Зачем придумывают всякую ерунду, скучно им что ли? Как послушаешь про новшества нашего " уряда" , так и начинаешь сомневаться в их компетентности и наличия у них ума.
Все таки что-то не так в наших головах... Почему нужно законы писать так, чтоб потом все время их действия "разъяснять" что все это написанное означает... Что--то, наверное, надо делать с нашим словарным запасом, чтоб всё написанное было понятно всем и сразу.
Бухгалтеру по зарплаті перерахунок потрібно робити безкоштовно по всій кількості працівників за минулий період чи за доплату за додаткову роботу? Бухгалтеру по зарплаті а цьому випадку погіршуються умови праці. Особливо коли дуже багато в місяцях оплат по середньому, а премії виплачуються із запізненням.
Якщо у жовтні звільняється працівник і отримує в день звільнення належні виплати та компенсацію за невикористану відпустку. Але 15 жовтня приймається рішення про виплату цьому звільненому працівнику річної премії за 2021 рік у розмірі 5000 євро. Чи необхідно перераховувати та донараховувати компенсацію невикористаної відпустки в зв’язку з виплатою річної премії?
Такий приклад. У червні 2021 була нарахована премія річна за 2020р, а у лютому 2022 була нарахована премія річна за 2021р. Працівник іде у відпустку в квітні 2022р. В розрахунковий період ( квітень 2021- березень 2022) треба включати премію річну за 2020р з червня по березень та премію річну за 2021р з лютого по березень.Я правильно зрозуміла чи ні?
Когда законы пишут теоретики, нам практикам, остаётся только разводить руками. Попросить бы их применить, то что они написали на практике, они бы сразу изменили, то, что придумали
Доброго дня. Якщо премія за червень 2021 нарахована у червні 2021 в сумі 1000 грн. при цьому працівник був 10 днів у відпустці. Як цю премію враховувати?
А якщо річну премію за 2020 рік було нараховано і виплачено у січні 2021, то при розрахунку середньої премія буде розділятись на місяці 2020 року чи на місяці 2021 починаючи з січня 2021? Бо в 100 постанові написано з місяця нарахування.... Погано, що нові зміни роблять, але різні приклади не дають...наче спеціально, щоб помилок більше було... Дякую, що Ви надаєте роз'яснення!)
Бухгалтерська Відеоплатформа №1 ― це універсальний сервіс для бухгалтерів, де ви можете отримати відповідь на будь-яке питання від ТОП-експертів України! Оформлюйте передплату за посиланням: 👉 bit.ly/3yI6vM4
БЕЗКОШТОВНО реєструйтесь зараз на online-конференцію «Всі зміни щодо середньої зарплати, РРО, е-лікарняних, бенефіціарів» та дивіться прямий ефір 13 вересня 📍 bit.ly/3lfIacb
Зачем придумывают всякую ерунду, скучно им что ли? Как послушаешь про новшества нашего " уряда" , так и начинаешь сомневаться в их компетентности и наличия у них ума.
Дякую, що попереджаєте про зміни в законодавстві
Будемо сподіватися, що Мінекономіки поквапиться з роз'ясненнями
Hаступні роз'яснення від уряду заплутають це більше
Я календарь переверну, и снова изменения в законодательстве....
Поняла запутали, шоб зарплата була в минуси!!!!!!!
Наводьте приклади будь ласка. І що робити зі звітами які вже були подані
Які звіти? Конкретизуйте питання.
Дякую. Дибіли написали, а ви розгрібайте. Сумно, і це так у всіх секторах економіки робиться. Неуки рулять
Все таки что-то не так в наших головах... Почему нужно законы писать так, чтоб потом все время их действия "разъяснять" что все это написанное означает... Что--то, наверное, надо делать с нашим словарным запасом, чтоб всё написанное было понятно всем и сразу.
Бухгалтеру по зарплаті перерахунок потрібно робити безкоштовно по всій кількості працівників за минулий період чи за доплату за додаткову роботу? Бухгалтеру по зарплаті а цьому випадку погіршуються умови праці. Особливо коли дуже багато в місяцях оплат по середньому, а премії виплачуються із запізненням.
Наш уряд понимает значение слова - Спрощення?
А хіба хоча б якась зміна чи нововведення спрощували роботу бухгалтера?
Вот в сумской области 80процентов населения получают не более 3500-5000 в месяц .Начальники и чинушы получают от 25 000 до 150000 .В средняя зп 10000.
Настроение испортили
Якщо у жовтні звільняється працівник і отримує в день звільнення належні виплати та компенсацію за невикористану відпустку. Але 15 жовтня приймається рішення про виплату цьому звільненому працівнику річної премії за 2021 рік у розмірі 5000 євро. Чи необхідно перераховувати та донараховувати компенсацію невикористаної відпустки в зв’язку з виплатою річної премії?
Якщо виходити із "песпективного" методу врахування премій, якого дотримується Мінекономіки, то перерахунок не потірбно проводити.
Такий приклад. У червні 2021 була нарахована премія річна за 2020р, а у лютому 2022 була нарахована премія річна за 2021р. Працівник іде у відпустку в квітні 2022р. В розрахунковий період ( квітень 2021- березень 2022) треба включати премію річну за 2020р з червня по березень та премію річну за 2021р з лютого по березень.Я правильно зрозуміла чи ні?
Так, правильно за методом, який рекомендує Мінекономіки
Якщо я правильно зрозуміла, то премію за підсумками 2021р.потрібно пропорційно включати в місяці 2022р?
Саме так пояснює Мінекономіки
А якщо премія за підсумками 21р нарахована у грудні 21р., її включати пропорційно у місяці якого року?
Скажіть будь ласка у кварталі три місяці а чому множать тільки на два? При розрахунку премії?
До розрахункового періоду при оплаті відряджень враховують два попередні календарні місяці
Когда законы пишут теоретики, нам практикам, остаётся только разводить руками. Попросить бы их применить, то что они написали на практике, они бы сразу изменили, то, что придумали
Доброго дня.
Якщо премія за червень 2021 нарахована у червні 2021 в сумі 1000 грн. при цьому працівник був 10 днів у відпустці. Як цю премію враховувати?
Так, але лише в частині, що припадає на відпрацьовані ним дні
тобто виходить сума премії фактично не зміниться? 1000 : 10 відпрацьованих днів за який нараховані х 10 робочих днів в якому нараховані
@@АльонаГалицька-с4в суму премії слід ділити на кількість робочих днів за нормою робочого часу (22 р.дн.) і множити на 10
А якщо річну премію за 2020 рік було нараховано і виплачено у січні 2021, то при розрахунку середньої премія буде розділятись на місяці 2020 року чи на місяці 2021 починаючи з січня 2021?
Бо в 100 постанові написано з місяця нарахування....
Погано, що нові зміни роблять, але різні приклади не дають...наче спеціально, щоб помилок більше було...
Дякую, що Ви надаєте роз'яснення!)
Така премія повинна розділятись на місяці 2020 року. Так передбачено другим реченням у абз. 3 п. 3 Порядку № 100
Бухгалтерська Відеоплатформа №1 ― це універсальний сервіс для бухгалтерів, де ви можете отримати відповідь на будь-яке питання від ТОП-експертів України!
Оформлюйте передплату за посиланням:
👉 bit.ly/3yI6vM4
Скажіть будьласка по якому розряду працює помічник вихователя в садочку в 2021 році.?
БЕЗКОШТОВНО реєструйтесь зараз на online-конференцію «Всі зміни щодо середньої зарплати, РРО, е-лікарняних, бенефіціарів» та дивіться прямий ефір 13 вересня
📍 bit.ly/3lfIacb