Buenas , este mes pasado me an estado llamando cuando an querido por ejemplo me an dejado dos días sin trabajar esta semana pasada , y me cambian el horario de un momento para el otro como decirme que entro a las 11:30 siendo las 10:30 de la mañana tienen derecho a hacer eso ? Aún estoy en temporada hasta el mes que viene . Gracias .
Soy fija discontinua en junio entre a trabajar pero era temporal en octubre me pasaron a fija discontinua donde en mi contrato pone 6 meses aproximados ahora al finalizar abril llevaría trabajando 6 meses, pero si no en junio hago el año y en ningún momento me han hecho el parón ya que donde trabajo yo hay trabajo todo el año.
Agradecemos tu comentario, si deseas profundizar en el tema y quieres que resolvamos alguna duda específica puedes contactar con nosotros a través del siguiente link: www.dig.es/contacto/ . Gracias de antemano.
Todo a beneficio de la empresa, sin hablar de la estafa que si te llaman y no acude te pueden hechar sin ningun beneficio y que pasa con lo que están de baja por accidente?
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¿La fecha de inicio cada año debe ser la misma o cuánto puede oscilar? ¿Si eres fijo discontinuo en la empresa y quieren hacerte fijo ordinario.... conservas tu antigüedad de fijo discontinuo? Gracias
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Tienes derecho a paro, si cumples con los requisitos para solicitarlo, igual a otro trabajo normal. Por lo que es posible solicitar el paro tras fin de llamamiento.
Buenas , este mes pasado me an estado llamando cuando an querido por ejemplo me an dejado dos días sin trabajar esta semana pasada , y me cambian el horario de un momento para el otro como decirme que entro a las 11:30 siendo las 10:30 de la mañana tienen derecho a hacer eso ? Aún estoy en temporada hasta el mes que viene . Gracias .
Soy fija discontinua en junio entre a trabajar pero era temporal en octubre me pasaron a fija discontinua donde en mi contrato pone 6 meses aproximados ahora al finalizar abril llevaría trabajando 6 meses, pero si no en junio hago el año y en ningún momento me han hecho el parón ya que donde trabajo yo hay trabajo todo el año.
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Una pregunta si no doy previo aviso y solo llevo dos meses y el contrato es de 4 meses estoy obligado a dar previo aviso
Todo a beneficio de la empresa, sin hablar de la estafa que si te llaman y no acude te pueden hechar sin ningun beneficio y que pasa con lo que están de baja por accidente?
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Agradecemos tu comentario, si deseas profundizar... anda que se mata
¿La fecha de inicio cada año debe ser la misma o cuánto puede oscilar? ¿Si eres fijo discontinuo en la empresa y quieren hacerte fijo ordinario.... conservas tu antigüedad de fijo discontinuo? Gracias
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Falta información de las vacaciones, todo lo demás , genial
Se puede cambiar de indefinido a fijo discontinuo sin preaviso?
No
ola tengo muchos años con un jefe en campo e no cobro las festas anticuedad finiqito qero saber los derechos qe tengo
Me pregunto , los meses en que voy a estar en paro voy a cobrar algo?
No, eso le ha pasado a muchos amigos míos y este contrato es una basura.
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Buena respuesta te ha dado la del vieeo
La del vídeo siempre responde lo mismo a todo el mundo parece un BOT
Tienes derecho a paro, si cumples con los requisitos para solicitarlo, igual a otro trabajo normal. Por lo que es posible solicitar el paro tras fin de llamamiento.
Podiais comentar que si no te hacen llamamiento les sale gratis despedirte
Si ya me han enviado al paro, y no quiero volver, me quitan el paro?
Soy fijo discontinuo. Tengo derecho de vacaciones o no
Derecho pero a ir al paro. El hacer fijos es un criadero de vagos. Como mucho contratos de 6 meses y nunca fijo. Y a ganarse el pan vagos
Si
Cuidado con caer enfermo con un contrato asi