Классная теория! Кстати, возможно работа тех или иных теорий мотиваций или способов мотивации так же зависит еще и от менталитета и страны. Фотка продавщицы - огонь! Про книгу жалоб - прекрасный пример, но на западе, допустим, на личном опыте убедилась насколько это работает (в отелях, например), у нас это отлично работает с банками или с некоторыми авиакомпаниями, но наш народ (по кр. мере в РБ) частенько пытается книгу жалоб всячески не предоставить, некоторые дошли до того, что их две :) Одна настоящая, а другая нет :) И подсовывают ненастоящую) Любопытно, что здесь больше мотивирует страх быть наказанным или премирование...И еще любопытно, а вот атмосфера в офисе (люди) к какому фактору относится...Многих, допустим, держит коллектив.
То в каких условиях работает сотрудник, как организован рабочий процесс, его день - это все в основном гигиенический факторы (за некоторыми исключениями). Если не прав - уверен, коллеги уточнят. :)
Классная теория! Кстати, возможно работа тех или иных теорий мотиваций или способов мотивации так же зависит еще и от менталитета и страны. Фотка продавщицы - огонь! Про книгу жалоб - прекрасный пример, но на западе, допустим, на личном опыте убедилась насколько это работает (в отелях, например), у нас это отлично работает с банками или с некоторыми авиакомпаниями, но наш народ (по кр. мере в РБ) частенько пытается книгу жалоб всячески не предоставить, некоторые дошли до того, что их две :) Одна настоящая, а другая нет :) И подсовывают ненастоящую) Любопытно, что здесь больше мотивирует страх быть наказанным или премирование...И еще любопытно, а вот атмосфера в офисе (люди) к какому фактору относится...Многих, допустим, держит коллектив.
Иван, спасибо Вам за ваши ролики!
огромное спасибо за видео! очень интересная подача
с s7 угарнула)
Какой у вас приятный голос.большое спасибо за видео.
Спасибо большое, очень полезные уроки!)
Пришел закрепить материал после курса
Спасибо 🙏 Супер понятное обьяснение
Очень интересно, спасибо.
Круто !! пРимер огонь !!!!
Ахахахах,насчёт s7 посмеялась 😂😂😂
pekné video
Организация работы, процессы и тд это гигиенические факторы?
То в каких условиях работает сотрудник, как организован рабочий процесс, его день - это все в основном гигиенический факторы (за некоторыми исключениями). Если не прав - уверен, коллеги уточнят. :)
Не люблю s7. Постоянно меня удивляют в плохом смысле.