Olá Vanessa e Gabriel, gostaria de deixar uma observação com respeito ao layout dos currículos. O caso é que também depende da costume do país que se enviará o CV, por exemplo, aqui na Espanha os reclutadores não gostam que tenha foto nem que tenha cor, já en UK, é uma costuma ter uma foto 3x4 na parte superior. Eu sei que a análise que vocês fizeram é para uma vaga no Brasil, porém quis deixar essa observação. Um abraço
Eu vivo na Espanha e concordo que, diferentemente dos brasileiros, eles não gostam de cores nem foto. Porém após 5 anos vivendo aqui, aprendi que não devemos deixar nossa personalidade. Ela é o que nos define. Eu adoro cores, fotos, e layouts bem trabalhados. No meu primeiro emprego aqui pesou muito na avaliação esse lado, pois queriam alguém diferente.
Esse modelo de currículo da Beatriz é simplesmente insano de bonito! Beatriz (ou quem mais souber), se vc ver esse comentário me manda esse modelo pra eu usar tb. 😂😂
Oiê moço! Obrigada! Fiz pelo canva então vou compartilhar contigo e com quem quiser a template que fiz: www.canva.com/design/DAFBdKXQo3g/aGz38-k84I0SE9Lfixm8xw/view?DAFBdKXQo3g&mode=preview Para os ícones, se não tiver a linguagem que tu usa no canva, pega no flaticon e faz upload, aí só arrasta na template ^-^
Muito bom e informativo. Eu gostaria que um dia fizesse um video voltado para quem esta em formação em alguma area de tecnologia e vai se inserir pela primeira vez na area independente da idade. Eu resolvi mudar de profissão e faço analise e desenvolvimento mais sem nenhum contato com o meio profissional mas fazendo cursos pensando em entrar bem no mercado.
To muito agradecido pela análise do meu currículo, dicas maravilhosas que com certeza vou seguir. Um abraço pra essa equipe maravilhosa que vocês são !
Muito bom! Eu me encontro na mesma situação do Denis, estou fazendo a transição de carreira e essas dicas foram ótimas. São 25 anos na mesma área desde quando me formei, mas sou apaixonado por tecnologia desde os meus 14 anos. Estou me formando em Análise e Desenvolvimento de Sistemas e paralelo a graduação estou em outros cursos em plataforma colaboradora do canal.
Sobre o resumo, ja estagiei em uma empresa no recrutamento e seleção e o entendimento é que a pessoa pode escrever o que ela quiser em "resumo", "perfil", "habilidades", etc. Então no meio de tantos currículos o foco da triagem é se a pessoa tem de fato os requisitos da vaga, como cursos, experiência, e etc. Quanto as softskills e o perfil comportamental como um todo serão vistos nas próximas etapas, entrevistas presenciais ou mesmo no primeiro contato antes da entrevista que é por ligação, videochamada e etc.
Opa Vanessa e Gabriel, em relação ao primeiro currículo estar em formato de documento, um amigo meu relatou que no Canadá eles preferem em formato doc, porque eles gostam de anotar observações no currículo, e que por muito tempo o currículo dele ficava no fim da fila de análises, quem o alertou foi uma recrutadora canadense, e ela disse ainda que teve que imprimir o PDF dele para poder fazer as anotações. Eu mesmo prefiro o formato PDF, mas de fato tem que entender o formato de currículo de cada país, como já informaram aqui nos comentários.
SUGESTÂO DE VÌDEO: Como sei que as minhas soft skills são um diferencial? Todo mundo que já trabalhou já teve que lidar com perrengue, pressão, resolução de conflitos, mas a partir de que ponto isso é um diferencial para entrar no currículo, principalmente de um jeito que não pareça piegas/mentira. Sei que não é o foco do canal, mas queria aproveitar o gancho da importância delas aparecerem no currículo. Muito obrigado pela atenção e muito sucesso!
Olá meus caros, vocês são sem sombra de dúvidas o canal mais flexível, com relação a análise de conteúdos em gerais no meio da tecnologia. São impecáveis! Acompanho vocês durante alguns anos, sou da área de segurança privada, e irei migrar a minha profissão. Obrigado!
posso dar uma sugestão? ou sugerir um tema? tentem convidar responsáveis por contratações de empresas, seja profissionais delas mesmo ou recrutadores / head hunters, pra exporem seus pontos de vista sobre como estão avaliando candidaturas, o que procuram e como selecionam. inclusive com exemplos, comentando por que escolheram um candidato em uma seleção recente, por que eliminaram outro, etc. algo como "o ponto de vista do contratante". não tenho visto isso por aí, tenho certeza que tem milhares de curiosos sobre. ;)
Sobre o PDF, uma vez a moça do RH da minha empresa disse que se chega um CV e não está em PDF eles excluem na hora, nem olham kkkkk, ela não quis explicar exatamente o motivo, mas por via das duvidas, PDF sempre haha. BTW otimo video, deu pra aprender e já corrigir muita coisa
@@filipeferreiracemim Na verdade, não existe incompatibilidade gritante de offices, do 2013 ao 2019. Talvez o que pode acontecer são as fontes que a pessoa usa ou OUTRA ferramenta de escritório, como o LibreOffice.
