Роли HR: кто такие HR admin, C&B, Business Partner и People Partner? | Hurma

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 6 тра 2020
  • ⭐️ Автоматизируйте свои HR-процессы Hurma System ➜ hurma.work/
    ⭐️ Hurma Academy - курсы по HR и рекрутингу ➜ taplink.cc/hurma.system
    ⭐️ Наши социальные сети ➜ taplink.cc/hurma.system
    ________________________________________________________________
    Вы просили продолжить тему о должностях HR, поэтому сегодня мы детальней разберем, кто такие Business Partner, People Partner, C&B и HR admin.
    ⭐️HR admin - это специалист, который знает все о трудовом кодексе и нюансах оформления деловых документов.
    ⭐️C&B - это редкая HR-специальность, которая расшифровывается как Compensations and Benefits. Этот специалист занимается формированием выплат и ведением бюджета.
    ⭐️Business Partner - HR, который знает, как внедрить HR-изменения с пользой для бизнеса.
    ⭐️People Partner - практически лучший друг каждого сотрудника, он в курсе всех побед, проблем и мотивирующих фаткоров.
    А подробности смотрите в видео;)
    Полезные видео:
    🎬Первая часть о ролях HR тут: • Роли HR: кто такие HR ...
    🎬Функции современного HR-а: • Современный HR: кто эт...
    🎬Разница между рекрутером и ресерчером: • Ресерчер и рекрутер: в...
    Полезные ссылки:
    ⚡️Подборка статей про HR-должности: hurma.work/ru/blog/tag/hr-dol...
    ⭐️ Наш Блог ➜ hurma.work/ru/blog/
    #hr #hrдолжности #peoplepartner #businesspartner #hradmin

КОМЕНТАРІ • 9

  • @n_ananeva
    @n_ananeva 4 роки тому +1

    Спасибо за видео! Очень интересно и без воды, наткнулась на ваше видео про eNPS и теперь смотрю постоянно)

  • @user-annabeylinson
    @user-annabeylinson 4 роки тому

    Спасибо за Ваши крутые видео!

  • @user-xo1cj6ux1n
    @user-xo1cj6ux1n 3 роки тому

    Спасибо!))

  • @user-um1kn7je9v
    @user-um1kn7je9v 4 роки тому

    Спасибо) поняла, что я идеальный РР😁

  • @vincentveratti2305

    А какая роль самая перспективная по росту дохода сотрудника ?

  • @termoyaderka
    @termoyaderka 2 роки тому

    Вам не вистачає таймкодів в описі під відео, у закріпленому коментарі або у самому відео