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神パート？ダメ店長がよく言うワードNO1
インセンティブもない低時給のパートに求め過ぎだと思います。もし複数人のパートが率先してこれらの行動をしてくれるとしたら、それは店長がきちんとパートのモチベーションを維持できてるからだと思います。なのでこの動画はパートに対して発信するよりも、店長に向けて「自分の所に神パートが居ないのはなぜか」と振り返るべき動画だと思います。
店長店責に指示を仰いでも、面倒な感じで対応されます。聞きにくい空気を出される感じです。
部下が指示を仰ぐために聞いてるのに嫌な顔するのはクソ上司の典型ですね。いつでも声をかけられやすい空気、声をかけられたら聞く姿勢、表情、目線、などなど。本来上司はそのくらいのことをしないといけないんですけど、それが分かってない奴が9割以上いると思ってる
飲食店でパートしていたので分かります‼️レジで手が空いた時はレジ周り清掃当たり前にやってました‼️
素晴らしい心がけですね。僕が店長なら一緒に働いて欲しいです！
いくら店長に好まれても時給上がらないですしボーナスなんてありませんしそもそもうちの店長は出来ない事は指摘するけどできるようになった事はできて当たり前なのかスルーです。パートが神になるにはそれなりの店長の器も必要かなと思います
＠山田花子さんご視聴ありがとうございます。おっしゃる通りですね。これは店長に人を見る力のある人がなっている、というのが前提でした。ちなみに僕のいた所ではパートさんにもボーナスの評価があったので好かれていれば多少はね…という感じです。
はじめまして🙇この動画 その通りだと思います。自分は登販パートで店長にハッキリ物を伝えますが🤭どの店長になろうと④はブレずにバリバリ売ってきました。本来なら煙たいと思います😨が、どの店長も査定を上げて時給を上げて下さったので感謝しております。
＠れいさんはじめまして、ご視聴ありがとうございます。やっぱり④推奨品の販売に協力的っていうのは何よりも魅力的な部分ですね。昇給も納得です。良ければまたほかの動画にも遊びに来てくださいね！
確かに推奨品の販売は、売上の良い人、全く売れない人の差が大きいです。声かけの数もかなり影響しますよね。店長はいろいろ工夫をして、チーム戦にしたり、上位の人に賞品を付けたりしてます。😅それでも毎月続くと、やる方も疲れてきます。3ヶ月に1回位なら良いんだけどなー😅
＠やまちゃん!さんいつもご視聴ありがとうございます。そうなんですよね。キャンペーンに区切りが無くて永遠に続くのでだんだん飽きてきちゃうんですよね。まぁ、1個1個には終わりがあるんですけど、同時多発的に何個もキャンペーンが走りますからね。。。お疲れ様です。
@@UA-camr-zk1rh 「同時多発テロ、いや、キャンペーン」😅なかなかエグいのが、先月まで当店オススメクリームが、来月になるとまた別のメーカーのクリームに。お客様から「どっちがオススメやねん❗」と、突っ込まれそう😅💦
@@user-fd6uv1uo3t さんそれめっちゃありますよねｗ正直自分でも何言ってるんだろうと思うことが・・・先月と言ってること違うじゃねえか、みたいなねｗ
…あ、私の事だ。。と、ガクブルしております。これからも頑張りまっす！！
あなたが神でしたか…！
前の店舗の店長、推奨品が売れたら、ありがとうございます！って必ず言ってくれたのに、今の店長一回も言ったことないなーと思って今モヤっとしてしまいました。なんだろ、あの「売ったの？当たり前じゃん、それが仕事なんでしょ？」って感じ。そうなんだけど、そうなんだけど...前の店長と比べちゃいますね。ありがとう言ってくれる店長だったらもっと頑張れる気がするけどなー...