@@julhomenes694 Eu disse um caso que aconteceu comigo, mas as fontes é apenas uma das possíveis incompatibilidade, já peguei margem desconfigurada e mais várias outras questões.
Excelente análise parabéns pelo conteúdo. Tenho contribuições sobre a análise. Currículos com muito "layout" não é a melhor opção, com certeza é esteticamente muito mais bonito podem ocorrer problemas de avaliação por Robôs de triagem ou os softwares ATS (Application Tracking System). O mesmo problema pode acontecer com o formato PDF o mesmo já não acontece com o formato DOC. Se você tiver certeza que está mandando o seu CV para uma pessoa pode sim utilizar PDF e formatos "bonitinhos", mas se está se candidatando a uma vaga que sabe que terá muitos candidatos é melhor evitar, pois pode não existir um humano do outro lado.
Vídeo interessante, bom para a galera darem uma revisada no currículo, recomendo buscarem um profissional que faz avaliação/mentoria de currículo e linkedin.
Adoro todos os vídeos do canal! Gostaria de saber sobre a foto num currículo, é recomendado ou não? Já ouvi orientadores dizerem que é preferível deixar o currículo sem foto, mas gostaria de saber a opinião de vocês. :)
Concordo com o Gabriel em relação a mandar o currículo em ingles. Eu sinceramente daria preferencia a currículos em ingles, quando bem escritos. E se tivesse mandado em ingles, eu iria tentar puxar uma conversa em ingles na entrevista. No mundo de hoje, achar suporte em ingles em listas abre muito as oportunidades do funcionário gerar valor pra empresa e reduzir custos. (por examplo, as vezes algo que custaria caro para um consultor em portugues, poderia ser simples de resolver se comunicando em ingles com os desenvolvedores da llinguagem - or postando em ingles no stackoverflow por exemplo ;-) )
Muito bacana o vídeo de vcs viu. Deu pra aprender varias coisas. A gente dá aquela escorregada mas quem tém experiência tá aí pra nos ajudar a levantar kkkkkkk
Meu Deus, não sou o Patrick do vídeo, mas é muita conhecidência kkkkkk, ainda estou fazendo meu currículo pra mandar pra vocês, se ainda for possível claro
Olá! Eu tô assistindo hoje em 2023 esse vídeo. W achei bacana demais as dicas. Mudando de assunto eu precisava muito tirar uns dúvida! Eu sou formada em Sistemas de Informação com ênfase em análise de sistemas em 2008. Eu nuca fui boa em programação e me desviei por uns anos da profissão. Queria saber dicas que posso ter para me reposicionar ao mercado de trabalho, sou ótima analista.
Vanessa e Gabriel para onde pode ser enviado o CV para a próxima avaliação? Dica: Criem um CV com toda vossa experiência (pode ser com dados fictícios) e mostre a todos o modelo de CV que vocês consideram ideal para os padrões de hoje! Julgo que, CV de FrontEnd é crucial o cuidado ao visual e para o Back, crucial a qualidade de alocação das informações. Forte abraço! ;)
Tenho um amigo que tá trabalhando no RH de uma empresa de tecnologia, mais especificamente contratando pessoas. Que tal vocês fazerem um vídeo parecido analisando as descrições de vagas?
"e às vezes ele recebe, imagina você receber aí na tua caixa postal quinhentas mensagens num dia pra você selecionar, muita gente vai ser descartada, às vezes pessoas que são boas porque não tem tempo hábil pra fazer uma leitura tão grande" Apesar de eu não ter a menor paciência com pessoas prolixas, esta fala prova que todo esse papo de que falta pessoas no mercado é uma MENTIRA DESLAVADA, e que existe uma doença no setor privado. Não tem como ouvir isso sem pensar que existem algo de muito errado na forma como o recrutamento acontece hoje.
Eu fico com a Vanessa na parte do CV em Inglês. Se a pessoa tem o domínio do Inglês, esse informação deve estar no CV e será testado esse conhecimento oportunamente.
Pessoal, quem gosta de ouvir podcast nas horas vagas, durante viagens etc, recomendo que sigam o Compilado do Código Fonte nas plataformas de podcast e pra ficar por dentro das novidades do TIverso.
