La importancia del assessment en la transición laboral

Cuando un ejecutivo se encuentra en un proceso de transición laboral, es muy valioso contar con un #assessment (evaluación) de su perfil profesional porque está entrando en una nueva etapa de su carrera, ha salido de su zona de confort y enfrentará varios cambios, además de requerir mucha preparación. En esta edición de 20 en empleabilidad, Rosario Almenara, vicepresidente de #LHHPerú, comparte cuatro razones de por qué es crucial el assessment del perfil profesional cuando se está en un proceso de transición laboral.