仕事の提案をしても却下でした。言うこと聞いておけばいいという店長でした。そしてイジメを受けていると店長に報告しても何の対策もしてくれず、一年半後新しい店舗が出来るからそこに転勤するように進められました。その一年半私は耐えました。それはパートさんの人数が少なく店が困ると思ったからです。なので耐え続けました。一年半誰も口も聞いてくれない中必死で転勤まで頑張りました。そのイジメも何かきっかけがあったわけではありません。入ったばかりの人をイジメるという風習があった店です。それを店長はわかってたのに何もしてくれませんでした。その後転勤した店に前の店長が転勤してくることになったのです。私は人目も気にせず号泣してあとはあまり記憶がありません。その店長が転勤してきてからは嫌味を言われる、経験あるのになってないなど！私の精神はついに崩壊してしまいました。それから鬱病を発症してこの世の地獄をみました。世の中こんな酷い店長もいるということだけ知っていて頂きたいと思いました。長文失礼致しました。
亜鉛さん、こんばんわ！今日もなんとかたった4時間ですが、お仕事終わって、自動釣り銭機にも慣れてきました。まだ両替まではできませんが、以前と比べると、過不足もなくお客さまが、少々並んでもこなせるようになりました。友達も様子をみにきてくれたり、子供の同級生などなど、知り合いもたくさん来てくれています。今日は、亜鉛さんが言っていたレジ周りの掃除をしました。雨が降っていて、お客さまも普段よりは少ないなぁと思って、掃除する時間が少しあり、消毒液でサッカー台や、お客さまが触れるところを拭いたりしました。やっぱり、汚れています。カゴを拭いたり、コツコツやれることをしてました。閉店準備も時間を見て、外のトイレットペーパーなどを積んでいる台車などを入れて少しでも早く時間内にやれるようにしたり、モニター消したりとやれることをやっていました。少しずつではありますが流れがわかってきて、嬉しいです。なかなか時間帯が合わないので、お昼のシフトとパートさんとは日中に買い物に行った時に挨拶したりしています。できなかった仕事はメモ書きして今日の1日を終えました。冷凍食品や、水物の食品に使う袋がなかったのでそれを作ってしていたので。お昼のパートさんが困らないようにとやっていたので、できないことは伝言しました。いつも思うことは、賞味期限がきれたヨーグルトや、パン、オニギリや、ドリンクが破棄されるのが辛いです。世の中にはたべたくてもたべられない人がいるのに捨てるってゆー概念が私には納得できません。なぜ、捨てるものをもらう事ができないのですか？疑問です。
＠筒井ゆりさんいつもご視聴ありがとうございます。おっ、日々成長してていい感じですねぇ！暇な時のクリンリネス、実践していただいてありがとうございます！普段ほとんどされてないところなので、汚れがひどいんですよね。廃棄品ですねー、持って帰っちゃダメなんだよなぁ。これにはいろんな理由があるんですけどね。。。まぁ店長のさじ加減で持って帰ってるところもけっこうあるんですけどねｗ僕はパートさんに「○○さんがこれを捨ててください」とか「食べちゃダメですよ？ペットにあげてくださいね」とか言ってました。実際は隠語というか、表向きは「持って帰って食べていいよ、とは言ってませんからね？」という建前です。というのをお互いにわかった上で、廃棄の持ち帰りを黙認してましたｗルールの抜け穴をつくというか、僕に出来るのはこのくらいでしたね。本当は会社のルールでダメとなっていたら、従わないといけないので、ダメと言われればそれまでなんですが・・・まぁこれはしょうがないです。日本は恵まれた国ですね、本当に。
亜鉛さん、こんばんわ。今日の動画、とても参考になりました！こうゆう動画うれしいです。私もなんとか、働き始めて1ヶ月がたちました。他のパートさんとも少しずつですが笑って話もできるようになってきました。レジもだいぶ慣れてお客様にお声掛けもずいぶんできるようになり、友達がわざわざ私の時間帯にお買い物にきてくれて、お水を差し入れしてくれたりします。先日、レジが自動になるので、コイントレイに埃がたまるので、そのままジャラジャラ入れない方が良いのではないでしょうか？と社員さんに提案しました。埃がお札の詰まりの原因になってしまうと聞いていたので。社員さんもなるほどー！それは参考になったよーって言ってくれました。レジの手が空いてる時は水袋をカシャカシャ作ったり、タバコを詰めたりしていましたが、亜鉛さんの意見が私にはとても参考になったので、早速明日から埃取りなど、やれることはやりたいと思います。ありがとうございます。私は夕方からのシフトなんですが、もうすぐ店長と2人でお店をまわさないといけません、、不安です。お客さんが並んだらどうしようって。店長もお薬のご案内とか、やることいっぱいなので、できる範囲は1人で頑張りますが、お客さまに袋詰めを協力してもらってもいいのでしょうか、、不安でしかたありません。迷惑かけたくないし、お客さまをお待たせしたくもないし、どうしたらいいか、どうやったらうまくいくか考えています。
