিরাও যেন নতুন বেতন স্কেলের আওয়াতার মধ্যে থাকে এটায় ড.ইউনুছ মহোদয় নজর রাখবেন এটা আমাদের আবেদন।

Khankir put aita kober news

বানোয়াট

madare ra mittha kotha koi pass

Ami januaryty abedon korice akono taka paine

মৃত ব্যাক্তির হিসাব হতে নমিনী/উত্তরাধীকার গণ এর অর্থ উত্তোলনের চেকলিষ্টঃ এই জিনিস গুলা বুঝতেছি না একটু যদি বুঝায় দিতেন ভালো হত প্লিজ ভাই 🙏🙏🙏🙏🙏🙏🙏🙏🙏 অথবা ফোন নাম্বার টা দেন 😪😪 ১। নমিনী/নমিনীগণের আবেদন। ২। সরকারী/রেজিস্টার্ড ডাক্তার কর্তৃক স্বাক্ষরিত মৃত্যুর সনদপত্র (ফটোকপির ক্ষেত্রে রেজিস্টার্ড ডাক্তার কর্তৃক সত্যায়িত প্রয়োজন)। ৩। পৌরসভা/ইউপি চেয়ারম্যান কর্তৃক মৃত্যুর সনদপত্র (ফটোকপির ক্ষেত্রে পৌরসভা/ইউপি চেয়ারম্যান কর্তৃক সত্যায়িত প্রয়োজন)।✓ *৪। পৌরসভা/ইউপি চেয়ারম্যান কর্তৃক ওয়ারিশগণের নাম, ঠিকানা, বয়স, সম্পর্ক উল্লেখপূর্বক উত্তরাধিকার সনদ। ৫। নমিনী/ নমিনীগণের পাসপোর্ট সাইজের সত্যায়িত ছবি। ৬। নমিনী/ নমিনীগণের জাতীয় পরিচয়পত্র/পাসপোর্টের সত্যায়িত কপি ৭। মৃত হিসাবের গ্রাহকের নামে ব্যাংকে দায় দেনা পরিশোধের অঙ্গীকারনামা ৮। ৩০০/- টাকার বিশেষ আঠালো স্ট্যাম্প। - ৯। ব্যাংক নির্ধারিত ফর্মে ২ জন হিসাবধারীর নিশ্চয়তা সম্বলিত ইনডেমনিটি বন্ড। ১০। সংশ্লিষ্ট হিসাবের সর্বশেষ হিসাব বিবরণী। ১১। মৃত হিসাবের চেক বহি ১২। সাকশেসন সার্টিফিকেট। (প্রযোজ্য ক্ষেত্রে) ১৩। উত্তরাধীকারীগণের পক্ষে যে কোন একজনকে অর্থ উত্তোলনের ক্ষমতা অর্পনের বিষয়ে প্রথম শ্রেণীর জুডিশিয়াল ম্যাজিস্ট্রেটের এফিডেভিট। (প্রযোজ্য ক্ষেত্রে) ১৪। মৃত ব্যাক্তির নাবালক নমিনী/উত্তরাধিকার থাকলে আদালতের মাধ্যমে উত্তরাধিকার সনদপত্রসহ অভিভাবকত্বের সনদ (মূল কপি)। (প্রযোজ্য ক্ষেত্রে) সোনালী ব্যাংক লিমিটেড

ভাই অবসরের সময় বাড়বে কি?

এক প্রজ্ঞাপন থেকে অবসরের বিষয়টা বাদ দেওয়া ঠিক হবে না

Obosor koto Hobe

উন্নত বিশ্বের ছেলেমেয়েরা উপার্জন শুরু কর ১৮ বছর বয়স থেকে। বাংলাদেশে যারা ভীষণভাবে সরকারি চাকরির প্রত্যাশা করে, তারা ত্রিশ বছর পর্যন্ত চেষ্টা করতেই থাকে। এর মধ্যে তারা কোন প্রকার উপার্জনের সাথে যুক্ত হয় না। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে তাদেরকে আরোও পাচটা বছর কর্মহীন রাখা। দেশের বেকারত্বকে দীর্ঘস্থায়ী করা। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে সরকারি চাকুরী প্রত্যাশী তরুনদের জীবন থেকে আরও পাচটা বছর কেড়ে নেওয়া। যে পয়ত্রিশ বছরেও চাকরি পেল না, তার দায়িত্ব আপনি নেবেন। অথচ চাকরি বয়স ত্রিশ থাকলে, সে আরও পাচ বছর আগে জীবন নিয়ে একটা স্থায়ী সিদ্ধান্তে চলে আসতে পারে। উন্নত বিশ্বের তরুন আর বাংলাদেশের তরুণদের মধ্যে চাকরির দর্শনটা আলাদা। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে দেশের ক্ষতি করা।

