Schwierige Mitarbeiter - TEIL 2 - Der, der immer zustimmt!

Innere Kündigung, unzufriedene Mitarbeiter, schlechte Stimmung? Jeder macht, was er will? Schwierige Mitarbeiter stören den Teamzusammenhalt und hindern den Unternehmenserfolg. Wie kannst Du als Führungskraft damit umgehen?
Hier findest Du die weiteren Videos
👉Schwierige Mitarbeiter - TEIL 1 - Der Unzufriedene • Schwierige Mitarbeiter...
👉Schwierige Mitarbeiter - TEIL 2 - Der, der immer zustimmt! • Schwierige Mitarbeiter...
👉Schwierige Mitarbeiter führen - TEIL 3 - ESKALATION! • Schwierige Mitarbeiter...
Ich bin Alexander Lock, Dein erfahrener Partner im Bereich Fach- und Führungskräfteentwicklung - Fach- und Führungskräftecoaching. Hier auf diesem Kanal ‪@alitus‬ zeige ich Dir, wie Du für Dein Unternehmen eine sichere Basis schaffst und Deine Angestellten zu loyalen Mitarbeitern entwickelst.
Ein Unternehmen kann über die Jahre ein eingespieltes Team werden. Jedoch gibt es in der Regel immer wieder Punkte, die dieses eingespielte Team an seine Grenzen bringt. Dadurch erzielt Ihr Unternehmen, ohne äußere Einwirkungen, nicht den möglichen Gewinn.
Durch einen kontinuierlichen Coachingprozess, mit einem minimalen Zeitaufwand, werden die nötigen Werkzeuge vermittelt. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter kann sich das passende Werkzeug aussuchen. So wird ein maximaler Erfolg erreicht.
Gibt es zu Deinem Anliegen noch kein Video? Ich spreche es gerne an, stelle es mir dazu einfach in die Kommentare oder schreibe mich unverbindlich an: [e-mail]
Weitere Informationen und Angebote erhältst Du auch über meine Website:
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Dein Alexander Lock

[@dirkpurper9517]

Beispiel mit Kindern is nicht so gut, wie das mit den Falschparkern. (Das Grenzen austesten gibt's nämlich auch von Chefs;-)

[@alitus]

Klar, jeder hat meist eine zweite rote Linie 😉