상사에게 신뢰받는 사람이 되는 방법 - 간단하지만 분명 먹히는 비밀 기술

상사가 부하 직원을 신뢰하지 못하는 경우가 있습니다.
일을 못해서 그럴 수도 있고, 일은 잘 하지만 태도가 마음에 안 들어 그럴 수도 있습니다. 그런데 태도도 좋고 일도 꽤 하는데 상사가 날 미더워하지 못한다면 요령껏 기술적으로 신뢰를 확보할 필요가 있습니다. 조금만 노력하면 상사가 날 신뢰하게 만드는 잘 먹히는 기술 하나를 소개합니다.