＠筒井ゆりさんいつもご視聴ありがとうございます。そういう気付いたことを提案するのはいいことだと思います。社員では気づけないこともけっこうありますからね。ぜひ参考にしてみてください。2人態勢ですかー、本来深夜以外は有り得ないシフトなんですけどね・・・袋詰めは会社の方針でやることに決まっているのであれば、時間がかかってもやるべきだと思います。あるいは「混雑時は袋詰めのご協力お願いします」みたいなPOPを出してしのごう！みたいな感じならそれもOKです。店長に一度相談してみてはいかがでしょうか。頑張ってくださいね！
ドラッグストア歴2年で最近店長になりました。とても共感しました！特に最後の提案してくれるパートさん、激しく同意ですw私もパートさんに相談しながら進めたりする事多いので。励みになる動画が多く、有り難く拝見させて頂いてます！クソ客、クソパート回も大好きですw
＠小原佳奈さんご視聴ありがとうございます。2年で店長ですか！経験者の方ですかね？共感していただきありがとうございます！現役店長や元店長の視聴者の方増えてきて嬉しいです。クソ編も面白いでしょー？あざます。これからも動画出していくので良ければ観てください^^
うちの店長は提案するとプライドが傷つくみたいでキレて来ます。
いつも参考にさせていただいてます一昨日にドラッグストアに入社し昨日の時点で入社2日目なのにレジ一人立ちさせられてなかなか鬼でしたwwカゴ移動とかレジ周りの掃除、前出しも率先してやることを心がけて頑張ります
＠深田えいみさんいつもありがとうございます！そしてお疲れ様です。レジの特訓・・・新人が必ず通る道ですね。それは大変素晴らしい心がけかと、ぜひ継続してみてください^^高評価間違いなしです！
ありがとうございます！これからもよろしくお願いします🙏
亜鉛さん、今日もお疲れ様でした。今日は新しい仕事を習いました。ビールやチューハイを冷蔵庫に補充するやり方です。初めてだったので、社員さんに教えてもらってやりました。楽しかったです！おもしろかったです。最高でした！今の季節冷えたのを買うお客さんも多くなって、レジをしているとどんな種類が1番売れているのかがよくわかります。やはり、糖質を気にするお客さまって多くてその関連のビールがよく売れています。売り場を見ても糖質オフ系がなくなっているので、今日はガンガン冷やして補充しました。新しいことを、習ってできることがふえてきました。社員さんもパウワウさんの判断で補充してくれていいからねって言ってくれたのでわたし売り場を気にかけてやっていこうと思います。あと、チラシが今日で終わったので、ポップを店内から外したりしました。地味な作業ですが、大切なことなので、頑張れました。亜鉛さん、いつもありがとうございます。
＠パウワウゆーみさんいつもありがとうございます。どんどん仕事覚えていってますね^^頑張っていきましょう！
@@UA-camr-zk1rh はい！新しいことは楽しいって思いました。つい、楽しいことに夢中になりすぎるときありますけどね。今日お昼に職場に買い物に行ったら、自分が並べたビールやチューハイがちゃんと売れていて、嬉しかったです😊
1、2、3番目は割と当てはまってる(笑)最初の頃、頼まれた仕事が終わって店長や社員さんに「終わったんですけど次は何しましょう？」って毎回聞きに行ってたら「めちゃくちゃやる気あるね、働き者だね」って驚かれた事があります…逆に聞きに行かない人も居るんですかね？(ﾟﾛﾟ)内心「こいつ指示待ち人間かよ、いちいち聞きにくんなよ」とか思われてないか不安だったので意外でした(笑)後はホコリがたまってるとめちゃくちゃ気になります！時給貰ってる身分なので勤務中、暇だと申し訳なくて気が引ける小心者なので、暇さえあれば隅々を清掃してます(笑)当時のパート先では「綺麗好き、潔癖」だと勘違いされてましたが…（ﾟдﾟlll）(笑)5個中3個だったので神of神とは言いません！「ちょい神」認定ください(笑)
