足場職人にあこがれて上京してきた職人が退職。魂の説教

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  • Опубліковано 6 жов 2024
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    #職人#足場業界#茨城

КОМЕНТАРІ • 860

  • @あんぱんちんこ
    @あんぱんちんこ 4 місяці тому +138

    自分も23歳の時に設備屋を2日で辞めてその次の建設会社で現在13年目。
    2日で辞めた設備屋の社長はこういう感じの人だったなって思い出した。

  • @filmvanquishrecords7011
    @filmvanquishrecords7011 3 місяці тому +114

    そこまで人の人生を心配してるなら二度と合わないじゃなくて、次の仕事1年続いたら飯食いに行こうぜくらい言えばカッコイイ先輩だよな

  • @柿崎勇也-p8m
    @柿崎勇也-p8m 4 місяці тому +93

    恥ずかしながら俺は数えきれないくらい転職しました。この世から消え去る一歩手前でなんとか持ち直し今は入社7年目になり続いております。
    転職は逃げなのかもしれませんが心が限界をむかえる前に何かしら対策しないといけないです
    取り返しのつかなくなる前に自分に合った職業を探すのもありだと思います。

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +1

      3日でそれがわかるのかどうかですね。

  • @ごんごん-j9i
    @ごんごん-j9i 3 місяці тому +166

    3日できつく
    なったじゃなくて
    3日でこの会社が
    嫌になったんじゃね

  • @kemihana9786
    @kemihana9786 5 місяців тому +112

    社長が熱いのは分かるけど、どれだけ
    腹が立っても自分なら後輩を
    『お前』『てめえ』呼ばわりは
    絶対しませんね。

  • @けん-e8n
    @けん-e8n 3 місяці тому +46

    いい事言ってるけど
    な が い
    自分の言葉に酔ってるのか

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +2

      相手のことを思って親身に言ってると長くなるもんです。

  • @一郎山田-h9t
    @一郎山田-h9t 4 місяці тому +148

    辞めるやつに圧かけてストレス発散かよ笑 つまんねー会社だっただけだろ

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +2

      圧じゃなくて、そんなんでお前大丈夫かよ?って心配してるんでしょうね。

    • @とら-i6i
      @とら-i6i 26 днів тому

      @@fisher5793大丈夫かよとはいいつつなにも解決に向かわないですよねこの会話。ストレス発散に見られても仕方ないでしょ

    • @ころ-l5o
      @ころ-l5o 17 годин тому

      甘えて育ったんだね

  • @モロッコ-b4k
    @モロッコ-b4k 3 місяці тому +99

    退職言われたら会社はそれを受理するだけで良い。

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +4

      本気で心配してるから言ってしまうのでしょうね。

    • @nene_1992
      @nene_1992 10 днів тому +1

      適当にはい分かりましたで
      会社はそれを受理するだけ
      じゃありませんよ。。
      人件費など
      色々かかってます。。
      退職理由を聞かれるのは
      自分の為に良いことだと。

    • @ころ-l5o
      @ころ-l5o 17 годин тому

      仕事転々としてそうだねキミは

  • @ASLINQ958
    @ASLINQ958 4 місяці тому +36

    言ってることは間違ってないですが載っける必要ないのでは?
    男同士2人の会話ですよね

    • @鷹-c5s
      @鷹-c5s 2 місяці тому +2

      いい人アピールです笑

  • @タコタコ-m4i
    @タコタコ-m4i 3 місяці тому +116

    3日で辞めるねんから一言お疲れ様でいいやん。相手に全く刺さらない言葉を言って気持ち良くなってるだけ。
    ナル+マスターB的な思考。

    • @暇なタクシードライバー
      @暇なタクシードライバー Місяць тому

      どういう意味ですか?

    • @タコタコ-m4i
      @タコタコ-m4i Місяць тому +4

      ナルシストがマスターべーション的な説教して一人で気持ち良くなってるだけって意味

    • @user86-kame
      @user86-kame Місяць тому

      😂​@@タコタコ-m4i

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +1

      相手に刺さってないかはわからないですね。
      今は刺さらなくても、あの時こんなこと言われたなぁって後で思い出すかもしれません。
      辞めるからお疲れ様はいさようならっていうのはできない性格なのでしょう。
      お前そんなんでこの先大丈夫か?
      本気で心配してるんでしょうね。

    • @とら-i6i
      @とら-i6i 26 днів тому

      @@fisher5793怒ると叱るが同居してるのきついっすわ

  • @キンカン-v5o
    @キンカン-v5o 3 місяці тому +29

    辞めようとする人に現場で怪我でもされては困るので辞めたい奴は引き止めない。

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +1

      その人のこれからを本気で心配してるから言ってしまうのでしょうね。

  • @ジェルチャンネル-z7z
    @ジェルチャンネル-z7z 3 місяці тому +67

    一週間経たず辞めたのは確かに駄目だけど、ちょこちょこ人格否定してるのが普通に無理。

  • @野村むーらん
    @野村むーらん 4 місяці тому +25

    社長からこうゆう見た目だけの話は聞きたくなかったですね、 相手の事が心配で話してるんじゃないですよね
    それなら撮影無しで辞めていく従業員2人だけで話せばいいだけで、それならその言葉は少し信用できるけど わざわざ撮影しながらってのが😅 結果良い人アピールにしか見えませんでした

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +1

      こういうシーンを撮影することで、すぐ辞めるのを繰り返している同じような人達にメッセージが伝わるのではないでしょうか。

    • @とら-i6i
      @とら-i6i 26 днів тому

      @@fisher5793でもプライバシーもくそもないし、退職する→説教って気にしてもらえてるだけありがたいっていう見方もできますが、退職の原因がある側からの説教はおせっかいですよね

  • @666-h9c
    @666-h9c 3 місяці тому +79

    まだ関係性も何も無いのに響くわけがない。無駄だ。

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +1

      無駄かもしれないけど心配なので言ってしまうのでしょうね。

    • @youya4911
      @youya4911 24 дні тому

      エンタメじゃないのかな?

