Bewerbung: Diese 3 häufigen Fehler führen zur Absage
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- Опубліковано 22 лют 2024
- VertriebsFunk Episode 837 - "Schon wieder eine Jobabsage??"
Vielleicht bist du DER perfekte Bewerber und erhälst trotzdem Absagen.
Das kann daran liegen, dass du mit falschen Informationen an deine Bewerbung rangehst! Gerade bei den Themen wie Anschreiben, Bewerbungsfoto oder Zeugnissen passieren häufig Fehler, die ganz leicht vermieden werden können.
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Hallo, erstmal herzlichen Dank für die Videos ❤ habe eine kurze Frage, vielleicht kann man mir die kurzfristig beantworten. Ich habe nach absenden der Bewerbung im nachhinein noch einen Fehler entdeckt im Anschreiben, also statt "ich" ein "sich". Sollte man den Job abschreiben oder eine Korrektur mit Entschuldigung hinterher schicken? Vielen Dank im voraus 😊
Hallo - vielen Dank für Dein Feedback.
Ich würde nichts hinterher schicken. Vielleicht fällt der Fehler gar nicht auf oder ins Gewicht. Wenn Du sie darauf hinweist, wird es eher auffallen.
Mich würde Ihre Meinung zum Thema "Leidenschaft folgen" interessieren. Ich habe lange Jahre im Finanzsektor gearbeitet und auch gutes, sechsstelliges Geld verdient. Jedoch war ich nach und nach ausgebrannt und ich wurde übergewichtig, depressiv und erschöpft. Es kamen Mitarbeiter in unser Unternehmen, die für den Finanzvertrieb brannten und 24/7 über die Märkte sprechen konnten. Man merkte ihnen die Passion für dieses Thems an, als würden sie dafür brennen. Für mich hingegen war der Job lediglich ein Hebel, um gut und schnell Geld zu verdienen. Passion hatte ich nicht, dauerhafte Erschöpfung dafür schon.
Ich habe gemerkt, dass ein Mitarbeiter mit Talent, Drive und Passion IMMER einen Mitarbeiter outperformen wird, der nur des Geldes den Job macht.
Wie sehen Sie das?
Sehe ich auch so. Wir verbringen zu viel Zeit mit Arbeiten als das es uns dauerhaft keine Freude bringen sollte. Und klar - wen Leidenschaft, Fleiß und Talent zusammenkommen passieren oft magische Dinge.
Wenn ich offen damit umgehen würde das ich Autist bin kommen nur noch absagen
Ich habe mich so verstellen können im Bewerbungsgespräch das mein Autismus nicht sichtbar war 🎭
Das ist ein schwieriges Thema. Es kann sehr herausfordernd sein, mit der Entscheidung umzugehen, ob man im beruflichen Kontext Informationen über eine Autismus-Spektrum-Störung teilen sollte oder nicht. Die Befürchtung, dass Offenheit zu Diskriminierung oder Vorurteilen führen kann, ist verständlich und spiegelt oft die Realität in der Arbeitswelt wider. Es ist wichtig, eine Balance zwischen persönlicher Authentizität und dem Schutz der eigenen beruflichen Chancen zu finden.
Oh, im Ausland gibt es gar keine Arbeitszeugnisse. Was kann man in diesen Fällen tun?
Hier gibt es oft Reference Letters, die Art und Dauer der Tätigkeit bestätigen. Dann kann man auch nach einer persönlichen Referenz der Führungskraft fragen.
@@KarriereFunk Danke, das hat mir geholfen! Ich habe einen Job erhalten.
@@ap46723 Mega! Herzlichen Glückwunsch! Freue mich sehr.