＠ごんべ名無しさんご視聴ありがとうございます。毎回聞きにきてくれたら「働き者だね」って僕も思います！当たり前だと思うのですが、実際そういう風に出来る・あるいはしてくれる人はそれほど少ないのです。。。「指示待ち人間かよ」なんて思ったりすることはないので安心してください。（というかパートさんは指示を待たないといけないものなので。もちろん指示された範囲内で考えて動くことはあるでしょうが・・・）隅々を清掃、いいですね！5個中3個該当ということで「ちょい神」認定を授けます！いつもコメントありがとうございます！
仕事の提案なんかしたら凄い顔して威嚇してくる店長でした。何も言わないのが一番と悟りました😀
能力の低い店長だったかと。そういう人の下で働くのもしんどいですなぁ。
同じくです（泣）
昔 神パートです‼️使っている白髪染めはブローネ クリームです😃デブなのて、若くてかわいいパートをだいじにする店長が大嫌いでした❗🥰
＠おもん君さんご視聴ありがとうございます。3件もコメントどうもです！
残業出来ても良い顔されません、むしろ何で時間内に終わってないんだという感じに睨まれます😥人が休んでも出来て当たり前、商品が多くても品出し全部出来て当たり前、レジしながらのマルチタスクも業務では当たり前、残業=無能という感じです😥時間内に終わっても2人作業なら当たり前でしょ？という感じです😥スピードアップを頑張っていますけれどほぼ全力疾走で動き続けている状況で店長に頑張ってるなんて言われたことなくもっとスピードアップ、もっと改善してほしいという感じで最近は家で泣きそうになってます😓私のスキルと店長の求めるスキルに大差があるのだろうかと思うと続けられる自信すらなくなってます😓
みんなの意見が聞きたくて相談しているのに、 どうしましょうか～ って質問に質問で返す人が多いんだよなぁ・・
＠1319rottenさんご視聴ありがとうございます。気持ちわかりますけどねー、出来れば意見が欲しいんですが・・・っていうｗ
登録販売者って、基本的に「バイト用」の資格ですよね。取り敢えず、持って居れば「時給１０００円」を超えるしね。しかし、やってる内容の９５％はスーパーの店員と同じで「品出し」「レジ打ち」「客用と職員用の便所掃除」この３つだけです。(月一の棚卸しは、バイトはしなくても良い職場もあります。)なので、資格が有ればバイトで雇って貰えますよ‼️と言うだけの資格です。正社員になっても、３００〜４００万/年程度の年収です。もう一度言います。「登録販売者」は、バイト用の資格です。
亜鉛さん。こんばんわ。私は最大の壁にぶち当たっています。相談にする相手はもう亜鉛さんしかいません。今日、日焼け止めの推奨販売で、お客さまに会計後にこういった商品がありますのでよろしくお願いいたします。と声かけしていたら、店長に会計前に言わないと意味がないので会計前に言ってくださいと言われました。会計前？？え？どのタイミング？？ってなってしまいました。いきなりお客さまがレジに商品をもってきてくださって、いきなりそこへ切り込むのか？と思って私はとまどっています。それってお客さまに不快にさせませんか？私がお客さまの立場なら、なに？いきなりそんなこと言う？ってなります。亜鉛さんの意見が聞きたいです。正直、声かけするのもお客さまに申し訳なくてしかたありません。
＠パウワウゆーみさんいつもありがとうございます！推奨のタイミングですねー。なるほど。確かに、お会計が終わる前に言えば、その時一緒に買ってもらえるかもしれません。でも難しいですよね。レジでスキャンしながら推奨するなんて。僕でも難しいですし、自分が客なら不快です。列が出来ているなら後ろの人はもっと不快です。（もちろん、レジの人が指示によって言わされてるのを知ってるので、怒ったりはしませんがｗ）まぁ、日焼け止めを持ってきたお客様がいたら「これ今オススメしてたんですよー」って言ってみたりそうじゃない人には推奨品のチラシをポスティングするとかですかねー。（レジ袋有料化、袋詰めもセルフとなると出来ないかもですね、昔は出来たんですけどね）でも他にもレジとか売場に推奨品が目立つＰＯＰつけるとか、いろいろやり方はあると思います。推奨品が売れてないのがレジの責任という訳じゃないですし、すべてのパートさんがすべてのお客様にお声がけしてる訳でもないと思うので、お声がけ出来なくても大丈夫ですよ。それでクビになったりとかは流石に無いと思うんでｗいつも相談相手に選んでいただき光栄です。また何かあれば聞いてくださいね。