  • @んたけーん
    @んたけーん 3 місяці тому +48

    辞めるって本人が言ってるのに、自分の人生でしょ?って説教 は意味がわからない。

    • @GOTOSTEP923
      @GOTOSTEP923 3 місяці тому +7

      会社は社会保険の手続きとか大変だから3日4日でやめられたらムカつくよねw

  • @tomomi5261
    @tomomi5261 5 місяців тому +93

    やめたくなる理由がよくわかった、優しいじゃなくて気に入らないだけだよね。
    心配してるふりして辞めたのが気に入らない気持ちをぶつけてるだけ

    • @鉾井恭之
      @鉾井恭之 4 місяці тому +18

      若いし人不足だから引き留めたかっただけっすよね

    • @佐々木誠-c1s
      @佐々木誠-c1s 3 місяці тому

      その通り。コイツが気に入らないからダラダラ説教してるんだよね。見てて不快になる動画でした。

  • @if6033
    @if6033 2 місяці тому +11

    3日で逃げたくなるような会社なのか?って社長として疑問に思ったほういいよ。

  • @抹茶マックス
    @抹茶マックス 2 місяці тому +25

    これ置き場整理が嫌だったは多分嘘
    3日で人間関係に見切りをつけたんだと思います

  • @TPlink-p8w
    @TPlink-p8w 2 місяці тому +12

    この人何がしたいの?
    辞めると決めた人にネチネチ言って何になる?

  • @たか-d5c7q
    @たか-d5c7q 2 місяці тому +16

    見てて気分が悪くなりました。
    否定しかしない。自分の考えを押し付けてるだけ。言葉遣いから勉強したほうがいいですね!逃げてるとか言いますけど、合う合わないってあります。どんな人にもです。たとえ1日で辞めようが3年で辞めようが人それぞれ!逃げではなくてただのルート変更。あと、人は人に迷惑かけて生きているものてす。だからこそ頼ったり頼られたりします。
    同業者ですがこういう考えの方がいると思うとやるせないです。

  • @ek93139
    @ek93139 3 місяці тому +69

    ずっとプラプラしてて、27歳の頃4日で塗装業辞めたけど、自分に合わない、面白くないて瞬時に判断しましたけどね、
    28に電気工事業入社して、37に独立しました、説教なんていらないし、余計なおせっかいだわ、こんなくせー会社辞めて正解🤣

    • @おおおお-c3t
      @おおおお-c3t 3 місяці тому +8

      直感も大事ですね😊

    • @kingstone9408
      @kingstone9408 3 місяці тому +8

      なんか説教垂れたコメント多いけどこれが現実。直感ほんと大切だし心的な負荷をかけてくるだろうから、病気になる前にはやく逃げた方がいい。支持します。ほんとに生活困ったら国が保証してくれるし★

  • @user-oudoubouzu
    @user-oudoubouzu 4 місяці тому +77

    合わないって言ってるんだからいいだろ。
    グチグチダラダラ、辞める人間にとっちゃどーでもいいんだよ。

    • @kgcotton326
      @kgcotton326 3 місяці тому +5

      これは社長の優しさだよ。

  • @るええる-b4c
    @るええる-b4c 3 місяці тому +7

    最初から自分に合う仕事みつけるのは難しいし、転職する幸せもあると思います

  • @2027yukko
    @2027yukko 3 місяці тому +56

    ただのパワハラ上司やん。早めにやめてくれた方が会社も助かるやん。弱いものイジメ。残念な会社だね。

  • @のんちゃん-r2s
    @のんちゃん-r2s 4 місяці тому +8

    足場見習いを7か月で退職しました。元請のオヤジの言いつけ通り1年。最悪親方の嫁さんが出産する5月末まではと続けてきましたが同じ会社の従業員に単管でスネを突かれ流血沙汰になり、即退職しました。親方の顔を立てたかったのと訴えたところで相手にかすり傷程度の損害を与えるだけで実入りは無いと分かっていたので在職中に次を見つけたひと月後に新入りと入れ違いで退職しました
    収入面からも雇われで長くやるもんではないと痛感しましたが、無くてはならない業種。自分が生きてる間にブルーカラーがスポットライトを浴びる時が来て欲しいものです

  • @f.9888
    @f.9888 3 місяці тому +54

    動画で吊るし上げるような奴に説教たれられたくないわ

  • @dr_nxxx6467
    @dr_nxxx6467 Місяць тому +2

    良くも悪くも言ってくれる大人に出会えたのは良かったと思うなぁ。

  • @きっちゃん-q7l
    @きっちゃん-q7l 3 місяці тому +10

    あまり良くないかなぁこれは。合わないなら辞める、当然のこと、我慢するだけ時間の無駄で、自分がストレスのない方にない方に向かっていいんだから。我慢するのが努力ではない。ワクワクする方に行くことで人生は開けていくよ。社長の気持ちもわかるけど。社長を悪くは言ってないのでお気を悪くしないでください。私も会社をしてます。小さいですが。30代で歳近そうなのでコメントしました。お互い頑張りましょう!