13:50 acho q esse é o curriculo gerado pelo linkedin.. o linkedin dele deve estar configurado pro portugues e ele escreveu td em ingles.. aí a automação usa o idioma das preferencias do usuario.. por isso misturou. Dica pra quem pretende usar o linkedin pra gerar curriculo ;)
Duas coisas que eu nunca coloquei no meu CV foi o meu objetivo e soft skills. Geralmente sou abordado pelo Linkedin e deixo essas informações para serem compartilhadas numa entrevista.
Compartilho da mesma posição. Não consigo fazer uma descrição resumida de soft skills sem que pareça extremamente falsa e genérica, fico até desconfortável de ler e saber que estou mentindo na cara dura, por isso prefiro nem colocar.
aprendi bem com esse vídeo, várias reflexões na hora de mandar o currículo e uma dúvida, estou pensando em criar um canal de programação e criar projetos independentes nele, será que vale apena colocar no currículo o canal no youtube?
Olá tenho 50+ e iniciei um curso de programação, para uma nova carreira, não tenho experiência na área, qual a dica de como estruturar o CV e objetivo do mesmo, tksss
Gosto quando dão dicas de como fazer um currículo, só não gosto de ver o currículo dos outros. Olhando pra esses currículos e depois pro meu dá uma desanimada, no momento eu sei python e SQL e ainda não aprendi um framework
Para o meu entendimento, a primeira coisa para um desenvolvedor web, principalmente. Casa de ferreiro e espeto de pau é inaceitável. Ser desenvolvedor web e não ter seu próprio site, ainda que seja em em um servidor gratuito. Isso demonstra algumas skills necessárias quando falamos de desenvolvimento web, servidores etc. Quem acredita que o pedreiro é bom se ele mora numa casa que nem reboco tem e cujo as paredes são completamente tortas? Pena que não vi que poderia mandar o meu currículo, bom fica para próxima :)
8:20 Me ajudem com uma dúvida, por favor, fiz a algumas semanas um currículo onde tenho as duas linguagens no msm arquivo com um "hub" que direciona para cada uma delas, com uma bandeira e algumas instruções básicas de "escolha sua língua" e coisas assim, oq vocês acham desse formato?
Dica para os Devs: Em breve havera Concurso Publico para a CODATA-PB... Alem de T.I., obviamente, estudem historia da Pequenina e Heroica, Paraiba. Boa sorte!
A gente entra nos sites - tipo esses de "Vagas" e encontramos N^n vagas e nos sites de Curriculos, N^nnn Diplomados desempregados, muito estranho isso... ( e com todo o respeito, no meu Curriculo eu deixo bem explicito que sou programador BASIC e CLIPPER que aprendeu a usar o Google ao ponto de " Saber usar " qualquer linguagem - deve ter sido para isso que inventaram o Google.... )
Depende muito da empresa e das pessoas que estão analisando o CV. Por exemplo se for uma experiência recente eu acho válido. Afim mostra que antes da área de tecnologia você já teve experiência em outras áreas. E que te d uma responsabilidade grande, por ser cargo de confiança monetária. Além claro das soft skills que adquiriu durante a experiência. Pq aguentar cliente sem educação nesses ambientes não é pra qualquer um. O fato deles falarem de tirar algumas informações são sobre cursos que não então atualizados. Por exemplo o flash citado que é uma tecnologia obsoleta. Mas pode ser algo que possa dizer durante a entrevista "Tenho experiência desde os tempos de Flash" que mostra que você está no mercado a um tempo e que soube evoluir conforme as tecnologias utilizadas. Tudo é uma questão de bom senso. Eu confesso que fiquei impressionado pela quantidade de CV mal formatado. Eu como designer gráfico sei que não é algo que todo mundo deveria saber. Mas ainda me assusta pensar que pessoal com interesse em áreas da tecnologia ainda não tenham uma mínima noção de estética e método de leitura. (Mas isso é só um hábito que tenho, de nunca dúvidar dos conhecimentos alheios e pensar que há coisas que são de certo modo mais fácies pra determinadas áreas) (Edit: ortografia)
Nesses CV's que contém uma barra indicando o nível de conhecimento em uma tecnologia, como no do 'Tavares', acharam válido ele colocar que conhece 100% de HTML, CSS, JS e PHP? Acho que nem o criador das tecnologias conhecem tudo delas 😂
Desculpa, mas eu tenho que corrigir vocês em algo, MacBook não é impecilho pra abrir documento .docx o pages que é gratuíto e da apple abre tranquilamente .docx.
Olá pessoal. Tenho algumas dúvidas e gostaria da opnião de voçês. Me formei em Engenharia de Automação e tenho estudo por alguns meses programação através de cursos. Como eu posso descrever o nível em certa tecnologia (ex: React), sendo que não tenho experiencia profissional até o momento, quando o que eu tenho de concreto é o estudo através dos cursos que fiz e estou fazendo, buscando iniciar na área como Junior? Os proejtos que desenvolvi nos cursos junto ao professor podem ser considerados como projetos pessoais?
