35たなひろチャンネル
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【事業承継】古参の社員に認められる社長になるには?〜圧倒的な結果と誰よりも稼ぐこと〜
本日はコメントの質問にお答え。
これから会社を継承するという方。周りが敵だらけという状況で、どうしたら良いかというお悩みです。
事業承継において、古参の社員に認められるにはどうしたら良いかという悩みを抱えた方に対してのアドバイスの回となります。
基本的には圧倒的な結果と誰よりも稼ぐことが必要となりますが、その根底には絶対的に必要なマインドがあります。
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この35たなひろチャンネルでは、建築・住宅、飲食ビジネスを営むたなひろが、起業、経営、ビジネスマインド、集客、売上アップ、ブランド作りなどの役立つ動画を発信。
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ご質問は抜粋してUA-camまたはメルマガにて一斉回答させていただきます。
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【3STEP】お金持ちになる方法〜仕事で確実に豊かさを引き寄せる3つのステージ〜
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【たなひろプロフィール】
35グループ CEO
(株)三五工務店
(株)35designなど4社の代表を務める
売上23億の会社の社長
業態は住宅建築・店舗内装・飲食・物販・コンサルetc...
1982.8.11 札幌生まれ
幼少期は市営住宅で過ごし
裕福とはいえない子供の時代を過ごす
高校卒業後 北海道を出る
大学三年の時に父が会社を1つ潰し
苦しい学生生活を送る。家賃1.5万のところに住みながら
なんとか留年して卒業(留年はお金とは関係なく自分の不真面目さの問題)都内のフードコンサルティング会社 4年勤務
27歳で札幌に戻る
住宅建築業 11年目
2016年 住宅でグッドデザイン賞受賞
2017年35design起業
2020年 グループ代表になる
会社経営・資産運用・住宅会社・店舗内装・外構・家具・物販・飲食
暮らしを通して北海道の自然と人を繋ぐかけはしとなる事を目指す
縁ある人を幸せにするがモットー
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【ナビゲーター・ディレクター】
川村 高大
映像クリエイター♛川村 高大のWEBTRIBE films
www.youtube.com/@masterkohdai
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【35stock・あめつち】
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【三五工務店】
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【ナビゲーター・ディレクター】
川村 高大
映像クリエイター♛川村 高大のWEBTRIBE films
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【企画・制作】
WEBTRIBE株式会社
webtribe.co.jp/
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#事業承継
#古参の社員
#周りに認められる
Переглядів: 285