  • @th-zh2xy
    @th-zh2xy 3 місяці тому +28

    社長さん、好きだけどコレは違うかな。
    辞める人間は引き止めない方がいいし、あんまり説教っぽい事しないで素直に送り出せばいいと思います。
    仕事をハンパにして放り出すとか、悪事働いたとかなら別だけど。

    • @渡辺恭平-w7c
      @渡辺恭平-w7c 3 місяці тому +1

      動画だけで判断しないほうがいいですよ!
      オヤジさんが頭下げてここの会社の社長に頼んだのかもしれませんよ!
      それで3日で辞めたら説教もしたくなる思いますけど!
      じゃないとここまでオヤジさん話てでこないと思うんですけどね!

    • @やまだちゃんねる-e7f
      @やまだちゃんねる-e7f 2 місяці тому +6

      動画だけでて、視聴者は動画で判断するしかないでしょ笑

  • @ザキ-k4z
    @ザキ-k4z 4 місяці тому +21

    1週間勤めれば合う合わないくらいは分かる😅まず自分の従業員に対してお前呼ばわりは辞めた方が良い。
    この会社は求人や面接で嘘ついてないとかそれによっても違うが辞める理由のほとんどは求人と全く違う給料や労働環境😅求人は30万と聞いていたのに後に入った時の労働契約書には見習い20万以下だったり残業無しと聞いていたのに実は残業だらけとかしかもサービス残業でね。企業側が嘘吐き多いから人が続かないしバックれ多い業界俺が過去に飛んだ会社は月末締めの月末払いで流石に生活出来ねーと思って少しの前払いお願いしたら拒否されてバックれた😅

    • @ザキ-k4z
      @ザキ-k4z 4 місяці тому

      @@LandCruiser70699 建設業界とかのガテン系は詐欺的な求人だらけですから多少なら良くてもイナバ食品みたいに労働契約書を書かせる段階で全く違う内容を言い始めるんですよ😅この従業員が本心で思ってるのは聞いてた話と違うとかって感じだと思いますけどね。

  • @shun5345
    @shun5345 3 місяці тому +79

    次の職場でも頑張れよ!
    って一言でいいやろ。
    そんな感じに言うしこの会社を辞めたくなるんや。

    • @田中方章
      @田中方章 3 місяці тому +8

      辞めてく人間にこんなに言ってくれるんだね…

    • @kingstone9408
      @kingstone9408 3 місяці тому +1

      ほんこれ。

    • @RELIGIONBAD-qu2uk
      @RELIGIONBAD-qu2uk 2 місяці тому

      動画用だと思うよ。

    • @とら-i6i
      @とら-i6i 26 днів тому

      @@田中方章こんなに言ってくれるっていうけど、実りになる話ならいいけど、半分罵倒やん。「心配してる」のと「分からせたい」のは別やで

  • @パグ-e5w
    @パグ-e5w 3 місяці тому +49

    今の時代には全く合ってないけど、この会話が10年後20年後ジワジワ効いてくる。

  • @五十嵐悟-f9f
    @五十嵐悟-f9f 2 місяці тому +4

    コメントを受け止めるASHIBAさんに尊敬します。

    • @kunishin5802
      @kunishin5802 2 місяці тому

      アンチコメントも全てハートマーク付けるのは良いわ

  • @178bzparty
    @178bzparty 3 місяці тому +12

    辞めて欲しくないように聞こえるわ。
    仕事は合うか合わないかで決めて仕事するっしょ。
    どうしたら幸せになれるかはとりあえずここの仕事を辞める事ですね。

  • @潤一臼井
    @潤一臼井 Місяць тому +1

    見てて俺が元気を貰いました。社長ありがとう

  • @式神くん
    @式神くん 3 місяці тому +9

    まぁ、どうせヤラセ動画だろうけど
    この説教たれてる男、これ事実ならパワハラだろ。労働者の権利を分かってるんだろうか。これが愛のムチだとしても、こんな説教たれる人間がいる会社、ブラックそのもの

  • @amdjp5355
    @amdjp5355 Місяць тому +2

    大なり小なり、人によってキャパシティは違う。生き方や育てられた環境に支配されると思う。それでも当人は、精一杯生きてるんよ。『また挑戦したくなったら戻っておいで』くらいでいいんじゃない?と思う自分は、ゆとり世代なんだなぁと改めさせられました。

  • @y666-k7x
    @y666-k7x 7 днів тому

    たったの1週間しかいない人にこんな熱い事言ってくれる人まじでいない

  • @tatsu9037
    @tatsu9037 2 місяці тому +24

    自分は還暦で会社経営してますが,近藤社長の言いたい事も分かりますが,辞めて行く人間にそこまで言う必要は無いと思います。まだ近藤殿も若いなぁと思いました。益々の御発展お祈り申し上げます。

    • @fisher5793
      @fisher5793 29 днів тому +2

      その人のことを本当に心配してるんだと思いますよ。
      どうでもいい人間なら何も言わないです。

    • @tatsu9037
      @tatsu9037 29 днів тому

      @@fisher5793 生意気言って申し訳ございません。自分もっと精進して参ります!