Descreve o que você está estudando o que você já sabe sobre a tecnologia, a dica é estude muito sobre a tecnologia e quando já tiver conhecimento bacana sobre ela comece a fazer seus própio projetos que vai servir tanto como experiência quanto como aprendizado. Projetos feito em cursos mostra que você está estudando e desenvolvendo, mas ainda não é um projeto pessoal seu, mas pega esses projetos de cursos e implementa novas features muda layout que já serve como.
Menciona que está estudando e desenvolva algum projeto O QUANTO ANTES com base no que VOCE SABE. Essa é a melhor forma deles saberem na prática como você se sairia com o que sabe ou se já conseguirá se virar aprendendo o necessário no meio do caminho.
Kkk... Não conseguem identificar erros gramaticais nos currículos, apenas os de digitação. O português correto tem sido exigido, é critério de desclassificação para candidatos.
Não esqueçam de usar sua influência para desejar um Lula 2022 em primeiro turno, assim não teremos tantas pessoas desesperadas por um emprego... os salários aumentam, e as pobres pessoas não tem que cair na mão desse monte de aproveitador que tem por aí. Deu de isenção. Não adianta querer que a pessoa se torne um profissional de primeira linha com apenas 20 anos de idade. Andei procurando uns trabalhos com programação e sinceramente achei tudo muito doentio. As pessoas estão tendo crises de ansiedade e ataques de pânico e estão com uma sensação de serem completamente incapazes. Graças a deus (ou sei lá o que) eu não dependo de nada disso.. mas sinto empatia pelas pessoas.
Mas o desemprego esta em queda, ja esta nos mesmos patamares de 2019, antes da pandemia. Acreditar que Lula é solução pra desemprego já demostra a tamanha incompetência cognitiva do cidadão.
O assunto, conteúdo de vocês é interessante porém vocês são chatos cara; enrolamento demais, não são objetivos, suas brincadeiras são sem graça, muito extensos os vídeos, mas repito, o assunto é conteúdos são bons.
Olá Vanessa e Gabriel, gostaria de deixar uma observação com respeito ao layout dos currículos.
O caso é que também depende da costume do país que se enviará o CV, por exemplo, aqui na Espanha os reclutadores não gostam que tenha foto nem que tenha cor, já en UK, é uma costuma ter uma foto 3x4 na parte superior.
Eu sei que a análise que vocês fizeram é para uma vaga no Brasil, porém quis deixar essa observação.
Um abraço
Ótima observação. Destacamos seu comentário, com certeza será útil para muitas pessoas.
Boa deixa Lauro Correia. Observação bacana compartilhada por ti.
Eu vivo na Espanha e concordo que, diferentemente dos brasileiros, eles não gostam de cores nem foto.
Porém após 5 anos vivendo aqui, aprendi que não devemos deixar nossa personalidade. Ela é o que nos define.
Eu adoro cores, fotos, e layouts bem trabalhados. No meu primeiro emprego aqui pesou muito na avaliação esse lado, pois queriam alguém diferente.
Obg pela experiência
Na Irlanda o costume é um curriculo mais técnico
Por favor, façam outro reagindo a vagas de estágio, o último vídeo disso está bem desatualizado já.
Também acho que seria bem interessante, focado em primeira experiência dev como estágio/junior
up
Up
up
up
consultoria grátis! que vídeo legal, aposto que todo mundo aprendeu alguma coisa ou pegou umas boas dicas aqui!!!
eu aprendi demais
Pra vc n é de graca xD
Esse modelo de currículo da Beatriz é simplesmente insano de bonito!
Beatriz (ou quem mais souber), se vc ver esse comentário me manda esse modelo pra eu usar tb. 😂😂
Oiê moço! Obrigada! Fiz pelo canva então vou compartilhar contigo e com quem quiser a template que fiz:
www.canva.com/design/DAFBdKXQo3g/aGz38-k84I0SE9Lfixm8xw/view?DAFBdKXQo3g&mode=preview
Para os ícones, se não tiver a linguagem que tu usa no canva, pega no flaticon e faz upload, aí só arrasta na template ^-^
Muito bom e informativo. Eu gostaria que um dia fizesse um video voltado para quem esta em formação em alguma area de tecnologia e vai se inserir pela primeira vez na area independente da idade. Eu resolvi mudar de profissão e faço analise e desenvolvimento mais sem nenhum contato com o meio profissional mas fazendo cursos pensando em entrar bem no mercado.
To muito agradecido pela análise do meu currículo, dicas maravilhosas que com certeza vou seguir. Um abraço pra essa equipe maravilhosa que vocês são !
Muito bom! Eu me encontro na mesma situação do Denis, estou fazendo a transição de carreira e essas dicas foram ótimas. São 25 anos na mesma área desde quando me formei, mas sou apaixonado por tecnologia desde os meus 14 anos. Estou me formando em Análise e Desenvolvimento de Sistemas e paralelo a graduação estou em outros cursos em plataforma colaboradora do canal.
