Tous mes camarades de promo (école de commerce), ont utilisé l’audit comme une passerelle… ces opportunités de faire autre chose viendraient elles de l’école de commerce (top 5 FR) en elle-même, je n’en sais rien… mais je peux affirmer avec certitude qu’ils ont fait stages/alternance/1 an audit puis autre chose.
Merci pour le contenu. Actuellement je galère à trouver un CDI en Audit Financier parce que j'ai beaucoup plus un profil comptable. Du coup j'aimerai savoir si vous avez un document ou des documents qui peuvent nous aider à réussir son entretien d'embauche
Ça l’a toujours été. C’est le fond du panier des métiers financiers. Après 3 mois dans un Big4 au Luxembourg, je me suis cassée. Meilleure décision de ma vie quand je regarde dans le rétro.
@@liliane8481 1. C'est pas compétitif sur le CV : certes, les Big4 sont connus, mais ce n'est pas très compliqué d'y entrer par la porte (consultance) ou par la fenêtre (audit), contrairement à d'autres métiers de la finance. Vous ne vous démarquez pas de la masse avec une carrière professionnelle en audit. Si vous êtes une femme et/ou si vous êtes noire/arabe, vous foncez dans le mur. 2. Ce n'est pas "scalable" : en tant qu'auditeur, les débouchés ne sont pas exceptionnels et vous mènent à des métiers peu excitants si vous n'êtes pas passionné de comptabilité : auditeur interne, contrôleur de gestion, réviseur d'entreprise, etc. On vend souvent des fonctions comme "CFO", mais cette dernière est souvent prise par des anciens consultants en stratégie de cabinets plus élitistes comme les "MBB". 3. Ce n'est pas une bonne première étape : si vous souhaitez vous orientez vers les métiers les plus convoités de la finance (private equity, analyste de marché, fusion acquisition, etc.), une experience en audit vous fermera des portes. Pour les recruteurs, un auditeur est un étudiant moyen d'école de commerce. Orientez-vous dès le départ vers des stages ou des "graduation program" dans les métiers que vous convoitez. Ne cherchez pas d'étapes intermédiaires. 4. Ce n'est pas un métier d'avenir : les compétences acquises et les tâches réalisées sont et seront davantage prises en charge par des programmes informatiques et l'intelligence artificielle va accélérer cela. 5. Le salaire est minable : l'audit fait partie des fonctions les moins biens payées dans un Big4 et en finance de manière générale. Et ce, malgré les nombreuses heures que vous allez passer à vous saigner pendant les busy seasons. Un conseil : foncez si ça vous passionne, sinon fuyez. Ancienne auditrice et actuellement manager en private equity.
1. C'est pas compétitif sur le CV : certes, les Big4 sont connus, mais ce n'est pas très compliqué d'y entrer par la porte (consultance) ou par la fenêtre (audit), contrairement à d'autres métiers de la finance. Vous ne vous démarquez pas de la masse avec une carrière professionnelle en audit. Si vous êtes une femme et/ou si vous êtes noire/arabe, vous foncez dans le mur. 2. Ce n'est pas "scalable" : en tant qu'auditeur, les débouchés ne sont pas exceptionnels et vous mènent à des métiers peu excitants si vous n'êtes pas passionné de comptabilité : auditeur interne, contrôleur de gestion, réviseur d'entreprise, etc. On vend souvent des fonctions comme "CFO", mais cette dernière est souvent prise par des anciens consultants en stratégie de cabinets plus élitistes comme les "MBB". 3. Ce n'est pas une bonne première étape : si vous souhaitez vous orientez vers les métiers les plus convoités de la finance (private equity, analyste de marché, fusion acquisition, etc.), une experience en audit vous fermera des portes. Pour les recruteurs, un auditeur est un étudiant moyen d'école de commerce. Orientez-vous dès le départ vers des stages ou des "graduation program" dans les métiers que vous convoitez. Ne cherchez pas d'étapes intermédiaires. 4. Ce n'est pas un métier d'avenir : les compétences acquises et les tâches réalisées sont et seront davantage prises en charge par des programmes informatiques et l'intelligence artificielle va accélérer cela. 5. Le salaire est minable : l'audit fait partie des fonctions les moins biens payées dans un Big4 et en finance de manière générale. Et ce, malgré les nombreuses heures que vous allez passer à vous saigner pendant les busy seasons. Un conseil : foncez si ça vous passionne, sinon fuyez. Ancienne auditrice et actuellement manager en private equity.
Super intéressant, j'apprécie que vous abordiez l'angle: "audit comme passerelle dans le monde de la finance"
@@LindsayKabale-entretiens il n'y a aucune passerelle en sortant d'audit. Plus tu y restes plus ce sera difficile de viser un métier plus élitiste.
Tous mes camarades de promo (école de commerce), ont utilisé l’audit comme une passerelle… ces opportunités de faire autre chose viendraient elles de l’école de commerce (top 5 FR) en elle-même, je n’en sais rien… mais je peux affirmer avec certitude qu’ils ont fait stages/alternance/1 an audit puis autre chose.