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【飲食店経営】飲食店のリピーター・常連客を増やし売上を安定させる方法
Переглядів 538День тому
今回も飲食店経営のお話。 売上を増やして安定させるためには新規集客だけではいけません。 リピーターや常連客を増やし、根強いファンを育成することが重要になってきます。 ではどうやってリピーターや常連客を作っていくのか?その施策・方法をご紹介します。 35Tanahiroメンバー登録はこちらから! ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 7月メンバー限定ライブは以下のテーマでお送りします! 1.自分軸で生きて自由に幸せマインド構築法(仮) 2.ゼロからたなひろと会社を作るシミュレーション〜PL作成で売上と粗利目標達成の精度を上げていく方法〜 ⇒経営管理シートプレゼント!! 3.株価や仮想通貨は買い時?今後の金融の情勢 また、ライブ限定質問相談もありますので、ぜひリアルでのご参加をオススメします! 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanah...
【北海道に暮らしの理想郷を作る】空間、時間、人、モノ、体験。山郷プロジェクトPhase2スタート。
Переглядів 65414 днів тому
たなひろ社長が社運と人生をかけて取り組むプロジェクト、山郷。 Phase1ではヴィラ2棟からスタートでしたが、いよいよPhase2ではさまざまな体験や空間を楽しめる暮らしの理想郷を作るべく動き出しています。 これから建設予定の施設なども紹介していきますので、ぜひ楽しみにしていてください。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス・経営を成功...
【飲食店経営】売上をコントロールする客単価と回転率を解説
Переглядів 69521 день тому
今回は飲食店の売上を左右する、客単価と回転率について解説していただきました。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス・経営を成功させる為の5つの領域』 5本の講義動画を無料プレゼント! ⇒webtribe.35tanahiro.com/line/open/O3fASI2nYvXE この35たなひろチャンネルでは、建築・住宅、飲食ビジネスを...
【外国人採用】人材不足時代の外国人雇用の必要性やメリット
Переглядів 246Місяць тому
今回も株式会社GAKUの橋本学社長をゲストにお迎えし、バリと札幌を繋いでお届けします。 彼らの今回のインドネシア、バリ島滞在の目的の一つは、人材採用も視野に入れた日本語学校の視察。 ということで、外国人雇用の可能性や採用する場合のメリットデメリットなどについてお二人の社長にお伺いいたしました。 【GAKU社長のチャンネル】 食い処GAKUチャンネル www.youtube.com/@13ghghghghgh 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加し...
【飲食海外出店】円安だから海外でビジネスやる?飲食店海外進出の可能性とリスクやハードル
Переглядів 328Місяць тому
今回は久々に株式会社GAKUの橋本学社長をゲストにお迎え。今日もバリと札幌を繋いでお届けします。 テーマは飲食店を含めたビジネスでの海外進出について。 飲食店の海外出店の可能性とリスクやハードルを学社長にお伺いしました。 【GAKU社長のチャンネル】 食い処GAKUチャンネル www.youtube.com/@13ghghghghgh 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登...
【飲食店開業】お金も経験も無いズブの素人が飲食店を始めるならどうやって成功させる?〜飲食起業の壁と乗り越え方〜
Переглядів 940Місяць тому
今回は35たなひろチャンネル事務局スタッフからの質問。飲食店開業について。 お金も経験も技術もないド素人が飲食店開業を成功させるとしたら、どんな方法で行えば良いかについてお聞きしました。 飲食店開業を希望している方へ、飲食店開業の壁、ハードルを越える方法を解説していますので、参考にしてみてください。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス...
【観葉植物販売】もしもたなひろ社長が花屋や植物屋をやるとしたらどう売る?
Переглядів 527Місяць тому
もしもたなひろシリーズ。コメントに来ていたご質問にお答えする内容のテーマでお届けします。もしもたなひろが、「植物屋」をやるなら? 観葉植物やお花屋さんは世の中にたくさんありますが、たなひろ社長が植物屋さんだったらどう売ってどのように経営していくのか、質問にお答えいただきました。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス・経営を成功させる為の...
【日本と海外のビジネス習慣の違い】台湾やタイと日本のビジネス慣習の違いは?契約・お金(支払い)・納期・スタッフ・働き方etc...
Переглядів 3532 місяці тому
APRグループの青木社長とのコラボ。本日のお題は、日本と海外のビジネス慣習の違いについて。タイで事業を行っている青木さんと台湾との取引があるたなひろ社長がお金や契約、働き方などを含め、日本と海外の違いについてお話いただきました。 あおチャンネル【すすきの2代目社長】 www.youtube.com/@UCEEfDEwKzHh9nIP_xSzEJdQ 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします...
経営者はこれからの時代英語ができないとダメ!?【インドネシアバリからお届け!】
Переглядів 5002 місяці тому
今回はインドネシアバリと日本を繋いで収録を行いました。たなひろさんは現在英語習得のために語学留学中。これからの時代、なぜ経営者は英語が必要なのかを話していただきました。  【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス・経営を成功させる為の5つの領域』 5本の講義動画を無料プレゼント! ⇒webtribe.35tanahiro.com/line/...
【FC独立起業】フランチャイズ経営は失敗する?〜フランチャイズ開業のメリットとデメリットとは?〜
Переглядів 7022 місяці тому
UA-cam Live配信公開収録始まりました。メンバー加入すると限定コンテンツも見れます。さて、今回はフランチャイズ独立開業について。FC開業のメリットとデメリットについて、たなひろ社長にお話いただきました。   【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス・経営を成功させる為の5つの領域』 5本の講義動画を無料プレゼント! ⇒webtrib...
【友達と起業とか絶対やめろ】共同経営は危険!絶対に失敗するからやめておけ
Переглядів 1,2 тис.2 місяці тому
今回は視聴者の方からのご質問で、共同経営についてです。 共同経営は失敗するという話をよく聞きますが、たなひろ社長も例外なく共同経営はやめた方が良いという意見です。ではなぜ共同経営はうまくいかないのか?友達やパートナーと共同経営する場合、仮に事業がうまくいっても失敗すると言います。その理由を深掘りしていきます。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 ...
【社会人とはこんなにも辛いのか】新社会人が感じる世の中の厳しさや辛さ
Переглядів 6362 місяці тому
会社にお勤めの方や新社会人になったばかりの方からお悩み相談をいただきました。自分で考えて行動できないという相談と、社会人になって休みも取れなく精神的に辛いと感じている方からの質問です。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス・経営を成功させる為の5つの領域』 5本の講義動画を無料プレゼント! ⇒webtribe.35tanahiro.co...
【新社会人のスピード退職】連休明けは特に退職代行サービスへの依頼殺到!?
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新社会人や新入社員のスピード退職が話題となっています。入社しても1日や数日で辞めてしまう人が急増しているとのことで、社会現象となりつつあり、各メディアでも取り上げていますね。また、退職代行サービスを使って会社を辞める人も増えており、そのようなサービスへの依頼も殺到しているという。特にゴールデンウィークなどの連休明けは繁忙期のようで、このような現象について、たなひろさんの見解を伺いました。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新...
【倒産企業続出】飲食業界で『淘汰』が始まっています
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パンデミックで数年間飲食業界は苦しめられましたが、その時の融資返済が始まったこともあって現在では倒産企業も増えていると言います。 しかし、淘汰される飲食店が多い反面、順調に売上を伸ばしているお店があるのも事実。淘汰されている企業と繁盛している飲食店は何が違うのか?たなひろ社長に見解を聞いてみました。 【たなひろメンバーシップ始まりました】 ・メンバー限定コンテンツ ・メンバー限定ライブ配信 ・リアルタイムQ&A ・先着35名限定で高橋工芸様のKami グラス ワイド(販売価格¥3,740) 詳しくはこちら ⇒www.youtube.com/@35tanahiro/join 【公式LINEで5本の講義動画を無料プレゼント】 35Tanahiro公式LINEアカウントへ友達追加していただくと、 最新情報や限定公開情報をいち早くお届けします。 また、ご登録特典として今なら、、、 『ビジネス...
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КОМЕНТАРІ