Criei esse canal para ver meu desenvolvimento e quem sabe conseguir impactar alguém ao ponto de conseguir uma vaga
Sobre o resumo, ja estagiei em uma empresa no recrutamento e seleção e o entendimento é que a pessoa pode escrever o que ela quiser em "resumo", "perfil", "habilidades", etc. Então no meio de tantos currículos o foco da triagem é se a pessoa tem de fato os requisitos da vaga, como cursos, experiência, e etc. Quanto as softskills e o perfil comportamental como um todo serão vistos nas próximas etapas, entrevistas presenciais ou mesmo no primeiro contato antes da entrevista que é por ligação, videochamada e etc.
Opa Vanessa e Gabriel, em relação ao primeiro currículo estar em formato de documento, um amigo meu relatou que no Canadá eles preferem em formato doc, porque eles gostam de anotar observações no currículo, e que por muito tempo o currículo dele ficava no fim da fila de análises, quem o alertou foi uma recrutadora canadense, e ela disse ainda que teve que imprimir o PDF dele para poder fazer as anotações. Eu mesmo prefiro o formato PDF, mas de fato tem que entender o formato de currículo de cada país, como já informaram aqui nos comentários.
Muito grata pelas dicas. Mulher iniciando na area , dicas muito válidas.
Foi muito bom ver a analise do meu currículo e ver como que está o pedido do padrão de currículo ou a menos ver o que os recrutadores gostam.
SUGESTÂO DE VÌDEO: Como sei que as minhas soft skills são um diferencial?
Todo mundo que já trabalhou já teve que lidar com perrengue, pressão, resolução de conflitos, mas a partir de que ponto isso é um diferencial para entrar no currículo, principalmente de um jeito que não pareça piegas/mentira.
Sei que não é o foco do canal, mas queria aproveitar o gancho da importância delas aparecerem no currículo.
Muito obrigado pela atenção e muito sucesso!
Olá meus caros, vocês são sem sombra de dúvidas o canal mais flexível, com relação a análise de conteúdos em gerais no meio da tecnologia. São impecáveis! Acompanho vocês durante alguns anos, sou da área de segurança privada, e irei migrar a minha profissão. Obrigado!
posso dar uma sugestão? ou sugerir um tema? tentem convidar responsáveis por contratações de empresas, seja profissionais delas mesmo ou recrutadores / head hunters, pra exporem seus pontos de vista sobre como estão avaliando candidaturas, o que procuram e como selecionam. inclusive com exemplos, comentando por que escolheram um candidato em uma seleção recente, por que eliminaram outro, etc. algo como "o ponto de vista do contratante". não tenho visto isso por aí, tenho certeza que tem milhares de curiosos sobre. ;)
Sobre o PDF, uma vez a moça do RH da minha empresa disse que se chega um CV e não está em PDF eles excluem na hora, nem olham kkkkk, ela não quis explicar exatamente o motivo, mas por via das duvidas, PDF sempre haha. BTW otimo video, deu pra aprender e já corrigir muita coisa
É porque dá bastante problema doc. Se o cara criou o curriculo no office 2019 e a empresa tem o 2016 já dá problema de incompatibilidade.
@@filipeferreiracemim Interessante, não sabia que era por isso, legal saber
@@filipeferreiracemim Na verdade, não existe incompatibilidade gritante de offices, do 2013 ao 2019. Talvez o que pode acontecer são as fontes que a pessoa usa ou OUTRA ferramenta de escritório, como o LibreOffice.
@@julhomenes694 Eu disse um caso que aconteceu comigo, mas as fontes é apenas uma das possíveis incompatibilidade, já peguei margem desconfigurada e mais várias outras questões.
olá, vocês poderiam fazer um vídeo auxiliando no primeiro currículo como estagiário, ajudaria de mais.
Excelente análise parabéns pelo conteúdo. Tenho contribuições sobre a análise. Currículos com muito "layout" não é a melhor opção, com certeza é esteticamente muito mais bonito podem ocorrer problemas de avaliação por Robôs de triagem ou os softwares ATS (Application Tracking System). O mesmo problema pode acontecer com o formato PDF o mesmo já não acontece com o formato DOC. Se você tiver certeza que está mandando o seu CV para uma pessoa pode sim utilizar PDF e formatos "bonitinhos", mas se está se candidatando a uma vaga que sabe que terá muitos candidatos é melhor evitar, pois pode não existir um humano do outro lado.
Vídeo interessante, bom para a galera darem uma revisada no currículo, recomendo buscarem um profissional que faz avaliação/mentoria de currículo e linkedin.
não sabia que era necessário colocar soft skills no currículo, muito obrigado.
