【特集】「年収130万円の壁」 働きたいのに“働き控え”は解消できる？ 政府が新たな案【関西テレビ・newsランナー】
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- Опубліковано 22 гру 2024
- パートで働く人が、一定の年収を超えると社会保険料の負担が生じ、手取りが減ってしまういわゆる「年収の壁」。
働く時間を増やしたいのに“働き控え”をする人が多く、家庭にも企業にも弊害が生じています。そこで政府は、この壁を解消すべく、新たな案を打ち出しました。
関西テレビ「newsランナー」2023年7月5日放送
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≪関西テレビ「newsランナー」毎週月〜金・夕方4時45分から放送🏃≫
メインキャスター：吉原功兼
情報キャスター：竹上萌奈・谷元星奈・橋本和花子
フィールドキャスター：坂元龍斗
気象予報士：片平敦
解説デスク：神崎博・加藤さゆり
40年前と今が同じ訳ない
さっさと上限上げれば収入増えて消費も増えるよ
この低すぎるボーダーのせいで国民が貧乏になってるのに何一つ変えようとしない国
社会保障費払った上で制限なくせばいいのでは。
日本人は別に変わりたくないから選挙にも行かないんでしょ
理論上は扶養じゃなくてもいいが、扶養の壁くらいの収入なら止めるのが賢明なのまた難しいところ。。
その壁を一気に超えてしまうとかなら良いんだけども
扶養控除なんて最初からなけりゃいいんだよ
財テクみたいになってるのがおかしい
@@京王電鉄-v2g
それ、普通の学生バイト程度なら社会保険料支払ってほぼタダ働きになるって話だが？
パート代は丸々もらえて、
国民年金も一円も払わずに満額もらえて
健康保険料も一円も払わずに病院にいけて
そもそもが不公平だよね。
自営業の奥さんとか国民年金も健康保険料もバッチリ取られて、パートの奥さん達と同じ待遇なんておかしいよね。
パートなりの働いた金額に見合った年金額にしてパート所得に合わせた健康保険料を徴収すればいいと思います。
丸々払わないのはあまりにもおかしい。
ほんとにそう思ういます。そもそも今まで良い待遇だっただけだと思います。壁を取り払い公平に支払う仕組みにしたらいいだけですよね。
さすがに不公平だな
結婚して妻&母になると拘束時間があるから独身のようには働けない、
なのに生活費は家族分が増えるのだから楽ではない。
だからパートに出るしかなくなるが、教育費やら生活費やらで働けど働けどプラマイゼロ。
そして全ての自営業が…とは言わないが、サラリーマンとは収入が違いますから同列では語れない。
いやいやw独身の人は自分ひとり分の生活費だけだから裕福で、しかも自由な時間がたっぷりあってぜんぜん楽じゃん！
…って言っちゃうレベルと同じに《３号制度は楽してる！ズルい！》発言もオカシイと思う。
どっちがズルいも無い、結婚してもしてなくても それぞれどちらも色々と大変です。
勿論どちらにも楽な部分はあるでしょうね。
けれど、まずは少子化対策としても「結婚」にすらメリットがなくなったら終了じゃない？
そこを考えないと、いつまでも独身の人の負担増は止まらない。
@@user-mo2rokosiu004masi7女が結婚して大変になるなら高い金払って結婚相談所に通いませんよ。男は一方的に大変になるけど女はそうじゃない
@@ああ-q1o1n
あなたが言う「大変」の定義が何なのか教えて下さい。
年収の壁をなくして社会保険払う代わりに子供の学費を経費や税控除できたらいいのに・・・
そもそもパートだって、保証されない最低賃金だし、扶養に入れるからって仕方なく入ってるだけ
それが、最低賃金のパートでも税金保険等を払えって言うなら、誰もパートで働かなくなるよ
物価も高くなってるのに
130万の壁って 😭
今年は6月から調整に入りました。
まだ稼げるのに〜
あと10万は稼げたよ
