Direitos do empregado dispensado doente?
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- Опубліковано 8 вер 2024
- DISPENSA DE EMPREGADO DOENTE TEM VALIDADE?
Não, é nula a dispensa de empregado doente, com incapacidade para o trabalho, pois, nesse caso, o trabalhador deve ser encaminhado ao INSS, para recebimento do benefício previdenciário, ficando, com isso, suspenso seu contrato de trabalho.
O trabalhador que for dispensado doente pode entrar com ação na justiça e pedir o cancelamento da dispensa; a reintegração ao emprego; o pagamento dos salários do período que ficar afastado; o restabelecimento do convênio médico; indenização por danos morais etc.
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No meu caso aqui em Itaúna,Minas gerais, trabalhei 5 anos em uma fundição, rebarbador de metais ,fiz 4 cirurgia de síndrome do túnel do carpo e quando voltei do INSS fiquei no limbo trabalhista por mês,sem ter renumeração e quando voltei ao trabalho fiquei 15 dias trabalhando no mesmo setor mas com muita dor e inchaço na mão fui em outro ortopedista e fiz uma eletromiografia, quando cheguei na empresa me demitiram com o Cid 56 e agravamento no ombro Cid 75, ainda com um atestado médico falsificado sem me examinar.
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Muito bom vídeo
Trabalhei 5 meses em uma empresa sentir uma dor forte na coluna fui ao médico ele mim deu 1 dia de atestado e solicitou um raio-x da coluna mais só q no dia seguinte fui demitido sem tinha o raio-x pra realizar tem direito indenização?
Isso aconteceu comigo coloquei na justica perdi por causa da minha adivogada parece que ela se vendeu
Nossa existe advogados e advogados AFF
Dr.ajuda muito o trabalhador obrigada dr.sucess
já no meu caso tudo isso doutor que o senhor comentou aconteceu comigo tô esperando a audiência
Omeu caso e compricado trabalho em um condominio a40 anos na limpesa aposentei por tempo de contribuicao tem 8 anos continuei trabalhando dw carteira assinada fraturei a coluna ja tem 11 meses so recebo aa minha aposentadoria que e um salario minimo com tantos gasto com remedio com medico exame eu nao estou nao falando os gasto emosional eu pego o atestado com medico para o empregador quando o medico der alta nao passa na pericia vai faser exame adimicional nao sei que faser
Ótimas informações.Estou exatamente nessa situação.
Não renovaram meu contrato após o término de experiência, pois adquiri depressao e ansiedade grave no serviço, alem dos danos fisicos, pois sou pcd e as esteiras nao funcionavam todas, entao sobrecarreguei o braço que tenho o polegar
Trabalhava como auxiliar de produção?
E eu que fui demitido ainda fazendo fisioterapia pô conta de um acidente dentro do prédio da empresa foi uma queda fazendo manutenção fraturei o pé tenho o placa e parafuso no pe
Se a empresa tiver culpa no acidente vc tem direito a indenização por danos morais e materiais. Entre em contato conosco pelo WhatsApp 11953420464 para mais informações
Mas sem justa causa ou com justa causa xfavor?
Muito obrigada , ótima explicação, compartilhei.
Muito obrigada dr.me ajudou demais
Eu fui demitido doente com DPOC / depressao / anciedade / coloquei na justica perdi eu acho que minha adivogada se vendeu
Dr .. fui desligado dentro do período de experiência, fui afastado por 180 dias pelo médico..a pergunta é a empresa poderia fazer isso? Sendo que não fui assinar o término do contrato,expliquei para eles que não poderia pois estava de atestado médico.. mesmo assim deram prosseguimento..
Fui acidentado , estou em tratamento, mesmo assim fui demitido.
@@user-yt5bw2cw9v nesse caso vc não pode ser demitido, vc pode ter direito a reintegração e indenização. Entre em contato conosco pelo WhatsApp 11 9 5342 0464
Boa tarde mas a empresa sem justa causa né ?