    • @ころ-l5o
      @ころ-l5o 17 годин тому

      若いなとか余計なこと言わなくていいよ

  • @すぃぶやくぇんた
    @すぃぶやくぇんた 3 місяці тому +8

    これ動画で出すの凄いな。これが心に響く人もいるかもしれないけど数日で辞める若者にとっては絶対ウザいとしか思ってないでしょ笑

  • @no.newyork4013
    @no.newyork4013 5 місяців тому +34

    足場じゃないけど自分も職人系の仕事してます。
    確かに『辞めたいなぁ』って思ったのは数え切れないくらいあるけど何とか踏ん張って14年目です。
    社長さん、優しいですね。
    自分だったら『あぁ、そう。頑張れよ。』で終わるかも。

  • @ムック-k1c
    @ムック-k1c 4 місяці тому +34

    いらん世話だわ、辞表代行が流行るのがよくわかる、合う合わないは本人次第、本人が決める人生、次1年やれ?他人が決めてお前は責任取れんのか?

  • @wayway9266
    @wayway9266 19 днів тому

    とにかく会社の頭の人間はかっこよすぎてみとれました

  • @Libra-rm9lt
    @Libra-rm9lt 4 місяці тому +25

    褒めてる人多いけどさ、ホント余計なお世話。
    子分と一緒になって自分の価値観押し付けた説教して悦に浸るなよ。

    • @つた-y8q
      @つた-y8q 3 місяці тому

      いや、状況が状況じゃん…
      独り立ち出来てないし、すぐ辞めちゃうのは繰り返すやつだって…

  • @user_taka0926
    @user_taka0926 Місяць тому +5

    こんなネチネチネチネチネチネチネチネチ言われんの?
    学歴得て、真っ当な会社入って正解だったわ。

  • @user-im8on6pk7f
    @user-im8on6pk7f 4 місяці тому +42

    あえてキツイ言い方されてると思うけど、近藤社長の言ってる事は正しいと思う。
    本気で人の人生を考えられるのは素晴らしい。圧迫だと言われようが、本人に響くと良いですね。

    • @kondou_ashiba
      @kondou_ashiba  4 місяці тому +2

      ありがとうございます😊
      圧迫も使い道ですねw

    • @パピコパピコ-o5x
      @パピコパピコ-o5x Місяць тому +1

      ​@@kondou_ashiba都合の良いコメントには返信してるの草

    • @kjmpoli
      @kjmpoli Місяць тому +1

      何が正しいんだよ!余計なお世話だし自分の考えを人に押し付けすぎだろ!うるせーってなるよ!合う合わないは自分で決めるでしょ!他人に何がわかんだよ!

  • @ak-mw1uc
    @ak-mw1uc 5 місяців тому +41

    言ってもらえるうちが花だよね。
    言い方が怖いけど、本当に優しい人だと思うわ。

    • @kondou_ashiba
      @kondou_ashiba  4 місяці тому +5

      言い方怖いかなw😢

    • @user-uw5kb5ir6x
      @user-uw5kb5ir6x 4 місяці тому +2

      @@kondou_ashiba怖くないよ。

    • @とら-i6i
      @とら-i6i 26 днів тому

      「心配してる」のか「分からせたい」のかどっちなんだろね

  • @マイキー-h3o
    @マイキー-h3o 3 місяці тому +20

    ここまで親身になってゆってくれる社長いい社長だなー前の会社辞める時は冷たく話すらしてくれなかったよ

  • @og9sh
    @og9sh 12 днів тому

    この動画見て明日からの仕事、僕は足場屋じゃないですけど気引き締めて頑張ろうと思えました。
    足場屋の方や現場で働かれてる方は、明日も御安全に!

  • @凸きゅふぁ
    @凸きゅふぁ 4 місяці тому +83

    これは3日で辞める人間にしても何の意味もない話しですね。
    この人ここ出た後「話し長げーわッ」で終わってる。

    • @コサックコサックケツだけコサック
      @コサックコサックケツだけコサック 3 місяці тому +13

      この3日間で雰囲気、労働環境が合わないと思ったら辞めるのは正解。
      そこで人生変えるためにきたのにメンタル潰れされたら終わり。

    • @yagamisaikou
      @yagamisaikou 3 місяці тому

      お前ってのが無理

    • @FNMH777
      @FNMH777 3 місяці тому +9

      仮に職場の雰囲気わからんでなんとなく入社してみた、っていうこの辞める男の職場選びもなっちゃいねーがな。
      たかだか3日でやめるやつなんざ、仕事教える身としても迷惑。保険だのなんだの労務関係の処理とかどんだけ手間かかってると思ってんだ。
      3日で辞める位なら選ぶ側にも問題ありだ。

    • @凸きゅふぁ
      @凸きゅふぁ 3 місяці тому

      @@FNMH777 どんだけ手間かかろうと知ったこっちゃないでしょ? 
      3日で辞めるんだからw あれこれ言っても全て無駄。なんたって3日で辞めるんだからw
      それと、3日とかそこいらで保健とかまず入れない。 こんなヤツざらに居るのに入社直後に保健入れるバカ居ないから。
      辞めますって言われたら、そうですか。さよならで終い。