ほんとに苦しい😖
扶養外しても社会保険引かれたら
手元少なくなるし
老後のお金もたまらない現実
働きすぎたら働かないよりももらえる給与減るっていうこと自体おかしい
年金として返ってくるし、社会保険料を払うことは損ではない
中途半端に働くから文句タレるだけであり、フルタイムで働けば良い
@@youseiji年金、払いながら高いなぁ…と思いつつ今の貰ってる世代でさえ年々金額減っているのに払いたくないなぁ…(TдT)と思います。
他の税金も増えてるのに‥
日本に住む限りは払わないといけないんですけど……
年金として返ってくるって言うけど、実際元取るまで何歳まで生きんといかんのかな。
大学生抱えてる家庭や、小さな子供や介護してる家庭にとっては、目先の現金になるのはしょうがないやろ。
現実問題、家庭の事情で会社を休まざるを得ないのは女性が圧倒的に多い。仕事を休むのって、上司や同僚からの風当たりはかなり辛い。
正社員だったらなおのこと。
だから皆パートを選ぶんだよ。もちろん理解してくれる会社もあると思うけど。それに加えて、多くの会社はパートに対して半がけの社会保険料を払うのはきつい。
独身税とか、こなし税も検討してほしい。何より国会議員の給与を減らしてほしい。
ガッツリ働いたら遺族年金減るんじゃなかった？？
大人なのに社会保険料払いたくないって大声で喚いてる方がおかしいよ
老人でも払ってますよ社会保険料くらい
パートの方はもっと稼ぎたくても手取りが減るなら勤務時間を制限するしかない。制限された分の仕事量は正社員にジワジワと重くのしかかってくる。今の制度は全く生産的ではない。
正社員はまだいいよ。
賞与も雇用も保証されてるから。パートなんて使い捨ての駒だから。
多分だけど、この制度でパートやアルバイトで15万円分働くと2-3万税金で持って行かれるからちょっと馬鹿みたいって思うんじゃないかな。
旦那さんが「帰ったら食事が用意しあってビールも冷えててお風呂の準備もしてあって」がいい人は扶養で働いてもらってちょっとお金が増えるからっていう感覚だと思う。
それで家計が回っていける所はそれでいいけど、そうじゃない所は辛いね。
元々、パートというのは小遣い稼ぎ程度、と設定されているものだからです。
主婦は働かず(納めず)とも夫の扶養で健康保険も年金も、というもの。
嫌なら正社員になればいいのに、責任は負いたくないし転勤もしたくないし、お手伝い程度で130万もらいたい、最近の物価高あるから180万はもらいたい、というのが本音。
@@cci4560
それはちょっと違うと思います。主婦にもやる事は沢山ありますよ。もし主婦の代わりに家政婦を雇ったら凄く高そうですけどね。
もし二人でフルタイムで働いて子どもの面倒をみて家事もやってではゆとりがなくなって子供に構っている時間などなくなりますしね。フルタイムで働くってそれだけ大変な事でもあるし。
若い世代に結婚してもらって子供を産んで貰いたいのなら良い制度だと思いますけど、現在の限度額がちょっと低すぎるかな？
賃金が上がらない昨今、妻が扶養内で130万円も稼いでくれるのは家計としてはかなり有り難い。
しかも家事や育児や介護等を両立しながらってホント凄い…世の女性の皆様には頭が上がりません。
お小遣い程度なんかじゃない、かなり戦力！という家庭は多いと思います。
40~50代で下の子が高校生や大学生、なんて家庭は小さい子がいなくてもまだまだお金が掛かりますしね。
国の悪政策が悪いのであって、３号さんが悪ではない事をみんなのスタンダードになるといいんですがね😮💨
@@cci4560
全部私の小遣いだ〜
言ってる奥様方いますよ
「働きたいのに働けない」じゃなくて
ただ税金や社会保険料払いたくないだけだろ
なに当たり前のこと言うてんねん
その税金や社会保険がちゃんと使われているか、信用がゼロなのが問題なのよ。
日本の一番の問題は、何かやろうとする政府と企業への信用がゼロだから人が賛同しない点だから。
@@ウグイ-j5r
