Попаднах случайно на това интервю. Въпреки, че винаги съм уважавал армията, за генералите съм бил малко скептичен, но какво видях и чух - един достоен български генерал, който макар и с болка в гласа си, каза нещата в прав текст- достойно, без да обижда, но доста смело. Чест и почитание, г-н генерал.
Прав е за всичко генералът, но никак не съм убеден, че имаме нужда от наборна служба, особено по стария модел. Въпросът не е до срока на службата. 90% от наборните войници не стават за нищо и това няма как да бъде променено. Наборната служба трябва да е доброволна. Имаше добри стратегии в миналото, но не се тръгна към реализация. Ние трябва да развием мощен запас. Трябва да се милитаризира част от администрацията. Хората от администрацията са слабо мобилни на пазара на труда и се идеални като запасен контингент. Полиция, горски и още много могат да бъдат с военен профил. Изключително лесно може да се работи с тези хора и се движат от службите за много задачи. Единственият проблем ще е политическата намеса в назначенията и корупцията, но армията трябва да се пребори. Трябва да се работи и с цивилните университети в тази насока. Могат да се случат нещата, но не се тръгва да се работи системно. Няма политическа воля. Армията беше умишлено разбита от страх да не се намеси във вътрешните работи в годините на прехода. Тези времена отминаха. Трябва да се гради нова армия и нов организация, която да съответства на съвременните реалности.
Попаднах случайно на това интервю. Въпреки, че винаги съм уважавал армията, за генералите съм бил малко скептичен, но какво видях и чух - един достоен български генерал, който макар и с болка в гласа си, каза нещата в прав текст- достойно, без да обижда, но доста смело. Чест и почитание, г-н генерал.
Саламов!
Това е един от малцината интелигентни български генерали !
Прав е за всичко генералът, но никак не съм убеден, че имаме нужда от наборна служба, особено по стария модел. Въпросът не е до срока на службата. 90% от наборните войници не стават за нищо и това няма как да бъде променено. Наборната служба трябва да е доброволна. Имаше добри стратегии в миналото, но не се тръгна към реализация. Ние трябва да развием мощен запас. Трябва да се милитаризира част от администрацията. Хората от администрацията са слабо мобилни на пазара на труда и се идеални като запасен контингент. Полиция, горски и още много могат да бъдат с военен профил. Изключително лесно може да се работи с тези хора и се движат от службите за много задачи. Единственият проблем ще е политическата намеса в назначенията и корупцията, но армията трябва да се пребори. Трябва да се работи и с цивилните университети в тази насока. Могат да се случат нещата, но не се тръгва да се работи системно. Няма политическа воля. Армията беше умишлено разбита от страх да не се намеси във вътрешните работи в годините на прехода. Тези времена отминаха. Трябва да се гради нова армия и нов организация, която да съответства на съвременните реалности.
Аз съм потресен от думите на генерала за поведението на джендъра Кошлуков ! Но защо МО не е помогнало на Генерала ?!
Какво значи нератив?
Каква хубава българска дума-ПРЕЗЕНТИРАНЕ!!!ще одговоря на csi latin -хай сиктир.Защо се буташ в А група