POLIZZA TFM AMMINISTRATORI ESERCIZIO SVOLTO PARTITA DOPPIA

Se i dipendenti possono usufruire del Trattamento di Fine Rapporto (TFR), gli amministratori di società possono beneficiare del Trattamento di Fine Mandato TFM.
Il TFM è uno strumento utilizzato inizialmente da grandi aziende per garantire ai propri amministratori un compenso aggiuntivo, ad oggi viene scelto e adottato anche da numerose piccole e medie imprese consentendo di sfruttare notevoli vantaggi sia per l’azienda che per l’amministratore che lo riceve.
in questo esercizio troverete le scritture in partita doppia a libro giornale relative al pagamento dei premi annuali, all'accantonamento di competenza e all'erogazione del TFM a fine mandato. iscrivetevi al mio canale UA-cam
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If employees can take advantage of the Severance Indemnity (TFR), company directors can benefit from the Severance Indemnity. The TFM is a tool used initially by large companies to guarantee their administrators an additional remuneration, to date it is also chosen and adopted by numerous small and medium-sized enterprises allowing to take advantage of considerable advantages both for the company and for the administrator who receives it. . in this exercise you will find the double-entry entries in the journal relating to the payment of annual premiums, the accrual provision and the disbursement of the TFM at the end of the mandate. subscribe to my UA-cam channel follow us on the website www.fiscalform.it and on our Facebook page ValePami

[@francescabruzzone4700]

Grazi!!!

[@pamelafrezzaformazione]

Grazie a te per la visione del video 👍

[@fabiopatane9160]

Scusi, ma al momento in cui la compagnia assicurativa liquida il fondo alla società, non pagherà pure un interesse? E questo interesse non dovrebbe andare all'ex amministratore? La polizza infatti, dovrebbe essere a nome dell'amministratore, non della società. Così facendo, l'azienda incassa qualcosa che non le appartiene! E poi, al momento della liquidazione dell'amministratore, le voci in busta ed in contabilità non dovrebbero includere pure gli oneri previdenziali sia a carico del soggetto che dell'azienda? Intendo quindi il costo per l'azienda per la sua quota di oneri previdenziali, e, di contro la voce contributi previdenziali a carico dell'amministratore?

[@pamelafrezzaformazione]

Questo è un esercizio di tipo scolastico