で？その当たり前の事にわざわざコメントを書き込むアンタは何？
日ごろの憂さ晴らしにネットで悪態付いてまわるのを生きがいにしてる輩かな？w
ニュース見てなかったんか？
壁を越えたら手取りが逆に減るくらいの収入だから控えてるんだろ
300万とか収入が見込めるなら壁を超えて働くだろうよ
150万くらい稼げば手元に残るお金は増えるだろ笑
ただそれだと手取り時給額が下がるから嫌なだけ。
俺も大学生だけど103万の壁越えないように働くの我慢してる。このバカ制度なんとかならんのかな。
もっとはたらけ
高校生も大学生もそのうち条件関係なく社会保険強制加入になる話でてるよ
@@テスタ-s5n おう
扶養控除を廃止するしかない❗今はデメリットしかない❗
「今」だけを見て決めてはいけない。
子供が大きいのだから、扶養外れてフルタイムでガッツリ稼げばいいのに 。
子供が3人居て下の子も1歳から正社員やパートでもフルタイムで働いてた。 子供に手がからない年齢なら正社員で働いた方が全体的に手取りも上がりいいよ。
正社員でも微妙な稼ぎなら130万意識して下手に少し越したら損だけど､もっとグッと年収上げたら例え社会保険料あがっても得になる。
子供が大きくなっていても主婦の仕事はありますよね。
なんなら、お次は介護がいらっしゃいます。
…ていうか、そこではなくて。
国の政策が悪いことが問題なのに、何故みんな国民同士で歪み合うのか？
矛先が国に向けてこないから奴ら「ラッキー！」って感じですよ、きっと。
若い時は結婚式呼ばれて金欠、最近は葬式ばっかりよ。と一緒の理論。
子育て終わったら、次は介護、まさにそれ。
嫌じゃ
働いて手取り減るなら、損してる感じするもんな
壁を300万まであげな
新たな案と聞いて上限あがるんやろなあと思ったら
なんか面倒くさい事やってて草
ほんと日本の法律は古いものばかり。
飲食正社員時代のシフト管理はトラウマになってて今でも夢に出てくる。
繁忙期にシフトに入る人が不足しても、扶養が……と言われるとどうしようもないし、扶養の範囲に収まるようにこっちが管理しないといけなくなる(義務はないけど、実質シフト管理者が調整しないと年末にシフトに入ってもらうことができなくなる)。
国は働いたら負け制度にするな
生きてるだけで負けやぞ
扶養手当なんて辞めれば良いだけ。
人手不足も相まって潜在的な労働者を埋させるだけの制度。
少子化対策と紐づけて、子供をたくさん産みながらも就業する人が納税せずに一番得していける制度作って欲しい。
今更シングルも多いんだから配偶者の扶養手当がって言ってないで1人1人の労働者に皆社保加入にしないと将来の年金システムも考えないと。
企業は社保負担してでも長時間働いて欲しいはず。
矛先を３号とか手当とかではなく、「国の間違った対策」に向けて欲しいですね。
物価高でも賃金上げせずに国民への負担増がありえない。
なのに国民同士が歪み合うなんてオカシイよ。
そもそも昔から分かりきっていたのにも関わらず少子化に歯止めを効かせず、
さらには妻すらも働き手として引っ張りだして益々少子化にしたせいで
現在のような負担増になってるのだから、
このさきも同じようにしていれば若者が結婚にメリットを感じるわけがない。
思う壺ですよ、完全に。
これ、仕事はじめるとき、すっごい考えてみた。しかし、社会保険もしっかりした会社をみつけられたので、思いきって、扶養をぬけました。契約だから切られたらどうしよ😖💧と不安はつきませんが。
損といえば主人の会社から、家族手当がなくなり、重なった分は返金しなければなりませんでした。意外とこれ知らない方います。
130万じゃなくて、200くらいにすれば？
安すぎる。
逆に今までの130万のお得分を無くしてしまえば、もっと働けて稼ぎも増えて、人手不足も解消、足りない税金、赤字の社会保険、税金いれまくってる健康保険も潤ってwin-winなのでは？
扶養制度の恩恵受けてる層が、妻の家事やりたくないから認めたくないだけかと。
そもそも制度が時代にあってない。
