Strategie benefitowe na rok 2024 - AskHenry x HearMe z Kasią Gryzło

📣 "W 2023 roku doszło do rewolucji na rynku benefitów. Rutynowe rozwiązania ustępują tym innowacyjnym - usłudze asystenckiej, wsparciu psychologicznemu, ubezpieczeniu dla zwierzęcia albo usłudze sprzątającej dla pracowników"
Fakt, czy mit?
O tym porozmawiamy na łamach webinaru "Strategie benefitowe na rok 2024, czyli jak zmieniają się potrzeby pracowników?" z Kasia Gryzlo z HearMe.pl.
Kasia Gryzło
Wierzy w świat, w którym ludzi nie boli brzuch ze stresu w pracy.
W HearMe & Emplomind odpowiada za strategię, finansowanie i przede wszystkim ludzi (by każdy czuł, że jest w odpowiednim miejscu, które pozwala mu/jej na realizowanie swojego potencjału).
W przeciągu trzech lat HearMe i Emplomind zdobyło ponad sto Klientów B2B w Polsce, Wielkiej Brytanii i USA, firma liczy ponad 90 pracowników i specjalistów, a 97% użytkowników poleciłoby HearMe przyjacielowi.
Podobno dźwięk jej śmiechu ma zasięg aż 3 pięter, ale nikt jeszcze tego naukowo nie udowodnił.
Nicole Tomanek
Entuzjastka HR-u z doświadczeniem zawodowym w korporacji, agencji rekrutacyjnej i w środowisku start-upowym.
Dzięki swojej działalności edukacyjnej na łamach bloga HRismatic - Charyzmatycznie o HR z Nicole Tomanek oraz portalu LinkedIn, na którym obserwuje ją ponad 25 000 osób znajduje się w ścisłej czołówce najbardziej rozpoznawalnych i cenionych HR-owców w kraju.
Stała bywalczyni i organizatorka konferencji HR-owych, na których występuje w roli prelegentki i moderatorki dyskusji. Recenzuje książki HR-we, pisze o dobrych praktykach, obala mity o HR.
Na jej nazwisko możesz natknąć się także w raportach branżowych, na łamach których udziela komentarzy eksperckich i wywiadów.
---
🚙 W AskHenry wyręczamy Cię w rzeczach, których nie lubisz robić lub za które nie masz czasu się zabrać. Dzięki nam zyskujesz czas, spokój ducha i energię.
🔵 Chcesz otrzymywać regularną dawkę wiedzy z zakresu HR, EB, rekrutacji, benefitów, a także nowości wprowadzonych w naszej usłudze? Zapisz się do henrykowego newslettera: lnkd.in/drE9bbYN
🔵 Chcesz porozmawiać o potencjale wprowadzenia naszego benefitu w Twojej firmie? Skorzystaj z formularza kontaktowego: lnkd.in/dqJpDheE