Strateji ve Yetenek Yönetimi İlişkisi - Dr. Kamil BAYAR

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 13 гру 2024

КОМЕНТАРІ • 13

  • @receptcakir
    @receptcakir 4 роки тому +4

    Saygıdeğer Dr.Kamil BAYAR Hocam Emeğinize Sağlık. Yalın ve kaliteli anlatım için teşekkürler. " Yeteneği Bulamamak İSRAF’tır " sözünüzün önemini Profesyonel hayatta sıkça görmekteyiz. Kuruluşların bu teknolojik ilerleme çağında yetenekleri çekmek, geliştirmek ve elde tutmak için yetenek yönetimi stratejilerini gözden geçirmeleri şart. Videoların Devamını Merakla Bekliyoruz...

    • @kamilbayar
      @kamilbayar  4 роки тому

      Desteğinizle paylaşımlar artacak. Katkı ve ilgi için teşekkür ederim.

  • @hamzatuncer391
    @hamzatuncer391 4 роки тому +2

    Değerli Dr.Kamil Bayar hocam, kuruluşların yetenek yönetimine vermesi gereken önemi ve içindeki yeteneği bulması gerektiğini kaliteli bir anlatımla dinledik. Ağzınıza sağlık..

    • @kamilbayar
      @kamilbayar  4 роки тому

      Küçükte olsa katkımız olduysa ne mutlu. Teşekkürler.

  • @nagihankartal3971
    @nagihankartal3971 3 роки тому +1

    Teşekkür ederiz hocam

    • @kamilbayar
      @kamilbayar  3 роки тому

      İlginize ben teşekkür ederim Nagihan Hanım.

  • @kemalettinbayram1847
    @kemalettinbayram1847 17 годин тому

    ❤😊

  • @definesahaf
    @definesahaf 4 роки тому +1

    Tebrikler hocam. Önemli bir konu. Kısa ama etkili bir sunuş.

  • @yusuferdogansahiner4000
    @yusuferdogansahiner4000 4 роки тому +1

    Emeğinize sağlık :)

    • @kamilbayar
      @kamilbayar  4 роки тому +1

      Rica ederim. İlgiye teşekkürler🙏

  • @sinanyigirer4827
    @sinanyigirer4827 3 роки тому +1

    Abi rica etsem gençlerin ne yapması gerektiği ile ilgili bir video yaparmısın ihtiyacım var

    • @kamilbayar
      @kamilbayar  3 роки тому

      Hangi konuda?
      İş, kariyer ? Başarı? Vs?