扶養じゃなくて、子供の人数で控除を決めろよ。
変なシステム。あと世帯合算で控除額きめないとおかしい
おかしなシステム。日本成長しなよ。オーストラリアはみんなフルタイムで働いてます。
働いたら働いた分だけ払うでよい。
扶養をなくすのではなくて上限を上げたらいい、
正社員並みに働きたいとか年間、ボーナス欲しい人は壁から出ればいいだけ
妻は年収106万円を少し超える位ですが、損得関係なく所得税・住民税・社会保険料を納めていますよ。
少しの税金分を得るよりも、できるだけ働いた方が職場の人たちに協力の意思を示せると妻は言っています。
社会保険料払った分だけ将来の年金額も増えるので、我々夫婦のモチベーションになっています。
これから国民全員が条件関係なく社会保険に加入になる可能性があるらしいね！
正直思うけど、壁無くして奥さんも社会保険入ってシフトとか気にせず働ける方が効率よくないか？
頭悪いのか？
社会保険料支払え、ってことは現状手取りが減少するだろ。
ただの懲罰だよ、それは。
今より労働時間絶対に増やさないと、元の収入に戻らない政策なんて。
なんの効率がよくなると言っているんですか？
私の周りのまだ保育園とかの子供が小さなママさえも生活の為に130万こえても働いてる。お子さんが大きいなら130万ばかりに目がいくのでなく…働くしか現状法律がそうなら仕方ない。私は子供が1才から正社員で働いてます。生活ができないといけないので😢親の介護とかなにかしら時間に制限がある方は130万の壁は可哀想かなとは思います。
あなたみたいに子供預かってくれる両親が近くにいないもしくは速くに他界している人達は正社員にはなれませんよ。正社員で働いている自分（貴女）が偉いんじゃなくて孫の面倒を率先して見てくれる親がいる環境が有難いとは思いませんか？？
@@上野のパンダ饅頭
不快に思ったのならすみません。親に子供そもそも預けれない環境ですので預けたことないんです。親は遠方で病気持ちです。夫の両親にも頼れません 。子供4人ですが…夫婦共に夜勤ありです。交代で夜勤入ってます。職種にもよるでしょうが、私は正社員できてます。朝に夕御飯作っていって夜は習い事の送り迎えまで一人でする日もありますよ。残業しないように夜中まで仕事を持ち帰りして2～3時間の睡眠もざらです。生活のためなので偉いとかじゃないですよ。今も夜勤明けで子供の試合の迎え待ちです。ひとそれぞれ事情はそれぞれですが…時間の使い方次第で正社員できる人もいるんではないでしょうか？
同感です。1件目のコメントが削除されていて元の内容が分からないのですが、否定的な文章だったのでしょうね😅
私は子供2人いて、赤ちゃんの時から正社員ですよ。生活して行くために稼がないといけない人なら、働けますよ。息子たちに寂しい思いをさせたと罪悪感があったので、現在社会人になった2人に聞いたらほぼ記憶しておらず、「え〜覚えてないわ」って。まぁ、仕事と子育ては何とかなるものです。
@@ママちゃん-e3t @jk-omi4806
ワンオペ育児で平気な方なら元がお強い性格と身体なのでしょうね。全ての方がワンオペ育児でノイローゼにならない訳ではないですよ。ノイローゼになって病んでも当然なんです。子供は手がかかるうちは夫婦で見るのが当たり前ですし子作りする前に頼れる親や親戚や友達が近くにいるのか、夫は育休がもらえて単身赴任が無いのかどうかよく検討する必要がありますよね。
最初から親を当てにするのは宜しくはないですが母親だって人間ですから体調を壊し病気になる事もあるでしょう。そういう時に快く子供の面倒を見てくれる人が周りにいるかいないかでかなり違いますからね。ワンオペ育児でノイローゼになって旦那に八つ当たりをしても子供を56さないだけ一線を超えていないだけ立派だと思います。
@@jk-omi4806 共感してくださりありがとうございます😊正社員＝親から子供みてもらってると思われたみたいで…。毎日子供の寝顔みながら明日も頑張ろうと癒されてます。私も鍵っ子でしたから親の気持ちが今わかってきました。嬉しいコメントありがとうございましたm(__)m