Adoro todos os vídeos do canal! Gostaria de saber sobre a foto num currículo, é recomendado ou não? Já ouvi orientadores dizerem que é preferível deixar o currículo sem foto, mas gostaria de saber a opinião de vocês. :)
Concordo com o Gabriel em relação a mandar o currículo em ingles.
Eu sinceramente daria preferencia a currículos em ingles, quando bem escritos. E se tivesse mandado em ingles, eu iria tentar puxar uma conversa em ingles na entrevista.
No mundo de hoje, achar suporte em ingles em listas abre muito as oportunidades do funcionário gerar valor pra empresa e reduzir custos.
(por examplo, as vezes algo que custaria caro para um consultor em portugues, poderia ser simples de resolver se comunicando em ingles com os desenvolvedores da llinguagem - or postando em ingles no stackoverflow por exemplo ;-) )
Muito bacana o vídeo de vcs viu. Deu pra aprender varias coisas. A gente dá aquela escorregada mas quem tém experiência tá aí pra nos ajudar a levantar kkkkkkk
Adoro esse quadro, sempre me ajuda muito! Na próxima envio o meu também.
Meu Deus, não sou o Patrick do vídeo, mas é muita conhecidência kkkkkk, ainda estou fazendo meu currículo pra mandar pra vocês, se ainda for possível claro
Nossa, cara percebi que a montanha a escalar e gigante. Pelo meu nível de currículo, vou precisar de uma força tarefa.
Olá! Eu tô assistindo hoje em 2023 esse vídeo. W achei bacana demais as dicas.
Mudando de assunto eu precisava muito tirar uns dúvida!
Eu sou formada em Sistemas de Informação com ênfase em análise de sistemas em 2008. Eu nuca fui boa em programação e me desviei por uns anos da profissão.
Queria saber dicas que posso ter para me reposicionar ao mercado de trabalho, sou ótima analista.
Pessoal do código foto vcs poderiam fazer um vídeo falando sobre a profissão UX/UI Desing
Vanessa e Gabriel para onde pode ser enviado o CV para a próxima avaliação? Dica: Criem um CV com toda vossa experiência (pode ser com dados fictícios) e mostre a todos o modelo de CV que vocês consideram ideal para os padrões de hoje! Julgo que, CV de FrontEnd é crucial o cuidado ao visual e para o Back, crucial a qualidade de alocação das informações. Forte abraço! ;)
Tenho um amigo que tá trabalhando no RH de uma empresa de tecnologia, mais especificamente contratando pessoas.
Que tal vocês fazerem um vídeo parecido analisando as descrições de vagas?
"e às vezes ele recebe, imagina você receber aí na tua caixa postal quinhentas mensagens num dia pra você selecionar, muita gente vai ser descartada, às vezes pessoas que são boas porque não tem tempo hábil pra fazer uma leitura tão grande"
Apesar de eu não ter a menor paciência com pessoas prolixas, esta fala prova que todo esse papo de que falta pessoas no mercado é uma MENTIRA DESLAVADA, e que existe uma doença no setor privado. Não tem como ouvir isso sem pensar que existem algo de muito errado na forma como o recrutamento acontece hoje.
Eu fico com a Vanessa na parte do CV em Inglês. Se a pessoa tem o domínio do Inglês, esse informação deve estar no CV e será testado esse conhecimento oportunamente.
Olá. o que vocês acham sobre o curriculo lattes, da pra substituir o curriculo padrão??
Muito bom. Mais uma vez, obrigado pelo conteúdo show de bola. ❤️
Ótimas dicas. Muito bom 👏👍
Pessoal, quem gosta de ouvir podcast nas horas vagas, durante viagens etc, recomendo que sigam o Compilado do Código Fonte nas plataformas de podcast e pra ficar por dentro das novidades do TIverso.
Curriculo hoje to tacando td no linkedin e clicando no botão: Gerar PDF.. pronto. Vem um curriculo prontinho.
13:50 acho q esse é o curriculo gerado pelo linkedin.. o linkedin dele deve estar configurado pro portugues e ele escreveu td em ingles.. aí a automação usa o idioma das preferencias do usuario.. por isso misturou. Dica pra quem pretende usar o linkedin pra gerar curriculo ;)
Duas coisas que eu nunca coloquei no meu CV foi o meu objetivo e soft skills. Geralmente sou abordado pelo Linkedin e deixo essas informações para serem compartilhadas numa entrevista.
Compartilho da mesma posição. Não consigo fazer uma descrição resumida de soft skills sem que pareça extremamente falsa e genérica, fico até desconfortável de ler e saber que estou mentindo na cara dura, por isso prefiro nem colocar.
aprendi bem com esse vídeo, várias reflexões na hora de mandar o currículo e uma dúvida, estou pensando em criar um canal de programação e criar projetos independentes nele, será que vale apena colocar no currículo o canal no youtube?