    • @55-yi5bq
      @55-yi5bq 2 місяці тому

      ​@@FNMH777
      まさにその通りですね。

  • @レモンサワー-v4o
    @レモンサワー-v4o 3 місяці тому +27

    いい社長だと思いますよ。
    今時こんなこと言ってくれる人いない。
    この動画みて自分もすぐ仕事やめたりしてたから社長の言葉に涙出そうになりました。

  • @トゥディ
    @トゥディ 2 місяці тому +5

    優しい社長だと思います。
    確かに第三者から見たらだったり、動画の写り的に言葉遣いだったりは否定されるのは分かるけど
    社長は本気で思ってるからこそ言っている発言だと思うし本気だから熱いんだと思う。
    逆に短期間での関係でここまで熱く言ってくれる方は中々いないと思う

  • @本谷俊晴
    @本谷俊晴 4 місяці тому +8

    自分も足場屋を16の頃からやって来ました。
    何の職業にしてもそうだと思いますけど、足場やさんにはどう考えても一生現場をこなしたり😂、とりもてる職業じゃないと思いました。
    足場やさんと言う職業は若く元気ぴんぴん😂の時にはじめ、自分がある程度の年代になった時に管理役を主に、独立して会社を起業する意思がないと務まらない、一生涯の仕事としては難しいと思いました

  • @和田正雄-d1y
    @和田正雄-d1y 5 місяців тому +41

    1週間だけでも同じ釜の飯を食った仲間だから 1週間で右も左も上も下もわかってないのに辞めるという判断をした人だから今後の事を本気で心配してくれてる

    • @kondou_ashiba
      @kondou_ashiba  5 місяців тому +18

      本当にその気持ちです😢ありがとうございます😊

    • @鷹-c5s
      @鷹-c5s 2 місяці тому +3

      いい迷惑

    • @ナカイドレイチ
      @ナカイドレイチ 2 місяці тому

      今後の事を心配するなら、たったの1週間で辞めてしまう会社に問題があるのです。そこを改善しないと離職率は減らないでしょう。
      上から目線のオヤジからの説教は人権侵害で迷惑です。
      心配するなら、社長の人脈で新たな職場を紹介してあげましょう。
      器の大きい社長ならできます。頑張れ!

  • @ナカイドレイチ
    @ナカイドレイチ 4 місяці тому +39

    従業員に対して「お前」と呼ぶ社長は初めて見た。
    自分が雇ってやっているという感覚なのかな。
    偉そうにしていいね。

    • @user-kh5yg4hh9u
      @user-kh5yg4hh9u 3 місяці тому +2

      お前は普通やで?
      財閥クラスじゃないんやから😂

    • @user-kh5yg4hh9u
      @user-kh5yg4hh9u 3 місяці тому +1

      @@しょまを
      ぬるま湯育ちか?笑
      頑張れ!

    • @msmsr4123
      @msmsr4123 3 місяці тому +2

      末端の建設現場行ってみなされ。可哀想なくらいボロクソ言われてる人いるから。
      それでも他に雇ってもらえる所なくて歯を食いしばり搾取され1番きつくて汚い仕事頑張ってますよ。

    • @ナカイドレイチ
      @ナカイドレイチ 3 місяці тому +9

      これだから、建設系の職場はイメージが悪いんだよ。
      こんなんだから、若い人が定着しない。

    • @ホワイティ-e5f
      @ホワイティ-e5f 2 місяці тому +1

      だから、ダメなんだ、わかれ!😮

  • @Joyner-San
    @Joyner-San 3 місяці тому +3

    社長さんの凄まじい愛情と信念を感じます。こんなに言ってくれる人って本当に珍しい。本当に良くなって欲しいと願う社長さんの思いが退職された方に伝わる事をお祈りいたします。

  • @マーボー53
    @マーボー53 3 місяці тому +13

    もう完全に威圧しすぎ。自分の精神論押し付けても今はダメだよ。相手の気持ちにならないと

  • @st.lightspeeed857
    @st.lightspeeed857 4 місяці тому +52

    ただ職場環境が嫌なだけじゃないの?人生の説教はする必要ないやろ?お前は神なのか?

    • @fcgo4822
      @fcgo4822 3 місяці тому

      神は俺しか認めねえよ

    • @だまやす-y1m
      @だまやす-y1m 3 місяці тому

      お前は神なのか?ってお前はなんだよ。どーせ、お前こそ底辺だろ。お前が100人より社長0.5人にも及ばなくね?
      社長の気持ち分かるから、ただ社長の言葉に胸熱やわ😢

  • @千尋-l5c
    @千尋-l5c 2 місяці тому

    自分の社長ならついて行こうって思う。
    短い期間でこんなに熱く親身になってくれる人中々居ない。

  • @Littlesupermanman
    @Littlesupermanman 4 місяці тому +52

    辞めるやつにそんな聞くなよ
    わかるだろ辞める理由が他にあるのは

    • @カトーンデス
      @カトーンデス 4 місяці тому +15

      人間関係ですね。

    • @ychan6026
      @ychan6026 3 місяці тому +2

      3日、4日で辞めるって話で人間関係なんてあるんかね?
      単に嫌になっただろ。

    • @hiroyayamaguchi2066
      @hiroyayamaguchi2066 3 місяці тому

      辞めるやつって何でも他人のせいにするよな職場の人間関係で満足してるやつの方が少ないやろ普通。言い訳やろ。条件はみんな同じ。続くやつは言い訳せんだけ。続かんやつは言い訳さがすだけ。クズや。