Doutor boa noite ! Sou vigilante e estou em tratamento pisiquiatrico estou com ansiedade e compulsão e transtorno de ansiedade só que ainda estou trabalhando pq trabalhar faz bem pro meu tratamento, tomo remédio tarja vermelha com prescrição do médico e meu pisiquiatria falou que meu tratamento e por um ano a empresa nesse período pode me demitir e se me demitir oq fazer ?
Pacaujs❤
Dr Meu trabalho em uma loja de irrigação a um ano e meio neste período despacho peças no balcão faço a carga e descarga de material e como fui pedreiro o dono me mandou reformar a casa dele levando piadas da mulher dele perguntando quando ia terminar? Conclui a reforma voltei a loja 23 dias depois despachando peças,canos bombas me pediram para consertar vazamentos na laje pinturas na loja reformar calçada até que um funcionário começou começou a mim persiguir com inveja porque eu sabia fazer esses serviços e quando ia terminar para despachar peças canos etc... foi aí que tive uma discussão com ele como ele tem amizade com o dono fez a cabeça dele contra mim adiquiri uma lesão na clavícula e coluna após esses excessos de reforma e trabalho na loja um encarregado queria que eu mexesse de novo no telhado e eu disse não estou de férias e a rumores que quando voltar vou ser demitido dei o máximo de mim e por causa desse funcionário que me causou transtornos fazendo piadas a meu respeito da reforma que fiz ser despensado é justo? Acumulo de trabalho dupla função me ajude Dr
Gostaria de saber quando que a Empresa é OBRIGADA a fornecer medico ao funvionario que adoeceu
Se a doença tiver sido provocada pelo trabalho a empresa tem q pagar as despesas do tratamento
Tenho artrose severa desde 2008 nunca entrei inss e acabei trabalhando com dores tenho mais de 25 anos de trabaho fiz uma ressonância 2023 porque meu joelho direito começou doer i muito e o esquerdo por causa esforço trabalho tb desgastou ao. ponto de ter que fazer cirurgia e ter que colocar protese nos 2
So que meu medico me deu uma declaracao para levar emprego falando que nao posso mais exercer varios tipos de trabaho tipo ,pesos ,andar muito ficar em pe
E fui demitido 15 dias depois que levei o laudo ..
Desde 2008 já era pará mim ter sido aposentado por direito adquirido porém por erros da própria empresa por ter feito PPP errado foi negado ..
Pois o tempo especial não teve como ser calculado. Pois falta de carimbo ,e assinatura do tecnico responsável no perfil previdenciário.
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Dr, pega o meu caso veja trabalhei no sistema prisional e não consegui ver tanta maldade, tanta mortes e desprezo e desligaram dentro do contrato e hoje recebo o BPC-LOAS não dá nem para os medicamentos.
Peguei uma doença dentro do emprego uma alergia. Muito rum bebi demais uma dia dormi no vestiário .tudo por causa da doença .Muito ruim
Tenho duas hérnias de disco uma na lombar e uma na cervical vou fazer a perícia dia 20 agora qual orientação o senhor me dar
Colocar um bom Advogado
Dr malaquias hj virei pcd tenho cnh pcd e o rg pcd cid 17.0 e G82 tudo isso no laudo esta escrito por traumas nos joelhos devido as cirurgias e os acidente de trabalho hj recebo b94 indenizatorio a empresa nem se quer colocou ei no quadro pcd sendo que hj sou pcd comprovado com tds documentos
Boa tarde eu fui demitido doente já faz sete meses esta em andamento o processo como faço para pedi para volta ao trabalho antes do processo pois esta demorando muito
Bom dia muito obrigada por este vídeo muito bom tirou minhas dúvidas
Fiquei afastada por um ano e pouco devido a uma cirurgia da coluna pois fiz uma artrodese quando voltei trabalhar no primeiro dia fui demitida oque devo fazer
Mas eles manda vc em bola sem justa causa ou com justa causa xfavor?