社会保険料払っても手取りが多くなるよう働くしかないよね・・
そもそも配偶者の扶養自体をやめれば、皆働くしかないんだからとも思う。
これから生まれてくる子供達から《お母さん》を取り上げる事になるから反対です。
国が正しい政策をしてくれたら、 子供を産む人数をセーブもしなくて済むし、子供に「おかえり！」を言えたり、日本の良き姿を取り戻せる。
勿論、女性が働きやすい環境作りは大切です。
けれど、子供に罪はない。
子供に負担がかかるような仕組みは良いとは言い難いと思います。
というか、学生も103万までしか稼げないのがおかしいのよね……
物価に応じて上げていくべきなのに。
お金ないよ！！
税制上の扶養の話ですね。
不要で金払ってないのに、国年もらえるってなんかおかしい。かといって、国年の2号は倍払ってないやん。
それでなくても年金の財源ないんやし、扶養は考えるべきやろう。
３年の時限処置は、全員に社会保険を払わせる移行期間になってる。まずは、社会保険を払っても収入は減らないようにして、徐々に社会保険を払わせることに慣れさせた所で給付を徐々に減らしていくと思う。
３年の間に、年収の壁も１３０万→１００万→７０万みたいな感じで下げていくと思う。年収の壁を下げていく時に、国民から批判を食わないようにするために、給付金を配っているんでしょ。
会社が当たり前の様に無料託児所作ればいい。
スーツ姿に赤ん坊おぶったリーマンダディが増えてそれが当たり前の光景になったら微笑ましいし妻もフルタイムで働けるよ。なぜ託児所を会社に設置しない？？
年収200万程度まで引き上げれば全て解決するんでしょ？
なんでやらないの？
扶養を撤廃するのではなく、なぜ引き上げてくれないのでしょうか？
国は女性に、産め、育てろ、働け、税金納めろってことですよね。子供との時間は本当にかけがえのない時間なのに、扶養撤廃されて今より手取りが減れば、働く時間をさらに増やして家庭との両立が大変です。子供を家庭で見る時間が減り他人に預けて働いて税金納めろってことですよね？こんな悲しいことありますか😢議会中に寝てる議員も居る中でそういう方の議員年金とか減らす方考えたらどーですかね
働きたくないのを社会のせいにしてるアホが多いからな。
扶養撤廃して育児とかに対して金支給した方がいい
扶養制度は子供いなくても一様に援助することになる
子どもにも扶養制度あるけど結婚しないで養子縁組とかにして扶養利用しようと思えばできるのか？法律詳しくないからわからんけど
財務省が悪人だからです。
@@MaKi-b1v
子供から「お母さん」を取り上げるのは反対です。
核家庭の昨今、帰宅した時に「おかえり！」と言ってくれる環境は、
誰もが子供を思うと可能な限り壊したくないと思います。
なんでもかんでもお金では解決できないものです。
3号は早急に見直すべきだと思います。実際は保険料払ってないのに将来の年金もらえるわけですからね。労働人口も減り、少子高齢化が進む今、現実的では無いと思います。もちろんほんとに働けないなら仕方ないですが、あえて抑える、っていうのもどーなのかな
3号の人は配偶者の扶養ですけど、将来の年金は他人の保険料からも出てるんですからね…
３年後になると言ってますよ
3号廃止したら、収入のない人からどう取るの？
3号廃止したら会社員の社保が安くなるんですかね？
@@川本ミナ子
税金になるかも
@@川本ミナ子 旦那さんの会社で奥さんの分まで二人分払ったらいいと思いますよ。年金も健康保険料も一円も払わずに満額貰えるのがおかしいんです。皆１人１人に課すようにしないと不公平すぎます。自営業の奥さんとか国民年金も健康保険料もバッチリ取られてますからね。それでいて3号の奥さんと同じ額ですからおかしいんです。
安楽死の法整備の議論も日本にも必要だと私見では思います
その頃政治家は国民の税金を使って海外旅行したり、寝てるだけで年収3000万円というリスクのない治験バイトをしています