  • @keke6669
    @keke6669 4 місяці тому +20

    今の時代ここまで言ってくれる人は本当に少ないと思う。

  • @tetsuyaiida4692
    @tetsuyaiida4692 26 днів тому

    掲げてる理念からも近藤社長の言ってる事一貫してると思う。ただ単にこれこらの人生が心配でどこかで断ち切って欲しい。仰る様に自分が変われば環境も変わる事だってあると実感した者の戯言です。
    何よりこの動画出すのだって勇気いる事で素直に凄いと思います。こんな熱い社長の会社で働けたら人生の幸福度あがる。(私個人の意見です)

  • @hiropon_0731YT
    @hiropon_0731YT 4 місяці тому +7

    優しさって甘やかすことだけではなくて、他人であっても大事なことを教えてくれるし違う道を歩むことになっても幸せを願えることなんだろうな

  • @くんきー-z8z
    @くんきー-z8z Місяць тому +4

    嫌なら止める権利はない
    合わなかったんじゃない。
    この仕事が出来なかったら、他の仕事が出来ないって事はない。

  • @丹野ルディ
    @丹野ルディ Місяць тому +15

    この職種はな、高圧的なやつしかいない

    • @user86-kame
      @user86-kame Місяць тому +2

      そんなこともない

    • @しょ-j4m
      @しょ-j4m 29 днів тому +2

      全然そんな事ないぞ。
      本当に人による。

    • @うぉるた-c9u
      @うぉるた-c9u 25 днів тому

      中国にはキチゲイしかいないと言ってるのと同じだよ。いい人もいればキチゲイもいる。

  • @脳筋大
    @脳筋大 5 місяців тому +8

    言ってる事分かるしその通りだと思います♪しかしたった3日でも分かる事あって辞める場合あるんですよ〜!それは何かと言うと例えばその会社にいる人の人柄(本当に絶対に無理って思う場合あります)や入る前は見えなかった給料や休日や残業などです!実は辞める時に今言った内容が理由でも言いづらいんですよねー♪勿論今言った事が原因じゃない場合もありますし単純に何も続かない人の場合もありまますが!でも自分は離職率高い会社だったんですが自分がある程度の地位になってから早期に辞めてく人に今言った内容などの実態を協力してくれる人に丁寧に丁寧に聞いて改善しました!結果は離職率が大幅に減りました!その改善の為に色々なハードルありましたが(笑)早期に辞める人が多い場合実は自分達の会社に問題がある場合ほとんどなんですよね〜!勿論この会社がそうとは言いませんが自分達の会社にも問題あるかもと1番最初に考えるのは大事です♪この話をするとよく言われるのがイヤイヤ自分達の会社この業界では離職率低いから…イヤイヤ分かるけどそれでは更によい未来にはならんよと言いたい♪更に離職率減る可能性あり更にいい会社になる可能性ありますからね♪長文失礼しました♪

  • @riximum
    @riximum 3 місяці тому +8

    ブラック企業勤めてましたけど、今はスーパーホワイト企業で気持ちよく働いてます。何もできないなんてことは絶対ない。ブラックで働くことの方が絶対人生損するよ。

  • @たつ-d8u
    @たつ-d8u 4 місяці тому +28

    人それぞれの人生やから、赤の他人がいろいろ言っても意味ないよ

    • @タカヤン-u3f
      @タカヤン-u3f 4 місяці тому +3

      確かに。まず親なら言われても構わないが。一生仕事やっていけるのかな?不安もある。数年経って、給料が上がらないから辞める。別構わない。それが自分の実力

  • @mizuai-tf9lp
    @mizuai-tf9lp 22 дні тому +1

    この動画をきっかけにこいつの動画はもう見ません
    次は頑張れよ くらいでいいと思います

  • @オクダタカユキ
    @オクダタカユキ 3 місяці тому +3

    なんかあの、その見た目通りの感じでしかなく、面倒見良い、情に熱い、からこその発言だと思いますが
    3日で辞める奴に対してその見た目で、そっか、わかった、ありがとね
    だけの方が響きますよ
    執着が無さ過ぎて
    相手も、え、そんだけ?ってなりますよ多分

  • @まいスロ
    @まいスロ 3 місяці тому +4

    勝手に人の親を話の中にだすな!
    そっちこそ3日4日で何がわかるん。
    10年間介護士頑張取ったけどコロナにかかって簡単に捨てられたよ。
    人生も何一つ変わってないよ。
    努力で報われるのは運のいい人だけ

  • @ビックバンベイダー
    @ビックバンベイダー 6 днів тому

    人の出入りが激しい会社に良くありますね。
    何処で働くかは本人の自由ですからね。

  • @トゥディ
    @トゥディ 2 місяці тому +1

    近藤さんの生い立ち知らないけど
    気持ちとコミュニケーションがあっての周りがついてきた感じがする

  • @鍋ネッコの老舗
    @鍋ネッコの老舗 5 місяців тому +14

    置き場整理良いなぁ(´・ω・`)辞めるなんてもったいない(´・ω・`)

  • @tt.3670
    @tt.3670 4 місяці тому +48

    こうなるのが嫌で退職代行が流行ってるんでしょうね。
    逆に従業員にも知っててほしいんだけど、人を1人雇うって簡単な話じゃないんだよね。給与はもちろん、保険だったり、役所への届けだったり、滅茶苦茶大変で責任重大な作業なんだって。
    それを少し働いて合わないんで辞めますって言われたら、たまったもんじゃないって。
    ※もちろん当初の契約と違ってたら即刻辞めていいけど。