Merci frère pour le partage C'était vraiment enrichissant
Merci beaucoup pour ce contenu Demel. Très édifiant!
super vidéo le boss
Merci pour le partage ✔️
J'ai tout de même une requête quant aux salaires je ne sais pas s'il y'a moyen d'avoir une idée d'eux pour les big 4 qui sont en Côte d'ivoire
Merci pour le contenu. Actuellement je galère à trouver un CDI en Audit Financier parce que j'ai beaucoup plus un profil comptable. Du coup j'aimerai savoir si vous avez un document ou des documents qui peuvent nous aider à réussir son entretien d'embauche
Hello, tu trouveras pleins de réponses à tes questions sur la chaîne ;)
Bonjour j’ai exactement le même problème, est ce que vous avez trouvé au final ?
Faites des certificats d'audit externe et commencez par des stages. Vous allez vite grimper.
Merci aîné
Il y a plus aucun secret, c'est devenu des moulins les BIG 4
Ça l’a toujours été. C’est le fond du panier des métiers financiers. Après 3 mois dans un Big4 au Luxembourg, je me suis cassée. Meilleure décision de ma vie quand je regarde dans le rétro.
@@blackswanjh RACONTE STP
@@blackswanjh pourquoi , tu peux nous expliquer ?
@@liliane8481 1. C'est pas compétitif sur le CV : certes, les Big4 sont connus, mais ce n'est pas très compliqué d'y entrer par la porte (consultance) ou par la fenêtre (audit), contrairement à d'autres métiers de la finance. Vous ne vous démarquez pas de la masse avec une carrière professionnelle en audit. Si vous êtes une femme et/ou si vous êtes noire/arabe, vous foncez dans le mur.
2. Ce n'est pas "scalable" : en tant qu'auditeur, les débouchés ne sont pas exceptionnels et vous mènent à des métiers peu excitants si vous n'êtes pas passionné de comptabilité : auditeur interne, contrôleur de gestion, réviseur d'entreprise, etc. On vend souvent des fonctions comme "CFO", mais cette dernière est souvent prise par des anciens consultants en stratégie de cabinets plus élitistes comme les "MBB".
3. Ce n'est pas une bonne première étape : si vous souhaitez vous orientez vers les métiers les plus convoités de la finance (private equity, analyste de marché, fusion acquisition, etc.), une experience en audit vous fermera des portes. Pour les recruteurs, un auditeur est un étudiant moyen d'école de commerce. Orientez-vous dès le départ vers des stages ou des "graduation program" dans les métiers que vous convoitez. Ne cherchez pas d'étapes intermédiaires.
4. Ce n'est pas un métier d'avenir : les compétences acquises et les tâches réalisées sont et seront davantage prises en charge par des programmes informatiques et l'intelligence artificielle va accélérer cela.
5. Le salaire est minable : l'audit fait partie des fonctions les moins biens payées dans un Big4 et en finance de manière générale. Et ce, malgré les nombreuses heures que vous allez passer à vous saigner pendant les busy seasons.
Un conseil : foncez si ça vous passionne, sinon fuyez.
Ancienne auditrice et actuellement manager en private equity.
1. C'est pas compétitif sur le CV : certes, les Big4 sont connus, mais ce n'est pas très compliqué d'y entrer par la porte (consultance) ou par la fenêtre (audit), contrairement à d'autres métiers de la finance. Vous ne vous démarquez pas de la masse avec une carrière professionnelle en audit. Si vous êtes une femme et/ou si vous êtes noire/arabe, vous foncez dans le mur.
2. Ce n'est pas "scalable" : en tant qu'auditeur, les débouchés ne sont pas exceptionnels et vous mènent à des métiers peu excitants si vous n'êtes pas passionné de comptabilité : auditeur interne, contrôleur de gestion, réviseur d'entreprise, etc. On vend souvent des fonctions comme "CFO", mais cette dernière est souvent prise par des anciens consultants en stratégie de cabinets plus élitistes comme les "MBB".
3. Ce n'est pas une bonne première étape : si vous souhaitez vous orientez vers les métiers les plus convoités de la finance (private equity, analyste de marché, fusion acquisition, etc.), une experience en audit vous fermera des portes. Pour les recruteurs, un auditeur est un étudiant moyen d'école de commerce. Orientez-vous dès le départ vers des stages ou des "graduation program" dans les métiers que vous convoitez. Ne cherchez pas d'étapes intermédiaires.
4. Ce n'est pas un métier d'avenir : les compétences acquises et les tâches réalisées sont et seront davantage prises en charge par des programmes informatiques et l'intelligence artificielle va accélérer cela.
5. Le salaire est minable : l'audit fait partie des fonctions les moins biens payées dans un Big4 et en finance de manière générale. Et ce, malgré les nombreuses heures que vous allez passer à vous saigner pendant les busy seasons.
Un conseil : foncez si ça vous passionne, sinon fuyez.
Ancienne auditrice et actuellement manager en private equity.