Tenho TAG, Burnout e depressão. Tentei afastar pelo INSS, mas fui indeferida por conta de falha das contribuições não repassadas pelo IBGE. Não estou em condições de voltar, me coloquei à disposição da empresa, mas não sei o que fazer.
Retorna ao trabalho e entra c ação contra o INSS
Boa noite,Dr.aconteceu comigo estou com ernia de disco
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Definitivo o caso..
Bom dia Doutor quém tem fibromialgia polimialgia poliartragia a empresa pode demitir
Se tiver incapaz para o trabalho não
Doutor trabalhei 15 meses na construção civil sem carteira assinada tem fiquei doente fui ao médico me deu um atestado de 15 dias o patrão falava que não pagava deixei de fazer uma cirurgia que eu tinha que fazer porque não tinha carteira assinada não tinha como entrar agora estou com problema na minha perna com ameaça de tem algum direito de receber alguma estou desempregado não tenho condição de trabalhar mais dependo de ajuda das pessoas
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Oi doutor meu nome cicera di pinda s Paulo tenho espodelite quelozante artrite pesorisic depressão enss trabalhava numa empresa a alimentícia 6 anos e 5 meses mandaram embora duente
Vc não poderia ter sido dispensada doente. Se isso for provado no processo vc tem direito a reintegração e indenização por danos morais. Para mais informações entre em contato conosco pelo WhatsApp 11 9 5342 0464
Tenho 2 hérnias de disco e anterolistese grau 1 L5S1. Estou fazendo trabalho compatível. Posso ser demitido?
Ãã ainda fazia trabalhos além
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Dr bom dia hj eu dependo do convênio para fazer consulta sobre os meus joelhos devido aos acidente e sequelas que ficou os dois foi ligamento hj recebo b94 indenizatorio até hj faço tratamento agora são as cartilagens do joelhos tudo isso foi por causa do acidente
Sim, vc tem direito a convênio ou indenização das despesas do tratamento. Para mais informações entre em contato conosco pelo WhatsApp 11 95342 0464
Boa noite DR o sr é de onde??? Eu estou na experiência que vence dia 6 de abril. passei mal ainda trabalhei dois dias muito ruim sai do trabalho no domingo a noite dia 24/03 peguei chuva no outro dia fui trabalha de manhã muito mal, Ao saí a tarde fui fazer o teste de covid testei positivo meu atestado é de 10 dias vence dia 3 eu não estou nada bem estou com medo de ser demitida por esse motivo amanhã dia 02/04 vou ao médico. Oque fazer se isso acontecer? O meu contrato de 3 meses vence dia 06/04/24 me ajuda pois estou aflita. Gratidão. no dia 28 eu tive que ir para hospital contou que tive bronquite tbm devido a friagem.
Fui diagnósticado com protusão discal e uncoartrose fui demitido. Estou com esse problema
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A DISPENSA SERIA, DEMISSÃO OU SER DISPENSADO NO TEMPO AFASTADO, PQ MINHA EMPRESA ME EXCLUIU ATE DO GRUPO DA EMPRESA
A empresa não pode dispensar o empregado durante o período de afastamento por atestado ou inss, nesse caso o empregado tem direito a reintegração e indenização
Me aconteceu isso fui excluido do grupo da empresa. Quando me afastei
Dao sim o valor de demitir com cara de sinicos...
Cai da escada e quebrei os ligamentos. Trabalhaca em sistrma hibrido e cai no home officd. A cipa abriu o cat, o médico me deu 7 dias de afastamento e a empresa me deixou ficar em home .. porém ainda estou em tratamento, ainda não foi decidido sobre a cirurgia pq causou varios problemas no joelho e 7 meses depois me demitiu sem justa causa. Tenho direito a reintegração?
Boa tarde Dr. Malaquias! Eu era funcionária pública contratada sofri um acidente de trânsito indo para o trabalho e mesmo com a perna quebrada a prefeitura encerrou meu contrato normalmente. O que faço?
