日本の賃金はなぜ低いのか?【よりぬきポリタスTV】《渋谷和宏》

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  • Опубліковано 7 жов 2024
  • この動画は2022年6月10日に配信された「ひらけ!経済・虎の巻 #2:日本の賃金が上がらない理由」からの抜粋です。
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    渋谷和宏(経済ジャーナリスト/大正大学表現学部客員教授)
    津田大介(MC)
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КОМЕНТАРІ • 48

  • @bisejp
    @bisejp Рік тому +29

    外国人と仕事をする環境にいますが、明らかに彼らの能力のほうが勝っていると感じることが多々あります。日本は、企業が教育に熱心ではない上に、自ら勉強したいと思っている社員も、長時間労働による拘束で機会を奪われています。さらに、学校教育まで劣化している。いくらAIの発達した世の中とは言え、結局会社は人材第一なので、これでは世界に勝てないのは当然だなと思います。

  • @sinnosuke_kun
    @sinnosuke_kun Рік тому +22

    国民一人一人はアホなのにGDPだけ見て世界3位と誇らしげな日本人

  • @kitamuram4389
    @kitamuram4389 Рік тому +15

    先進諸国の中で極めて国民を貧させて鈍させ続けている、怖いですね。

  • @user-zw2xs6nv2i3
    @user-zw2xs6nv2i3 Рік тому +10

    日本はこの30年作った物を安く売ってきた為に一人当たりの賃金が安くなる構造が続いてきた!アメリカは日本の倍だと😂

  • @TM-ts9wf
    @TM-ts9wf Рік тому +5

    れいわの主張が正しいことがよく分かりました。ありがとうございます。

  • @gdgd_gd
    @gdgd_gd Рік тому +8

    日本の「成果主義」って人をひとり辞めさせたら給料が上がる「ゼロサム成果主義」。

  • @sunnysunny88888
    @sunnysunny88888 Рік тому +5

    みんなで「今だけは頑張って耐えよう、ゆくゆく賃金は上がるんだ!」って状況なら1万歩譲ってまだ頑張れるけど、振り返って歴史を見たらただただ良いように利用されて搾取されてるだけっていう。この方向性決めてる政治家やそれを執行する公務員も給与上昇してるってのが解せないわ。

  • @user-zw2xs6nv2i3
    @user-zw2xs6nv2i3 Рік тому +10

    1999年派遣社員の対象業種が広がった→非正規雇用が増える

  • @user-zw2xs6nv2i3
    @user-zw2xs6nv2i3 Рік тому +6

    成果性賃金制度→賃下げ、賃金フラットのままの原因となる。

  • @中尾義彦
    @中尾義彦 Рік тому +8

    その結果、松下電器は下請けになってしまった。

  • @dg407
    @dg407 Рік тому +6

    勉強になりました。

  • @甲斐二三男
    @甲斐二三男 Рік тому +4

    政治家がポンコツだからだろう。

  • @jiiji_jp
    @jiiji_jp Рік тому +11

    内部留保。労働者もおとなしいし、利用できるだけ利用して温存。奴隷根性の働く側にも問題あり。

  • @osamurationale5983
    @osamurationale5983 Рік тому +6

    色々赤裸々にありがとうございます。更に大学などの研究開発と教育にかける国の支出の低さと低下も大きく影響していると思われるがこの点も加えて戴ければ完全な分析になったのではないか。

    • @nobutakanishio3963
      @nobutakanishio3963 Рік тому

      日本人は成長しなくなっている。成長力は子供のころに育まれるもの。教育に注力しない国家は間違いなく衰退する。

  • @0114yosuke
    @0114yosuke Рік тому +4

    すべて消費税という悪税のせい。

  • @美由紀-m3e
    @美由紀-m3e Рік тому +4

    社内預金は増えてってる事は?賃金増えていかない分そっち増えてるっておかしいよ。日本人気質が賃金上げたくない、上げなくてもいいみたいな人たちでなりたってるんよ

  • @tsrw-pu9hb
    @tsrw-pu9hb Рік тому +13

    サラリーマン社長(経営陣)達は自分の任期の間なんとか無難に過ごすって事しか考えないケースが多いんじゃないかな。

    • @yuki-h5u1u
      @yuki-h5u1u Рік тому +4

      同感です。そういう会社では、社員も同じ色に染まります。
      リスクを覚悟で新しいことをする社員は、存在さえも許されないのです。

  • @kk4887
    @kk4887 Рік тому +2

    渋谷さんの解説、初めて聞きましたが、悲惨な日本の現状を解説していますが、爽やかで柔らかな語り口のせいか、暗澹たる気分が少し軽減されます、、、😭 でも、しっかり現実を学んでいかせていただきます、、、

  • @パンル-j2q
    @パンル-j2q Рік тому +2

    政治家、教育、官僚、各省庁、経営者、選挙権を持つ国民が今だけ自分だけで長期ビジョンを考えないから終わり。

  • @kunton9563
    @kunton9563 3 місяці тому +1

    株主が望んでるからしょうがない。

  • @kuzunoha731
    @kuzunoha731 Місяць тому

    30年以上も縮退運転してきたんじゃ無理もない・・・

  • @博和新田
    @博和新田 Рік тому +9

    労働者が、奴隷化していく(時の政府)によって。そして、自分で決めていない番号(マイナンバー)をいつの間にか刻印されてしまった。

  • @トラちゃん-h8k
    @トラちゃん-h8k 10 місяців тому +1

    このまま行けば確実に東南アジアからも人は来なくなる。

  • @ゅお
    @ゅお Рік тому +2

    1000玉を発行するしかない

  • @ケイ-s5o
    @ケイ-s5o Рік тому +1

    何当たり前のことばかり、言っているのか。国、企業において財務、総務部局が事業部局よりイニシアチブを取ればどこでもこうなる。

  • @user-ni4lh3fp8o
    @user-ni4lh3fp8o 10 місяців тому

    消費税増税が原因です😢

  • @Cathy-okari
    @Cathy-okari Рік тому +5

    日本ブランドが崩れてしまった
    安売りしすぎだ

  • @トラちゃん-h8k
    @トラちゃん-h8k 10 місяців тому +1

    このままの政治を続ければ確実に日本は衰退してゆく。

  • @dinoda_oasobiman89
    @dinoda_oasobiman89 Рік тому

    ポリタスの視聴層って緊縮と反緊縮どっちが多いんだろう?

  • @にゃんチューの日常
    @にゃんチューの日常 3 місяці тому +1

    クビが切れない
    社会保険料が高い
    財務省
    以上。

  • @さはさは-l3p
    @さはさは-l3p Рік тому

    ひでえな日本って
    だめだこりゃ

  • @zumzum3458
    @zumzum3458 Рік тому +3

    日本の価格を安くする美徳も関係あるのかな

  • @片岡義信-c6p
    @片岡義信-c6p 8 місяців тому

    大企業の陳情受けて、非正規雇用化が急速化、安く雇用できるから、賃上げの必然性は消えてるさ
    生産性上がっても賃金に反映もされない構造さ、非正規が、歯止めになるのさ
    文句言うから正規と同一労働なのに、格差賃金って、納得いかないとさ
    非正規者が存続する限り、賃上げの必然性は消えてる

  • @TM-ts9wf
    @TM-ts9wf Рік тому +7

    れいわの主張が正しいことがよく分かりました。ありがとうございます。