Sim
Vale sim! O seu canal pode servir de referência para eles e pode te ajudar a se destacar diante outros candidatos.
Olá tenho 50+ e iniciei um curso de programação, para uma nova carreira, não tenho experiência na área, qual a dica de como estruturar o CV e objetivo do mesmo, tksss
Ótimo video, é um assunto bem necessitado!!!
Cv com + de 1 pagina é ate estranho, eu que estou migrando de área é sempre assim padrão A4, mas legal ver isso
Obrigada pelas dicas!!!
Gosto quando dão dicas de como fazer um currículo, só não gosto de ver o currículo dos outros. Olhando pra esses currículos e depois pro meu dá uma desanimada, no momento eu sei python e SQL e ainda não aprendi um framework
Estuda Django, é top
Onde se consegue contratar por pequenos trabalhos em lua e cc++??
Para o meu entendimento, a primeira coisa para um desenvolvedor web, principalmente.
Casa de ferreiro e espeto de pau é inaceitável.
Ser desenvolvedor web e não ter seu próprio site, ainda que seja em em um servidor gratuito. Isso demonstra algumas skills necessárias quando falamos de desenvolvimento web, servidores etc.
Quem acredita que o pedreiro é bom se ele mora numa casa que nem reboco tem e cujo as paredes são completamente tortas?
Pena que não vi que poderia mandar o meu currículo, bom fica para próxima :)
Ótimas dicas!! Obrigado!
se eu tenho um currículo voltado a área comercial/serviços e estou migrando pra área de DEV como deveria mencionar elas ?
Seria viável entregar somente o link do portfólio (desde que ele esteja bem completo) no lugar do currículo em PDF?
O currículo da Beatriz com certeza deu um banho em todos kkkkkkkk estava perfeito
cara, eu gostei mt, mas eu tbm gostei a do tavares tlg, na parte do design ela ganhou, mas a riqueza de informações eu acho q ele
8:20 Me ajudem com uma dúvida, por favor, fiz a algumas semanas um currículo onde tenho as duas linguagens no msm arquivo com um "hub" que direciona para cada uma delas, com uma bandeira e algumas instruções básicas de "escolha sua língua" e coisas assim, oq vocês acham desse formato?
Obrigadaaa por esse vídeo
Mandar o "currículo" do LinkedIn é uma coisa boa na visão das empresas? Ou demonstra que a pessoa é preguiçosa por não ter feito um currículo normal?
Dica para os Devs: Em breve havera Concurso Publico para a CODATA-PB... Alem de T.I., obviamente, estudem historia da Pequenina e Heroica, Paraiba. Boa sorte!
Ai, não fiquei sabendo, queria que analisassem o meu...
0:16 A Seli foi compilada ou interpretada ?
OBS: N sei se é assim que se escreve no nome dela kk
queria que vcs avaliassem o meu, como faço??
Parece bom também enviar só o currículo em inglês
O que vocês acham da Driven? Já ouviram falar?
Faz uma parte 2!!
Quando falou Patrick eu levei um susto!!!kkkkk
A gente entra nos sites - tipo esses de "Vagas" e encontramos N^n vagas e nos sites de Curriculos, N^nnn Diplomados desempregados, muito estranho isso... ( e com todo o respeito, no meu Curriculo eu deixo bem explicito que sou programador BASIC e CLIPPER que aprendeu a usar o Google ao ponto de " Saber usar " qualquer linguagem - deve ter sido para isso que inventaram o Google.... )
Recrutadores por que não utilizam o LinkedIn como currículo?
LIKE!
ESSA É A DICA
Vídeo muito bom!!
Não mostraram o meu. Mas é bom que eu posso tirar a minha experiência como operador de caixa que é irrelevante pra TI :v
Depende muito da empresa e das pessoas que estão analisando o CV. Por exemplo se for uma experiência recente eu acho válido. Afim mostra que antes da área de tecnologia você já teve experiência em outras áreas. E que te d uma responsabilidade grande, por ser cargo de confiança monetária.
Além claro das soft skills que adquiriu durante a experiência. Pq aguentar cliente sem educação nesses ambientes não é pra qualquer um.
O fato deles falarem de tirar algumas informações são sobre cursos que não então atualizados. Por exemplo o flash citado que é uma tecnologia obsoleta.
Mas pode ser algo que possa dizer durante a entrevista "Tenho experiência desde os tempos de Flash" que mostra que você está no mercado a um tempo e que soube evoluir conforme as tecnologias utilizadas.
Tudo é uma questão de bom senso.
Eu confesso que fiquei impressionado pela quantidade de CV mal formatado.
Eu como designer gráfico sei que não é algo que todo mundo deveria saber. Mas ainda me assusta pensar que pessoal com interesse em áreas da tecnologia ainda não tenham uma mínima noção de estética e método de leitura.