উন্নত বিশ্বের ছেলেমেয়েরা উপার্জন শুরু কর ১৮ বছর বয়স থেকে। বাংলাদেশে যারা ভীষণভাবে সরকারি চাকরির প্রত্যাশা করে, তারা ত্রিশ বছর পর্যন্ত চেষ্টা করতেই থাকে। এর মধ্যে তারা কোন প্রকার উপার্জনের সাথে যুক্ত হয় না। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে তাদেরকে আরোও পাচটা বছর কর্মহীন রাখা। দেশের বেকারত্বকে দীর্ঘস্থায়ী করা। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে সরকারি চাকুরী প্রত্যাশী তরুনদের জীবন থেকে আরও পাচটা বছর কেড়ে নেওয়া। যে পয়ত্রিশ বছরেও চাকরি পেল না, তার দায়িত্ব আপনি নেবেন। অথচ চাকরি বয়স ত্রিশ থাকলে, সে আরও পাচ বছর আগে জীবন নিয়ে একটা স্থায়ী সিদ্ধান্তে চলে আসতে পারে। উন্নত বিশ্বের তরুন আর বাংলাদেশের তরুণদের মধ্যে চাকরির দর্শনটা আলাদা। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে দেশের ক্ষতি করা।

উন্নত বিশ্বের ছেলেমেয়েরা উপার্জন শুরু কর ১৮ বছর বয়স থেকে। বাংলাদেশে যারা ভীষণভাবে সরকারি চাকরির প্রত্যাশা করে, তারা ত্রিশ বছর পর্যন্ত চেষ্টা করতেই থাকে। এর মধ্যে তারা কোন প্রকার উপার্জনের সাথে যুক্ত হয় না। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে তাদেরকে আরোও পাচটা বছর কর্মহীন রাখা। দেশের বেকারত্বকে দীর্ঘস্থায়ী করা। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে সরকারি চাকুরী প্রত্যাশী তরুনদের জীবন থেকে আরও পাচটা বছর কেড়ে নেওয়া। যে পয়ত্রিশ বছরেও চাকরি পেল না, তার দায়িত্ব আপনি নেবেন। অথচ চাকরি বয়স ত্রিশ থাকলে, সে আরও পাচ বছর আগে জীবন নিয়ে একটা স্থায়ী সিদ্ধান্তে চলে আসতে পারে। উন্নত বিশ্বের তরুন আর বাংলাদেশের তরুণদের মধ্যে চাকরির দর্শনটা আলাদা। চাকরির বয়স পয়ত্রিশ করা মানে দেশের ক্ষতি করা। এই সীমিত জ্ঞান নিয়ে আপনি টেলিভিশনে টকশো করে বেড়ান।

৩৩/৬৩////৩৪/৬৪/////৩৫/////৬৫////৩২/৬২

সুবহানাল্লাহ

ইনশাআল্লাহ

আলহামদুলিল্লাহ

আমার একটা প্রশ্ন। আমি পুলিশে চাকরি রত অবস্থায় মারা গেলে সেই টাকা আমার বউ পাবে নাকি মা পাবে।কিন্তু আমি চাচ্ছি আমার সবকিছু আমার পরিবার নয় বরং আমার বউ পক্ষ পাবে এটা কিভাবে করা যায় ।অভিজ্ঞদের পরামর্শ চাচ্ছি

আমার একটা প্রশ্ন।আমি পুলিশে চাকরি অবস্থা মারা গেলে সেই টাকা সুযোগ-সুবিধা কি আমার বউ পাবে নাকি আমার মা পাবে। অভিজ্ঞদের পরামর্শ চাচ্ছি

তুই আসলেই একটা কুত্তার বাচ্চা

দূরে পোস্টিং হওয়ায় সংসার চালানো এবং বাডিতে মা ও পারিবারিক খবু সমস্যায় থাকায় চাকরি করা দুঃসাধ্য হয়ে পডেছে। এতে চাকরি থেকে নিজ জেলা পোস্টিং না দিলে কি করা যাই।ভাই বলবেন একটু

দূরে পোস্টিং হওয়ায় সংসার চালানো এবং বাডিতে মা ও পারিবারিক খবু সমস্যায় থাকায় চাকরি করা দুঃসাধ্য হয়ে পডেছে। এতে চাকরি থেকে নিজ জেলা পোস্টিং না দিলে কি করা যাই।ভাই বলবেন একটু

Answer the comment of 20 years , Please

১৭_২০ গ্রেডের কর্মচারীদের ৯ম গ্রেডে বেতন-ভাতা বৃদ্ধি করে কর্মচারীদের দুঃখ লাঘবে এগিয়ে আসুন।

পাচার কৃতটাকা ফেরত আনতে পারলে সবসমস্যাসমাধান হয়ে যাবে

❤❤❤