結局こういうのがあると手渡しが増える、手渡しが増えれば事業者は税金を気にして正規の賃金を上げなくなる
他の関係ないと思ってる人への還元も渋ります
いきなり負担が増えるので、税負担階段の作りが歪なんですよね
だから第3号なくして主婦は国民年金払うようにすればいいだけなんだよ。なんで主婦だけ年金制度にただ乗りする権利あるのさ。普通は社会保険料支払うのが当たり前なんだってば。
子育てが〜、介護が〜
て人ばかりじゃないよ
小さい子供いるパートさんはいなかった
職場のパートさん単に皆働きたくないから106万に抑えてた
働きたいのに働けない
は明らかなミスリードです。
なぜなら働きたくないけど、金がないが正解です。
働く量ではなく賃金を上げましょう。
｢年収の壁｣を10万未満に抑えさせ、かつ勤怠控除の活用で国保の負担を増やしてまでも収入よりも高齢の上司への忠誠心を示して収入の殆どを貢いで奉仕をするなど毅然とした対応を取るべきだと思います。
扶養で良い
専業主婦でいい
そこまで働きたくない
扶養範囲内のパート主婦が
こんな話しを職場でしたら
総スカンだわ（笑）
扶養範囲内は恩恵を受けているのを粛々とうけとめて法律が変わったら従うのみです
😅
フルタイムバイトから年収130万に抑えたけど、住民税社会保険考えたら月2万くらいしか変わらない
年収上げたら税金が増える
正社員なりやれば社会保険料を払っても今より多く貰えるやんけ
考えなくてもわかる事
金が欲しいなら考える前に動け😊
せめて年収200万にしてほしい。
誰が考えたんよこのバカルールｗ
なんで社会保険を払わないの？なんで子供が大きくなったのに残業しないの？
端的に言えば国の悪政策のせいで損するからです。
家事や介護を疎かにし、僅かながらの自分時間さえも削りながら、一般的な時給でフルタイムで働いたら
旦那の手取り給料は下がり、自分の収入も扶養内の時より下がるシステムだからです。
130万こえても、将来の貰える年金が増えるんじゃないの？
そういう見方もあるが、いま、めちゃくちゃ年金減らされるからそもそも貰える保証などない。
減らさせるけど、貰える保証はあるんじゃないの？
役人は、様々な法律を複雑に難しく作り過ぎだ！収入に応じ税率を変えて、全ての人から税を徴収することがいいと思います。簡単で明瞭な方法が1番でしょう。
簡単で明確な、っていうなら。
非正規雇用者から社会保険料を搾取するなよ。
もしくは雇用時に保険加入は労働者側の任意決定にしろ。
つまりこれも増税と言うことですね。何でも増税。政府は笑いが止まらんですわ
ガソリンに掛かる税金とか、自動車重量税とかをまとめて道路特定財源というんだけれども…これを一般財源化しちゃったわけなんだよ、財務省は。
どこ行ったんだ？え？あれだけの金は？
煙のように消えたのか？
恐ろしいですよね、どの口が「財源ない」つってんだよ😡
マジで国民の敵ですなZは。
なのに、何にも分かってない人らは３号を目の敵にしてZを後押しw
国民同士が歪み合ってどうするんだよ、ってね🤣
働きたいなら扶養外れればいいだろ
扶養控除というシステムがおかしい。もう専業主婦養う時代じゃない
私、年収
40もいかないのに、年金払わなきゃいけなくて、ほんとに嫌だ
扶養制度は必要だよ。
私だって妊娠する前は働いてたけど
働ける状況では無くなって泣く泣く退職に追い込まれた。人それぞれ置かれた環境違うのに一律に批判されるのは可笑しい。
働ける環境ならフルタイムで働いてる。
フルタイムで働いてほしいなら正規雇用しなよ！って思うよ。だけど経営者側が負担増えるからとセーブしてるじゃん。経営者側も悪いよ。子育ての為に一旦社会から離れて子育てが一段落して働こうとするとパートかバイトでしか雇ってくれない。子供居るんだから
何かある度早退遅刻休まれると周りの人に迷惑だ！って散々言われて結局辞める事になった。専業主婦云々より、制度改革してよ。定年も廃止で願いたいし介護保障も保険料納めてる以上要介護①②対象外し反対。
