تطبيقات تقييم أداء الموظفين Employees Performance Appraisal

رابط التسجيل:
docs.google.co...
معظم الموظفين تعاني من ظلم المدراء في تقييم الأداء وذلك لأن نظام التقييم يعتمد على معايير غير قابلة للقياس فتسمح للمدير بالتحيز والتلاعب والانتقام من الموظف او العكس بحسب مصلحته او مزاجه ..
طبعا هذا الأمر ليس للتعميم فلا شك أن هناك 3% من المدراء منصفين وعادلين واحترافيين ..
في الفيديو أدناه وضعت لك مقدمة بسيطة في نظام تقييم أداء الموظفين والشكل الذي يجب أن يكون عليه أو ما يشبهه ..

[@odaialbaik1034]

شرح ممتع وننتظر الدورة بفارغ الصبر

[@user-kw9th4jb4l]

شرح رايع

[@fayezsalih9041]

يعطيك العافية على الشرح المفصل لكن السؤال ممكن يكون برنامج التقييم هذا يناسب لعمال المنازل و كيف ممكن التواصل مع حضرتك مع الشكر الجزيل

[@zeyo735]

مشكور على الطرح... من فضلكم احتاج تفصيل اكثر حول هذا الموضوع

[@fmsmz]

دكتور معتز هل يوجد دوره قريبة لنفس الموضوع ؟

[@user-we4kq8kn1q]

السلام عليكم دكتور كيف التواصل مع حضرتك عالخاص عندي استشارة ارجو الرد