Михаил, смотрю Вас еше с времен БМ. Спасибо за знания, которыми делитесь! Тогда я служил в МЧС, сейчас у меня компания по вывозу мусора "экосити" Курган. Начинал свое обучегие именно с БМ!
Авторы, не тратьте наше время, не делайте эти пустые заставки в начале. Раздражают фразы без контекста. Когда запускаешь ролик, уже хочется вникать, приходится перематывать. У Миши, и без этого хватает энергетики, что бы сразу завладеть вниманием.
@@Taras.Velichko , ага, а я не знал)) хрень в том, что-то этих фраз слишком много, всего должно быть в меру, но авторы этого не понимают. Они, как будто испытывают терпение зрителя. И ведь многие эту хероту перематывают, а лайки под моими комментариями, кстати, под многими роликами, подтверждают мои мысли.
Зачем Ширзоту быть в сервисах которые ему не принадлежать, он продал франшизу и получает бобло. Странный пример с делегированием. Сейчас тренд кадров, нужно просто продавать HR и РОПов. Обучая их и делая супер крутых спецов, сдавать в аренду на время поиска сотрудников. Не нужно говорить что делать бизнесмену, нужно ему продавать эффективные инструменты. Нет пользы в словах, просто помоги делом🤝 Упрощай Михаил!!!
Очень плохо с делегированием. Уровень начальник отдела госорганизации. Некому делегировать, нет людей. Те что есть, забиты ранее прописанными задачами и отказываются брать на себя новые задачи.
Меня зовут Михаил, я веб-дизайнер - разрабатываю сайты и интернет-магазины для бизнеса, компаний и личного бренда. На данный момент как раз задан вопросом делегирования, так как хочется делать больше крутых проектов для людей и развития их дела. Спасибо за контент Михаил.
🔥 clck.ru/3Abqam ← вступить в Нечто - образовательное сообщество для предпринимателей от Михаила Дашкиева
Михаил, смотрю Вас еше с времен БМ. Спасибо за знания, которыми делитесь!
Тогда я служил в МЧС, сейчас у меня компания по вывозу мусора "экосити" Курган. Начинал свое обучегие именно с БМ!
Миша, большая благодарность что ты проецируешь свои знания. Это действительно помогает кратно расти. Пусть это возвращается и к тебе!
Спасибо, я поняла, что застряла в операционке и стало понятно что делать точно не надо)
Спасибо, милый! Это так вовремя!
Оживляешь реально,,, в одной фразе скажу 👍🤝👍
Я сейчас как раз в стадии перехода тактики и стратегии! Благодаря как раз подобным роликам!) спасибо )
круто!
Миша спасибо тебе большое, твоя помощь очень ценна.
Авторы, не тратьте наше время, не делайте эти пустые заставки в начале. Раздражают фразы без контекста. Когда запускаешь ролик, уже хочется вникать, приходится перематывать. У Миши, и без этого хватает энергетики, что бы сразу завладеть вниманием.
100%
100%
101%
Эти фразы это краткое содержание, призванное заинтересовать вас чтоб вы не слились
@@Taras.Velichko , ага, а я не знал)) хрень в том, что-то этих фраз слишком много, всего должно быть в меру, но авторы этого не понимают. Они, как будто испытывают терпение зрителя. И ведь многие эту хероту перематывают, а лайки под моими комментариями, кстати, под многими роликами, подтверждают мои мысли.
Огнище, хвала! Контено топ! 🔥
Огонь! Спасибо, очень емко и ценно
Спасибо очень полезно👍
Спасибо!
А стратегия в данном случае что?
Можно, пожалуйста, ссылку, где про стратегию - спасибо.
Зачем Ширзоту быть в сервисах которые ему не принадлежать, он продал франшизу и получает бобло.
Странный пример с делегированием.
Сейчас тренд кадров, нужно просто продавать HR и РОПов. Обучая их и делая супер крутых спецов, сдавать в аренду на время поиска сотрудников.
Не нужно говорить что делать бизнесмену, нужно ему продавать эффективные инструменты.
Нет пользы в словах, просто помоги делом🤝
Упрощай Михаил!!!
Интересно было про операционку - тактику - стратегию - хрень )
Спасибо)
Решил включить когда обедаю, после обеда стал по-другому мыслить
Чтобы выйти из бизнес рабства, нужно сначала зайти в бизнес рабство, а у нас денег нет
😂
Полезное видео. Являюсь рабом своей мелкой лавки. Вот и ищу варианты как перестать жертвоей бизнес системы, в которой я есть многорукий многоног
@restart_you , это, видимо, его бизнес.
Бля просто лучший🙌🫰🤞
Все по сути,без воды.
Полезно.
🔥🔥🔥
А как у вас с делегированием?
Очень плохо с делегированием. Уровень начальник отдела госорганизации. Некому делегировать, нет людей. Те что есть, забиты ранее прописанными задачами и отказываются брать на себя новые задачи.
Михаил, страшно . Страшно доверить что-то кому-то😢
Меня зовут Михаил, я веб-дизайнер - разрабатываю сайты и интернет-магазины для бизнеса, компаний и личного бренда. На данный момент как раз задан вопросом делегирования, так как хочется делать больше крутых проектов для людей и развития их дела. Спасибо за контент Михаил.
Проблема с кадрами особенно с рабочей силой
А зачем ты предатель, укр пирамиду рекламировал? Раньше тебя уважал, теперь презираю. Надеюсь посадят!
❤🔥❤🔥❤🔥
Грустно, осознавать
👍
да, кол-во просмотров нынче не то
Как просто выйти из рабства
А почему он себя не делегирует, одна вода, любой а точнее таких как он можно найти кучу кто выливал бы эти мысли, что ДА - это Д и А
Не от каждого зайдёт информация. В таком деле, только личный бренд.