감사합니다. 잘 들었습니다.👍👍👍 최저시급은 임금자 입장에서만 생각하게 되었는데 자영업자들의 입장과 비교해서 말씀해주셔서 이해가 잘 되었어요. 또한 노동의 파편화로 틈새를 노린 최저시급제의 취지를 훼손하는 방식보다는 장기적으로는 장기노동자들의 임금규제 방식 적용이 건강한 사회로 간다는 정책목표 제안까지 아주 좋은 인터뷰네요~~^^
현장에서 사업하시는 사장님의 실질적 정책제안으로 보입니다. 제 개인적생각으론 주휴수당은 이제 소멸되는게 맞다고 봅니다. 1953년 미국법을 따를 당시 장시간 노동의 저임금 노동자 보호측면에서 주휴수당이 생긴거지만 1986년 최저임금법이 시행되었고 지금은 최저임금이 기준임금으로 작용되고 있어서 주휴수당의 의미는 이미 시효가 다했다고 봅니다.
@@소나무당TV 주휴수당 10시간 늘리는 것도 이렇게 알리기 힘든데 주휴수당 소멸은 대기업 포함 대한민국 모든 근로자들이 반대하겠죠.ㅠ "최저"임금은 말 그대로 "최저"로 남겨놔야지 최저임금이 기준임금으로 작용되는 현실이 이미 비극이라고 생각합니다. 최저시급은 동결시키고 기업차원에서 장기근로자들에게 근무기간 만큼 임금인상을 해주는 방안이 지금 더 필요하다고 생각합니다.
주휴수당 님 똑부러지시네요 저희 조카며느리로 오시지요 ~~^^
감사합니다. 잘 들었습니다.👍👍👍
최저시급은 임금자 입장에서만 생각하게 되었는데 자영업자들의 입장과 비교해서 말씀해주셔서 이해가 잘 되었어요. 또한 노동의 파편화로 틈새를 노린 최저시급제의 취지를 훼손하는 방식보다는 장기적으로는 장기노동자들의 임금규제 방식 적용이 건강한 사회로 간다는 정책목표 제안까지 아주 좋은 인터뷰네요~~^^
@@언덕-n7d 자영업자와 노동자 입장 둘 다 좋은 정책 주휴수당 25시간입니다 ㅎㅎ
현장에서 사업하시는 사장님의 실질적 정책제안으로 보입니다.
제
개인적생각으론
주휴수당은 이제 소멸되는게 맞다고 봅니다.
1953년 미국법을 따를 당시 장시간 노동의 저임금 노동자 보호측면에서 주휴수당이 생긴거지만
1986년 최저임금법이 시행되었고 지금은 최저임금이 기준임금으로 작용되고 있어서 주휴수당의 의미는 이미 시효가 다했다고 봅니다.
@@소나무당TV 주휴수당 10시간 늘리는 것도 이렇게 알리기 힘든데 주휴수당 소멸은 대기업 포함 대한민국 모든 근로자들이 반대하겠죠.ㅠ
"최저"임금은 말 그대로 "최저"로 남겨놔야지
최저임금이 기준임금으로 작용되는 현실이 이미 비극이라고 생각합니다.
최저시급은 동결시키고 기업차원에서 장기근로자들에게 근무기간 만큼 임금인상을 해주는 방안이 지금 더 필요하다고 생각합니다.