    • @bakucho44
      @bakucho44 3 місяці тому +6

      人を雇うのは投資と一緒です。
      損することだってあります。事務的な労力を謳うより、どうすれば会社に長く働いてもらえる右も左も分からない新人を育てるかを考えた方がいいですよ。
      役所に届出がなんたらとかいう話は人事、幹部の胸の内に留めて置くべき。

    • @dd-mn9xd
      @dd-mn9xd 3 місяці тому +4

      社長、役員、人事が社員に採用コストを知って欲しいとか思ってるならくだらない会社だと思うけど

    • @bakucho44
      @bakucho44 3 місяці тому +4

      @@dd-mn9xd
      だから人がすぐ辞めていくんだろうね

    • @FNMH777
      @FNMH777 3 місяці тому +3

      これ本当に思う。
      手続きだったりがすごい手間なのだ。あっさり辞められると労務管理の仕事も無駄に増えるし迷惑なのよ。
      辞める人間はそんな事知ったこっちゃないのだろうが、本音は3日で辞めるんなら最初から来るな、だぜ。
      3日で辞めるレベルなら最初面接した時に「あ、合わないかも、キツそう」とか気付や、って思う。

    • @GOTOSTEP923
      @GOTOSTEP923 3 місяці тому

      ​@@FNMH777おっしゃるとおりです。自分で手続きしてるからこんな奴来たらマジでいらつくわ

  • @x8af9kdx
    @x8af9kdx 4 місяці тому +15

    辞める理由も転職先も答える必要はない。辞めていく奴にんなこと聞いてどうすんだよ?

  • @飯塚春次
    @飯塚春次 4 місяці тому +12

    仕事は、つらくてやめたいこともありましたが、18年続けております。

  • @草生える-d5o
    @草生える-d5o 3 місяці тому +10

    社長の持ってる棒は触り心地良さそうだな。
    気持ちいいからずっと持ってるんだろうな。

  • @鳶職-e1x
    @鳶職-e1x 4 місяці тому +19

    結局辞める理由は人間関係が主です 3日4日で人間関係は見えますね!

    • @kondou_ashiba
      @kondou_ashiba  4 місяці тому

      めっちゃ初対面からムカついてたけど実はめっちゃいい人で大好きな人たちいーっぱいいますよー😊

  • @しゅき-u4x
    @しゅき-u4x 5 місяців тому +36

    あうあわないとかじゃなくて、仕事に自分をあわせるんだと辞めるとき経営者に言われました仕事辛い時それをいつも思いだします頑張ってね💪

    • @kondou_ashiba
      @kondou_ashiba  5 місяців тому +6

      ありがとうございます😊やらなきゃわからないことはいっぱいありますね😊

    • @ぽっくん-s3s
      @ぽっくん-s3s 3 місяці тому +1

      制服と一緒で色々なサイズが有るのがおかしい。体の方を服に合わせるのが本来の制限する服だとか。

    • @plum129
      @plum129 2 місяці тому

      ​れ@@kondou_ashiba

  • @kh-zt5uy
    @kh-zt5uy 4 місяці тому +13

    新卒で就職した病院の上司がこんな感じやったの思い出した。
    速攻辞めたけど、今はめっちゃ楽しく仕事出来てます。
    合わないならそれ以上の事はないんですよ。
    石の上にも三年とはいうけど、頑張った所でただ3年無駄に過ぎるだけ。

  • @オルソン
    @オルソン 3 місяці тому +4

    社長は彼を思っているし人間力も高い。ただそれが分からない人にはうざいし余計な御世話。そしてわざわざに言う必要無いと思います。彼はただ覚悟が無くそれが気づけ無いうちは社長が言う通り何をしても続けて行けない可能性大だと思います。

  • @たつき-g7i
    @たつき-g7i 2 місяці тому +1

    めっちゃいい人すぎる🥺

  • @wayway9266
    @wayway9266 19 днів тому

    世の中甘くないし根気強くやるに越したことはないですけどこの業界はいま八年目でこれからも気合い入れて頑張ります。こんな社長なかなかいないので幸せですね社長についてる社員さんも!

  • @トシ-x5q
    @トシ-x5q 3 місяці тому +3

    とても刺激を頂きました。ありがとうございます。
    私は既に45歳のおじさんです。
    今から10年前にいろんなことから逃げてた自分を、この動画と同じように厳しくも見守ってくれた恩人を思い出します。
    恩人からは当時私自身の考え方が全て自分本位であったことに気づかせてもらいました。
    お陰で覚悟を持って過去の自分の考え方や姿勢を大きく変えることが出来ました。
    私自身が出来ることは今でもたいしたことはありませんが、少しでも誰かの役に立ち、喜んでもらえるように、これからも毎日出来る範囲の努力を積み重ねます。

  • @みぃふぁいゆ
    @みぃふぁいゆ 3 місяці тому +1

    還暦に近いが、20代、新聞配達の寮を三日で逃げました!
    その後の仕事が34年続くとは思いませんでした!
    社長は寂しんだよな〜。
    次のステージが待っているかも!?
    記憶が戻った
    つぎの仕事は3ヶ月しか続かなかった。その次が34年だ。
    今、独立して希望と不安でいっぱいですが、充実してます!