  • @k.nozaki3409
    @k.nozaki3409 25 днів тому

    どっちが良い?借金無い方が良いに決まってるじゃないですか。誰が好き好んで借金しますか

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 25 днів тому

      いや、借金できるならした方がよいです

  • @user-sp4rc7hd6d
    @user-sp4rc7hd6d 29 днів тому

    こういう語学学校って若い子が自分探し的にいく印象だったのですが、たかひろさんくらいなの立場の方も多いのでしょうか?

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 28 днів тому

      僕が行った時は様々な方が来てましたね。 女性が多かったです。会社の経営者でガリガリやってる人はあまり来ないようです。笑

  • @user-pd2kj6cw3z
    @user-pd2kj6cw3z Місяць тому

    まぁ国なんか信用しとらんでな😁ほんとのこと言わんのが国やん🤣

  • @ROCKY-le4dy
    @ROCKY-le4dy Місяць тому

    ラーメン店を出すのが夢です。早朝は農作業、野菜の配達。日中~夜は飲食店で働いています。昨年はある法人所有のレンタルできる飲食店でラーメンを作って販売しました。 農業を通して、ある農業法人の会長さんと知り合いました。ラーメン店の話しになり「事業の立ち上げに400万円が必要」といったら「そんなもんで、ラーメン屋ってできるもんなの?いつでも貸すよ」と言われたのですが、話しているうちに「接客の質なんて意味がない。知り合いの美味い蕎麦屋を知っているけど、ムスッとした愛想がない店主でも客は来ている」というのがどうしても自分の考えとは違くて、意見が食い違ってしまいお蔵入りになりました。 財を築いてこられた方は何度も死線をくぐり抜けてきたので頑固な方が多いのか、なかなか一筋縄にはいかないなと思いました。