間違ってますよ。店長に何したらいいですか？て聞いたら状況を観察して自分で何をしたら良いか考えろ。いちいち聞くのは小学生の子どもだ、仕事する気あるのか？できる従業員は指示を聞かなくてもテキパキとやっていると言われましたが？
いちいち聞くなっていう上司に限って自分で考えて仕事を進めていると 何で上司に聞かずに勝手なことやってるんだとか言い出すんですよね ダブルバインドのクラッシャー上司 指示が出来ない上司っている意味ある？
外国でわ通用しないよ、
神パート？ダメ店長がよく言うワードNO1
インセンティブもない低時給のパートに求め過ぎだと思います。
もし複数人のパートが率先してこれらの行動をしてくれるとしたら、それは店長がきちんとパートのモチベーションを維持できてるからだと思います。
なのでこの動画はパートに対して発信するよりも、店長に向けて「自分の所に神パートが居ないのはなぜか」と振り返るべき動画だと思います。
店長店責に指示を仰いでも、面倒な感じで対応されます。聞きにくい空気を出される感じです。
部下が指示を仰ぐために聞いてるのに嫌な顔するのはクソ上司の典型ですね。
いつでも声をかけられやすい空気、声をかけられたら聞く姿勢、表情、目線、などなど。
本来上司はそのくらいのことをしないといけないんですけど、それが分かってない奴が9割以上いると思ってる
飲食店でパートしていたので分かります‼️レジで手が空いた時はレジ周り清掃当たり前にやってました‼️
素晴らしい心がけですね。
僕が店長なら一緒に働いて欲しいです！
いくら店長に好まれても時給上がらないですしボーナスなんてありませんし
そもそもうちの店長は出来ない事は指摘するけどできるようになった事はできて当たり前なのかスルーです。
パートが神になるにはそれなりの店長の器も必要かなと思います
＠山田花子さん
ご視聴ありがとうございます。
おっしゃる通りですね。
これは店長に人を見る力のある人がなっている、というのが前提でした。
ちなみに僕のいた所ではパートさんにもボーナスの評価があったので好かれていれば多少はね…という感じです。
はじめまして🙇
この動画 その通りだと思います。自分は登販パートで店長にハッキリ物を伝えますが🤭
どの店長になろうと④はブレずにバリバリ売ってきました。
本来なら煙たいと思います😨
が、どの店長も査定を上げて時給を上げて下さったので感謝しております。
＠れいさん
はじめまして、ご視聴ありがとうございます。
やっぱり④推奨品の販売に協力的っていうのは何よりも魅力的な部分ですね。昇給も納得です。
良ければまたほかの動画にも遊びに来てくださいね！
確かに推奨品の販売は、売上の良い人、全く売れない人の差が大きいです。
声かけの数もかなり影響しますよね。
店長はいろいろ工夫をして、チーム戦にしたり、上位の人に賞品を付けたりしてます。😅
それでも毎月続くと、やる方も疲れてきます。
3ヶ月に1回位なら良いんだけどなー😅
＠やまちゃん!さん
いつもご視聴ありがとうございます。
そうなんですよね。キャンペーンに区切りが無くて永遠に続くのでだんだん飽きてきちゃうんですよね。
まぁ、1個1個には終わりがあるんですけど、同時多発的に何個もキャンペーンが走りますからね。。。
お疲れ様です。
@@UA-camr-zk1rh 「同時多発テロ、いや、キャンペーン」😅
なかなかエグいのが、先月まで当店オススメクリームが、来月になるとまた別のメーカーのクリームに。
お客様から「どっちがオススメやねん❗」と、突っ込まれそう😅💦
@@user-fd6uv1uo3t さん
それめっちゃありますよねｗ
正直自分でも何言ってるんだろうと思うことが・・・
先月と言ってること違うじゃねえか、みたいなねｗ
…あ、私の事だ。。と、ガクブルしております。
これからも頑張りまっす！！
あなたが神でしたか…！
前の店舗の店長、推奨品が売れたら、ありがとうございます！って必ず言ってくれたのに、今の店長一回も言ったことないなーと思って今モヤっとしてしまいました。
なんだろ、あの「売ったの？当たり前じゃん、それが仕事なんでしょ？」って感じ。
そうなんだけど、そうなんだけど...
前の店長と比べちゃいますね。ありがとう言ってくれる店長だったらもっと頑張れる気がするけどなー...