もう扶養制度自体なくしたら？
奥さんが妊娠したら？
家族も増えるけど、さらに子育てで奥さんまともに働けない時期は？
旦那さん、結婚したら給料爆上がりするわけじゃないよね。
扶養入れたことで税金が少し安くなるくらいだよ？
それも廃止にして、益々厳しい生活しかまってないけど…養える？
会社に勤務してるんだったらそのお給料分で社会保険料払ったらいいのに。給料計算表をもっと安い金額まで作って。月5万円の人保険料1500円年金1500円合計3000円くらい負担するみたいな。5万以下はもう学生のアルバイトレベルだからそこはもう収入ゼロ扱いでもいいし。それで働く人は自分の家庭の事情で許される範囲で働くし、専業主婦の人は専業主婦と別れればいい。何にせよ、みんな自分のペースで働いてその決まった分だけ税金を収める。ただ少子化っていうなら子育て世代は税金をもっと安くして欲しい。控除を無くされてはいくら給付だけ増やされても本末転倒。
マイナンバー制度改革の骨子案とクレジットカードの限度額。
①130万超えなくても週20時間超勤務を2ヶ月やったら社会保険のうち健康保険のほうは扶養抜けて支払いが生じる。
②税制上の扶養に関して103万超えると所得税の控除額が減っていく。
③厚生年金・国民年金の満額支払いが130万超から発生する。
これで合ってる？詳しい人教えて！
できるだけAIに働いて頂いて、年金を補給する仕組みを整えて欲しい。
少なくないじゃなくて、殆どが超えないようにしてるやろ
1日5時間で週5なら収入増えて
社保払ってもマイナスにならないような気がする。
その分家事が出来なくなるけどね。
また、シフト作る側の気持ちがわかるから
この制度で、休まなきゃ行けない側、それを補う側ができるのが嫌。
じゃ、消費へらすしかない。
働いた分だけじゃなく130万円という。当時この制度を作る人大丈夫なのw？
子供もアルバイトで働かせりゃいいやん
売春の方が効率いい
課金しないとこうなるのか………
自分と同んなじ事勘定していて笑った
政府与党自民党が悪い。法律を改正しろ！
扶養をやめよ
バイトの掛け持ちすれば
良い生活の身分じゃんか。誰かの扶養に、いや、ヒモに入りたい( ノД`)…
小銭稼ぎながら子育ても家事もするんやで
世の中は金。
壁がなくなり労働時間が増えれば
人手不足が解消されて
無事賃金が下がる
低賃金では働けない？
嫌なら辞めろ な日本ふたたび
すみません、疑問なのですが、なんで普通に就職しないんですか？
扶養外して働いたら良くないのですかね、、？私の両親が共働きなので疑問に思いました。どなたか教えてください
面倒だからだよ。普通に働けば家にいられる時間が限られるだろう。子供の世話をするには遅い時間帯に帰ることになる。家事をする時間も限られる。親が共働きなのなら家に一人でいる時間も多かったのでは？そうさせたくないと思う親が多い。普通に就職して日中に帰れるパートアルバイトを除く社員なんてかなり限られるんだよ。まとめたらそんな都合のいい会社がほとんどないってことだね。
旦那さん次第だと思います
家事、子育てに強力的ならいいですが、全くやらない人だと母親に負担がかかり、正社員はできる人もいるかもしれませんが、なかなか難しいと思います。
子育ては仕事より大変なので、両立は旦那の協力が必須です。
働き盛りの30歳前後に子供産んで育てて、仕事に穴を開けると、みんながみんな正社員でいられるわけじゃないと思うよ。再就職だって簡単じゃないと思う。
子供がいてパートってことは、家のことはほぼ奥さんがやってただろうし、フルタイムで働いたときに旦那さんが家事をやってくれるかっていうと、疑問ですね。うちの母親は、私が中学生になってから派遣社員としてフルタイムで働いてますが、父親がいきなり家事なんてできないし、私はもう家出たけど今も母がぜんぶやってます。やるべき、ですけど、現実はそう簡単ではないと思います。
結婚と同時に退職が当たり前の時代でした。