  • @magicmusic3030
    @magicmusic3030 Місяць тому

    従業員からの嫉妬や恨み、会社の覇権争いに巻き込まれ身内がいきなり敵になりました。 スケープゴートなんて序の口です。 社会に出てから私は心が弱い事が身に染みて分かりました。 私は4代目の会社の後継なのですが、ここ最近ずっと会社を継ぐ以外の道を考え、思いつかず夜も眠れないでいます。 逃げたくても逃げれないです。 決心がつきません。 身内や私を妬み嫌がらせをしてくる従業員に負けたくないです。 私の会社には借金はなく、顧客が固定されておりとても良い環境です。 しかし人間関係で凄く苦労しているんです。 何かアドバイスをくだされば幸いです。

    • @35tanahiro
      @35tanahiro Місяць тому

      これくらい重い話題はメッセージでのアドバイスだと、正しく伝えることが難しいと思ってしまいます。

  • @nativeforest4153
    @nativeforest4153 Місяць тому

    リクエストにご回答頂きありがとうございました! 田中社長がまた「植物屋さんをやるとしたら」のパターンと私が今やっている事 やろうとしている事が概ね一致していたので、なんだか安心しました。 日銭を稼ぐ商品を置くといった事は盲点でしたので、それを今後試してみようと思います。 また、今後は田中社長がおっしゃっていた「植物のレンタル」について私は当店の強みを活かした「'希少植物に特化した'植物のレンタル」をはじめました。 現在1人で営業しているのですが、近々 アルバイトさんを雇用出来そうなので、私が営業活動を出来る様になりそうです。 申し遅れましたが、当店は「赤道付近の熱帯雨林に自生する原種熱帯性希少植物」に特化した超尖りまくったジャンルで営業しています。 開業から1年が経過して顧客様も付いてくれはじめました。 また、先日AQUARIUM NEXTというアクアリウムと植物のイベントを行い800人程の来場者を導入する事も出来ました。 日頃から田中社長の経営者マインドをインプットして勉強させて頂いているお陰です。 長くなってしまいましたが、今後とも動画を楽しみに拝見させて頂きます。 nativef orest と言う店舗名です。 もし、お近くにいらっしゃいましたら是非覗いて見てくれると嬉しいです。 P.S.インドネシアをメインとした植物を扱っているのでバリ島にいらっしゃるのが羨ましいです。 私も近々ボルネオ島に行って勉強してこようと思っております!

  • @user-pq5sq9rz8d
    @user-pq5sq9rz8d 2 місяці тому

    腕組んでえらそーやな。 語るのはいいけどその態度やと上からに見られるゼ⁇ 語る前に改めることだな!

  • @mogela2875
    @mogela2875 2 місяці тому

    同じことしていますね、私はダイナースとSMBCでやっています

  • @user-sp4rc7hd6d
    @user-sp4rc7hd6d 2 місяці тому

    もう先着プレゼント終わりましたか?

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 2 місяці тому

      まだ終わってませんよ

  • @namekom
    @namekom 2 місяці тому

    自分が今やってる事に自信がつきました!良いお話をありがとうございました。

  • @user-cl4yi6kc2o
    @user-cl4yi6kc2o 2 місяці тому

    オモウマイ店も原価率わかっているのだろうか

  • @user-cv4pg5ph9n
    @user-cv4pg5ph9n 3 місяці тому

    冒頭で防水屋さんをあげていない地点で中々見る目が無いなと… あまりこの方の発言には信憑性は無いと判断致します。

  • @user-bk6pw9jz1p
    @user-bk6pw9jz1p 3 місяці тому

    人生の楽園でよく脱サラして古民家カフェやる人がいますが本当はほとんど倒産してるらしいです😮

  • @ksikachan
    @ksikachan 3 місяці тому

    【メモ】 ・社長の仕事は田植え ・意思決定/情報収集 ・人集め/モチベート ・資金集め ・Think Time →1人の時間が大事 ・タスク確認 ・健康管理 ・打ち合わせ(振ったタスク進捗確認) ・5年後からの逆算をやり続けている ・会食はテーマ