Boa noite Dr. estou em tratamento oncológico ( CA de Mama ), fiquei afastada por um período, e já voltei a trabalhar, posso ser demitida enquanto tiver em tratamento?
Não
Eu tô doente da COVID,a COVID afetou 50% dos meus pulmões 😢
Eles não prestaram assistência a min de jeito nenhum né me levou no hospital eu fui sozinho
Dr aí voltar ao trabalho com atestado fui demitida e tenho laudo estou desisperada
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Até quanto tempo depois você pode correr atrás do acidente que teve na empresa???? Pois tenho provas e tudo, só que na época tive que esconder!!!!!!
Até 5 anos se o contrato estiver vigente. E 2 anos após o término do contrato
Dr bom dia mesmo o funcionário tendo faltas na empresa. A empresa pode muda ele de função. Tendo a função q exercer na carteira.. a empresa pode rebaixalo
Não
Bom dia, trabalhei por 10 anos, operadora de caixa, muitas vezes com esteira quebrada, adquirir busite tendinite resquícios calcário. A empresa nunca quis reconhecer que tem relação com a empresa. E fui demitida doente. Como proceder?. Obrigada
Bom dia! Nesse caso a empresa não poderia te demitir. Além disso, se for provado q a doença tem relação c o trabalho vc tem direito a indenização por danos morais e materiais. Somos um escritório especializado na área trabalhista e podemos te ajudar. Entre em contato conosco pelo WhatsApp 11 95342 0464.
@@malaquiasfigueiredoboa noite
Boa tarde..parabéns pelo vídeo.. tenho 3 hérnia de discos..posso ser dispensado enquanto faço tratamento?..obrigado Reinaldo limeira sp.
Não
1:44
FUI DEMITIDA FAZENDO TRATAMENTO DE CÂNCER DE MAMA , É CERTO ISTO ? VOLTEI TRABALHAR NA ÉPOCA E JÁ TINHA OUTRA PESSOA EM MEU LUGAR 😭😭
Não é certo, esse tipo de dispensa é considerada discriminatória e vc tem direito a reintegração e indenização
boa tarde,fiquei 60 dias afastado pelo INSS,recebi alta mas o medico do trabalho da empresa me considerou inapto para o trabalho,o que faço nessa situaçao? grato.
Precisa entrar c ação trabalhista e pedir a reintegração e pagamento dos salários. Entre em contato conosco para mais informações 11 9 5342 0464
Ja que eu peguei a sidrome panico deveria ser a cidente
Se tiver nexo com o trabalho sim
Marmanjo desse tamanho, síndrome do pânico 😂😂😂 fala sério
Uma informação fui dimitido
Depois de 6 meses fiz exame tendinite no punho
Se o problema tiver sido causado ou agravado pelo trabalho e tiver afetado a sua capacidade de trabalho vc tem direito a indenização
Trabalho com peso, estou na empresa por 1 ano e 6 meses. Uns meses atrás comecei a sentir dores, fui ao médico e após a ultrassom fui diagnosticado com uma hérnia. (Já fiz a cirurgia quando era criança) porém, nesse período, pegando peso ela voltou.
Posso ser demitido?
Estou com o laudo, e fazendo o processo para marcar a cirurgia, porém, a empresa ainda não está sabendo, vou contar ainda.
Me tire uma dúvida entrei na empresa como pcd eu estava fazendo um trabalho pesado rápido gravou meu punho inflamou todo antes de completar 2 meses médico me afastou porque o caso do meu punho está muito grave mesmo eu sendo pcd e estando com pouco tempo de trabalho eles podem me mandar embora ou não?
Danos fisicos e morais e mesmo danos materiais ainda existem???
Sim
BOA TARDE, ENTÃO NO MEU CASO QUE FIQUEI AFASTADA PELO INSS POR UMA DOENÇA 6 MESE E 10 DIAS, A EMPRESA NÃO PODERIA TER ME DESLIGADO DA EMPRESA? OUTRA COISA MEU PROBLEMA FOI Q TIVE Q FAZER UMA CIRURGIA NO OMBRO , DE MOVIMENTO REPETITIVO NO TRABALHO GERANDO UMA TENDINOPATIA E RUPTURA COMPLETA,TENDÕES.