子供が居る時点で、会社を休むってわかってる人間を正社員で雇う会社なんかないよ。
考えればわかるよ。
うちは子供の通院もあるし、実家の父を毎月病院に連れて行かないといけないから、ものすごく仕事休むよ。
正社員だと他の授業員の手間、やすめんよ。パートっていう選択は、家庭を回すためには必要な選択だよ。
世の中がそのレベルに至っていない。
正社員、フルタイムパート、パートタイムの3つで分けるとしたら、正社員だと責任を伴って尚且つ長時間労働もある為時間に縛られる。
フルタイムパート(8時間勤務)で働いたとしてもお給料は約13～15万弱でそこから更に税金は取られる上に家事育児仕事の両立も難しくなる。
夫側が定時上がりで協力的、もしくは実家義実家等のサポートがないと子育て世代には共働き正社員、フルタイムで働くのは厳しいのかなと思います。
しかし子育てにはお金が必要、でも専業主婦では家計が回らないので、そこで税金を納めなくて済む扶養内で働くのが、時間的にも経済的にも精神的にも色んな意味で心に余裕を持てると思う方が沢山いるという事だと思います。
離婚届けだして書類上は2児のシングルマザーで生活保護受けて同棲すれば住宅扶助抜きで20万円くらいで生活できるからかなりオススメ
シンママだと保育園も絶対入れますもんね…。ただ行政に同棲の実態がバレた時、まとめて税金を徴収される可能性があるので、気をつけてくださいね！
グッドアイデア！犯罪行為に目をつぶれば。
@@佐古一正 例のひろゆきが言ってた
@@Hannah-o8c 不正受給した分って実は返さなくても良くて生活保護費からも天引きするのも違法で111億円くらい未回収になってるから時効まで生活保護貰っとけば大丈夫！笑
まじこれ納得いかないんだけど、正社員になればええだけじゃないん。税金払いたくないだけやん。正社員は払ってんだよ。
仕方がない
どんだけ金持ってないねんこの国。早く俺の年収以上の人間の税率を80%にして回収しなよ
そんなことしても回収できないと思うぜ！国会議員の役員報酬まず下げなきゃ
@@user-kh8yk6uc1o それこそ雀の涙だからいっそのこと思い切って議員数3分の1の方がいいと思う。
そんなことしたら今度はお金持ちが日本から出ていくことになるから全体的に見てマイナスやぞ
@@aaa-j2y4w なら移住する奴に移住税と出国税の名目でで総資産の8割を税金で取ろう。
もっと、もっと働けばよくない？
正社員が難しいのであれば、契約社員になれば良いだけの話では？
もっと働きたいのアンケートの意味が分からないんですが。
今回当事者のおばさんは、娘さんも大きいのだし、社員としての働き方をすれば良いだけ。意味が全く分からない。同情の余地なし😅
妻が扶養から外れたら夫の社会保険料が上がりますので夫の手取りも減ります。妻が年収が200万以上あればきにならないかもしれませんが、パートがフル勤務になったところで時給1000円程度では年収は200万ないです。 働くわりには世帯全体の手取りは増えない。
@@夏休み体力持つかだからそもそも社会保険料を払ってない現状がおかしいんだよ。
そこから話を始めてくれ。
会社が50歳とかのおばはんも正社員で雇用してくれるなら、かんがえる。
3人の子育てに25年、8時間働きたくても雇ってくれる会社がない。
@@テスタ-s5n
あなたの母親は専業主婦でしたか？
ややこしいことせんで年収160万円まで扶養内できるようにしてくれたらええがな✨ケチケチすんなよな❕
じゃあ税金払えよ
保険料なんて月５～６万程度じゃないの？そんくらい払えよ
あなたは政治家にむいています。笑笑
そんなに払って人は少ないよ！
仕事と家庭を両立している身としては、旦那の扶養に入ろうとしようとしていること自体甘えに見えます。一人しか社会保険料、年金を納めてないのに二人分を保障する制度自体が計算上合わない。社会のせいにしないで、ちゃんと働けよと思います。
いや、甘えとかそんなんじゃなく旦那の給料額による、と思いますよ？