  • @gooble8153
    @gooble8153 3 місяці тому

    ランチタイム前に、ワザと行列を作って通りすがりの人に「繁盛店」だと勘違いさせている飲食店がある… ミーハーはダマせるかもしれないが、 夜はガラガラ…閑古鳥。 本物の実力を持つ飲食店は、夜に客が来る。

  • @nativeforest4153
    @nativeforest4153 3 місяці тому

    私は札幌で希少性の高い植物に特化した植物屋をやっております。 今回の動画は自分の業種に置き換えて考える事が出来き、凄く参考になりました。 リクエストを受付ているか分かりませんが「植物屋」のパターンで田中社長のお話しが聞けたら嬉しいです。 宜しくお願い致します。

  • @user-cn5ec7uh2m
    @user-cn5ec7uh2m 3 місяці тому

    だいがえ? 急にパチンコ屋の話?

    • @neinei601
      @neinei601 Місяць тому

      「だいかえ」読みも知らんの?私立をわたくしりつ、化学をばけがくと読むのと同じ。

    • @35tanahiro
      @35tanahiro Місяць тому

      すみません!日本語、、、失礼しました!

  • @jwk1028
    @jwk1028 3 місяці тому

    おっ 久し振りですね。

  • @user-vu1hk2bf5k
    @user-vu1hk2bf5k 3 місяці тому

    正論自体を悪いって言ってる訳じゃなくて、過度に正論(自分基準での正しさ)を振りかざして相手を価値観や状況、感情を否定するのが無理なんだよね

  • @user-sp4rc7hd6d
    @user-sp4rc7hd6d 4 місяці тому

    視聴回数からするとその方が良いかもね。隠れファンとしては残念ですけど。

  • @user-td8om8ln9w
    @user-td8om8ln9w 4 місяці тому

    社長が現場もやったり、見積もりしたりしてる会社はこれから伸びます、ゴルフやキャバクラばっかの社長は、社員が離れます、今どき、飲みに連れて行ったり、旅行なんか行ったりしてる会社なんかあるのか知らないが、その分給料を多く払ってやれば良い

  • @user-xw1jp2hp6v
    @user-xw1jp2hp6v 4 місяці тому

    3ヶ月前にたなひろチャンネルに出会い、毎日視聴しています まさに月末に観光施設でカフェをオープンさせようと準備してる中でメンター的な感覚で視聴していた中、ジャストなテーマで食い入りました! 自分の強み、そして足りないところを武士のようにバッタバッタと切ってもらえて、大変勉強になります 鉄仮面のような表情で淡々と語られる姿にヒヤヒヤする時もありますが、是非迎合せず、田中社長の素で続けてください 楽しみにしています 前職では、よく北海道に出張に行ってましたが、いまでは中々行けないので、事業を成功できた暁には家族で35のカフェと銭函に行きたいと思います

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 4 місяці тому

      ありがとうございます。 光栄です。ビジネスってどっちかではなくてどっちもやらなければいけないことが多いですよね。 共に頑張りましょう!

  • @rikuito7788
    @rikuito7788 4 місяці тому

    コメント失礼致します。 facebookでの位置情報登録は、通常どれぐらいの時間がかかりますでしょうか? 弊社のレストランで試みているのですが、1週間経ってもなかなかインスタの位置情報に情報が出て来ず。 ネットに載っているやり方に則ってやっているつもりなのですが、、

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 4 місяці тому

      んー。それは僕よりGoogle先生に聞きましょう

  • @mey.gen_president
    @mey.gen_president 4 місяці тому

    なぜ、関西弁なのでしょうか? (o^^o)

  • @mey.gen_president
    @mey.gen_president 4 місяці тому

    売値を上げるのがシンプルなのでは? 手間もかからず手早いですし (o^^o)

  • @user-hn4rl9vl8m
    @user-hn4rl9vl8m 5 місяців тому

    いわれたとおりにやったんですが、くそみたいな人間でした。責任は取ってくれますか?