仕事の提案をしても却下でした。言うこと聞いておけばいいという店長でした。そしてイジメを受けていると店長に報告しても何の対策もしてくれず、一年半後新しい店舗が出来るからそこに転勤するように進められました。その一年半私は耐えました。それはパートさんの人数が少なく店が困ると思ったからです。なので耐え続けました。一年半誰も口も聞いてくれない中必死で転勤まで頑張りました。そのイジメも何かきっかけがあったわけではありません。入ったばかりの人をイジメるという風習があった店です。それを店長はわかってたのに何もしてくれませんでした。その後転勤した店に前の店長が転勤してくることになったのです。私は人目も気にせず号泣してあとはあまり記憶がありません。その店長が転勤してきてからは嫌味を言われる、経験あるのになってないなど！私の精神はついに崩壊してしまいました。それから鬱病を発症してこの世の地獄をみました。世の中こんな酷い店長もいるということだけ知っていて頂きたいと思いました。長文失礼致しました。
亜鉛さん、こんばんわ！
今日もなんとかたった4時間ですが、お仕事終わって、自動釣り銭機にも慣れてきました。まだ両替まではできませんが、以前と比べると、過不足もなくお客さまが、少々並んでもこなせるようになりました。
友達も様子をみにきてくれたり、子供の同級生などなど、知り合いもたくさん来てくれています。
今日は、亜鉛さんが言っていたレジ周りの掃除をしました。雨が降っていて、お客さまも普段よりは少ないなぁと思って、掃除する時間が少しあり、消毒液でサッカー台や、お客さまが触れるところを拭いたりしました。やっぱり、汚れています。カゴを拭いたり、コツコツやれることをしてました。
閉店準備も時間を見て、外のトイレットペーパーなどを積んでいる台車などを入れて少しでも早く時間内にやれるようにしたり、モニター消したりとやれることをやっていました。少しずつではありますが流れがわかってきて、嬉しいです。
なかなか時間帯が合わないので、お昼のシフトとパートさんとは日中に買い物に行った時に挨拶したりしています。
できなかった仕事はメモ書きして今日の1日を終えました。
冷凍食品や、水物の食品に使う袋がなかったのでそれを作ってしていたので。
お昼のパートさんが困らないようにとやっていたので、できないことは伝言しました。
いつも思うことは、賞味期限がきれたヨーグルトや、パン、オニギリや、ドリンクが破棄されるのが辛いです。
世の中にはたべたくてもたべられない人がいるのに捨てるってゆー概念が私には納得できません。なぜ、捨てるものをもらう事ができないのですか？
疑問です。
＠筒井ゆりさん
いつもご視聴ありがとうございます。
おっ、日々成長してていい感じですねぇ！
暇な時のクリンリネス、実践していただいてありがとうございます！普段ほとんどされてないところなので、汚れがひどいんですよね。
廃棄品ですねー、持って帰っちゃダメなんだよなぁ。
これにはいろんな理由があるんですけどね。。。
まぁ店長のさじ加減で持って帰ってるところもけっこうあるんですけどねｗ
僕はパートさんに「○○さんがこれを捨ててください」とか「食べちゃダメですよ？ペットにあげてくださいね」とか言ってました。
実際は隠語というか、表向きは「持って帰って食べていいよ、とは言ってませんからね？」という建前です。
というのをお互いにわかった上で、廃棄の持ち帰りを黙認してましたｗ
ルールの抜け穴をつくというか、僕に出来るのはこのくらいでしたね。
本当は会社のルールでダメとなっていたら、従わないといけないので、ダメと言われればそれまでなんですが・・・
まぁこれはしょうがないです。
日本は恵まれた国ですね、本当に。
亜鉛さん、こんばんわ。
今日の動画、とても参考になりました！
こうゆう動画うれしいです。
私もなんとか、働き始めて1ヶ月がたちました。
他のパートさんとも少しずつですが笑って話もできるようになってきました。
レジもだいぶ慣れてお客様にお声掛けもずいぶんできるようになり、友達がわざわざ私の時間帯にお買い物にきてくれて、お水を差し入れしてくれたりします。
先日、レジが自動になるので、コイントレイに埃がたまるので、そのままジャラジャラ入れない方が良いのではないでしょうか？と社員さんに提案しました。
埃がお札の詰まりの原因になってしまうと聞いていたので。社員さんもなるほどー！それは参考になったよーって言ってくれました。
レジの手が空いてる時は水袋をカシャカシャ作ったり、タバコを詰めたりしていましたが、亜鉛さんの意見が私にはとても参考になったので、早速明日から埃取りなど、やれることはやりたいと思います。ありがとうございます。