(Mas isso é só um hábito que tenho, de nunca dúvidar dos conhecimentos alheios e pensar que há coisas que são de certo modo mais fácies pra determinadas áreas)
(Edit: ortografia)
depende muito da empresa que vc está se candidatando. Se for uma empresa que está desenvolvendo software pra sistema de terminal de caixa...
Muito bom !
Show!
Muitos sites dão dica de não colocarem foto no currículo, o que acham disso?
25:52 - proficiência é com C. Mude isso o mais rapido possível kkkkkkk
Kkk buguei nessa hora, achei que eles iam falar algo mas acho que não viram
esses curriculos foram feitos em html ou word ?
Alguns nomes vazaram na barra de guias do navegador 🤡
Parte 2?
Nesses CV's que contém uma barra indicando o nível de conhecimento em uma tecnologia, como no do 'Tavares', acharam válido ele colocar que conhece 100% de HTML, CSS, JS e PHP? Acho que nem o criador das tecnologias conhecem tudo delas 😂
Oi cara, é 100% da tecnologia no que é necessário para realizar as entregas. Obrigado pelo comentário
emersondms
podia ter ficado sem essa
@@VitorHugo-fz1go sei lá, ainda tá meio vago de saber em porcentagem qual o nível de conhecimento em uma skill, passa a fórmula aí pra gente.
Será que o meu tá aí? 👀
Não, não estava kkkkk
Desculpa, mas eu tenho que corrigir vocês em algo, MacBook não é impecilho pra abrir documento .docx o pages que é gratuíto e da apple abre tranquilamente .docx.
eu pensando q vcs iam falar dos conhecimentos e linguagens 🤡
Borraram o nome no currículo, mas não borraram o nome na aba ;p
Intro nova mt legal :D
Olá pessoal. Tenho algumas dúvidas e gostaria da opnião de voçês.
Me formei em Engenharia de Automação e tenho estudo por alguns meses programação através de cursos.
Como eu posso descrever o nível em certa tecnologia (ex: React), sendo que não tenho experiencia profissional até o momento, quando o que eu tenho de concreto é o estudo através dos cursos que fiz e estou fazendo, buscando iniciar na área como Junior?
Os proejtos que desenvolvi nos cursos junto ao professor podem ser considerados como projetos pessoais?
Descreve o que você está estudando o que você já sabe sobre a tecnologia, a dica é estude muito sobre a tecnologia e quando já tiver conhecimento bacana sobre ela comece a fazer seus própio projetos que vai servir tanto como experiência quanto como aprendizado. Projetos feito em cursos mostra que você está estudando e desenvolvendo, mas ainda não é um projeto pessoal seu, mas pega esses projetos de cursos e implementa novas features muda layout que já serve como.
Menciona que está estudando e desenvolva algum projeto O QUANTO ANTES com base no que VOCE SABE. Essa é a melhor forma deles saberem na prática como você se sairia com o que sabe ou se já conseguirá se virar aprendendo o necessário no meio do caminho.
Bonner e Fátima sairam da Globo e abriram um canal no youtube kkkkkk
😁
Kkk... Não conseguem identificar erros gramaticais nos currículos, apenas os de digitação. O português correto tem sido exigido, é critério de desclassificação para candidatos.
Senti falta das mulheres aí no meio
Os cara coloca front-end e faz esses curriculum feios .rs
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Fixa primeiro?
Se fixar eu vou junto!
@@luanlima8839 😁😁🙋♀️🙋♀️
Feito! :D
profissionais de contratação são uma praga
Não esqueçam de usar sua influência para desejar um Lula 2022 em primeiro turno, assim não teremos tantas pessoas desesperadas por um emprego... os salários aumentam, e as pobres pessoas não tem que cair na mão desse monte de aproveitador que tem por aí. Deu de isenção. Não adianta querer que a pessoa se torne um profissional de primeira linha com apenas 20 anos de idade. Andei procurando uns trabalhos com programação e sinceramente achei tudo muito doentio. As pessoas estão tendo crises de ansiedade e ataques de pânico e estão com uma sensação de serem completamente incapazes. Graças a deus (ou sei lá o que) eu não dependo de nada disso.. mas sinto empatia pelas pessoas.
Mas o desemprego esta em queda, ja esta nos mesmos patamares de 2019, antes da pandemia. Acreditar que Lula é solução pra desemprego já demostra a tamanha incompetência cognitiva do cidadão.
Vish, Lula 2023 e está tendo um monte de layoffs 🤣🤣
O assunto, conteúdo de vocês é interessante porém vocês são chatos cara; enrolamento demais, não são objetivos, suas brincadeiras são sem graça, muito extensos os vídeos, mas repito, o assunto é conteúdos são bons.
Infelizmente conteudo pra vender curso.
Depois desse vídeo eu STAART .ei ! #piada Rs
Muito bom!