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 4 місяці тому

      責任はどうやってとりますか?

    • @user-hn4rl9vl8m
      @user-hn4rl9vl8m 4 місяці тому

      優秀な人材を本当に見極められる、方法を教えてほしいです

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 4 місяці тому

      完全に見極められる方法があれば、世の中の人は全てやっていると思います。 僕は最後キャリパーという内的動機を見るテストをして採用の判断をします。感覚とデータから見極めるようにしています。6-7割の確率でミスジャッチは無くなりました。アスリートのスカウトでも環境や様々な条件でフィットしない事を考えると、人材採用は最大の肝でもあり、難しい永遠のテーマと認識しています

    • @user-hn4rl9vl8m
      @user-hn4rl9vl8m 4 місяці тому

      @@35tanahiro 申し訳ありません、そんなに精度の低いものだとは知らずに実践してしまいました。これまでの方法にすぐ戻したいと思います。

  • @user-tu3pg2yb5h
    @user-tu3pg2yb5h 5 місяців тому

    👍🎉

  • @design6628
    @design6628 6 місяців тому

    0を1にするのが難しい。(初代) 1を2にするのは簡単。(二代目)

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 6 місяців тому

      私は起業を3社 承継を2社 外部役員2社 顧問2社やっています。 これが事実で全て運営しています。 それを簡単とか難しいとか捉えるのは、あなた次第だと思います。

    • @design6628
      @design6628 6 місяців тому

      お父ちゃんに感謝やね!

  • @design6628
    @design6628 6 місяців тому

    一代目じゃないのか😢 がっかり

  • @onetimeonetime-vh1gs
    @onetimeonetime-vh1gs 6 місяців тому

    漁業権なんて一回全廃でも良いぐらい。 悪い意味での既得権益で、ぶら下がりが結局ちゃんとしてる人の重荷になってる。だから皆んなちゃんとしなくなるし、結局他所のちゃんとしてる所に敗れる。 企業に例えたら、働かないジジババを抱えてる状態。流れに任せて安住するとその内潰れる。

  • @uni1858
    @uni1858 6 місяців тому

    白黒グレー好きです。 北海道根室市出身です。 経営に興味があり拝見させていただきました。

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 5 місяців тому

      ありがとうございます!うちにも根室出身の社員がいます

  • @myuiPryu
    @myuiPryu 6 місяців тому

    単なる自己の押しつけあい

  • @nakuripi-2957
    @nakuripi-2957 6 місяців тому

    理論的、論理的というのは何となく頭の良さやカッコよさを感じるけど、ポジティブな印象が一人歩きしてるだけで、その性質を賢く使いこなせる人は少ないのだと思う。

  • @yamashiochan
    @yamashiochan 7 місяців тому

    大賞おめでとう御座います🎉!素晴らしい雑誌はまさかのフリーペーパーなんて!ぜひ読みたいです!

  • @you2409
    @you2409 7 місяців тому

    会社には給与テーブルがあるから、入社3年目で、社内トップの営業成績を出しても、 最高昇給額(だいたい2万とか3万とか)しか上がらないんですよね。 成績出してないおじさんはその若手社員の倍くらいもらってたりするのに。 そういう人は転職しちゃう。

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 7 місяців тому

      賞与にも反映されないのですか?