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Fui demitido com síndrome de bornaut, o INSS me afastou por B31, porém o próprio INSS reconheceu o erro e ira mudar a espécie para o B91, quais às chances de ganhar essa audiência e ser reintegrado
Difícil dizer, vai depender do resultado da perícia médica q será feita no processo trabalhista, se o laudo reconhecer q a doença foi causada ou agravada pelo trabalho vc tem direito a reintegração e indenização
@@malaquiasfigueiredo então a chave do processo é o laudo perícial do juíz, obrigado
Como o INSS reconheceu você entrou no ADM pra mudar o b31 para 91?
@@eltinhodo14 sim entrei
@@michaelrodrigues6206 depois que saiu o resultado do benefício?
Gostaria de orientação entreguei laudo medico para avaliação do médico do trabalho e a gestão não repassou contiuei nas mesmas atividades e fui desligada no ano seguinte ..
@@andreaafaria9931 entre em contato conosco pelo WhatsApp 11 9 5342 0464
a organizacao gerou a incapacitacao e ai'????
Tem q indenizar o empregado. Entra em contato conosco pelo WhatsApp 11 95342 0464
OU SR. ESTA FALANDO DE DEMISSÃO QNDO AFASTADO?
DR. POSSO PEDIR O EXTRATO DO MEU PONTO, POIS FICO TODOS OS DIAS 15 MINUTOS A MAIS E PERGUNTEI COMO FICARIA JÁ Q EMPRESA É BANCO DE HORAS, O RESPONSAVEL PELO RELOGIO PONTO RESPONDEU Q N MUDA NADA, TENHO DIREITO SOBRE ESSE TEMPO A MAIS, SIM!! ENTÃO O EXTRATO N SERIA UMA MANEIRA DE EU TER CONTROLE?
Sim, é direito do empregado ter acesso ao registro do ponto
Fiquei 10 anos encostada a firma me mandou embora sem direito a nada mentindo que eu abandonei o meu emprego sendo que eu tava me tratando não pagarão nem o meu asserto deserro que abandonei mentira estavam doente
Pode me auxiliar em uma causa amigo?
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Doutor bom dia tudo bem ?
Me tira uma dúvida por favor
Eu fui diagnosticado permanente para o trabalho ok
50% sobre o salário normativo certo?
Meu advogado quer parcela unica
Essa parcela unica sera sobre o salário mensal e os danos materiais?
Ou so dos danos materiais?
Exemplo se der parcela unica eu vou ter meu salário todo mes
E a parcela unica sera dos danos materiais?
Obrigado por responder abraço
Fui dispensado doente.
Por favor , me tire uma dúvida : enquanto estou afastado a empresa tem algum gasto comigo ... ?
Depende do motivo do afastamento, se for por acidente ou doença do trabalho sim
@@malaquiasfigueiredoAgradeço pelo retorno ! É por acidente de trabalho ( no trageto para casa ) ; o Sr poderia especificar qual ?
@@TiagodeLimaVitorio A empresa precisa depositar o Fgts, além disso, se a empresa tiver culpa no acidente vc tem direito a indenização
@@malaquiasfigueiredoMuito obrigado mesmo !
Bom dia, Fui dispensado do trabalho no dia q completou a experiência, Mas eu adoeci antes, eles souberam prq eu me afastei 12 dias em dois atestados médicos 1° de 5 dias, outro de 7 dias, então me demitiram sem nem fazer CAT me acidentei trabalhando, Lesões nos meniscos . E continuo lesionado isso foi em abri deste ano 2023. Como posso recorrer? Por favor me instrua. ..
Entre em contato conosco pelo WhatsApp 11 95342 0464 que passamos todas as orientações sobre o que vc deve fazer
Pode me passar teu contato Dr. ?
QUAL SEU TELEFONE ME AJUDA