  • @airstep8615
    @airstep8615 4 місяці тому +18

    私は左官やってますがいつも職人にどなられ急かされてモルタル塗りで熱中症になったりでキツいですがいつか職人になって体を左官にする事がモチベーションです。自分がその世界に合わせにいくことが強くなる事だと信じてます‼️

    • @sssggg.2000
      @sssggg.2000 4 місяці тому +1

      職人になるって言うのが目標ならいいと思います!!!!

    • @airstep8615
      @airstep8615 4 місяці тому +3

      @@sssggg.2000 ありがとうございます‼️‼️

    • @ざきくん-t2c
      @ざきくん-t2c 4 місяці тому +3

      熱中症はなったらあかん、自分も職人なりたての頃は熱中症になりかけて周りに迷惑かけてしまった
      仕事にも穴をあけるし、何より死ぬかもですよ。対策、休憩はちゃんと取りましょう。

  • @ポジティブヒロシ
    @ポジティブヒロシ 2 місяці тому

    初めてメッセージを致します。私自身、今は40代ですが、20十代は、何回も職を辞めてました。社長様の言われるように、当時は環境のせいばかり、していて今思えば、まちがってたと確信できました。私の尊敬する方からも、自分が変われば、おのずと環境は必ず良い方向に前進していくと言われました。社長様は誰よりも苦労されて、会社を築きあげ、社員の皆様の人生を真剣に考えてらして、人徳があり、動画を拝見して、とても素晴らしい会社だと感じました😌また、ちょくちょく拝見したいと思います!

  • @山元尚貴
    @山元尚貴 4 місяці тому +6

    すごく近藤さんの言葉が胸に刺さりました。近藤さんの言葉を胸に刻み、また仕事頑張ります。ありがとうございます。

  • @nakati-ut8of
    @nakati-ut8of Місяць тому

    社長が手に持っている棒みたいなのを動かしながら話をきいているとその棒を投げつけられるんじゃないかと思ってしまう。話の筋としては社長の熱い想いが伝わり素晴らしいです。

  • @nobu3588
    @nobu3588 4 місяці тому +19

    うちの無職歴21年の弟にこのやり取りを聴かせたい位深い話です。

  • @たろさくら
    @たろさくら 3 місяці тому +9

    真夏の炎天下で働く職人よりもエアコンバッチリの飲食店の方がいいよ
    銭は劣るけどそこぢゃないよね

  • @冷凍のチャーハン
    @冷凍のチャーハン 4 місяці тому +31

    どっかで人生変えろよの言葉は、絶対に忘れないでほしい。

    • @gyujhgt213
      @gyujhgt213 4 місяці тому +3

      もうやめます。ってやつに、ここまで労力使ってくれるって、感謝できるやつはどこかで輝けるわな

    • @user-uw5kb5ir6x
      @user-uw5kb5ir6x 4 місяці тому +4

      とりあえずこの会社やめた時点で
      人生変わるんじゃない?

  • @ruki3501
    @ruki3501 3 місяці тому +8

    自分もずっと鳶やってたから分かるけど自分の人生なんだから自分で決めたらいいと思うから人生まであれこれ言われる筋合いない!だから仕事辞めづらいんだよな!

  • @すずたけ
    @すずたけ Місяць тому +13

    上司パワハラだよ。
    辞めたいって言ってるのに辞めさせないようにして引き留めるのは犯罪だよ。

  • @aipawa22
    @aipawa22 3 місяці тому +6

    自分の価値観を押し付けて、タメ口で恫喝するような上司はちょっとなぁ…

  • @user-gr3gg5ul3i
    @user-gr3gg5ul3i 5 місяців тому +12

    そりゃ最初はどの仕事も楽しくないし大変だよ。
    仕事の面白さとかやりがいを感じるのはそれを乗り越えて仕事がある程度できるようになった時が本当に楽しい。
    また壁にぶち当たるかもしれないけど成長のタイミングってそれを越えていってこそだと思います。
    社長はこの辞める社員が数日間で全てをわかった気になってやめていくと結局他のところでもそうなるんじゃないかっていう心配ですよね。
    年齢が年齢だし
    芸能人とか成功してる人ほど外からみるといいなーとか思うけどそういう人ほど苦労してる気がする。

    • @sssggg.2000
      @sssggg.2000 4 місяці тому +1

      間違いないと思う

  • @柏龍ライブ
    @柏龍ライブ 4 місяці тому +9

    いい男だな(社長)。
    継続は力なりですね、本人に響いてほしいものです。
    優しくするより厳しく叱るほうが大変でその人をちゃんと見てないと叱れないですからね。

    • @yui-dokuson
      @yui-dokuson 4 місяці тому +1

      叱る時代は終わったよ。
      学校でも、叱った教師は管理職から厳しくヒアリングされ、保護者に説明、謝罪がデフォになってる

  • @チャールチャール
    @チャールチャール 2 місяці тому +11

    一言、頑張れよでいいんじゃね、
    そんなに人いないの?
    つか自分に酔いすぎじゃね、

  • @ガンズガンズ-p9x
    @ガンズガンズ-p9x 5 місяців тому +30

    自分も経験ありますが、辞め癖ついたの直すの大変なんですよね。
    社長の言葉で頑張れたらいいですね。

    • @kondou_ashiba
      @kondou_ashiba  4 місяці тому +2

      わかりますそれ😢頑張って欲しいです!