    • @you2409
      @you2409 7 місяців тому

      @@35tanahiro 年俸制で12で割ったものが毎月の給料です

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 7 місяців тому

      なるほど、、、 それは交渉するしかないですね。

  • @user-iv8jz3kt1d
    @user-iv8jz3kt1d 7 місяців тому

    たなひろさん、今年も宜しくお願い致します いや〜この動画、たなひろさんの凄さが凝縮されてて、めっちゃ勉強になります😊 自分が恥ずかしくなるくらい😂

  • @user-gd3nw4ml5e
    @user-gd3nw4ml5e 7 місяців тому

    こんにちは35たなひろさん! 動画を見ていると視野が広い部分はわかるのですが実際に動画の分野が局所過ぎて たなひろさんが建設・住宅・飲食をどのように経営実践されているのかを動画で知りたいので連続動画の項目で建設・住宅・飲食を分けて10回ぐらいの分割でわかりやすく解説していただけたら、もっと魅力が伝わると思います。 期待してます😆

  • @heizouhasegawa2135
    @heizouhasegawa2135 7 місяців тому

    壁の価値観のお金の例え、すごく分かりやすいし当たっている壁にそれだけの価値がある壁なんだと思いなんか勇気出てきました

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 7 місяців тому

      色々な経験している人の方が、豊かな人間です。豊かな人生だから豊な人間になるのではなく、豊かな人間だから豊かな人生があると僕は信じています。

  • @user-gb8lh9jd7f
    @user-gb8lh9jd7f 7 місяців тому

    あるあるすぎて面白いです。 今日家業辞めます笑

  • @user-hl7nl1me9r
    @user-hl7nl1me9r 8 місяців тому

    住宅業界、共倒れにならないか心配です。 某メーカーの「家は性能」よく分かりますが、「家は価格」と感ずる今日この頃です😢

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 7 місяців тому

      生産年齢人口減と一緒で企業も淘汰されるのが自然の流れですね

  • @user-hl7nl1me9r
    @user-hl7nl1me9r 8 місяців тому

    戸建てを建てようと検討しだしましたが、思っていたよりもかなり坪単価など上がっています。 ミドルクラスのハウスメーカーも少し前の積水ハウスや三井ホーム並みの価格になってきていて驚きました‼️ もうローコスト住宅にするしかないと思っていますが、一条なども安めのブランドを設定したり、三井もミドル並みに頑張ってくれそうな感じです。 建材や人件費のことは重々承知ですが、多くのハウスメーカーで現実的に手の出せる価格帯から外れてきていると感じています。 例えはおかしいかもしれませんが、CoCo壱のカレーは今や高級レストラン並みの価格で行く気にはなれませんが、サイゼリアやウナギの成瀬などは逆に驚くほど安く提供してくれるので、企業努力を大変感じます。 住宅業界も然り、コストを抑えながらも良いものを提供出来るよう試行錯誤して欲しいと願います。 世帯年収や建てたい家のスペックやクオリティにもよりますが、最新の住宅基準を満たし、出来るだけシンプルで安価な住宅を提供して欲しいと思います。 個人的な感想ですので大意はありません、長文失礼しました。

  • @jwk1028
    @jwk1028 8 місяців тому

    たなひろ社長は、俗に言う天才肌ですよね。

  • @doendo3607
    @doendo3607 8 місяців тому

    大変よなー😅

  • @m.suzuki3453
    @m.suzuki3453 8 місяців тому

    その言葉を私に言ってた人 ノーパン喫茶の案パクってノーパンしゃぶしゃぶ開業して色んな人接待して捕まってたなぁ 身代わりを差し出して生き延びてるんだっけ?

  • @user-vn8iw2rz6g
    @user-vn8iw2rz6g 8 місяців тому

    「人を通して仕事をするのが管理職の仕事」という言葉が刺さりました・・・! 1人でなんでもやってしまい苦しんでいたので、“心”を変えて頑張ってみます!

  • @user-vs7gl7zl4y
    @user-vs7gl7zl4y 9 місяців тому

    そもそも 全然正論じゃないものを「正論」と思いこんでいる人も多いと思いますね。 また仰る通り、ロジハラと言いがかりをつけることもハラスメントでは?とも思います

  • @user-ru8oo5ow4o
    @user-ru8oo5ow4o 9 місяців тому

    飲食店のインスタは作ったときに 最初は店の近くなどにある店舗の インスタをフォローしてフォロワー増やしても良いのでしょうか?

    • @35tanahiro
      @35tanahiro 9 місяців тому

      近くのお店とは協業した方がよいので、素晴らしい事だとら思います。