私は夕方からのシフトなんですが、もうすぐ店長と2人でお店をまわさないといけません、、不安です。お客さんが並んだらどうしようって。店長もお薬のご案内とか、やることいっぱいなので、できる範囲は1人で頑張りますが、お客さまに袋詰めを協力してもらってもいいのでしょうか、、不安でしかたありません。
迷惑かけたくないし、お客さまをお待たせしたくもないし、どうしたらいいか、どうやったらうまくいくか考えています。
＠筒井ゆりさん
いつもご視聴ありがとうございます。
そういう気付いたことを提案するのはいいことだと思います。
社員では気づけないこともけっこうありますからね。
ぜひ参考にしてみてください。
2人態勢ですかー、本来深夜以外は有り得ないシフトなんですけどね・・・
袋詰めは会社の方針でやることに決まっているのであれば、時間がかかってもやるべきだと思います。
あるいは「混雑時は袋詰めのご協力お願いします」みたいなPOPを出してしのごう！みたいな感じならそれもOKです。
店長に一度相談してみてはいかがでしょうか。
頑張ってくださいね！
ドラッグストア歴2年で最近店長になりました。とても共感しました！特に最後の提案してくれるパートさん、激しく同意ですw私もパートさんに相談しながら進めたりする事多いので。
励みになる動画が多く、有り難く拝見させて頂いてます！クソ客、クソパート回も大好きですw
＠小原佳奈さん
ご視聴ありがとうございます。
2年で店長ですか！経験者の方ですかね？
共感していただきありがとうございます！
現役店長や元店長の視聴者の方増えてきて嬉しいです。
クソ編も面白いでしょー？あざます。
これからも動画出していくので良ければ観てください^^
うちの店長は提案するとプライドが傷つくみたいでキレて来ます。
いつも参考にさせていただいてます
一昨日にドラッグストアに入社し昨日の時点で入社2日目なのにレジ一人立ちさせられてなかなか鬼でしたwwカゴ移動とかレジ周りの掃除、前出しも率先してやることを心がけて頑張ります
＠深田えいみさん
いつもありがとうございます！
そしてお疲れ様です。レジの特訓・・・新人が必ず通る道ですね。
それは大変素晴らしい心がけかと、ぜひ継続してみてください^^
高評価間違いなしです！
ありがとうございます！これからもよろしくお願いします🙏
亜鉛さん、今日もお疲れ様でした。
今日は新しい仕事を習いました。
ビールやチューハイを冷蔵庫に補充するやり方です。初めてだったので、社員さんに教えてもらってやりました。
楽しかったです！おもしろかったです。
最高でした！今の季節冷えたのを買うお客さんも多くなって、レジをしているとどんな種類が1番売れているのかがよくわかります。やはり、糖質を気にするお客さまって多くてその関連のビールがよく売れています。売り場を見ても糖質オフ系がなくなっているので、今日はガンガン冷やして補充しました。
新しいことを、習ってできることがふえてきました。社員さんもパウワウさんの判断で補充してくれていいからねって言ってくれたのでわたし売り場を気にかけてやっていこうと思います。
あと、チラシが今日で終わったので、ポップを店内から外したりしました。地味な作業ですが、大切なことなので、頑張れました。
亜鉛さん、いつもありがとうございます。
＠パウワウゆーみさん
いつもありがとうございます。
どんどん仕事覚えていってますね^^
頑張っていきましょう！
@@UA-camr-zk1rh
はい！新しいことは楽しいって思いました。つい、楽しいことに夢中になりすぎるときありますけどね。
今日お昼に職場に買い物に行ったら、自分が並べたビールやチューハイがちゃんと売れていて、嬉しかったです😊
1、2、3番目は割と当てはまってる(笑)最初の頃、頼まれた仕事が終わって店長や社員さんに「終わったんですけど次は何しましょう？」って毎回聞きに行ってたら「めちゃくちゃやる気あるね、働き者だね」って驚かれた事があります…逆に聞きに行かない人も居るんですかね？(ﾟﾛﾟ)内心「こいつ指示待ち人間かよ、いちいち聞きにくんなよ」とか思われてないか不安だったので意外でした(笑)後はホコリがたまってるとめちゃくちゃ気になります！時給貰ってる身分なので勤務中、暇だと申し訳なくて気が引ける小心者なので、暇さえあれば隅々を清掃してます(笑)当時のパート先では「綺麗好き、潔癖」だと勘違いされてましたが…（ﾟдﾟlll）(笑)
5個中3個だったので神of神とは言いません！「ちょい神」認定ください(笑)
＠ごんべ名無しさん
ご視聴ありがとうございます。
毎回聞きにきてくれたら「働き者だね」って僕も思います！
当たり前だと思うのですが、実際そういう風に出来る・あるいはしてくれる人はそれほど少ないのです。。。
「指示待ち人間かよ」なんて思ったりすることはないので安心してください。
