Penilaian Kinerja Karyawan menggunakan Rating Scales Method

Поділитися
Вставка
  • Опубліковано 7 лют 2025
  • Presentasi -video ini untuk memenuhi salah satu tugas matakuliah MSDM yang diampu oleh Bapak Hadi Sofyan, S.T., M.Pd., M.T.

КОМЕНТАРІ • 7

  • @dapurummuwafi524
    @dapurummuwafi524 Місяць тому

    Ijin bisa share ppt'a bg?

  • @cevitrikusumahwardani5432
    @cevitrikusumahwardani5432 3 роки тому +1

    mantap bang, ada ga ya vidio mengenai metode lain, saya sangat butuh skarang, jikalau ada boleh share ?

  • @RaridOke
    @RaridOke Рік тому +1

    Coba cara mengitung total akhir gmn? Dgn angka ya..krn saya kok dptnya hasil akhirnya 4,20..( 6+20+25) / 12

    • @Vintage809
      @Vintage809 Рік тому

      Iya saya juga begitu😅

    • @Ambar-d5l
      @Ambar-d5l 15 днів тому

      Apakah sudah menemukan rumus nya yg benar ?

  • @dianapr9074
    @dianapr9074 Рік тому

    Cara menentukan sekala rekomendasi gumana ya?

  • @shalismahareza6493
    @shalismahareza6493 3 роки тому +1

    Asalamualaikum, saya mau nnya. Metode rating scale itu kan ada 3 (grafik scale, multiple scale, dan behavior scale).
    Pertanyaannya apa yg membedakan multiple scale dgn yg lain?