（というかパートさんは指示を待たないといけないものなので。もちろん指示された範囲内で考えて動くことはあるでしょうが・・・）
隅々を清掃、いいですね！
5個中3個該当ということで「ちょい神」認定を授けます！
いつもコメントありがとうございます！
仕事の提案なんかしたら凄い顔して威嚇してくる店長でした。
何も言わないのが一番と悟りました😀
能力の低い店長だったかと。
そういう人の下で働くのもしんどいですなぁ。
同じくです（泣）
昔 神パートです‼️
使っている白髪染めはブローネ クリームです😃
デブなのて、若くてかわいいパートをだいじにする店長が大嫌いでした❗🥰
＠おもん君さん
ご視聴ありがとうございます。
3件もコメントどうもです！
残業出来ても良い顔されません、むしろ何で時間内に終わってないんだという感じに睨まれます😥
人が休んでも出来て当たり前、商品が多くても品出し全部出来て当たり前、レジしながらのマルチタスクも業務では当たり前、残業=無能という感じです😥
時間内に終わっても2人作業なら当たり前でしょ？という感じです😥
スピードアップを頑張っていますけれどほぼ全力疾走で動き続けている状況で店長に頑張ってるなんて言われたことなくもっとスピードアップ、もっと改善してほしいという感じで最近は家で泣きそうになってます😓
私のスキルと店長の求めるスキルに大差があるのだろうかと思うと続けられる自信すらなくなってます😓
みんなの意見が聞きたくて相談しているのに、 どうしましょうか～ って質問に質問で返す人が多いんだよなぁ・・
＠1319rottenさん
ご視聴ありがとうございます。
気持ちわかりますけどねー、出来れば意見が欲しいんですが・・・っていうｗ
登録販売者って、基本的に「バイト用」の資格ですよね。
取り敢えず、持って居れば「時給１０００円」を超えるしね。
しかし、やってる内容の９５％はスーパーの店員と同じで「品出し」「レジ打ち」「客用と職員用の便所掃除」この３つだけです。(月一の棚卸しは、バイトはしなくても良い職場もあります。)
なので、資格が有ればバイトで雇って貰えますよ‼️と言うだけの資格です。
正社員になっても、３００〜４００万/年程度の年収です。
もう一度言います。
「登録販売者」は、バイト用の資格です。
亜鉛さん。こんばんわ。
私は最大の壁にぶち当たっています。
相談にする相手はもう亜鉛さんしかいません。
今日、日焼け止めの推奨販売で、お客さまに会計後にこういった商品がありますのでよろしくお願いいたします。と声かけしていたら、店長に会計前に言わないと意味がないので会計前に言ってくださいと言われました。
会計前？？え？どのタイミング？？
ってなってしまいました。いきなりお客さまがレジに商品をもってきてくださって、いきなりそこへ切り込むのか？と思って私はとまどっています。
それってお客さまに不快にさせませんか？私がお客さまの立場なら、なに？いきなりそんなこと言う？ってなります。
亜鉛さんの意見が聞きたいです。
正直、声かけするのもお客さまに申し訳なくてしかたありません。
＠パウワウゆーみさん
いつもありがとうございます！
推奨のタイミングですねー。なるほど。
確かに、お会計が終わる前に言えば、その時一緒に買ってもらえるかもしれません。
でも難しいですよね。レジでスキャンしながら推奨するなんて。
僕でも難しいですし、自分が客なら不快です。列が出来ているなら後ろの人はもっと不快です。
（もちろん、レジの人が指示によって言わされてるのを知ってるので、怒ったりはしませんがｗ）
まぁ、日焼け止めを持ってきたお客様がいたら「これ今オススメしてたんですよー」って言ってみたり
そうじゃない人には推奨品のチラシをポスティングするとかですかねー。
（レジ袋有料化、袋詰めもセルフとなると出来ないかもですね、昔は出来たんですけどね）
でも他にもレジとか売場に推奨品が目立つＰＯＰつけるとか、いろいろやり方はあると思います。
推奨品が売れてないのがレジの責任という訳じゃないですし、すべてのパートさんがすべてのお客様にお声がけしてる訳でもないと思うので、お声がけ出来なくても大丈夫ですよ。
それでクビになったりとかは流石に無いと思うんでｗ
いつも相談相手に選んでいただき光栄です。
また何かあれば聞いてくださいね。
間違ってますよ。店長に何したらいいですか？て聞いたら状況を観察して自分で何をしたら良いか考えろ。いちいち聞くのは小学生の子どもだ、仕事する気あるのか？できる従業員は指示を聞かなくてもテキパキとやっていると言われましたが？
いちいち聞くなっていう上司に限って自分で考えて仕事を進めていると 何で上司に聞かずに勝手なことやってるんだとか言い出すんですよね
ダブルバインドのクラッシャー上司 指示が出来ない上司っている意味ある？
外国でわ通用しないよ、